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青海省關(guān)于做好2021年度衛(wèi)生系列高級(jí)職稱(chēng)評(píng)審工作的通知

青海省衛(wèi)生健康委關(guān)于做好2021年度衛(wèi)生系列高級(jí)職稱(chēng)評(píng)審工作的通知公布啦!醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)整理具體內(nèi)容如下:

各市、自治州衛(wèi)生健康委,委屬各單位,行業(yè)、民營(yíng)醫(yī)院,各有關(guān)單位:

 根據(jù)《青海省人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于做好2021年度職稱(chēng)評(píng)審工作的通知》(青人社廳發(fā)〔2021〕99號(hào))精神,現(xiàn)就2021年度全省衛(wèi)生系列高級(jí)職稱(chēng)評(píng)審工作有關(guān)事項(xiàng)通知如下:

 一、總體要求

 深入貫徹落實(shí)《青海省深化衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員職稱(chēng)制度改革實(shí)施方案》(青人社廳函〔2021〕674號(hào))和《青海省衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員職稱(chēng)評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(青衛(wèi)健〔2022〕  39號(hào))文件精神,以崗位職責(zé)要求為基礎(chǔ),重品德、重能力、重業(yè)績(jī)、重貢獻(xiàn),客觀、公正、科學(xué)評(píng)價(jià)專(zhuān)業(yè)人員能力與水平,調(diào)動(dòng)專(zhuān)業(yè)人員的積極性和創(chuàng)造性。結(jié)合衛(wèi)生健康行業(yè)實(shí)際,與崗位聘用制度有機(jī)銜接,嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)、擇優(yōu)推薦、規(guī)范程序、保證質(zhì)量,高效、有序做好推薦申報(bào)和材料報(bào)送工作。

 二、申報(bào)審核流程

(一)申報(bào)方式

2021年度全省衛(wèi)生系列高級(jí)職稱(chēng)申報(bào)評(píng)審工作實(shí)行全流程網(wǎng)上辦理,申報(bào)人員、用人單位、主管部門(mén)、人社部門(mén)和評(píng)委會(huì)均使用“職稱(chēng)評(píng)審系統(tǒng)”(網(wǎng)址:http://rst . qinghai. gov. cn/ rsrc/ggfw)實(shí)行職稱(chēng)線上申報(bào)、審核、評(píng)審、發(fā)證、查詢(xún)等業(yè)務(wù)辦理。對(duì)口援青人員(包括博士團(tuán)成員)、省外委托我省評(píng)審職稱(chēng)的,仍可按照線下評(píng)審方式進(jìn)行。

(二)申報(bào)審核流程

 1.個(gè)人申報(bào):網(wǎng)上申報(bào)人員要在6月20日之前登錄職稱(chēng)評(píng)審系統(tǒng)填寫(xiě)申報(bào)信息,并按要求掃描上傳清晰的電子版證明材料。申報(bào)人員上傳個(gè)人材料應(yīng)清晰準(zhǔn)確,避免出現(xiàn)漏報(bào)、錯(cuò)報(bào)等情況,影響職稱(chēng)評(píng)審。

 申報(bào)人員須在勞動(dòng)關(guān)系所在單位(已簽訂勞動(dòng)合同的現(xiàn)用人單位)申報(bào)職稱(chēng),對(duì)掛靠單位申報(bào)職稱(chēng)或通過(guò)掛靠獲得的專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格,一經(jīng)查實(shí),取消申報(bào)資格或已有職稱(chēng),并按有關(guān)規(guī)定追究申報(bào)人員、掛靠單位負(fù)責(zé)人及經(jīng)辦人員責(zé)任并嚴(yán)肅處理,同時(shí)納入全國(guó)和全省信用信息平臺(tái)。申報(bào)人員網(wǎng)絡(luò)申報(bào)系統(tǒng)賬戶(hù)由用人單位創(chuàng)建,各級(jí)衛(wèi)生健康行政部門(mén)負(fù)責(zé)創(chuàng)建所屬單位賬號(hào),行業(yè)醫(yī)院賬號(hào)由省直相關(guān)主管部門(mén)創(chuàng)建,民營(yíng)醫(yī)院、個(gè)體診所、藥店賬號(hào)由隸屬于其注冊(cè)地縣(區(qū))衛(wèi)生健康行政部門(mén)創(chuàng)建。

 2.單位推薦:申報(bào)人所在單位及其主管部門(mén),要按照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)格把關(guān)、擇優(yōu)推薦,并按要求逐級(jí)做好公開(kāi)公示工作,公示時(shí)間不少于5個(gè)工作日。對(duì)經(jīng)公開(kāi)公示無(wú)異議且經(jīng)審核同意推薦的人選,按照職稱(chēng)評(píng)審管理權(quán)限逐級(jí)上報(bào)。

 3.逐級(jí)審核:各地、各單位對(duì)申報(bào)材料進(jìn)行審核時(shí),經(jīng)辦人員要熟練掌握職稱(chēng)工作相關(guān)政策要求和線上、線下工作流程,認(rèn)真及時(shí)審核申報(bào)材料,并在6月30日之前在職稱(chēng)評(píng)審系統(tǒng)完成申報(bào)人材料的審核推薦工作。對(duì)材料不全的,應(yīng)一次性告知申報(bào)人需要補(bǔ)正的全部?jī)?nèi)容,逾期未補(bǔ)正的,視為放棄申報(bào);對(duì)不符合申報(bào)條件、評(píng)審條件、不按規(guī)定程序報(bào)送、未經(jīng)或未按規(guī)定進(jìn)行公開(kāi)公示、有弄虛作假行為、違反委托評(píng)審程序報(bào)送或其它不符合職稱(chēng)政策規(guī)定的申報(bào)材料,應(yīng)注明存在問(wèn)題并及時(shí)退回,并由用人單位告知申報(bào)人員。

 4.組織評(píng)審:各級(jí)職稱(chēng)評(píng)審委員會(huì)辦事機(jī)構(gòu)須在組織評(píng)審前10天,將線上或線下審核情況(包括申報(bào)人員情況一覽表、審核情況、事業(yè)單位專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位聘任情況年度審核表等)和評(píng)審方案報(bào)人社部門(mén),經(jīng)復(fù)核審定后方可組織評(píng)審。職稱(chēng)評(píng)審委員會(huì)辦事機(jī)構(gòu)逐項(xiàng)審查業(yè)績(jī)材料,梳理匯總有效業(yè)績(jī)提交評(píng)委會(huì)。同時(shí),充實(shí)完善職稱(chēng)評(píng)委庫(kù),將學(xué)術(shù)造詣深、作風(fēng)正派、辦事公道、經(jīng)驗(yàn)豐富、能認(rèn)真履行職責(zé)的專(zhuān)家納入評(píng)委庫(kù)。嚴(yán)格落實(shí)專(zhuān)家評(píng)委隨機(jī)抽取制度,按照規(guī)定組建年度職稱(chēng)評(píng)委會(huì),評(píng)委會(huì)可按專(zhuān)業(yè)類(lèi)別設(shè)立學(xué)科組,確保評(píng)委有充足時(shí)間審閱材料和進(jìn)行評(píng)議。評(píng)委會(huì)要堅(jiān)持“好中擇優(yōu),注重質(zhì)量”的原則,嚴(yán)格按照評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)、評(píng)審程序和評(píng)審紀(jì)律要求進(jìn)行評(píng)審,確保評(píng)審質(zhì)量和評(píng)審工作規(guī)范有序。評(píng)審工作在7月20日之前完成。

 5.公開(kāi)公示。評(píng)審結(jié)束后,各評(píng)委會(huì)辦事機(jī)構(gòu),須及時(shí)將評(píng)審結(jié)果反饋到申報(bào)人所在單位及其業(yè)務(wù)主管部門(mén),由申報(bào)人所在單位、業(yè)務(wù)主管部門(mén)、評(píng)審委員會(huì)辦事機(jī)構(gòu)認(rèn)真履行公示程序,在門(mén)戶(hù)網(wǎng)站、青海新聞網(wǎng)等面向全社會(huì)進(jìn)行公開(kāi)公示,主動(dòng)接受社會(huì)監(jiān)督。公示期間,對(duì)舉報(bào)、投訴問(wèn)題,由評(píng)委會(huì)辦事機(jī)構(gòu)會(huì)同申報(bào)單位調(diào)查核實(shí),同時(shí)接受單位紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)的指導(dǎo)和監(jiān)督。公示無(wú)異議的,按照職稱(chēng)管理權(quán)限,由評(píng)審委員會(huì)辦事機(jī)構(gòu)主管部門(mén)將公示結(jié)果和評(píng)審結(jié)果(含評(píng)審結(jié)果統(tǒng)計(jì)表)一并報(bào)人社部門(mén)審批或備案。

 6.審批(備案)。西寧市及自主評(píng)審的有關(guān)單位在評(píng)審工作結(jié)束一個(gè)月內(nèi),將評(píng)審?fù)ㄟ^(guò)人員情況、公示期間舉報(bào)事項(xiàng)處理情況及正式核準(zhǔn)或備案報(bào)告按照管理權(quán)限報(bào)人力資源社會(huì)保障部門(mén)。審批備案結(jié)束后,開(kāi)展網(wǎng)上職稱(chēng)評(píng)審的用人單位要及時(shí)下載打印評(píng)審?fù)ㄟ^(guò)人員職稱(chēng)評(píng)審表(電子版),用印后存入其個(gè)人人事檔案。

 三、注意事項(xiàng)

(一)堅(jiān)持以用為本、評(píng)以適用、以用促評(píng)的原則,申報(bào)推薦與聘用合理銜接,合理確定申報(bào)人數(shù)。各級(jí)醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位要根據(jù)《關(guān)于進(jìn)一步做好全省醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位有關(guān)人事管理工作的通知》(青人社廳發(fā)〔2022〕58號(hào))精神,結(jié)合人才隊(duì)伍建設(shè)實(shí)際需要,著眼長(zhǎng)遠(yuǎn)、統(tǒng)籌規(guī)劃,科學(xué)制定崗位設(shè)置方案,將新增的高級(jí)崗位分階段逐步設(shè)置到位。全面實(shí)行崗位管理在推薦申報(bào)前填報(bào)《2021年青海省事業(yè)單位專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位聘任情況年度審核表》(附件1),并按照崗位設(shè)置管理權(quán)限到同級(jí)人社部門(mén)審核備案本單位職稱(chēng)申報(bào)數(shù)額,在經(jīng)過(guò)審核備案的職稱(chēng)申報(bào)數(shù)額內(nèi)進(jìn)行本單位的職稱(chēng)申報(bào)推薦工作。未進(jìn)行審核備案的,各級(jí)職稱(chēng)評(píng)審辦事機(jī)構(gòu)不得受理職稱(chēng)申報(bào)材料。

(二)2021年度全省衛(wèi)生系列高級(jí)職稱(chēng)申報(bào)評(píng)審工作按照《青海省深化衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員職稱(chēng)制度改革實(shí)施方案》(青人社廳函〔2021〕674號(hào))和《青海省衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員職稱(chēng)評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(青衛(wèi)健〔2022〕39號(hào))相關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。

(三)申報(bào)人員須參加衛(wèi)生系列高級(jí)職稱(chēng)實(shí)踐技能考試,取得有效成績(jī),并達(dá)到合格線和相關(guān)申報(bào)規(guī)定,提交有效期內(nèi)的“青海省衛(wèi)生高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格實(shí)踐技能考試”成績(jī)單1份(經(jīng)單位人事部門(mén)審核蓋章)。

(四)援青人員(包括博士團(tuán)成員)職稱(chēng)申報(bào)評(píng)審按照《進(jìn)一步做好援青專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才職稱(chēng)評(píng)審工作的通知》(青人社廳辦發(fā)〔2020〕3號(hào))和《關(guān)于鼓勵(lì)援青博士團(tuán)成員延長(zhǎng)服務(wù)時(shí)間或留青工作的若干措施》(青組字〔2021〕212號(hào))等有關(guān)政策執(zhí)行。

 符合條件的援青人才自愿在我省申報(bào)職稱(chēng)(不受受援單位崗位控制數(shù)額限制),并向我省受援單位提出申請(qǐng)。經(jīng)受援單位考核合格并同意推薦后,填寫(xiě)援青專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才職稱(chēng)評(píng)審表(登錄青海省人力資源社會(huì)保障廳網(wǎng)站,在“職稱(chēng)用表”欄目下載),其援派地派出單位組織人事部門(mén)及主管部門(mén)須對(duì)援青人才職稱(chēng)申報(bào)材料進(jìn)行審核,經(jīng)審核同意后,在職稱(chēng)評(píng)審表的“派出單位審核意見(jiàn)”欄目中簽署同意申報(bào)的意見(jiàn)并蓋章。

(五)根據(jù)《關(guān)于引導(dǎo)激勵(lì)衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才在打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)中積極主動(dòng)履職有效發(fā)揮作用的通知》(青人社廳發(fā)〔2020〕11號(hào)),各地各單位要認(rèn)真貫徹落實(shí)新冠肺炎疫情救治防控一線衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員職稱(chēng)申報(bào)評(píng)審相關(guān)政策。2019—2020年度已經(jīng)按照疫情救治防控一線相關(guān)政策申報(bào)未通過(guò)評(píng)審的人員,不再享受此政策。

 2021年疫情防控一線衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員職稱(chēng)申報(bào)評(píng)審參照《關(guān)于引導(dǎo)激勵(lì)衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才在打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)中積極主動(dòng)履職有效發(fā)揮作用的通知》相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。各地各單位請(qǐng)將一線人員名單以正式文件報(bào)省衛(wèi)生健康委備案,自主評(píng)審的地區(qū)和單位由各地、各單位自行存檔。

(六)根據(jù)《關(guān)于印發(fā)改進(jìn)和加強(qiáng)援外醫(yī)療隊(duì)工作意見(jiàn)的通知》(國(guó)衛(wèi)國(guó)際發(fā)〔2018〕1號(hào))精神,援外醫(yī)療隊(duì)員(1年期及以上的)在援外期間及回國(guó)1年半內(nèi)享受如下一次性?xún)?yōu)惠政策:可提前1年晉升高級(jí)職稱(chēng)(須完成本專(zhuān)業(yè)規(guī)定的工作量),援外期間工作業(yè)績(jī)可作為職稱(chēng)晉升的指標(biāo),援外時(shí)間視同到基層工作時(shí)間,對(duì)國(guó)內(nèi)繼續(xù)教育學(xué)分不作硬性要求。

 根據(jù)《關(guān)于印發(fā)青海省援外醫(yī)療工作管理辦法的通知》(青衛(wèi)科〔2017〕11號(hào))精神,援外醫(yī)療隊(duì)員在職稱(chēng)評(píng)審時(shí)(從援外之日起,包括援外當(dāng)年3年內(nèi))免試實(shí)踐技能,對(duì)繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育學(xué)分、專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員公需課培訓(xùn)不作要求。

(七)對(duì)受組織選派擔(dān)任駐村第一書(shū)記和工作隊(duì)隊(duì)員的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員,連續(xù)駐村滿(mǎn)2年以上(實(shí)年),其在駐村期間工作取得顯著成效且有一個(gè)年度考核優(yōu)秀的,可提前1年申報(bào)高一層級(jí)職稱(chēng)。駐村第一書(shū)記和工作隊(duì)隊(duì)員駐村期間工作年限視同專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作(任職)年限,所撰寫(xiě)的能反映其專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平和能力的重大調(diào)研報(bào)告(得到縣級(jí)黨委、政府主要領(lǐng)導(dǎo)肯定性批示)或本人執(zhí)筆撰寫(xiě)并在縣級(jí)部門(mén)已實(shí)施的政策、規(guī)章、規(guī)劃、操作規(guī)程等工作成果,可作為評(píng)審的業(yè)績(jī)材料。以上人員申報(bào)時(shí)須附相關(guān)印證資料,由本人所在單位(派出單位)嚴(yán)把審核關(guān),并對(duì)其工作成果和材料的真實(shí)性負(fù)全部責(zé)任。

(八)省中醫(yī)院自主開(kāi)展全省統(tǒng)一的衛(wèi)生系列正高級(jí)、副高級(jí)職稱(chēng)評(píng)審,并報(bào)省人力資源社會(huì)保障廳批準(zhǔn)組建高級(jí)職稱(chēng)評(píng)委會(huì)。職稱(chēng)評(píng)審時(shí),本單位應(yīng)制定不低于全省統(tǒng)一評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)的評(píng)審條件。已經(jīng)下放職稱(chēng)評(píng)審權(quán)的省人民醫(yī)院、青海大學(xué)附屬醫(yī)院、西寧市衛(wèi)生健康委持續(xù)做好自主評(píng)審工作。

(九)各市州衛(wèi)生健康委常態(tài)化組織開(kāi)展基層“雙定向”職稱(chēng)申報(bào)評(píng)審工作,并于2022年7月30日前將評(píng)審結(jié)果報(bào)省衛(wèi)生健康委和省人力資源社會(huì)保障廳。申報(bào)人員不得在同一年度同時(shí)申報(bào)全省范圍有效和定向基層有效的“雙定向”職稱(chēng).“雙定向”高級(jí)、中級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位比例按省人力資源社會(huì)保障廳單獨(dú)核定比例執(zhí)行(見(jiàn)附件2)。

 (十)貫徹落實(shí)國(guó)家衛(wèi)生健康委等十三部門(mén)印發(fā)的《關(guān)于鞏固拓展健康扶貧成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接的實(shí)施意見(jiàn)》,各市州衛(wèi)生健康委會(huì)同人力資源社會(huì)保障局做好鄉(xiāng)村醫(yī)生職稱(chēng)評(píng)審工作,并于2022年7月30日前將評(píng)審結(jié)果報(bào)省衛(wèi)生健康委和省人力資源社會(huì)保障廳。

 (十一)繼續(xù)教育按照《關(guān)于做好2021年專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育工作的通知》(青人社廳函〔2021〕269號(hào))和《青海省衛(wèi)生健康委辦公室轉(zhuǎn)發(fā)<青海省人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于做好2021年專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育工作的通知>的通知》(青衛(wèi)健辦〔2021〕264號(hào))相關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行,專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員申報(bào)晉升專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)時(shí),應(yīng)完成規(guī)定的繼續(xù)教育,提交經(jīng)審驗(yàn)的繼續(xù)教育證書(shū)、學(xué)習(xí)檔案。申報(bào)高級(jí)(含正高級(jí))職稱(chēng)人員,至少具備4年的繼續(xù)教育培訓(xùn)學(xué)時(shí)要求(2018年—2021年)。2018年—2019年,每年繼續(xù)教育學(xué)習(xí)時(shí)間累積不少于90學(xué)時(shí)(其中公需科目不少于30學(xué)時(shí),專(zhuān)業(yè)科目不少于60學(xué)時(shí))。2020——2021年,繼續(xù)教育培訓(xùn)總學(xué)時(shí)不少于135學(xué)時(shí)(其中公需科目不少于45學(xué)時(shí),專(zhuān)業(yè)科目不少于90學(xué)時(shí))。

 (十二)申報(bào)職稱(chēng)人員,需登錄中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)進(jìn)行學(xué)歷驗(yàn)證,并提交教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告,加蓋單位人事部門(mén)公章。學(xué)信網(wǎng)未能驗(yàn)證的學(xué)歷,由申報(bào)人員單位人事部門(mén)審核提交學(xué)歷真實(shí)性證明,并加蓋單位人事部門(mén)公章。檔案由各級(jí)人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)托管的,由同級(jí)托管部門(mén)審核提交學(xué)歷真實(shí)性證明,并加蓋公章。

 (十三)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員在申報(bào)職稱(chēng)時(shí)所提供的學(xué)歷、業(yè)績(jī)成果,須與所申報(bào)晉升的專(zhuān)業(yè)相同或相近,非本專(zhuān)業(yè)或非相近專(zhuān)業(yè)的學(xué)歷、業(yè)績(jī)成果不能作為晉升本專(zhuān)業(yè)職稱(chēng)的依據(jù)。申報(bào)職稱(chēng)人員提交業(yè)績(jī)材料、畢業(yè)證書(shū)取得時(shí)間最晚截止日期為2021年12月31日,現(xiàn)任專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職時(shí)間計(jì)算至2021年12月31日。申報(bào)人員業(yè)績(jī)成果從取得現(xiàn)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格次年起算。

 (十四)繼續(xù)執(zhí)行專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員職稱(chēng)申報(bào)誠(chéng)信承諾制度,堅(jiān)持把品德放在專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才評(píng)價(jià)的首位。對(duì)學(xué)術(shù)成果、業(yè)績(jī)、資歷、學(xué)歷、工作經(jīng)歷造假的申報(bào)人員,一經(jīng)查實(shí),實(shí)行“零容忍”,三年內(nèi)不得申報(bào)評(píng)審職稱(chēng)。對(duì)違反誠(chéng)信承諾規(guī)定的申報(bào)人員,列入我省職稱(chēng)申報(bào)失信人員名單,在全省范圍通報(bào)。對(duì)為申報(bào)人員提供虛假證明的經(jīng)辦人及單位實(shí)施責(zé)任倒查,依據(jù)有關(guān)規(guī)定在全省范圍通報(bào)并追究責(zé)任。

 (十五)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員下基層服務(wù)工作時(shí)間須由所在單位經(jīng)公示后出具相關(guān)文件。進(jìn)修學(xué)習(xí)時(shí)間由本人提供《進(jìn)修結(jié)業(yè)證書(shū)》,凡由醫(yī)療機(jī)構(gòu)自行出具的進(jìn)修證明不予認(rèn)可。

 (十六)用人單位要按相關(guān)要求及時(shí)做好執(zhí)業(yè)醫(yī)師執(zhí)業(yè)地點(diǎn)和執(zhí)業(yè)范圍的變更,護(hù)士執(zhí)業(yè)資格延續(xù)注冊(cè)工作。凡提交申報(bào)單位與執(zhí)業(yè)地點(diǎn)不符、執(zhí)業(yè)范圍與申報(bào)專(zhuān)業(yè)不符,或提交未能延續(xù)注冊(cè)的護(hù)士執(zhí)業(yè)資格證書(shū),將視為不符合申報(bào)條件要求的資料。

 (十七)根據(jù)《評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)》規(guī)定,專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員申報(bào)相應(yīng)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)須達(dá)到規(guī)定的受聘年限,各級(jí)醫(yī)療單位內(nèi)部聘任的時(shí)間可視同受聘時(shí)間,申報(bào)人員需提供單位聘任文件或聘任證書(shū)等相關(guān)證明材料。

 (十八)根據(jù)各地工作實(shí)際,專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員工作量動(dòng)態(tài)調(diào)整,西寧市城東區(qū)、城中區(qū)、城西區(qū)、城北區(qū)轄區(qū)內(nèi)三級(jí)醫(yī)院上浮10%左右;西寧城區(qū)其他醫(yī)院、西寧市湟中區(qū)、大通縣、湟源縣和海東市縣級(jí)以上醫(yī)院按國(guó)家規(guī)定工作量執(zhí)行;海北州、海南州、海西州、黃南州(同仁市、尖扎縣)縣級(jí)以上醫(yī)院下浮10%左右;玉樹(shù)州、果洛州、黃南州(河南縣、澤庫(kù)縣)縣級(jí)以上醫(yī)院下浮20%左右;鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院(社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心)工作量由各市州衛(wèi)生健康委根據(jù)工作實(shí)際提出建議,報(bào)省衛(wèi)生健康委審核同意后執(zhí)行。

 (十九)申報(bào)人員須按要求在“其他業(yè)績(jī)審查”欄目上傳能代表本人專(zhuān)業(yè)技術(shù)能力和水平的臨床病案、手術(shù)視頻、護(hù)理案例、應(yīng)急處置情況報(bào)告、流行病學(xué)調(diào)查報(bào)告等業(yè)績(jī)成果代表作材料。申報(bào)副主任醫(yī)師提交典型病歷不少于5份,申報(bào)主任醫(yī)師提交典型病歷不少于3份,護(hù)理、藥學(xué)和醫(yī)技類(lèi)人員提交護(hù)理案例或工作報(bào)告不少于1份。以上病歷、護(hù)理案例和工作報(bào)告應(yīng)附單位審核蓋章的評(píng)價(jià)意見(jiàn)。

 (二十)繼續(xù)教育、實(shí)踐技能考試成績(jī)、下鄉(xiāng)服務(wù)經(jīng)歷、進(jìn)修證明等相關(guān)材料均在“學(xué)歷資歷審查”部分“相關(guān)證明材料”欄目上傳。

 (二十一)涉密文件和工作秘密禁止在申報(bào)系統(tǒng)上傳,由用人單位負(fù)責(zé)線下審核并提交省醫(yī)藥衛(wèi)生學(xué)會(huì)聯(lián)合辦公室。未盡事宜,繼續(xù)執(zhí)行國(guó)家和我省職稱(chēng)工作有關(guān)政策規(guī)定。

 (二十二)援青人才、鄉(xiāng)村衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員,登錄青海省人力資源社會(huì)保障廳網(wǎng)站下載相應(yīng)類(lèi)別《專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員職稱(chēng)評(píng)審表》。下載路徑:網(wǎng)站首頁(yè)-下載專(zhuān)欄-職稱(chēng)用表。

 (二十三)根據(jù)《職稱(chēng)評(píng)審管理暫行規(guī)定》(人力資源社會(huì)保障部令第40號(hào)),在專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員資格考試中嚴(yán)重違規(guī)違紀(jì)的、在申報(bào)過(guò)程中存在弄虛作假或?qū)W術(shù)不端行為的,從認(rèn)定之日起延期3年申報(bào)。受黨紀(jì)、政務(wù)處分的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員,本人所在單位可參照《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》、《中華人民共和國(guó)公職人員政務(wù)處分法》有關(guān)規(guī)定,自處分之日起,在規(guī)定的期限內(nèi)延期申報(bào)。

 四、工作要求

 (一)各地、各單位要充分認(rèn)識(shí)職稱(chēng)評(píng)審工作的重要性,從促進(jìn)本地區(qū)、本單位人才隊(duì)伍建設(shè)發(fā)展的高度,切實(shí)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),細(xì)化申報(bào)推薦工作安排,強(qiáng)化政策宣傳,嚴(yán)肅工作紀(jì)律,嚴(yán)格實(shí)行“誰(shuí)推薦、誰(shuí)審核、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的管理主體責(zé)任制,高質(zhì)量做好申報(bào)、審查、推薦工作,確保2021年度職稱(chēng)評(píng)審工作順利完成。

 (二)各單位要做好申報(bào)人員賬號(hào)創(chuàng)建、資格審查、公示等工作,網(wǎng)上審查按照年度考核審查、學(xué)歷資歷審查、技術(shù)工作經(jīng)歷審查、論文論著審查、課題審查、獎(jiǎng)勵(lì)榮譽(yù)審查、專(zhuān)利著作審查、其他業(yè)績(jī)審查等欄目分類(lèi)進(jìn)行,尤其要加強(qiáng)申報(bào)資格和工作業(yè)績(jī)材料及病歷審核。各市(州)、縣(市、區(qū)、行委)衛(wèi)生健康行政部門(mén)要切實(shí)履行好逐級(jí)審核監(jiān)督職責(zé),確保申報(bào)推薦質(zhì)量。

 (三)各地、各單位要加強(qiáng)溝通協(xié)調(diào),及時(shí)掌握輿情和社會(huì)反映、核查處理來(lái)信來(lái)訪,穩(wěn)妥處理申報(bào)過(guò)程中遇到的問(wèn)題,確保職稱(chēng)評(píng)審工作平穩(wěn)推進(jìn)。

 (四)各地、各單位要認(rèn)真填寫(xiě)《2021年青海省事業(yè)單位專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位聘任情況年度審核表》(附件1)、《青海省衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員技術(shù)職務(wù)晉升推薦表》(附件3)、《臨床、中醫(yī)、口腔醫(yī)師申報(bào)衛(wèi)生高級(jí)職稱(chēng)工作量登記表》(附件4)、《公衛(wèi)醫(yī)師、藥學(xué)、護(hù)理和技術(shù)類(lèi)人員申報(bào)衛(wèi)生高級(jí)職稱(chēng)工作量登記表》(附件5)、《青海省衛(wèi)生系列高級(jí)職稱(chēng)申報(bào)人員情況匯總表》(附件6),加蓋公章后將紙質(zhì)版和電子版報(bào)送至省醫(yī)藥衛(wèi)生學(xué)會(huì)聯(lián)合辦公室醫(yī)學(xué)科技評(píng)審部。同時(shí)將附件3、附件4、附件5在職稱(chēng)申報(bào)評(píng)審系統(tǒng)“相關(guān)證明材料”欄目上傳。

 (五)各地各單位在報(bào)送材料時(shí)要提交紙質(zhì)版公示結(jié)果、推薦函等相關(guān)材料。

 (六)所有材料將原件掃描成PDF后從職稱(chēng)申報(bào)系統(tǒng)上傳至指定欄目。

 以上內(nèi)容可登陸青海省衛(wèi)生健康委員會(huì)門(mén)戶(hù)網(wǎng)站查看。

 聯(lián)系電話:

 省醫(yī)學(xué)會(huì)聯(lián)辦醫(yī)學(xué)科技評(píng)審部    0971—6267237

以上“青海省關(guān)于做好2021年度衛(wèi)生系列高級(jí)職稱(chēng)評(píng)審工作的通知”的內(nèi)容由醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)為大家整理,希望對(duì)大家有所幫助,更多考試動(dòng)態(tài)及政策通知請(qǐng)關(guān)注醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)衛(wèi)生高級(jí)職稱(chēng)欄目!

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