一、制定整改方案,落實整改責任
2月10日醫(yī)院召開黨委會,討論通過了《南昌大學第二附屬醫(yī)院深入學習實踐科學發(fā)展觀活動解決問題階段整改方案》,并對整改措施、完成時間作了具體規(guī)定,將每個任務落實到責任科室,明確了責任領導。
二、著眼熱點難點,解決突出問題
通過整改集中解決突出問題是學習實踐科學發(fā)展觀活動的著眼點和落腳點,為此,醫(yī)院緊緊抓住第三階段整改落實這個中心環(huán)節(jié),進一步圍繞大局抓問題、圍繞發(fā)展解決問題。
。ㄒ唬┨岣哚t(yī)療服務能力,方便病人就醫(yī)
醫(yī)院拿出了數(shù)萬元專門請軟件公司制作了新農(nóng)合結(jié)算軟件。軟件使用后,新農(nóng)合患者的補償結(jié)算十分便捷。
。ǘ┘訌娽t(yī)療安全意識,構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系
為堅持增進醫(yī)療安全意識,實現(xiàn)構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系的新突破,在3月6日召開的醫(yī)院第六屆第三次雙代會上,將2009年確定為“醫(yī)療質(zhì)量安全年”。
(三)搭建學術(shù)平臺,實現(xiàn)學科建設和人才隊伍建設的新突破
為加強學科建設,醫(yī)院進一步抓好《科技獎勵條例》及《科研經(jīng)費管理辦法》的落實工作,近期組織相關(guān)科研人員形成省科技創(chuàng)新團隊2個,省高校創(chuàng)新團隊1個。
(四)立足臨床教學質(zhì)量管理,提高學生綜合能力
針對科學發(fā)展觀《整改方案》中提出的問題,醫(yī)院逐條落實,積極解決。為最大限度利用好教學資源,各教研室充分開放技能實驗室,采用模擬教學、多媒體教學,實行教師分組帶教,全面指導學生實踐操作。
(五)實施文化建設戰(zhàn)略,實現(xiàn)精神文明建設的新突破
為構(gòu)筑優(yōu)秀的醫(yī)院文化,醫(yī)院實施了一系列文化建設戰(zhàn)略,加強職業(yè)道德教育,提高職工素質(zhì)。
。╆P(guān)注民生,以人為本
抓好住房分配貨幣化落實,全面開展住房補貼的申報審批發(fā)放工作,健康有序地開展住房補貼工作;進一步做好職工崗位設置工作,制定崗位設置實施方案;加大硬件投入,自整改以來,共投入資金224.67萬元添置診療設備,提高了科學檢測水平。
(七)堅持加強領導班子建設,提升醫(yī)院管理水平
堅持黨委中心組學習制度,調(diào)整了黨委學習中心組,制定了中心組學習計劃,不斷加強理論學習,提高班子科學管理能力。
三、務求工作實效、創(chuàng)新體制機制
體制的創(chuàng)新,是著眼長遠從根本上解決不適應不符合科學發(fā)展觀的突出問題,保證科學發(fā)展觀落實的制度保障。為此,醫(yī)院針對查擺的問題,提出了“定期對全院醫(yī)療儀器設備的使用率、產(chǎn)生的社會效益和經(jīng)濟效益進行評估核算,并每半年通報一次評估核算結(jié)果”等46項措施,切實抓好整改,務必取得成效。
四、存在問題
醫(yī)院在整改落實階段中工作目標明確、責任落實、多舉并行、務求實效,各部門均能認真對照自身工作,積極查擺問題、解決問題。較好地完成了本階段的任務。但是也存在一些問題。一是醫(yī)院住院環(huán)境較差,住院床位遠遠不能滿足群眾需求,新大樓還在建設中,短時內(nèi)不能得到有效改善;二是極少數(shù)人思想認識還不夠到位,還需要繼續(xù)加強學習;三是在學習成果的轉(zhuǎn)化和活動載體的創(chuàng)新上、在抓整改落實的力度上還待進一步加強。
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