2019安徽合肥市第三人民醫(yī)院招聘護(hù)理人員30人公告發(fā)布啦！很多朋友對(duì)此非常關(guān)注，醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)小編專門為大家收集整理了如下內(nèi)容，希望可以有所幫助！

報(bào)名時(shí)間：2019年8月26日9︰00至8月28日16︰00

根據(jù)工作需要，擬面向社會(huì)公開招聘30名護(hù)理人員，現(xiàn)將有關(guān)招聘崗位及具體要求事項(xiàng)公告如下：

一、招聘原則

(一)堅(jiān)持面向社會(huì)、公開招聘;

(二)堅(jiān)持考試考察、擇優(yōu)聘用;

(三)堅(jiān)持統(tǒng)一組織、分工負(fù)責(zé)。

二、招聘條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2.遵守憲法和法律;

3.具有良好的品行;

4.崗位所需的專業(yè)或技能條件;

5.適應(yīng)崗位要求的身體條件;

6.崗位所需的其他條件。

有下列情形的人員，不得報(bào)考：

1.不符合崗位招聘條件的人員;

2.在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生;

3.現(xiàn)役軍人;

4.經(jīng)政府人力資源社會(huì)保障部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在?？计趦?nèi)的人員;

5.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

6.法律規(guī)定不得參加報(bào)考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員;

(二)具體條件

1.學(xué)歷：

所有考生均需符合高中畢業(yè)起點(diǎn)(以高中畢業(yè)證為準(zhǔn))，并按崗位表要求取得全日制普通高等學(xué)校畢業(yè)證書，?？埔?全日制統(tǒng)招三年大專及以上)，本科要求(全日制統(tǒng)招本科及以上，還須提供學(xué)士學(xué)位證書)。

2.畢業(yè)年限：

應(yīng)屆畢業(yè)生指的是2019年度畢業(yè)生。

3. 年齡：

“年齡條件”中“25周歲以下”為“1994年8月26日以后出生&rdquo1473“23周歲以下”為“1996年8月26日以后出生&rdquo1473“30周歲以下”為“1989年8月26日以后出生”。

4. 執(zhí)業(yè)或?qū)I(yè)資格

歷屆畢業(yè)生須持有護(hù)士執(zhí)業(yè)資格證書(注冊(cè)時(shí)間在有效期內(nèi))且每年繼續(xù)學(xué)分審核合格，擬聘的2019年應(yīng)屆護(hù)理專業(yè)畢業(yè)生來(lái)院報(bào)到時(shí)須提供護(hù)士執(zhí)業(yè)資格考試成績(jī)合格證明單，否則不予錄用。

三、招聘流程

(一)報(bào)名

報(bào)名采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式進(jìn)行。報(bào)名網(wǎng)站為合肥獵頭網(wǎng)(),報(bào)名時(shí)間為2019年8月26日9︰00至8月28日16︰00，逾期不予補(bǔ)報(bào)。

1.提供報(bào)名信息

報(bào)考人員登錄進(jìn)行報(bào)名，簽署“誠(chéng)信承諾書”，填寫《合肥市第三人民醫(yī)院公開招聘30名護(hù)理人員資格審查表》，上傳本人電子照片，并提供有效通訊方式。

資格審查工作貫穿我院招聘工作的全過(guò)程，報(bào)考人員提交的報(bào)考信息應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確，提供虛假報(bào)考信息的，一經(jīng)查實(shí)，即按有關(guān)規(guī)定給予取消相應(yīng)環(huán)節(jié)資格等處理。對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按有關(guān)法律法規(guī)給予處理。

每位報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)崗位，并使用本人同一有效居民身份證進(jìn)行報(bào)名和參加考試。

2.查詢報(bào)名初審結(jié)果

報(bào)考人員于報(bào)名后24小時(shí)內(nèi)至2019年8月30日12:00前可隨時(shí)登陸報(bào)名網(wǎng)站查詢是否通過(guò)資格審查。通過(guò)審查的，不得改報(bào)其他崗位。

3. 網(wǎng)上繳費(fèi)

根據(jù)省物價(jià)局、財(cái)政廳皖價(jià)費(fèi)﹝2009﹞118號(hào)規(guī)定，按照每人每科45元標(biāo)準(zhǔn)收費(fèi)，統(tǒng)一筆試共兩科，每人交報(bào)名費(fèi)90元。報(bào)考人員通過(guò)資格初審后至2019年9月2日12︰00前可登錄報(bào)名網(wǎng)站繳納筆試費(fèi)用，逾期不繳費(fèi)的，視為自動(dòng)放棄。

說(shuō)明：為確保招聘質(zhì)量，應(yīng)聘同一崗位，繳費(fèi)人數(shù)與招聘人數(shù)比例不低于3:1。達(dá)不到此比例要求的，醫(yī)院將相應(yīng)核減招聘人數(shù)或取消該崗位的招聘。報(bào)考崗位被取消的審核通過(guò)人員，可于2019年9月2日12:00-16:00改報(bào)其他符合條件的崗位。沒(méi)有改報(bào)的報(bào)考人員，將不再參加考試;報(bào)考崗位被取消的審核通過(guò)人員沒(méi)有符合改報(bào)條件的崗位，將在筆試成績(jī)公示后退回其所繳納的報(bào)名費(fèi)。

(二)打印準(zhǔn)考證

考生于2019年9月4日12：00-9月7日8:00直接從報(bào)名網(wǎng)站下載打印準(zhǔn)考證，按準(zhǔn)考證上指定的時(shí)間、地點(diǎn)，攜帶準(zhǔn)考證和本人有效居民身份證參加筆試。

(三)筆試

1.科目：包括醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)和專業(yè)知識(shí)兩科。

醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)和專業(yè)知識(shí)滿分均為100分，專業(yè)知識(shí)占60%，醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)占40%，兩科分別按比例加權(quán)合成總成績(jī)(滿分為100分)。

2.筆試時(shí)間：2019年9月7日(星期六)

上午08:00-09:30 《醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)》

上午10:00-12:00 《專業(yè)知識(shí)》

筆試地點(diǎn)：考點(diǎn)設(shè)在合肥市(具體地點(diǎn)見(jiàn)筆試準(zhǔn)考證)。

(四)成績(jī)公示

考生的筆試成績(jī)于筆試結(jié)束10個(gè)工作日后在合肥市第三人民醫(yī)院網(wǎng)站公示3個(gè)工作日。對(duì)達(dá)到筆試總成績(jī)最低合格分?jǐn)?shù)線(50分)的應(yīng)考人員，我院按照總成績(jī)從高分到低分順序按1:3比例確定入圍人選。對(duì)于總成績(jī)相同，并列達(dá)到入圍分?jǐn)?shù)而超過(guò)醫(yī)院崗位計(jì)劃數(shù)的人員，按專業(yè)知識(shí)成績(jī)排序，從高分到低分依次確定入圍人選;專業(yè)知識(shí)成績(jī)?nèi)韵嗤?，按專業(yè)知識(shí)主觀題成績(jī)排序，從高分到低分依次確定入圍人選。

(五)資格審查

入圍人選應(yīng)在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到合肥三院人力資源部進(jìn)行資格審查。未按期進(jìn)行資格審查的視為自動(dòng)放棄擬聘資格。其中：

應(yīng)屆人員須攜帶準(zhǔn)考證、本人有效居民身份證、高中畢業(yè)證、畢業(yè)證(本科及以上還須提供學(xué)士學(xué)位證)、執(zhí)業(yè)(或?qū)I(yè))資格證以上證件的原件及復(fù)印件;

歷屆人員須攜帶準(zhǔn)考證、本人有效居民身份證、高中畢業(yè)證、畢業(yè)證(本科及以上還須提供學(xué)士學(xué)位證)、執(zhí)業(yè)(或?qū)I(yè))資格證以上證件的原件及復(fù)印件。

(六)操作考試

技能操作主要采用現(xiàn)場(chǎng)模擬或現(xiàn)場(chǎng)操作的方式進(jìn)行，主要測(cè)試應(yīng)聘者基本操作、基本技能掌握情況，滿分100分(時(shí)間另行通知)。

(七)面試

面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式，滿分100分(時(shí)間另行通知)。

(八)成績(jī)合成

報(bào)考人員考試最終成績(jī)依筆試成績(jī)、操作成績(jī)與面試考試成績(jī)合成確定，在合肥市第三人民醫(yī)院網(wǎng)站公布。按筆試、操作、面試考試成績(jī)按3:2:5合成;上述成績(jī)均按百分制計(jì)算，計(jì)算時(shí)保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位，小數(shù)點(diǎn)第三位四舍五入。根據(jù)招聘計(jì)劃數(shù)和報(bào)考人員考試最終成績(jī)，從高分到低分，按1:1的比例等額確定進(jìn)入體檢、考察的人員(若出現(xiàn)總成績(jī)并列的，按面試成績(jī)高低決定取舍，若再次出現(xiàn)并列的，以《護(hù)理專業(yè)知識(shí)》成績(jī)高低決定取舍)。

(九)體檢與考察

通過(guò)資格審查的人員由醫(yī)院通知其在規(guī)定時(shí)間內(nèi)進(jìn)行體檢。體檢工作按照人力資源社會(huì)保障部、國(guó)家衛(wèi)生計(jì)生委、國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))和省委組織部、省人力資源和社會(huì)保障廳、省衛(wèi)生廳《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號(hào))等規(guī)定執(zhí)行。未按期來(lái)院進(jìn)行體檢的視為自動(dòng)放棄擬聘資格。對(duì)資格審查或體檢出現(xiàn)缺額、不合格的，空缺指標(biāo)由醫(yī)院在同崗位報(bào)考人員中，按筆試總成績(jī)?cè)谝?guī)定時(shí)間內(nèi)依次等額遞補(bǔ)一次。

2.考察工作根據(jù)擬聘用崗位的要求，采取多種形式，全面了解考察對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)(學(xué)業(yè)成績(jī))以及是否需要回避等方面的情況，并形成考察材料。

(十)公示與聘用

資格審查、體檢均合格的擬聘人員名單將在合肥市第三人民醫(yī)院網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。經(jīng)公示無(wú)異議或公示結(jié)果不影響聘用的，正式報(bào)到時(shí)醫(yī)院與聘用人員簽訂勞動(dòng)合同。

正式報(bào)到時(shí)，擬聘人員須提供準(zhǔn)考證、有效居民身份證、高中畢業(yè)證、報(bào)到證、畢業(yè)證(本科及以上還須提供學(xué)士學(xué)位證)、執(zhí)業(yè)(或?qū)I(yè))資格證等以上證件的原件及復(fù)印件。

(十一)聘用手續(xù)、待遇

1.按照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》有關(guān)規(guī)定簽訂勞動(dòng)合同。首次簽訂勞動(dòng)合同期限為3年，其中試用期為6個(gè)月，試用期包括在勞動(dòng)合同期限內(nèi)。

2.待遇：院內(nèi)聘用，為所聘人員辦理企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)。

四、監(jiān)督檢查

堅(jiān)持招聘工作信息公開，自覺(jué)接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)各界的監(jiān)督。對(duì)違紀(jì)違規(guī)的工作人員，按有關(guān)規(guī)定給予嚴(yán)肅處理。報(bào)名人員應(yīng)誠(chéng)信報(bào)考，自覺(jué)遵守考試紀(jì)律。上述人員中觸犯刑律的，交由司法機(jī)關(guān)依法處理。

五、有關(guān)事宜

(一)聯(lián)系方式

信息咨詢：0551- 63669010，0551-63672133

監(jiān)督舉報(bào)：0551- 63672047

合肥獵頭網(wǎng)報(bào)名繳費(fèi)系統(tǒng)咨詢：0551-62891910

上述信息咨詢和監(jiān)督舉報(bào)電話于正常辦公時(shí)間使用。

(二)查詢網(wǎng)站：

合肥市第三人民醫(yī)院網(wǎng)站()

(三)合肥市第三人民醫(yī)院有權(quán)根據(jù)崗位需求變化及報(bào)名情況等因素，調(diào)整、取消或終止個(gè)別崗位的招聘工作，并對(duì)本次招聘享有最終解釋權(quán)。

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2019年度合肥市第三人民醫(yī)院公開招聘護(hù)理專業(yè)人員崗位表.docx

合肥市第三人民醫(yī)院

2019年8月20日

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