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秦皇島市招聘事業(yè)單位工作人員483人考試成績(jī)計(jì)算方法

醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位考試的時(shí)間各地不一,大部分地區(qū)都會(huì)在每年的6月至8月間進(jìn)行。原來(lái)尚無(wú)全國(guó)和全省、市統(tǒng)一招考,最多縣級(jí)各個(gè)單位統(tǒng)一招考 ,現(xiàn)在各地逐步由州、市級(jí)統(tǒng)計(jì)編制進(jìn)人計(jì)劃、統(tǒng)一組織考試、統(tǒng)一錄用。今天小編就為大家搜集整理了新出的公告通知:秦皇島市招聘事業(yè)單位工作人員483人考試成績(jī)計(jì)算方法,歡迎查看。

秦皇島市招聘事業(yè)單位工作人員483人考試成績(jī)計(jì)算方法如下:

1、筆試成績(jī):

筆試成績(jī)、筆試最低控制分?jǐn)?shù)線及進(jìn)入資格復(fù)審人選名單可于筆試結(jié)束10日后登錄秦皇島市人事考試網(wǎng)查詢。

筆試總成績(jī)滿分為200分,計(jì)算規(guī)則為:筆試總成績(jī)=《公共基礎(chǔ)知識(shí)》成績(jī)+《專業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》成績(jī)。

筆試最低控制分?jǐn)?shù)線劃定標(biāo)準(zhǔn),由市委組織部、市人力資源和社會(huì)保障局于筆試成績(jī)發(fā)布前提前公布。

2、面試成績(jī):

面試當(dāng)場(chǎng)告知面試人員個(gè)人成績(jī),半日內(nèi)在考點(diǎn)公布已進(jìn)行面試全部應(yīng)聘人員的成績(jī)。

3、綜合考試成績(jī):

綜合考試成績(jī)=筆試總成績(jī)÷2×40%+面試成績(jī)×60%。綜合考試成績(jī)保留2位小數(shù)。

招聘公告:

事業(yè)編!秦皇島市事業(yè)單位公開招聘工作人員483名

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