重慶市黔江中心醫(yī)院公開招聘編外衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人才46人的通知發(fā)布啦！很多朋友對此非常關(guān)注，醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)小編特意為大家收集整理了如下內(nèi)容，希望能夠幫到大家！

報(bào)名時(shí)間：網(wǎng)上報(bào)名：2019年10月18日17：30前；現(xiàn)場報(bào)名：2019年10月20日9：00—12：00

為了滿足醫(yī)院業(yè)務(wù)發(fā)展的需要，進(jìn)一步優(yōu)化人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，經(jīng)醫(yī)院研究決定，現(xiàn)面向社會公開招聘編外衛(wèi)生人才。

一、招聘原則

堅(jiān)持民主、公開、競爭、擇優(yōu)的方針，按照德才兼?zhèn)?、任人唯賢的標(biāo)準(zhǔn)，采取考核的方式進(jìn)行。

二、招聘崗位、名額

本次招聘編外衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員共計(jì)46名，具體招聘崗位、名額詳見《重慶市黔江中心醫(yī)院2019年人才需求信息》（附件）。

三、招聘條件和范圍

（一）招聘條件

1. 具有中華人民共和國國籍。

2. 思想政治素質(zhì)較好，遵守憲法和法律，具有良好的品行，吃苦耐勞、樂于奉獻(xiàn)的精神和較強(qiáng)的責(zé)任心，服從工作安排及調(diào)配，未受黨紀(jì)政紀(jì)處分，無違法違紀(jì)行為。

3. 具有正常履行職責(zé)的身體條件，符合聘用體檢標(biāo)準(zhǔn)（參照公務(wù)員聘用的體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行）。

4. 2020年應(yīng)屆畢業(yè)生須于2020年7月10日前取得畢業(yè)證書和學(xué)位證書。

5. 符合招聘崗位其他條件要求（詳見附件）。

（二）以下人員不屬于招聘范圍

曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員；刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員；尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員；以及具有法律法規(guī)規(guī)定不得聘為事業(yè)單位人員的其他情形的人員不屬于招聘范圍。

四、招聘程序

（一）報(bào)名

本次考核招聘采取網(wǎng)上報(bào)名或現(xiàn)場報(bào)名的方式進(jìn)行。

1. 報(bào)名時(shí)間及地點(diǎn)

網(wǎng)上報(bào)名于2019年10月18日17：30前通過電子郵件報(bào)送至郵箱cqsqjzxyyrsk#163.com.通過初審的，以郵件方式通知參加現(xiàn)場資格審查。

現(xiàn)場報(bào)名于2019年10月20日9：00—12：00在西安交通大學(xué)興慶校區(qū)東南足球場進(jìn)行。

2. 報(bào)考人員須現(xiàn)場提交以下資料

（1）個人簡歷；

（2）本人身份證原件和復(fù)印件；

（3）往屆生須提供畢業(yè)證、學(xué)位證原件及復(fù)印件，應(yīng)屆生須提供經(jīng)學(xué)校簽章的應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)推薦表原件及復(fù)印件；

（4）《重慶市黔江中心醫(yī)院2019年人才需求信息》崗位要求提供的其它證明材料。

（二）考試（考核）

1. 時(shí)間：2019年10月20日（現(xiàn)場報(bào)名通知具體時(shí)間點(diǎn)）。

2. 地點(diǎn)：現(xiàn)場報(bào)名通知。

3. 考核以結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，按照《重慶市事業(yè)單位公開招聘工作人員面試辦法》（渝人社發(fā)〔2016〕281號）執(zhí)行。考核成績、進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)人員名單于面試結(jié)束后現(xiàn)場公布并予以公示。確定進(jìn)入體檢的人員現(xiàn)場簽訂《就業(yè)協(xié)議書》，就業(yè)協(xié)議書中明確違約行為以及違約責(zé)任?，F(xiàn)場自動放棄簽訂《就業(yè)協(xié)議書》出現(xiàn)的缺額，可在報(bào)考相同崗位的考生中按總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。

（三）體檢

確定進(jìn)入體檢的應(yīng)屆畢業(yè)生在2020年7月1日至10日到重慶市黔江中心醫(yī)院進(jìn)行入職體檢，確定進(jìn)入體檢的非應(yīng)屆畢業(yè)生在面試結(jié)束后一周到重慶市黔江中心醫(yī)院進(jìn)行入職體檢。

（四）考察

體檢合格的，對其政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等進(jìn)行考察，審查誠信記錄等個人情況。

（五）試崗

部分需要試崗的崗位，給與不超過半月的試崗，試崗期間無工資福利待遇，試崗結(jié)束后由試崗科室給與考核，考核合格方可錄用。

五、聘用及工資福利待遇

經(jīng)核實(shí)不影響聘用的人員，根據(jù)醫(yī)院有關(guān)規(guī)定辦理入職手續(xù)，簽訂勞動合同，實(shí)行六個月試用期，試用期滿，經(jīng)考核合格者，予以正式聘用。試用期內(nèi)或試用期滿考核不合格或發(fā)現(xiàn)隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求以及提供虛假材料者，取消聘用資格。聘用后享受醫(yī)院非在編工作人員相應(yīng)的工資福利待遇。

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