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廈門大學附屬第一醫(yī)院2022年招聘高端人才若干名

2022-03-07 18:01 醫(yī)學教育網
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為滿足醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展需要,按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則,“廈門大學附屬第一醫(yī)院2022年招聘高端人才若干名”的公告正式發(fā)布啦!關注著醫(yī)療招聘的小伙伴,一定不要錯過呀!事不宜遲,接下來就和小編一起來看看具體崗位和招聘相關事宜吧~

一、業(yè)務指標

醫(yī)院核定床位2500張(另有馬鑾灣醫(yī)院1000張)。

2021年醫(yī)院業(yè)務情況:

門急診量:307.6萬人次

出院病人數14.55萬人次

住院手術臺數4.42萬臺

  1. 二、學科情況

    現有臨床、醫(yī)技科室59個;

    擁有3個國家臨床重點專科:兒科、護理、腫瘤科;

    15個省級臨床重點??疲嘉沂腥脒x數近七成:病理科、內分泌糖尿病科、麻醉科、兒科、耳鼻咽喉頭頸外科、風濕免疫科、急診醫(yī)學??啤⒚谀蛲饪茖?啤⑸窠浲饪?、心血管內科、胸外科???、血液病??啤⑨t(yī)學影像科、腫瘤中心、重癥醫(yī)學科;

    3個福建省臨床醫(yī)學研究中心:神經系統腦科疾病臨床研究中心、婦科生殖健康臨床醫(yī)學研究中心、慢性腎小球疾病臨床醫(yī)學研究中心;

    另有1個福建省中醫(yī)重點??啤?個廈門大學首批學系、3個廈門市臨床醫(yī)學中心、2個廈門市拔尖???、5個廈門市醫(yī)學領先學科、4個廈門市醫(yī)學中心、8個廈門市重點???、3個廈門市醫(yī)學優(yōu)勢亞專科、10個廈門市醫(yī)學規(guī)劃專科、17個市級質控中心、7個市級專病防治中心、2個市級研究所。

    三、人才隊伍

    現有職工4469人,其中正高509人,副高876人,中高級專業(yè)技術人才2900余人,博士304人,碩士871人,博士生導師19人、碩士生導師203人,享受國務院特殊津貼專家22人。獲得廈門市高層次衛(wèi)生人才認定5名、廈門市高層次留學人員9名,福建省衛(wèi)生健康突出貢獻中青年專家3名,廈門市拔尖人才16名,各類人才認定和評審均為全市醫(yī)療機構最多。

    簽約名醫(yī)工作室團隊5個:葉章群名醫(yī)工作室、于金明名醫(yī)工作室、洪濤名醫(yī)工作室、黃從新名醫(yī)工作室、陳世益名醫(yī)工作室。

    委聘雙主任10名:李華偉(耳鼻咽喉頭頸外科)、姚禮慶(內鏡中心)、韓明哲(血液科)、陸國平(兒科科)、王海濱(婦產科)、李索林(小兒外科)、韋鵬翔(神經外科)、李國新(胃腸腫瘤外科)、張遜(胸外科)、梁宗安(呼吸內科)。

    四、教學情況

    1.設有內、外、婦、兒、急診、護理等25個臨床教研室,臨床教師1022人。

    2.現有20個國家級住院醫(yī)師規(guī)范化培訓基地及1個普外科專科醫(yī)師規(guī)范化培訓基地。

    五、科研情況

    1.省、市級科研平臺23個,其中5個省級平臺,18個市級平臺。6個科研所獲批廈門大學院級科研平臺,獲批廈門市唯一的細胞研究治療應用中心,獲批成立市首家臨床醫(yī)學研究院,獲批首批省市級臨床醫(yī)學研究中心且獲批數為廈門首位。

    2.設1個博士后工作站;23個專業(yè)獲得國家藥物臨床試驗資格。

    3.2010年-2021年,共獲各級課題774項,其中國家自然科學基金139項,國科金立項總數位居廈門市醫(yī)療系統首位。

    4.“抗腫瘤新藥臨床評價技術示范性平臺”獲國家科技重大專項課題立項,是省醫(yī)療機構首次獲得的國家科技重大專項課題。

    5.在2020年度中國醫(yī)院/中國醫(yī)學院校科技量值(STEM)上,共有8個學科進入全國百強,學科進榜數位居福建省前三甲、廈門市第一。

    6.2010年-2020年,獲省部級、市級科技進步獎44項,其中獲市科技進步一等獎5項。2014年-2021年SCI論文數連續(xù)8年突破100篇,2020年SCI論文數首次突破200篇,目前單篇影響因子最高23.629。

  2. 六、設備情況

    現有先進設備包括:螺旋斷層放射治療系統(TOMO)1臺,PETCT(GE Discovery MI)1臺、達芬奇手術機器人(IS3000)1臺、CT 11臺、磁共振6臺、雙平板DSA 3臺、ECT 2臺、瓦里安直線加速器3臺、生化流水線等。

    七、對外合作

    1.掛牌成為中國醫(yī)學科學院血液學研究所血液病醫(yī)院合作醫(yī)院。

    2.與中山大學腫瘤中心成立中山大學腫瘤防治廈門中心。

    3.與牛津大學醫(yī)學院、意大利auxologic醫(yī)院、新西蘭惠靈頓兒童醫(yī)院等國際知名大學及醫(yī)院展開合作。

    4.與加州大學戴維斯分校成立聯合研究中心。

    八、醫(yī)院榮譽

    1.自設立中國醫(yī)師獎以來,醫(yī)院先后8人獲得該獎項。

    2.全國首家“雙料”通過HIMSS EMRAM住院、門急診雙7級和國際JCI學術醫(yī)學中心認證的大型綜合性醫(yī)院。

    3.已連續(xù)4年躋身“中國醫(yī)院競爭力·頂級醫(yī)院百強榜”,位列第86位,是閩西南唯一上榜的醫(yī)院,實現了廈門市全國頂級醫(yī)院百強榜零的突破。

    4.在中國智慧醫(yī)院HIC 100強排名全國第6,是全省首家“雙通過”國家信息化建設標準的醫(yī)院(國家互聯互通標準化成熟度等級“五級乙等”、電子病歷系統功能應用水平分級評價“六級級醫(yī)院”)。

    5.全國抗擊新冠肺炎疫情先進集體。

    6.2018-2020年全國改善醫(yī)療服務先進典型醫(yī)院。

    7.2020年度華東區(qū)域醫(yī)院??坡曌u排行榜中,3個學科獲得提名,獲提名數居廈門市首位。

    8.國家衛(wèi)健委公布的2019年度全國三級公立醫(yī)院績效考核榜單中,第一醫(yī)院排名全國第57名(全國前2-3%),全市第一。

    九、招聘崗位和條件

    1.崗位:高端人才若干名

    2.基本條件:

    (1)身體健康,能正常從事醫(yī)教研活動;

    (2)在海外知名醫(yī)學院校、附屬醫(yī)院或知名醫(yī)療機構,或國內重點醫(yī)學院校及附屬三甲醫(yī)院、省級醫(yī)院工作10年以上,具有深厚的學術功底,豐富的臨床實踐經驗;

    (3)博士研究生學歷,取得高級以上專業(yè)任職資格,具有博士研究生導師資格;

3.引進人才類型及待遇:

人才類型

引進條件

科研啟動費(萬)

薪酬(萬)

周轉房和安家費(萬)

人才房

第一層次

兩院院士,國家“萬人計劃”杰出人才入選者、或具有相當學術地位和成就的境內外專家學者。

 

不低于500

不低于200或面議

周轉房一套,安家費200萬

提供不高于200平方米免租10年的人才住房,在廈工作滿10年、貢獻突出的,經人社局認定可無償獲贈所租住房或領取1000萬元

第二層次

1. 以下人才計劃入選者:國家“萬人計劃”領軍人才、“新世紀百千萬人才工程”國家級人選、國家杰出青年科學基金項目完成人、 “長江學者獎勵計劃”特聘教授;國家有突出貢獻的中青年專家;

2. 國家臨床重點??茖W科帶頭人或復旦版《2019年度中國醫(yī)院專科聲譽和綜合排行榜》各??魄笆t(yī)院的學科帶頭人;

3. 以下獎項獲得者:國家自然科學獎、國家技術發(fā)明獎一等獎等;

4. 近5年,以下職務擔任者:(1)國家重點實驗室主任(2)國家科技重大專項、國家重點研發(fā)計劃項目負責人(3)國家級醫(yī)學會等??莆瘑T會主任委員或副主任委員;

5. 其他同等人才計劃、獎項、職務的人員。

300-500

不低于150或面議

周轉房一套,安家費150萬

200萬元購房補貼或提供150平方米的廈門市人才住房

第三層次

1. 以下人才計劃入選者: (1)國家“萬人計劃”青年拔尖人才、國家自然科學基金優(yōu)秀青年科學基金項目主持人、長江學者獎勵計劃“青年長江學者”、 省部級有突出貢獻中青年專家;

2. 以下獎項獲得者: 國家自然科學獎、國家技術發(fā)明獎二等獎等;

3. 近 5 年內,以下職務擔任者: (1)國家重點實驗室副主任;省部重點實驗室主任、學術委員會主任。 (2)國家“863 計劃”主題項目首席專家;國家科技支撐計劃項目課題組負責人(3)省級醫(yī)學會等專科委員會主任委員、副主任委員;

4. 其他同等人才計劃、獎項、職務的人員。

200-300

不低于100或面議

周轉房一套,安家費100萬

160萬元購房補貼或提供120平方米的廈門市人才住房

十、聯系方式:

請將個人簡歷發(fā)至郵箱xmfhhr@126.com,郵件標題“崗位+姓名”。

聯系人:黃老師

聯系地址:廈門市鎮(zhèn)海路55號

聯系電話:0592-2137792   0592-2137279

(其他海內外優(yōu)秀青年博士人才可投遞簡歷,待遇面議)

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