醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位考試的時(shí)間各地不一，大部分地區(qū)都會(huì)在每年的6月至8月間進(jìn)行。原來尚無全國(guó)和全省、市統(tǒng)一招考，最多縣級(jí)各個(gè)單位統(tǒng)一招考，現(xiàn)在各地逐步由州、市級(jí)統(tǒng)計(jì)編制進(jìn)人計(jì)劃、統(tǒng)一組織考試、統(tǒng)一錄用。今天為大家搜集整理了新出的公告通知：福建省龍巖市第三醫(yī)院2023年招聘臺(tái)灣醫(yī)療人才2人，歡迎查看。

2023年8月1日9:00-至8月25日17:00

一、招聘崗位需求

二、應(yīng)聘人員應(yīng)具備基本條件

1.持有臺(tái)灣地區(qū)有效身份證明的在閩臺(tái)灣同胞；

2.具備符合招考崗位要求的文化程度和工作能力；

3.支持兩岸關(guān)系和平發(fā)展，政治上無“臺(tái)獨(dú)”傾向；

4.未受過紀(jì)律處分，無違法違紀(jì)違規(guī)行為、學(xué)術(shù)不端和道德品行問題，沒有相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的情形。

5.身心健康，具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)；

6.崗位要求的年齡、有關(guān)的資格條件的計(jì)算均以公告發(fā)布日為截止日期，年限按足年足月累計(jì)。

三、薪酬及相關(guān)待遇

1.享受醫(yī)院同等條件人員工資、社會(huì)保險(xiǎn)及福利待遇，辦理入編手續(xù)；

2.市衛(wèi)健委協(xié)調(diào)職稱評(píng)聘，提供過渡性用房，協(xié)助解決配偶子女工作教育等有關(guān)問題。

四、報(bào)考流程

（一）發(fā)布公告。通過龍巖衛(wèi)生人才網(wǎng)（）、龍巖市第三醫(yī)院官網(wǎng)等平臺(tái)發(fā)布招聘公告。

（二）組織報(bào)名。

此次專項(xiàng)招聘采取線上報(bào)名方式。

1.符合條件的應(yīng)聘者需登陸報(bào)名系統(tǒng)“龍巖衛(wèi)生人才網(wǎng)”進(jìn)行線上報(bào)名。報(bào)名時(shí)間：2023年8月1日9:00-至8月25日17:00。

2.報(bào)名所需材料：

（1）臺(tái)灣地區(qū)有效身份證明；

（2）臺(tái)胞證；

（3）學(xué)歷學(xué)位證書及學(xué)信網(wǎng)查詢結(jié)果（具有海外學(xué)歷學(xué)位的留學(xué)回國(guó)人員須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》；

（4）報(bào)考崗位所要求的其他資格證書等材料。

3.報(bào)考者需在報(bào)名網(wǎng)站如實(shí)準(zhǔn)確填寫報(bào)考信息，并同步上傳以上材料的掃描版（要求PDF、JPG、DOC等格式）。報(bào)考者應(yīng)嚴(yán)格按照招聘崗位的條件要求報(bào)名，并對(duì)提交材料的真實(shí)性、有效性負(fù)責(zé)。凡個(gè)人填報(bào)信息不實(shí)，不符合招聘崗位要求的，一經(jīng)核實(shí)，即取消考試或聘用資格。

（三）資格初審。

我院根據(jù)崗位條件對(duì)報(bào)考者進(jìn)行相應(yīng)的資格審核。時(shí)間為8月1日10:00至8月25日18:00。資格審核貫穿招聘全過程。凡有關(guān)材料主要信息不實(shí)，影響資格審核結(jié)果的，我院有權(quán)取消該報(bào)考者參加面試或后續(xù)有關(guān)資格。

（四）查詢資格初審結(jié)果和申訴。

報(bào)考者可于8月1日10:00至8月25日18:00登錄報(bào)名網(wǎng)站查詢資格初審結(jié)果，對(duì)資格初審結(jié)果有異議的可通過網(wǎng)上進(jìn)行申訴，申訴時(shí)間截至8月26日17:00。

（五）資格復(fù)核。

請(qǐng)考生根據(jù)醫(yī)院通知的時(shí)間，到醫(yī)院人事科進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)審核，地址：龍巖市新羅區(qū)西陂小洋寶竹南路4號(hào)厚德樓四樓人事科。

審核通過的考生提供報(bào)名表、身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、與崗位要求相符的證明（如醫(yī)師資格證、規(guī)培證等）等相關(guān)材料原件和復(fù)印件。

五、面試

本次招聘采取面試考核方式進(jìn)行。

1.面試人選確定：崗位通過報(bào)名審核且確認(rèn)參加面試人員即為參加面試人選。

2.面試形式：結(jié)構(gòu)化面試。著重考察應(yīng)試人員的專業(yè)技能、語言表達(dá)能力、綜合分析能力、應(yīng)變能力、組織協(xié)調(diào)能力、自我情緒控制能力、舉止儀表、職業(yè)能力傾向和職業(yè)興趣。

3.面試時(shí)間：另行通知。

4.面試地點(diǎn)：另行通知。

5.面試成績(jī)最低合格線：面試成績(jī)最低合格線為70分。參加面試人數(shù)未達(dá)到1:3比例的，考生的面試成績(jī)應(yīng)達(dá)到70分以上，方可進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。

六、體檢

1.按考試總成績(jī)從高分到低分，以崗位擬招聘人數(shù)1:1比例確定體檢對(duì)象。

2.體檢參照《人力資源社會(huì)保障部、國(guó)家衛(wèi)生計(jì)生委、國(guó)家公務(wù)員局關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）>有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）等有關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行，體檢費(fèi)用個(gè)人自理。未按時(shí)參加體檢或體檢不合格的，不得辦理聘用手續(xù)。

七、考察

對(duì)體檢合格的報(bào)考人員，由我院或主管部門組織對(duì)其政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)以及是否需要回避等進(jìn)行考核，并對(duì)報(bào)考人員資格條件和個(gè)人檔案進(jìn)行審核。

被法院列為失信被執(zhí)行人或被國(guó)家有關(guān)部門列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的，取消考察資格。報(bào)考者在試用期被列為失信被執(zhí)行人或列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的，取消其聘用資格。

八、公示

擬聘用人員名單在醫(yī)院網(wǎng)站公示5個(gè)工作日，接受社會(huì)監(jiān)督。

九、聘用

被聘用的，由我院與其簽訂聘用合同。第一年為試用期。試用期一年考核不合格的，自動(dòng)解除合同。

十、其他事項(xiàng)

招聘相關(guān)事宜請(qǐng)咨詢電話：0597-3291200，電話開通時(shí)間：工作日8:00-12:00，15:00-18:00。

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