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廣東省珠海市斗門區(qū)婦幼保健院招聘醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)臨聘人員8名

您是即將步入醫(yī)療行業(yè)的相關(guān)從業(yè)者嗎?您還在為在哪里能夠看到醫(yī)療崗位招聘信息而煩惱嗎?您還在擔(dān)心看不到所在地區(qū)全面的醫(yī)療招聘公告信息嗎?小編告訴您一個(gè)好消息,醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)為了服務(wù)廣大醫(yī)學(xué)崗位人員,每天特意整理搜集全國(guó)各地醫(yī)療招聘公告信息,以下就是新鮮的公告通知:廣東省珠海市斗門區(qū)婦幼保健院招聘醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)臨聘人員8名,歡迎查看。

現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)間:2022年6月20日-6月27日

一、招聘對(duì)象

符合報(bào)考條件的社會(huì)人員。

二、報(bào)考條件

(一)報(bào)考人員應(yīng)當(dāng)具備以下基本條件:

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律;

2.遵紀(jì)守法,具備良好的品行和職業(yè)道德;

3.具有招聘崗位所要求的資格條件;

4.具有正常履行職責(zé)的身體條件和符合崗位要求的工作能力;

5.具有擬招錄崗位所要求的其他資格條件。

各崗位具體招聘人數(shù)、招聘資格條件詳見《珠海市斗門區(qū)婦幼保健院2022年公開招聘醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)臨聘人員崗位表(第二批)》(附件1)。

(二)下列人員不得報(bào)考:

1.不講誠(chéng)信正被有關(guān)部門列入失信被執(zhí)行人或聯(lián)合懲戒對(duì)象的;

2.受行政開除處分未滿五年或其它行政處分正在處分期內(nèi)的;

3.近兩年內(nèi),在廣東省機(jī)關(guān)、事業(yè)單位招錄(聘)考試、體檢或考察中存在違紀(jì)行為的;

4.因涉嫌違法違紀(jì)正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查,或涉嫌犯罪司法程序尚未終結(jié)的;

5.聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的;

6.法律、法規(guī)和規(guī)章規(guī)定不宜聘用的其他情形。

本條所規(guī)定的處分期限的計(jì)算截止日期為發(fā)布公告之日。

三、薪酬待遇

被聘用為珠海市斗門區(qū)婦幼保健院合同制聘用人員,享受醫(yī)院規(guī)定的薪酬待遇。

四、招聘程序及方法

(一)報(bào)名及資格審查。

1.報(bào)名方式:現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名,應(yīng)聘者每人僅限報(bào)一個(gè)崗位。

2.報(bào)名時(shí)間及地點(diǎn):

——現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)間:2022年6月20日-6月27日(上午:8:00-12:00;下午:14:30—17:00;周六日不接受報(bào)名)。

——現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名地點(diǎn):珠海市斗門區(qū)白蕉鎮(zhèn)連興一路179號(hào)恒美花園9棟302(珠海市斗門區(qū)婦幼保健院人事科)。

3.郵寄材料報(bào)名時(shí)間及地點(diǎn):

——受理報(bào)名材料截止時(shí)間為2022年6月27日17:30(以郵件寄達(dá)簽收時(shí)間為準(zhǔn))。

——郵寄地址:與現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名地址相同,郵編:519100,聯(lián)系人:周小姐,聯(lián)系電話:0756-6252366。

3.報(bào)名材料(請(qǐng)考生按下列順序裝訂提交):

①《珠海市斗門區(qū)衛(wèi)生事業(yè)單位公開招聘臨聘人員報(bào)名表》1份(詳見附件3,雙面打印,報(bào)名人須在“承諾人簽名”處親筆簽名);

②近期一寸免冠彩照4張(1張貼在報(bào)名表右上角,另3張備用);

③有效期內(nèi)的二代身份證(正反面);

④學(xué)歷、學(xué)位證書(包括全日制學(xué)歷、在職學(xué)歷);

⑤專業(yè)技術(shù)資格證、醫(yī)師資格證、醫(yī)師執(zhí)業(yè)證及崗位條件所需的其他佐證材料;

⑥工作經(jīng)歷證明和社保清單或勞動(dòng)合同和社保清單。

以上報(bào)名材料報(bào)名時(shí)均提交復(fù)印件,報(bào)名現(xiàn)場(chǎng)查驗(yàn)原件。報(bào)名資料必須真實(shí)準(zhǔn)確,并與原件相符。

4.報(bào)名注意事項(xiàng)。

(1)此次招聘崗位參照《廣東省2022年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》(詳見附件2),報(bào)考人員應(yīng)按專業(yè)目錄中的名稱選擇相對(duì)應(yīng)的崗位報(bào)考。報(bào)考人員所學(xué)專業(yè)以所獲畢業(yè)證書上的專業(yè)為準(zhǔn)。

(2)報(bào)考要求的工作年限、年齡計(jì)算截止日期為發(fā)布公告之日。

(3)每名考生限報(bào)一個(gè)崗位,報(bào)考多個(gè)崗位的取消報(bào)考資格。報(bào)名必須使用有效期內(nèi)的二代身份證??忌氄\(chéng)信報(bào)名、誠(chéng)信考試。報(bào)名時(shí)提交的報(bào)名材料必須真實(shí),一經(jīng)提交,即視為考生本人知悉且符合此次招聘各項(xiàng)報(bào)考要求,不符合要求的不得報(bào)考。凡提供虛假材料或與報(bào)考要求不符的考生取得考試資格,一經(jīng)查實(shí),立即終止后續(xù)招聘程序;如已取得聘用資格的將終止協(xié)議,取消聘用資格。

(4)考生提供的聯(lián)系電話應(yīng)準(zhǔn)確無誤并及時(shí)接聽,確保能夠及時(shí)聯(lián)系;因提供錯(cuò)誤聯(lián)系信息或通訊不暢造成的后果由考生本人承擔(dān)。

(5)考試總成績(jī)、體檢人員名單及相關(guān)事宜于面試結(jié)束后另行通知。

5.資格審查:根據(jù)報(bào)名材料進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審核。

(二)考試

考試采取面試加實(shí)踐技能測(cè)試的方式,考試總成績(jī)=面試成績(jī)×60%+實(shí)踐技能測(cè)試成績(jī)×40%,成績(jī)均保留小數(shù)點(diǎn)后2位。如同一崗位考生總成績(jī)相同的,則按照面試成績(jī)高低順序確定名次。

1.面試(滿分100分,合格線60分)。包括公共題和專業(yè)題,主要測(cè)評(píng)考生理論素養(yǎng)、專業(yè)知識(shí)、思維能力、創(chuàng)新能力、語言表達(dá)能力及是否與崗位匹配等。面試當(dāng)場(chǎng)評(píng)分、統(tǒng)分,現(xiàn)場(chǎng)公布成績(jī)。

面試結(jié)束后,在面試合格考生中,依面試成績(jī)高低順序,按崗位招聘人數(shù)1:3的比例確定各崗位入圍實(shí)踐技能測(cè)試人員。面試合格人數(shù)達(dá)不到方案設(shè)定的比例時(shí),面試實(shí)際合格人員全部參加實(shí)踐技能測(cè)試。

2.實(shí)踐技能測(cè)試(滿分100分,合格線60分)。采取臨床情景設(shè)計(jì)的測(cè)試方法或?qū)嵉夭僮鞯男问?,主要測(cè)評(píng)考生業(yè)務(wù)能力和工作技能等。

實(shí)踐技能測(cè)試結(jié)束后,計(jì)算實(shí)踐技能測(cè)試合格人員考試總成績(jī),依各崗位考生考試總成績(jī)高低順序,按崗位招聘人數(shù)1:1比例確定體檢對(duì)象。如出現(xiàn)棄權(quán)者,可以依照總成績(jī)依次等額遞補(bǔ)人選。是否遞補(bǔ)人選,由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組決定。

面試及實(shí)踐技能測(cè)試時(shí)間:2022年6月30日上午8:30開始。

面試及實(shí)踐技能測(cè)試地點(diǎn):珠海市斗門區(qū)白蕉鎮(zhèn)連興一路179號(hào)恒美花園9棟(珠海市斗門區(qū)婦幼保健院301考室)。

(三)體檢及考察

1.體檢??荚嚱Y(jié)束后,統(tǒng)一安排體檢,具體按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》執(zhí)行。體檢具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知,體檢費(fèi)用考生自理。

2.考察。體檢結(jié)束后,我院將對(duì)體檢合格者進(jìn)行考察,具體按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)》執(zhí)行。

(四)確定擬聘用人員并公示

體檢、考察合格者確定為擬聘人員,擬聘人員名單在珠海市斗門區(qū)人民政府網(wǎng)站上進(jìn)行公示,公示時(shí)間5天。

因體檢、考察、公示等結(jié)果影響聘用的,用人單位有權(quán)取消聘用資格,且不作任何補(bǔ)償。

(五)遞補(bǔ)聘用

因考生放棄體檢或體檢、考察不合格取消聘用資格以及自愿放棄應(yīng)聘資格或在公示中發(fā)現(xiàn)影響聘用問題而導(dǎo)致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的,可依次等額遞補(bǔ)。遞補(bǔ)規(guī)則是:在同崗位面試合格考生中,按考試總成績(jī)高低順序依次等額遞補(bǔ),擬遞補(bǔ)人員總成績(jī)同分的,按同一崗位考生面試成績(jī)由高至低依次補(bǔ)錄。

(六)辦理聘用手續(xù)

公示期滿無異議或有異議但不影響聘用的,按規(guī)定程序辦理擬聘用手續(xù)。

五、其他事項(xiàng)

(一)資格審查貫穿招聘全過程,有下列情形之一的,取消其應(yīng)聘或聘用資格;已辦理聘用手續(xù)的,予以解聘,且雙方互不作任何補(bǔ)償:

1.報(bào)考材料弄虛作假的;

2.體檢不合格的;

3.擬聘人選公示結(jié)果影響聘用的;

4.未在規(guī)定的報(bào)到時(shí)間內(nèi)報(bào)到的;

5.法律、法規(guī)和規(guī)章規(guī)定不宜聘用的。

(二)因以上情形取消聘用資格的,可在總成績(jī)合格及體檢合格人員中依次等額遞補(bǔ)。

(三)嚴(yán)格落實(shí)疫情防控措施。

考生進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)面試、實(shí)踐技能測(cè)試等環(huán)節(jié),均需做好“防疫三件套”(即佩戴口罩、社交距離、個(gè)人衛(wèi)生)等防疫措施。

1.所有考生須在參加面試前生成綠色行程碼、粵康碼,提供考前48小時(shí)內(nèi)有效的核酸檢測(cè)陰性證明(紙質(zhì)版與電子版同等效力)。

2.考生進(jìn)入面試及實(shí)踐技能測(cè)試現(xiàn)場(chǎng)時(shí),應(yīng)主動(dòng)出示身份證、粵康碼、綠色行程卡、48小時(shí)內(nèi)有效的核酸檢測(cè)陰性證明(紙質(zhì)版與電子版同等效力),并配合檢測(cè)體溫。健康碼、綠色行程卡無異常,且經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)測(cè)量體溫低于37.3℃,方可進(jìn)入考場(chǎng)。

3.具有下列情形之一的考生不得進(jìn)入面試及實(shí)踐技能測(cè)試現(xiàn)場(chǎng):

(1)近14天出現(xiàn)過發(fā)熱、干咳、乏力、鼻塞、流涕、咽痛、腹瀉等新冠肺炎“十大典型癥狀”之一的考生;

(2)診斷為疑似、確診新冠肺炎病例或新冠病毒無癥狀感染者的考生;

(3)正處于隔離醫(yī)學(xué)觀察治療、集中隔離觀察期的考生;

(4)確定為新冠肺炎密切接觸者(含密接的密接)的考生;

(5)考試當(dāng)天健康碼異?;蝮w溫≥37.3℃的考生;

(6)考前14天內(nèi)有境外或國(guó)內(nèi)中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)旅居史的考生。

4.考生應(yīng)準(zhǔn)備符合防疫要求的口罩,除身份確認(rèn)或面試環(huán)節(jié)外,其他時(shí)候需全程佩戴。

5.考生刻意隱瞞身體異常情況,或謊報(bào)旅居史、接觸史、健康狀況等疫情防控重點(diǎn)信息,或不配合工作人員進(jìn)行防疫檢測(cè)、詢問、排查、送診等造成嚴(yán)重后果的,將取消應(yīng)聘資格,并依法追究法律責(zé)任。

隨著疫情防控形勢(shì)的變化,考試當(dāng)天的防疫要求以現(xiàn)場(chǎng)工作人員最新要求為準(zhǔn)。必要時(shí)公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組將綜合考慮各種因素對(duì)有關(guān)工作安排進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整,并及時(shí)在珠海市斗門區(qū)人民政府網(wǎng)公布,請(qǐng)廣大考生理解、支持和配合。

(四)本公告未盡事宜,由本院負(fù)責(zé)解釋。

(五)咨詢電話:0756-6252366,監(jiān)督電話:0756-2782969

附件1:珠海市斗門區(qū)婦幼保健院2022年公開招聘醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)臨聘人員崗位表(第二批)

附件2:廣東省2022年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄

附件3:珠海市斗門區(qū)衛(wèi)生事業(yè)單位公開招聘臨聘人員報(bào)名表

正如魯迅先生所說:時(shí)間,每天得到的都是二十四小時(shí),可是一天的時(shí)間給勤勉的人帶來聰明和氣力,給懶散的人只留下一片悔恨?!皬V東省珠海市斗門區(qū)婦幼保健院招聘醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)臨聘人員8名”的公告通知已經(jīng)發(fā)布,距離考試也很近了,大家抓緊時(shí)間根據(jù)公布的考試內(nèi)容進(jìn)行復(fù)習(xí)吧!祝您求職成功!

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