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廣州醫(yī)科大學(xué)附屬腦科醫(yī)院2022年招聘工作人員37名

新冠肺炎疫情期間,最辛苦的就是醫(yī)療工作從業(yè)者了,很多人也有志于或即將成為醫(yī)療工作從業(yè)者,醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)為大家搜集整理了全國(guó)各地醫(yī)療招聘信息:廣州醫(yī)科大學(xué)附屬腦科醫(yī)院2022年招聘工作人員37名,詳情如下,希望能夠幫助到大家!

2022年9月7日上午8:00時(shí)至2022年9月9日下午17:00時(shí)

一、招聘單位簡(jiǎn)介

廣州醫(yī)科大學(xué)附屬腦科醫(yī)院(廣州市惠愛醫(yī)院/廣州市腦科醫(yī)院/廣州市精神衛(wèi)生中心)是廣州市衛(wèi)生健康委員會(huì)下屬公益二類正處級(jí)事業(yè)單位,始建于1898年,是華南地區(qū)最大的三級(jí)甲等腦科醫(yī)院,目前已成為華南地區(qū)集醫(yī)、教、研、防、康復(fù)于一體的神經(jīng)、精神疾病疑難重癥診療研究中心、科學(xué)研究中心和??迫瞬排囵B(yǎng)基地,位列中國(guó)醫(yī)院??凭C合排行榜(復(fù)旦榜)和中國(guó)醫(yī)院科技量值(協(xié)和榜)第七位,華南地區(qū)第一位;是廣東省精神疾病診療質(zhì)量控制中心和委省共建國(guó)家精神區(qū)域醫(yī)療中心(中南)推薦單位。

醫(yī)院現(xiàn)有芳村總院、白云分院及荔灣門診部三個(gè)院區(qū),編制總床位數(shù)1920張。作為以“大???、小綜合”為特色的三級(jí)甲等??漆t(yī)院,除了亞??讫R全的精神科外,醫(yī)院還設(shè)有專業(yè)實(shí)力雄厚的神經(jīng)內(nèi)科、神經(jīng)外科、臨床心理科、綜合康復(fù)科及綜合ICU等14個(gè)臨床科室和6個(gè)醫(yī)技科室。其中精神科是國(guó)家臨床重點(diǎn)???、廣東省及廣州市高水平臨床重點(diǎn)??坪蛷V州市醫(yī)學(xué)重點(diǎn)學(xué)科;中醫(yī)神志病科是國(guó)家“十二五”臨床重點(diǎn)???、廣州市中醫(yī)重點(diǎn)??坪蛷V州市“治未病”指導(dǎo)中心;物質(zhì)依賴科是廣州市醫(yī)學(xué)重點(diǎn)學(xué)科。

醫(yī)院擁有高水平的研究平臺(tái),包括廣東省神經(jīng)科學(xué)疾病研究重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室、廣東省精神疾病轉(zhuǎn)化醫(yī)學(xué)工程技術(shù)研究中心、廣州市精神疾病臨床轉(zhuǎn)化實(shí)驗(yàn)室、廣州醫(yī)科大學(xué)精神心理研究所、廣州醫(yī)科大學(xué)神志病研究中心等,并成功入選廣州市研究型醫(yī)院。此外,醫(yī)院多年來致力于高素質(zhì)醫(yī)學(xué)專業(yè)人才的培養(yǎng),擁有完善的醫(yī)學(xué)人才培養(yǎng)體系:作為廣州醫(yī)科大學(xué)精神衛(wèi)生學(xué)院所在地,同時(shí)設(shè)有廣東省博士工作站、廣東省及廣州市博士后創(chuàng)新實(shí)踐基地,開設(shè)從本科、碩士到博士研究生的全系列學(xué)位教育,以及住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)和博士后培養(yǎng)的畢業(yè)后系統(tǒng)教育。醫(yī)院現(xiàn)有碩士研究生導(dǎo)師62人,博士研究生導(dǎo)師16人,另有博士后導(dǎo)師8人。

目前,廣州市政府已投資16億元在總院所處白鵝潭商務(wù)區(qū)進(jìn)行提升改造,預(yù)計(jì)四年內(nèi)改造完畢,附近有四條地鐵線路,交通便利,環(huán)境優(yōu)美,屆時(shí)將成為中國(guó)最美麗的腦科醫(yī)院。

二、招聘崗位和資格條件

(一)招聘崗位及要求

本公告所招聘崗位均為事業(yè)單位編制崗位,具體要求詳見附件1:《廣州市衛(wèi)生健康委員會(huì)直屬事業(yè)單位廣州醫(yī)科大學(xué)附屬腦科醫(yī)院2022年第一次公開招聘崗位需求表》。報(bào)考人員應(yīng)認(rèn)真對(duì)照招聘公告規(guī)定的報(bào)考條件和附件1中的招聘人員類型、專業(yè)、學(xué)歷學(xué)位、年齡及其他資格條件等,不符合招聘公告和附件1要求的任何條件之一的,均不可以報(bào)名。

招聘崗位的專業(yè)代碼參照附件2:《廣東省2022年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》。

其中:

1、上述學(xué)歷學(xué)位在國(guó)(境)外取得的,要求同時(shí)出具教育部認(rèn)證材料;

2、港澳居民符合《粵港澳大灣區(qū)(內(nèi)地)事業(yè)單位公開招聘港澳居民管理辦法》和本公告規(guī)定的可報(bào)考相關(guān)崗位;

3、招聘條件中所涉及的年齡、工作經(jīng)歷年限等時(shí)間點(diǎn)的計(jì)算截至報(bào)名首日。

(二)報(bào)考條件

1.應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下資格條件:

(1)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo);

(2)遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律,享有公民的政治權(quán)利;

(3)具備良好的品行和職業(yè)道德,具有適應(yīng)崗位要求的身體條件、心理素質(zhì)和工作能力;

(4)具有招聘崗位所需的學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)、任職資格、職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格以及技能要求等條件(見附件1);

(5)年齡要求:具有本科學(xué)歷的,年齡要求在35周歲以下;具有研究生學(xué)歷或中級(jí)專業(yè)技術(shù)資格的,年齡要求在40周歲以下;具有博士學(xué)位或副高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格的,年齡要求在45周歲以下;具有正高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格的,年齡要求在50周歲以下;

(6)招聘人員類型要求:分為2022年畢業(yè)生、非2022年畢業(yè)的往屆生、不限。其中,2022年畢業(yè)生應(yīng)承諾在2022年12月31日前取得畢業(yè)證書、學(xué)位證書,否則單位有權(quán)取消聘用資格。本公告不面向2023年畢業(yè)生。

“2022年畢業(yè)生”指2022年1月1日至2022年12月31日期間取得畢業(yè)證書的畢業(yè)生(含持國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位證書人員);

“非2022年畢業(yè)的往屆生”指2021年12月31日前取得畢業(yè)證書的非在讀人員(含持國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位證書人員);

“不限”指以上兩類人員均可。

(7)非廣州市常住戶籍人員應(yīng)符合《廣州市人民政府辦公廳關(guān)于印發(fā)廣州市引進(jìn)人才入戶管理辦法的通知》(穗府辦規(guī)〔2020〕10號(hào))規(guī)定的廣州市區(qū)戶口遷入條件。

(8)招聘醫(yī)生崗位的,根據(jù)相關(guān)文件落實(shí)住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)(以下簡(jiǎn)稱“住培”)的“兩個(gè)同等對(duì)待”政策:

面向社會(huì)招收的住院醫(yī)師如為普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生的,其住培合格當(dāng)年在醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)就業(yè),按當(dāng)年應(yīng)屆畢業(yè)生同等對(duì)待;

經(jīng)住培合格的本科學(xué)歷臨床醫(yī)師,按臨床醫(yī)學(xué)、口腔醫(yī)學(xué)、中醫(yī)專業(yè)學(xué)位碩士研究生同等對(duì)待。

其中,報(bào)考人員住培合格證書中的培訓(xùn)專業(yè)須與招聘崗位要求完成的住培專業(yè)方向一致。招聘崗位為研究人員、技師等非醫(yī)生崗位不適用“兩個(gè)同等對(duì)待”政策。

2.有下列情形之一的,不得報(bào)名:

(1)受行政開除處分未滿五年、尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員,以及因涉嫌違法違紀(jì)正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查,或者涉嫌犯罪,司法程序尚未終結(jié),或者刑事處罰期限未滿的;

(2)被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;

(3)根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》,在各級(jí)機(jī)關(guān)事業(yè)單位招錄(聘)中存在違紀(jì)違規(guī)行為被記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠(chéng)信檔案庫(kù),且在記錄期限內(nèi)的;

(4)根據(jù)《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》,聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的;

(5)法律、法規(guī)和規(guī)章規(guī)定不宜報(bào)名的其他情形。

本條所規(guī)定的處分期限的計(jì)算截至報(bào)名截止日。

三、報(bào)名辦法

(一)報(bào)名方式

采取網(wǎng)上報(bào)名的方式。應(yīng)聘者在報(bào)名時(shí)間內(nèi),登錄全國(guó)事業(yè)單位招聘網(wǎng)(網(wǎng)址:)網(wǎng)上報(bào)名欄--選擇“廣州市衛(wèi)生健康委員會(huì)直屬事業(yè)單位廣州醫(yī)科大學(xué)附屬腦科醫(yī)院2022年第一次公開招聘公告”進(jìn)行報(bào)名,并按網(wǎng)上提示填寫個(gè)人信息,上傳相關(guān)材料。

(二)報(bào)名時(shí)間

2022年9月7日上午8:00時(shí)至2022年9月9日下午17:00時(shí)。

(三)報(bào)名要求

1.每位報(bào)考者只可報(bào)考一個(gè)崗位。

2.報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證件必須一致。

3.專業(yè)要求:報(bào)考人員所學(xué)專業(yè)名稱及相應(yīng)學(xué)科門類、學(xué)科名稱,須與報(bào)考崗位要求一致,專業(yè)名稱及代碼參照《廣東省考試錄用公務(wù)員報(bào)考專業(yè)參考目錄(2022版)》。報(bào)考人員所學(xué)專業(yè)按所獲畢業(yè)證書上的專業(yè)名稱為準(zhǔn),學(xué)位種類不能作為報(bào)考專業(yè)的依據(jù)。特殊情況說明:

(1)報(bào)考人員所學(xué)專業(yè)未列入專業(yè)目錄(沒有專業(yè)代碼),但所學(xué)主要課程、主要研究方向與報(bào)考崗位要求的專業(yè)或其所包含的下級(jí)學(xué)科專業(yè)基本一致的,須提交畢業(yè)證書和課程成績(jī)單(畢業(yè)院校蓋章),經(jīng)招聘單位認(rèn)定為相近專業(yè),同意后可申請(qǐng)報(bào)考。所學(xué)專業(yè)列入專業(yè)參考目錄的,按專業(yè)參考目錄所屬來認(rèn)定,不能認(rèn)定為相近專業(yè);

(2)要求具有博士學(xué)位的崗位:崗位需求表的研究生專業(yè)僅指博士研究生專業(yè),同時(shí)接受具有碩士學(xué)位的考生報(bào)名的除外;

(3)畢業(yè)證書上的專業(yè)名稱后面以括號(hào)等形式列出內(nèi)容可以作為報(bào)考專業(yè)的依據(jù)。

4.專業(yè)技術(shù)職稱、職業(yè)資格、執(zhí)業(yè)資格要求:招聘崗位要求應(yīng)聘人員具有相應(yīng)專業(yè)技術(shù)職稱、職業(yè)資格或執(zhí)業(yè)資格的,應(yīng)聘人員在報(bào)名時(shí)應(yīng)已經(jīng)取得對(duì)應(yīng)的資格證書,且證書在有效期內(nèi)。特殊情況說明:

(1)上述資格以評(píng)審方式取得,尚處于公示期內(nèi)的不視為具有資格;

(2)上述資格以考試方式取得,已考試通過而尚未發(fā)證的(如衛(wèi)生系列執(zhí)醫(yī)資格、治療師等),可以上傳成績(jī)單或發(fā)證單位出具的相關(guān)材料代替。

5.報(bào)名需上傳附件(以下材料均要求原件彩色清晰PNG/JPG格式上傳):

(1)有效期內(nèi)的二代居民身份證(港澳居民使用港澳永久居民身份證),正反面合并在同頁(yè),報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致;

(2)戶口簿(首頁(yè)+個(gè)人頁(yè)合并在同頁(yè));

(3)畢業(yè)證、學(xué)位證;

(4)報(bào)考崗位要求取得的專業(yè)技術(shù)職稱、職業(yè)資格或執(zhí)業(yè)資格;

(5)崗位要求完成住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)的,需上傳住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格證書。對(duì)2022年完成住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)內(nèi)容,但尚未取得合格證書的人員,可以上傳培訓(xùn)單位開具的參加“住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)”相關(guān)材料報(bào)名參加招聘,但需在辦理聘用手續(xù)前通過2022年住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)結(jié)業(yè)考核,否則取消錄用資格。

(四)資格初審

招聘單位在網(wǎng)上對(duì)報(bào)考者資格條件進(jìn)行審核,符合條件者進(jìn)入招聘考試程序;不符合條件者不予通過或要求及時(shí)補(bǔ)充材料,審核結(jié)果在報(bào)名系統(tǒng)直接反饋,不另行通知。請(qǐng)考生密切關(guān)注審核動(dòng)態(tài)。

(五)打印準(zhǔn)考證

如報(bào)名人數(shù)未達(dá)到開考比例,或?qū)⑦M(jìn)行補(bǔ)充公告,準(zhǔn)考證下載打印時(shí)間另行通知,請(qǐng)考生關(guān)注后續(xù)公告。

通過資格初審的考生自行登錄報(bào)名網(wǎng)站下載打印準(zhǔn)考證,過期不打印準(zhǔn)考證造成無法考試的后果自負(fù)。報(bào)考人員參加此次公開招聘的各環(huán)節(jié),須同時(shí)攜帶本人準(zhǔn)考證和本人有效居民身份證,請(qǐng)妥善保管。

報(bào)考人員應(yīng)全程密切留意報(bào)名網(wǎng)站(網(wǎng)址:)的通知。

四、考試方式和內(nèi)容

考試采取筆試和面試方式進(jìn)行,總成績(jī)?yōu)榘俜种?,四舍五入保留小?shù)點(diǎn)后2位。筆試和面試成績(jī)分別占總成績(jī)的30%和70%。

總成績(jī)同分處理原則:若出現(xiàn)總成績(jī)同分的,先按面試成績(jī)區(qū)分先后;面試成績(jī)?nèi)圆荒軈^(qū)分先后的,則加試專業(yè)能力測(cè)試,高分者進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。

筆試、面試內(nèi)容為招聘崗位相關(guān)專業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)能力。筆試采用閉卷獨(dú)立完成方式,主要測(cè)試應(yīng)聘者的專業(yè)知識(shí)和從事應(yīng)聘崗位的工作能力;面試主要形式為面談,包括測(cè)試應(yīng)聘人員相應(yīng)崗位的業(yè)務(wù)能力、工作技能、語言表達(dá)能力、應(yīng)變能力、溝通協(xié)作精神、心理素質(zhì)、儀表氣質(zhì)等。

(一)筆試

1.筆試時(shí)間和地點(diǎn):具體時(shí)間及地點(diǎn)以準(zhǔn)考證上為準(zhǔn)。

2.筆試成績(jī)采取百分制,四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位,筆試成績(jī)達(dá)到60分或以上方可進(jìn)入面試程序。

3.為確保招聘工作的競(jìng)爭(zhēng)性和公正性,筆試開考比例原則上不低于1:3。達(dá)不到開考比例的,取消該招聘崗位或相應(yīng)調(diào)減該崗位的招聘人數(shù)。

4.部分緊缺專業(yè)崗位未達(dá)到開考比例的,按有關(guān)規(guī)定延長(zhǎng)報(bào)名時(shí)間(具體內(nèi)容另行公告),在同一招聘崗位相同報(bào)考條件下筆試開考比例按1:2設(shè)定仍達(dá)不到開考比例的,按實(shí)際符合報(bào)名人數(shù)開考。

5.招聘高層次人才(要求具有博士學(xué)位或高級(jí)職稱)的崗位不安排筆試,此類崗位的應(yīng)聘者經(jīng)審核合格后,不受開考比例限制,按實(shí)際人數(shù)進(jìn)入面試考核。

6.非招聘高層次人才崗位:學(xué)位要求為“學(xué)士及以上”或“碩士及以上”的,具有崗位所要求專業(yè)博士學(xué)位者可不參加筆試,但要遵守該崗位筆試開考比例要求。專業(yè)技術(shù)資格要求初級(jí)以上或中級(jí)以上職稱的,具有崗位相關(guān)副高級(jí)或以上專業(yè)技術(shù)資格者(非基層衛(wèi)生系列)可不參加筆試,但要符合筆試開考比例要求;專業(yè)技術(shù)資格要求初、中級(jí)職稱的,具有崗位相關(guān)副高級(jí)或以上專業(yè)技術(shù)資格者需參加筆試。招聘崗位未對(duì)專業(yè)技術(shù)資格作出要求的,具有崗位相關(guān)副高級(jí)或以上專業(yè)技術(shù)資格者(非基層衛(wèi)生系列)可不參加筆試,但需符合開考比例要求。直接進(jìn)入面試的,面試成績(jī)?yōu)榭偝煽?jī)。

7.筆試成績(jī)和面試人員名單分別于筆試結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)和20個(gè)工作日內(nèi)在報(bào)名網(wǎng)站以及廣州市人力資源和社會(huì)保障局門戶網(wǎng)站公布,不另行通知,請(qǐng)考生密切留意。

(二)資格復(fù)審

1.招聘單位在面試前將對(duì)面試對(duì)象進(jìn)行應(yīng)聘資格復(fù)審。

2.資格復(fù)審人選:

(1)招聘高層次人才(要求具有博士學(xué)位或高級(jí)職稱)的崗位經(jīng)資格初審符合應(yīng)聘條件的人員。

(2)非招聘高層次人才崗位,符合免筆試條件直接進(jìn)入面試的人員。

(3)參加筆試的應(yīng)聘人員,根據(jù)筆試合格成績(jī)者由高到低排序,按招聘崗位擬聘人數(shù)與進(jìn)入面試人數(shù)1:3的比例確定,資格復(fù)審人數(shù)達(dá)不到設(shè)定比例的,按實(shí)際符合面試條件的人數(shù)進(jìn)行。若進(jìn)入資格復(fù)審時(shí)最后一名多人成績(jī)相同,可同時(shí)參加資格復(fù)審。

通過資格復(fù)審的應(yīng)聘人員方可參加面試。凡有關(guān)材料主要信息不實(shí),影響資格復(fù)審結(jié)果的,將取消該應(yīng)聘人員參加面試的資格;不按規(guī)定時(shí)間參加資格復(fù)審的視為自動(dòng)放棄。未通過(含未按時(shí)參加)資格復(fù)審的,招聘單位可按該崗位筆試合格成績(jī)高低順序依次遞補(bǔ)資格復(fù)審對(duì)象。

3.資格復(fù)審具體時(shí)間、地點(diǎn)、所需提供資料將另行公告。

(三)面試

1.面試時(shí)間和地點(diǎn):另行通知。

2.面試人選:通過資格復(fù)審的應(yīng)聘人員。

3.面試形式:圍繞崗位需求和所學(xué)專業(yè)以問答形式開展。

4.面試成績(jī)采取百分制,四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位,70分及以上為合格,合格者方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié),未有面試合格人選的招聘崗位,取消該崗位的招聘。面試成績(jī)于當(dāng)日以書面形式通知考生,并由考生簽名確認(rèn)。

五、體檢和考察

根據(jù)考生總成績(jī)(總成績(jī)=筆試*30%+面試*70%;免筆試人員面試成績(jī)即為總成績(jī))高低順序,按招聘崗位數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入體檢和考察人選。

(一)體檢

體檢按照《中共廣東省委組織部、廣東省財(cái)政廳、廣東省人力資源和社會(huì)保障廳、廣東省衛(wèi)生廳關(guān)于印發(fā)<廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)>的通知》(粵人社發(fā)〔2010〕382號(hào))執(zhí)行。體檢在廣州地區(qū)指定醫(yī)院進(jìn)行, 具體時(shí)間、地點(diǎn)由招聘單位確定并另行通知,所需經(jīng)費(fèi)由招聘單位負(fù)責(zé)。

如有特殊情況不能按時(shí)體檢的,需提前告知用人單位申請(qǐng)延期,延期原則上不得超過5個(gè)工作日。面試結(jié)束后5個(gè)工作日無故不參加體檢且未申請(qǐng)延期的視為放棄。體檢醫(yī)院建議復(fù)查的考生,在一個(gè)月內(nèi)不能得出合格結(jié)論的,視為體檢不合格。

(二)考察

體檢合格者進(jìn)入考察環(huán)節(jié)。考察按照《中共廣東省委組織部、廣東省人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于印發(fā)<廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)>的通知》(粵人社發(fā)〔2010〕276號(hào))執(zhí)行。應(yīng)聘人員自接到體檢合格通知之日起,20天內(nèi)不能按要求配合完成考察工作的,視為考生放棄考察。

體檢或考察不合格的,在同一崗位面試人員中,用人單位可根據(jù)實(shí)際需要在具備候選資格的人員中依總成績(jī)高低遞補(bǔ)其他人選。

六、公示

經(jīng)考試、體檢、考察合格后確定擬聘用人員,擬聘名單在廣州市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站上公示7個(gè)工作日。公示期滿無異議的或有異議但經(jīng)查實(shí)符合聘用條件的人員,按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。

七、遞補(bǔ)

因下列情形導(dǎo)致擬聘崗位空缺的,可按考試總成績(jī)從高到低順序依次遞補(bǔ)。

(一)體檢或考察不合格的;

(二)擬聘人選公示的結(jié)果影響聘用的;

(三)擬聘人選放棄聘用的;

(四)未在規(guī)定的報(bào)到時(shí)間內(nèi)報(bào)到的;

(五)導(dǎo)致擬聘崗位空缺的其他情形。

八、聘用及待遇

(一)公示期滿無異議的或有異議但經(jīng)查實(shí)符合聘用條件的按規(guī)定辦理相關(guān)聘用手續(xù),簽訂聘用合同,實(shí)行試用期制度,試用期內(nèi)或試用期滿考核不合格的人員,取消聘用資格。

(二)獲聘用人員為事業(yè)單位編內(nèi)人員,工資待遇執(zhí)行廣州市事業(yè)單位工資政策。

(三)擬聘人員接到用人單位辦理報(bào)到入職手續(xù)通知后,應(yīng)按照通知辦理相關(guān)手續(xù);屬單位在職人員的,應(yīng)在當(dāng)月內(nèi)向現(xiàn)工作單位提出書面辭職或調(diào)動(dòng)申請(qǐng)。收到辦理報(bào)到入職手續(xù)通知起,超過30日無故不配合用人單位開展入職工作的,可視為放棄聘用。

九、疫情防控要求

(一)考生分類管理

為保障廣大考生和考務(wù)工作人員生命安全和身體健康,根據(jù)疫情防控要求,按以下兩種情況對(duì)考生進(jìn)行防控管理:

1.正常參加考試

粵康碼為綠碼,有考前(以開考時(shí)間為準(zhǔn),下同)48小時(shí)內(nèi)核酸檢測(cè)陰性證明(電子、紙質(zhì)同等效力,下同),現(xiàn)場(chǎng)測(cè)量體溫正常(體溫<37>

2.不得參加考試

①正處于隔離治療期的確診病例、無癥狀感染者,隔離期未滿的密切接觸者、密切接觸者的密切接觸者,以及其他正處于集中隔離、居家隔離、居家健康監(jiān)測(cè)的考生;

②考前7天內(nèi),有中、高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)旅居史的考生;

③粵康碼為紅碼或黃碼的考生;

④不能提供考前48小時(shí)內(nèi)核酸檢測(cè)陰性證明的考生;

⑤現(xiàn)場(chǎng)測(cè)量體溫不正常(體溫 ≥37.3℃),在臨時(shí)觀察區(qū)適當(dāng)休息后使用水銀體溫計(jì)再次測(cè)量體溫仍然不正常的考生;

⑥其他不符合正常參加考試情況的考生。

(二)考前準(zhǔn)備事項(xiàng)

1.通過粵康碼申報(bào)健康狀況

考生須提前7天注冊(cè)粵康碼,并自我監(jiān)測(cè)有無發(fā)熱、咳嗽、乏力等疑似癥狀。如果旅居史、接觸史發(fā)生變化或出現(xiàn)相關(guān)癥狀,須及時(shí)在粵康碼進(jìn)行申報(bào)更新,有癥狀的到醫(yī)療機(jī)構(gòu)及時(shí)就診排查,排除新冠肺炎等重點(diǎn)傳染病。

2.考生須按要求提前準(zhǔn)備考前48小時(shí)內(nèi)核酸檢測(cè)陰性證明。

3.考生需自備一次性使用醫(yī)用口罩或以上級(jí)別口罩。

4.所有考生考前非必要不參加聚集性活動(dòng)。本省考生考前7天內(nèi)非必要不出省,非必要不出所在地市??忌崆傲私鈴V東和考試所在地市的最新疫情防控政策措施,合理安排時(shí)間,落實(shí)核酸檢測(cè)等健康管理措施。考前7天內(nèi)有低風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)旅居史的考生完成三天兩檢后方可參加考試。

注:①全國(guó)疫情風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)查詢

()

②各地疫情防控政策措施

()

5.考生應(yīng)提前了解考點(diǎn)入口位置和前往路線。

6.在考點(diǎn)門口入場(chǎng)時(shí),提前準(zhǔn)備好粵康碼、7天行程碼、考前48小時(shí)內(nèi)核酸檢測(cè)陰性證明、有效期內(nèi)身份證原件或派出所出具的臨時(shí)身份證、準(zhǔn)考證、《考生疫情防控承諾書》(見附件3,考生自行下載填報(bào)手寫簽名)等材料查驗(yàn)通過后方可進(jìn)入考場(chǎng)。

7.疫情期間,考場(chǎng)不提供停車位,外來車輛及無關(guān)人員(隨行人員)一律不得進(jìn)入。

8.筆試、面試前,請(qǐng)仔細(xì)閱讀準(zhǔn)考證及面試公告的考試、防疫要求并遵照?qǐng)?zhí)行。

(三)考試期間義務(wù)

1.所有考生在考點(diǎn)期間務(wù)必全程規(guī)范佩戴口罩,進(jìn)行身份核驗(yàn)時(shí)須摘除口罩。

2.自覺配合完成檢測(cè)流程后經(jīng)規(guī)定通道前往考場(chǎng),在規(guī)定區(qū)域活動(dòng),考后及時(shí)離開。

3.考試期間考生出現(xiàn)發(fā)熱(體溫≥37.3℃)、咳嗽、乏力等不適癥狀,應(yīng)及時(shí)報(bào)告并自覺服從考務(wù)人員管理,由衛(wèi)生防疫人員研判是否可繼續(xù)參加考試。

4.如有相應(yīng)癥狀或經(jīng)檢測(cè)發(fā)現(xiàn)有異常情況的,要服從考務(wù)人員管理,接受“不得參加考試”“安排到隔離考場(chǎng)考試”等相關(guān)處置。

(四)其他

1.考生應(yīng)認(rèn)真閱讀疫情防控要求和《考生疫情防控承諾書》(附件3)。

2.考生不配合考試防疫工作、不如實(shí)報(bào)告健康狀況,隱瞞或謊報(bào)旅居史、接觸史、健康狀況等疫情防控信息,提供虛假防疫證明材料(信息)的,取消考試資格。造成不良后果的,依法追究其法律責(zé)任。

3.疫情形勢(shì)發(fā)生變化影響考試的,將及時(shí)在廣州市人力資源和社會(huì)保障局、全國(guó)事業(yè)單位招聘網(wǎng)發(fā)布公告。

十、其他

(一)應(yīng)聘人員在報(bào)名系統(tǒng)填報(bào)的所有信息均將留存,填報(bào)的信息和提交的材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確,凡不符合報(bào)考條件、崗位要求或存在弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),即取消考試資格或聘用資格。對(duì)報(bào)名考生的資格審查工作將貫穿招錄工作始終。

(二)為便于管理,非廣州市戶籍考生原則上應(yīng)在錄用后將戶籍遷至廣州市。

(三)本次招聘不收取任何報(bào)考費(fèi)用,不舉辦、不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班,也不指定任何參考用書和資料。社會(huì)上任何以事業(yè)單位考試命題組、專門培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、參考資料、上網(wǎng)卡等,均與本次招聘無關(guān)。

(四)醫(yī)院官方網(wǎng)站鏈接:

本公告由廣州市衛(wèi)生健康委員會(huì)負(fù)責(zé)解釋,咨詢電話:020-81894502,舉報(bào)(投訴)或監(jiān)督電話:020-81268012,020-87302871。

1.《廣州市衛(wèi)生健康委員會(huì)直屬事業(yè)單位廣州醫(yī)科大學(xué)附屬腦科醫(yī)院2022年第一次公開招聘崗位需求表》

2.《廣東省2022年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》

3.《考生疫情防控承諾書》

淡薄寧?kù)o無怨無悔,以救死扶傷為己任,用真心,愛心,同情心呵護(hù)每一位患者。這是每一位醫(yī)療工作者的心聲和使命,以上醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)發(fā)布的公告“廣州醫(yī)科大學(xué)附屬腦科醫(yī)院2022年招聘工作人員37名”,希望能夠幫助您找到合適的崗位,早日發(fā)揮自己的力量!

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