您是即將步入醫(yī)療行業(yè)的相關(guān)從業(yè)者嗎?您還在為在哪里能夠看到醫(yī)療崗位招聘信息而煩惱嗎?您還在擔(dān)心看不到所在地區(qū)全面的醫(yī)療招聘公告信息嗎?以下就是新鮮的公告通知:中山大學(xué)附屬第一醫(yī)院貴州醫(yī)院引進(jìn)專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位人才公告,歡迎查看。
報(bào)名時(shí)間截止至2023年4月28日24時(shí)止
一、引進(jìn)人才原則
(一)堅(jiān)持黨管干部、黨管人才的原則;
(二)堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、以德為先的原則;
(三)堅(jiān)持按需設(shè)崗、按崗引進(jìn)、人崗相適、人事相宜的原則;
(四)堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。
二、引進(jìn)計(jì)劃及崗位
此次提供人才引進(jìn)崗位均為專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位(附件1)。崗位信息以貴州人才博覽會(huì)官方網(wǎng)站發(fā)布為準(zhǔn)。去官網(wǎng)查看>>
三、引進(jìn)對(duì)象及條件
(一)事業(yè)單位引才崗位條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,堅(jiān)持以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀、習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo),擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo),遵紀(jì)守法,誠(chéng)實(shí)守信,品行端正,具有良好的思想政治素質(zhì)、職業(yè)道德和敬業(yè)精神。
2.年齡在18周歲以上(2005年4月13日以前出生),碩士研究生(全日制)以上學(xué)歷的人才,年齡在45周歲以下(1977年4月28日及以后出生);博士研究生(全日制)的人才,年齡在47周歲以下(1975年4月28日及以后出生)。
3.符合崗位要求的專(zhuān)業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位、職稱(chēng)資格等條件,應(yīng)聘人員可以登錄貴州人才博覽會(huì)網(wǎng)站()(以下簡(jiǎn)稱(chēng):人博會(huì)官網(wǎng))或貴州人才博覽會(huì)微信小程序(附件2),查詢(xún)具體崗位相關(guān)要求及資格條件。
4.具有崗位需要的相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí)和工作能力,身體健康。
5.國(guó)(境)外留學(xué)回國(guó)人員須提供應(yīng)聘崗位要求的畢業(yè)證、教育部留學(xué)服務(wù)中心國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)等證書(shū)。
6.報(bào)名人員畢業(yè)證書(shū)上顯示的專(zhuān)業(yè)與學(xué)歷必須和《崗位表》上要求的專(zhuān)業(yè)與學(xué)歷一致(僅是學(xué)位證書(shū)上專(zhuān)業(yè)與《崗位表》專(zhuān)業(yè)一致視為專(zhuān)業(yè)不符)。崗位專(zhuān)業(yè)要求學(xué)科門(mén)類(lèi)的,即該門(mén)類(lèi)所包含的專(zhuān)業(yè)均符合要求;要求為一級(jí)學(xué)科或?qū)I(yè)類(lèi)的,該一級(jí)學(xué)科和專(zhuān)業(yè)類(lèi)下所包含的二級(jí)學(xué)科或?qū)I(yè)均符合要求。專(zhuān)業(yè)后面附有括號(hào)的,按照括號(hào)外的專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)審核。崗位專(zhuān)業(yè)存在新舊對(duì)照關(guān)系的,新舊專(zhuān)業(yè)均符合要求。
(二)事業(yè)單位引才有以下行為之一的人員不得報(bào)名
1.截止2023年4月28日仍在讀的全日制非2023屆畢業(yè)生或軍隊(duì)服現(xiàn)役人員。
2.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或被公安機(jī)關(guān)確定為犯罪嫌疑人的人員。
3.在各級(jí)公務(wù)員招考和事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有舞弊等行為且仍在不得報(bào)考公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員期限內(nèi)的人員。
4.曾被開(kāi)除公職的,在機(jī)關(guān)(含參照公務(wù)員法管理單位)、事業(yè)單位被辭退未滿5年的人員。
5.報(bào)名人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》所列相關(guān)須回避情形的崗位。
6.不符合引才對(duì)象、報(bào)考條件或崗位所需資格條件的人員。
7.任職(工作)或服役期間發(fā)生重大責(zé)任事件;曾因貪污、行賄受賄、泄露國(guó)家機(jī)密等原因受到過(guò)黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員。
8.有違反法律、法規(guī)規(guī)定不得報(bào)考、聘用的其他情形。
四、引才程序
學(xué)歷要求為博士研究生的崗位為高層次人才崗位,具體招聘程序面談,其余崗位按以下招聘程序進(jìn)行。
(一)發(fā)布公告
在人博會(huì)官網(wǎng)發(fā)布招聘崗位信息;在中山一院貴州醫(yī)院官網(wǎng)()(以下簡(jiǎn)稱(chēng):醫(yī)院官網(wǎng))、公眾號(hào)同步面向社會(huì)公開(kāi)發(fā)布引進(jìn)人才崗位、數(shù)量、資格條件等相關(guān)信息的方案。
(二)報(bào)名
1.報(bào)名方式。本次人才引進(jìn)采取網(wǎng)上報(bào)名方式開(kāi)展。
請(qǐng)登錄人博會(huì)官網(wǎng),點(diǎn)擊省直里事業(yè)單位綠色通道,搜索“中山大學(xué)附屬第一醫(yī)院貴州醫(yī)院”,查看相應(yīng)崗位并投遞簡(jiǎn)歷?;蛸F州人才博覽會(huì)微信小程序進(jìn)行報(bào)名登記,點(diǎn)擊頁(yè)面右上角“用戶登錄”按鈕,選擇“個(gè)人用戶”進(jìn)行注冊(cè)登錄并完善簡(jiǎn)歷,完善簡(jiǎn)歷后進(jìn)入首頁(yè)的“引才專(zhuān)區(qū)”“高質(zhì)量醫(yī)療衛(wèi)生”目錄下搜索“中山大學(xué)附屬第一醫(yī)院貴州醫(yī)院”即可查閱崗位需求信息進(jìn)行投遞簡(jiǎn)歷。
第十一屆貴州人才博覽會(huì)將于4月22日在貴陽(yáng)隆重開(kāi)幕,屆時(shí)中山一院貴州醫(yī)院將于4月22日至23日在貴陽(yáng)國(guó)際會(huì)展中心開(kāi)展引才政策宣傳活動(dòng),并現(xiàn)場(chǎng)提供報(bào)名咨詢(xún)服務(wù)。
報(bào)名時(shí)間截止至2023年4月28日24時(shí)止。
2.報(bào)名所需材料。報(bào)名人員需將本人有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表、專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格證、大學(xué)英語(yǔ)四級(jí)(六級(jí))證書(shū)、獲獎(jiǎng)證書(shū)、一寸近期同底正面彩色免冠電子照片以及對(duì)應(yīng)崗位所需材料(原件需掃描清晰)上傳報(bào)名系統(tǒng)。2023屆畢業(yè)生未取得畢業(yè)證、學(xué)位證的,需提供就業(yè)推薦表及學(xué)信網(wǎng)上下載的“學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告”。國(guó)(境)外、香港、澳門(mén)學(xué)歷須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的“國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)”或“香港、澳門(mén)特別行政區(qū)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)”。具體操作詳見(jiàn)《人博會(huì)線上平臺(tái)操作指南(個(gè)人端)》(附件3)。
3.報(bào)名要求。報(bào)名人員須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按照要求報(bào)名,未在規(guī)定時(shí)間或未按照要求報(bào)名的視為報(bào)名失敗,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。每位報(bào)名人員只能選擇一個(gè)崗位報(bào)名應(yīng)聘,報(bào)名登記信息必須真實(shí)、準(zhǔn)確。對(duì)偽造虛假信息,騙取考試或聘用資格的,一經(jīng)查實(shí),取消相應(yīng)資格。報(bào)考人員因報(bào)名登記信息填寫(xiě)錯(cuò)漏或提供的聯(lián)系方式無(wú)法聯(lián)系,造成的后果由報(bào)考人員自行承擔(dān)。委托他人報(bào)名出現(xiàn)上述情況的,視為報(bào)考人員本人填寫(xiě),責(zé)任自負(fù)。
(三)資格初審
資格初審時(shí)間為網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間,由中山一院貴州醫(yī)院根據(jù)《方案》和崗位要求,及時(shí)對(duì)報(bào)考人員提交的材料進(jìn)行初審。對(duì)符合報(bào)名條件的,不得拒絕報(bào)名;不符合資格條件的,應(yīng)向報(bào)考人員說(shuō)明清楚。
因報(bào)考人員未認(rèn)真閱讀或誤讀《方案》及《崗位表》,報(bào)考不符合條件崗位而導(dǎo)致資格取消的,后果由報(bào)考人員自負(fù)。因資格審查不嚴(yán)導(dǎo)致不符合條件的報(bào)考人員進(jìn)入后續(xù)環(huán)節(jié)的,取消該報(bào)考人員資格并追究相關(guān)工作人員的責(zé)任。
資格初審合格人員名單統(tǒng)一在人博會(huì)官網(wǎng)、醫(yī)院官網(wǎng)進(jìn)行公布。
資格初審合格的人員進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。
(四)線上初評(píng)
單個(gè)崗位報(bào)名人數(shù)少于 35 人的,報(bào)省衛(wèi)生健康委同意,自行決定是否開(kāi)展線上初評(píng)環(huán)節(jié);報(bào)名人數(shù)大于 35 人的,根據(jù)崗位數(shù)按1:5的比例確定進(jìn)入線下考核人員。
有關(guān)線上初評(píng)具體情況(含評(píng)審崗位、評(píng)審時(shí)間、評(píng)審方式、要求等)在人博會(huì)官網(wǎng)、醫(yī)院官網(wǎng)進(jìn)行發(fā)布。
線上初評(píng)成績(jī)僅用于確定進(jìn)入資格復(fù)審人員名額。不計(jì)入線下考核環(huán)節(jié)總成績(jī)。
(五)資格復(fù)審
進(jìn)入資格復(fù)審人員名單在人博會(huì)官網(wǎng)、醫(yī)院官網(wǎng)進(jìn)行公示。
資格復(fù)審按照“誰(shuí)審核、誰(shuí)負(fù)責(zé)”原則,由中山一院貴州醫(yī)院對(duì)照《方案》及崗位表要求對(duì)考生所提交的報(bào)名材料進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)審核,按照招聘條件及崗位要求,對(duì)確定進(jìn)入資格復(fù)審人員的基本信息、所提供的材料、應(yīng)聘資格和條件等進(jìn)行審查。
資格審查貫穿于招聘工作全過(guò)程,如在招聘過(guò)程中任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有違紀(jì)違規(guī)、材料不齊、提供虛假信息或應(yīng)聘人員條件不符合招聘崗位條件要求等情況的,隨時(shí)取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。
資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)事宜通過(guò)人博會(huì)官網(wǎng)、醫(yī)院官網(wǎng)發(fā)布。
應(yīng)聘人員資格復(fù)審不合格或放棄資格復(fù)審的,取消線下考核資格。
該崗位空缺人數(shù)按線上初評(píng)成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ)。
資格復(fù)審需提供下列材料:
1.有效《居民身份證》原件及復(fù)印件1份。
2.畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)原件及復(fù)印件1份和學(xué)信網(wǎng)下載打印的《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》和《中國(guó)高等教育學(xué)位在線驗(yàn)證報(bào)告》各1份。國(guó)外、香港、澳門(mén)學(xué)歷須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的“國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)”或“香港、澳門(mén)特別行政區(qū)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)” 原件及復(fù)印件1份,未取得以上學(xué)歷資料的應(yīng)屆畢業(yè)生須提供畢業(yè)生就業(yè)推薦表或其他證明材料,但在2023年8月20日前,必須按要求提供相應(yīng)的畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)原件及復(fù)印件1份。
3.具有專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格者提交專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格證書(shū)原件和復(fù)印件1份;
4.大學(xué)英語(yǔ)四級(jí)、大學(xué)英語(yǔ)六級(jí)425分及以上的合格證書(shū)原件和復(fù)印件1份;
5.報(bào)考崗位要求有工作經(jīng)歷的,應(yīng)提供滿足年限要求的勞動(dòng)合同和同期職工養(yǎng)老保險(xiǎn)清單1份;
6.行政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、國(guó)有企業(yè)在職在崗人員需提供所在單位同意應(yīng)聘的證明(中小學(xué)及幼兒園在職在編人員須經(jīng)當(dāng)?shù)乜h級(jí)以上教育行政主管部門(mén)同意,醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)在職在編人員須經(jīng)當(dāng)?shù)乜h級(jí)以上衛(wèi)生行政主管部門(mén)同意)1份。
資格復(fù)審結(jié)束后,資格復(fù)審結(jié)果在人博會(huì)官網(wǎng)、醫(yī)院官網(wǎng)上公布。
(六)線下考核
資格復(fù)審合格人員進(jìn)入線下考核,線下考核方式、內(nèi)容、時(shí)間及地點(diǎn)等按上級(jí)主管部門(mén)要求另行制定方案。線下考核測(cè)評(píng)方案或公告人博會(huì)官網(wǎng)、醫(yī)院官網(wǎng)上進(jìn)行發(fā)布。
線下考核成績(jī)必須達(dá)到70分以上(含70分),進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
通過(guò)線下考核完成后,將線下考核結(jié)果報(bào)主管部門(mén)審定后,結(jié)果在人博會(huì)官網(wǎng)、醫(yī)院官網(wǎng)上公布。
應(yīng)聘人員注意查看,保持電話暢通,主動(dòng)聯(lián)系。
(七)體檢???
體檢根據(jù)崗位引進(jìn)計(jì)劃數(shù)按考核成績(jī)由高到低等額確定體檢對(duì)象。體檢在中山一院貴州醫(yī)院體檢中心進(jìn)行,其他結(jié)論、鑒定一律不予認(rèn)可。體檢參照最新版《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和我省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理,體檢時(shí)間另行通知。
體檢環(huán)節(jié)不合格或放棄資格產(chǎn)生的空缺崗位不予遞補(bǔ)。
(八)考察
體檢合格人員確定為考察對(duì)象,考察內(nèi)容、標(biāo)準(zhǔn)、程序和方法按照省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
在考察中發(fā)現(xiàn)下列情況之一者,考察不合格,取消其進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的資格:
1.不能堅(jiān)持黨的基本路線,在重大政治問(wèn)題上不能與黨中央保持一致的人員;
2.定向到具體行業(yè)或單位的應(yīng)屆畢業(yè)生;
3.在讀的非2023年應(yīng)屆畢業(yè)生;
4.現(xiàn)役軍人;
5.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或受過(guò)勞動(dòng)教養(yǎng)的人員;
6.被開(kāi)除公職的人員;
7.曾因貪污、行賄受賄、泄露國(guó)家機(jī)密等原因受到過(guò)黨紀(jì)、政紀(jì)處分或近三年在機(jī)關(guān)、事業(yè)單位年度考核中曾被確定為“不稱(chēng)職”、“不合格”的人員;
8.截止2023年8月20日未能提交招聘崗位所需資格條件的相關(guān)證明材料的人員;
9.不符合招聘崗位所需資格或條件的人員;
10.在事業(yè)單位公開(kāi)招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反聘用紀(jì)律行為的人員;
11.人民法院認(rèn)定為失信被執(zhí)行人的或經(jīng)有關(guān)政府行政主管部門(mén)認(rèn)定存在嚴(yán)重違法失信行為的人員;
12.應(yīng)聘從事與未成年人密切接觸行業(yè)的事業(yè)單位工作崗位的,存在實(shí)施虐待,故意傷害,強(qiáng)奸,猥褻,組織、強(qiáng)迫、引誘、容留、介紹賣(mài)淫等嚴(yán)重侵害未成年人人身權(quán)利的相關(guān)違法犯罪記錄的人員;
13.有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的人員。
考察環(huán)節(jié)不合格或放棄資格產(chǎn)生的空缺崗位不予遞補(bǔ)。
(九)公示和聘用
經(jīng)報(bào)名、資格審查、考核測(cè)評(píng)、體檢、考察合格的人員,確定為擬聘用人員,對(duì)擬聘用人員按程序報(bào)省衛(wèi)生健康委、省人力資源社會(huì)保障廳備案后,同步在人博會(huì)官網(wǎng)、醫(yī)院官網(wǎng)上進(jìn)行擬聘用公示,公示無(wú)異議的擬聘用人員,按照相關(guān)規(guī)定程序辦理聘用及備案手續(xù)。查實(shí)有嚴(yán)重問(wèn)題影響聘用的,取消聘用資格。一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩聘用,待查實(shí)并做出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用。
公示與聘用環(huán)節(jié)產(chǎn)生的空缺崗位不予遞補(bǔ)。
五、紀(jì)律要求
省衛(wèi)生健康委對(duì)招聘工作全過(guò)程進(jìn)行監(jiān)督,對(duì)招聘工作中出現(xiàn)的違規(guī)違紀(jì)情況進(jìn)行調(diào)查處理。應(yīng)聘人員和相關(guān)工作人員應(yīng)自覺(jué)遵守回避制度,確保招聘工作公正、公平。在招聘過(guò)程中,相關(guān)人員如有徇私舞弊、弄虛作假、違紀(jì)違規(guī)者,一經(jīng)查實(shí),嚴(yán)肅處理。
六、有關(guān)說(shuō)明
(一)第十一屆貴州人才博覽會(huì)招聘工作人員工作在中山一院貴州醫(yī)院黨委行政的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)組織實(shí)施,成立醫(yī)院人才招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組。
(二)未定事宜,由中山一院貴州醫(yī)院請(qǐng)示貴州省衛(wèi)生健康委、貴州省人力資源和社會(huì)保障廳研究確定。
(三)引進(jìn)人員符合貴州省在人才補(bǔ)貼、住房補(bǔ)貼、安家費(fèi)等方面有關(guān)人才引進(jìn)優(yōu)惠政策或待遇的,按照就高原則享受相應(yīng)層次的人才獎(jiǎng)勵(lì)政策或待遇。
(四)在引才工作期間(報(bào)名開(kāi)始至完成聘用審批),應(yīng)聘人員電話要保持暢通,以便聯(lián)系。在發(fā)出各項(xiàng)事宜通知時(shí)限內(nèi),不按時(shí)限規(guī)定要求參加或辦理手續(xù)的視為自動(dòng)放棄。
(五)第十一屆貴州人才博覽會(huì)中山一院貴州醫(yī)院招聘工作聯(lián)系電話:0851-88913322。
本方案由中山一院貴州醫(yī)院負(fù)責(zé)解釋。
正如魯迅先生所說(shuō):時(shí)間,每天得到的都是二十四小時(shí),可是一天的時(shí)間給勤勉的人帶來(lái)聰明和氣力,給懶散的人只留下一片悔恨。“中山大學(xué)附屬第一醫(yī)院貴州醫(yī)院引進(jìn)專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位人才公告”的醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位招聘公告通知已經(jīng)發(fā)布,距離考試也很近了,大家抓緊時(shí)間根據(jù)公布的考試內(nèi)容進(jìn)行復(fù)習(xí)吧!