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2023年2月8日9:00點至2月14日17:00點
一、招聘原則
堅持德才兼?zhèn)?,貫徹民主、公開、競爭、擇優(yōu)的原則,在測評、考核的基礎(chǔ)上擇優(yōu)聘用。
二、招聘條件、崗位
(一)應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下基本條件
1、具有中華人民共和國國籍;
2、遵守憲法和法律;
3、具有良好的品行和職業(yè)道德;
4、具有與招聘崗位要求相適應(yīng)的學(xué)歷學(xué)位、專業(yè)技能條件;
5、適應(yīng)崗位要求的身體條件;
6、年齡一般在18周歲及以上、35周歲及以下。截止時間(2005年2月8日至1987年2月8日出生)。
7、具備崗位所需要的其他條件。
(二)招聘崗位條件
具體要求詳見《秦皇島市第二醫(yī)院2022年公開招聘工作人員崗位條件表》(附件1)。
(三)有下列情形之一的人員不得報考
1.曾因犯罪受過刑事處罰的、被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的、曾被開除公職的人員;
2.現(xiàn)役軍人;
3.試用期內(nèi)的公務(wù)員和試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員;
4.未滿最低服務(wù)年限或未滿約定最低服務(wù)期限的人員;
5.報考聘用后構(gòu)成回避關(guān)系的人員;
6.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員;
7.法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
回避關(guān)系包括《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條“事業(yè)單位工作人員凡有下列親屬關(guān)系的,不得在同一事業(yè)單位聘用至具有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理崗位,不得在其中一方擔任領(lǐng)導(dǎo)人員的事業(yè)單位聘用至從事組織(人事)、紀檢監(jiān)察、審計、財務(wù)工作的崗位,也不得聘用至雙方直接隸屬于同一領(lǐng)導(dǎo)人員的從事組織(人事)、紀檢監(jiān)察、審計、財務(wù)工作的內(nèi)設(shè)機構(gòu)正職崗位:(一)夫妻關(guān)系;(二)直系血親關(guān)系,包括祖父母、外祖父母、父母、子女、孫子女、外孫子女;(三)三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系,包括叔伯姑舅姨、兄弟姐妹、堂兄弟姐妹、表兄弟姐妹、侄子女、甥子女;(四)近姻親關(guān)系,包括配偶的父母、配偶的兄弟姐妹及其配偶、子女的配偶及子女配偶的父母、三代以內(nèi)旁系血親的配偶;(五)其他親屬關(guān)系,包括養(yǎng)父母子女、形成撫養(yǎng)關(guān)系的繼父母子女及由此形成的直系血親、三代以內(nèi)旁系血親和近姻親關(guān)系。前款所稱同一事業(yè)單位,是指依法登記的同一事業(yè)單位法人”,以及《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》第四十一條“凡與聘用單位負責人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的報名人員,不得應(yīng)聘該單位負責人員的秘書或者人事、財務(wù)、紀律檢查崗位,以及有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位”。
三、招聘程序
(一)發(fā)布信息
通過秦皇島市衛(wèi)生健康委網(wǎng)站()、秦皇島市第二醫(yī)院網(wǎng)站()等相關(guān)網(wǎng)站發(fā)布招聘信息。
(二)報名及資格審查
1.網(wǎng)上報名時間:2023年2月8日9:00點至2月14日17:00點。
2.網(wǎng)上報名要求:應(yīng)聘人員須將報名表及相關(guān)報名材料發(fā)送到秦皇島市第二醫(yī)院郵箱 ,報名材料打包上傳,以“姓名+專業(yè)+報考崗位”命名。每人限報一個崗位。同一專業(yè)按限報條件進行報名,具體要求見《崗位信息表》。
3.網(wǎng)上報名需提交的材料:
(1)二代身份證(須在有效期內(nèi))正反面掃描件;
(2)高等教育各階段所取得的畢業(yè)證書、學(xué)位證書掃描件;高等教育各階段成績單掃描件;留學(xué)回國和其他海外、外國學(xué)歷學(xué)位獲得者,須提供教育部出具的國外學(xué)歷學(xué)位認證書及加蓋國家認可翻譯機構(gòu)公章的所學(xué)專業(yè)課程翻譯件掃描件;
(3)報名表一份(需有電子版近期藍底2寸免冠照片);
(4)資格證等其他能證明符合崗位條件要求的相關(guān)材料掃描件;
資格審查貫穿招聘工作全過程,在任何環(huán)節(jié),發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合招聘條件、弄虛作假的,隨時取消應(yīng)聘資格,問題嚴重的要追究責任。
(三)考核
采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進行??己顺煽儗嵭邪俜种疲瑵M分100分,最低合格分數(shù)線60分。計算考生成績時,保留小數(shù)點兩位。依據(jù)考核結(jié)果,確定初步人選。依照招聘崗位,按進入體檢、考察人員與招聘指標1:1的比例,依據(jù)應(yīng)聘人員綜合考試成績從高分到低分確定進入體檢、考察人選,末位出現(xiàn)并列時按照以下順序確定進入體檢、考察人員:烈士子女或配偶,退役軍人,學(xué)歷(學(xué)位)較高者。如果以上條件均相同,都進入體檢、考察,根據(jù)體檢、考察結(jié)果擇優(yōu)聘用。
(四)體檢
體檢人數(shù)與崗位招聘人數(shù)按1:1的比例,依據(jù)應(yīng)聘人員總成績從高分到低分確定。體檢項目和標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行??忌鷳?yīng)當如實填寫相關(guān)信息并回答有關(guān)詢問。對于弄虛作假,或者隱瞞真實情況,致使體檢結(jié)果失實的考生,取消聘用。體檢費用自理。
體檢不合格人選,取消擬聘。
(五)考察
考察由秦皇島市第二醫(yī)院組織實施。按照《公告》和《崗位信息表》中年齡、學(xué)歷、專業(yè)、工作經(jīng)歷及其他崗位條件的要求,審查被考察人資格條件,驗證核實有關(guān)證書、證明等材料;考察擬聘用人員的政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績等情況;做出“合格”或“不合格”結(jié)論??疾觳缓细竦娜∠麘?yīng)聘資格。
(六)公示
考察結(jié)束后,將擬聘用人員進行公示,公示期為7個工作日。
因體檢或考察不合格、公示結(jié)果影響聘用、公示期間放棄,導(dǎo)致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的,由同崗位內(nèi)總成績由高到低進行遞補。公示結(jié)束后擬聘崗位出現(xiàn)空缺,不再遞補。
(七)聘用
擬聘人選確定后,招聘單位提出聘用意見,填寫《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員審批表》一式三份,經(jīng)招聘單位主管部門審核后,將招聘情況報告、擬聘人員名冊、《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員審批表》報市人社局辦理審批。被聘用人員按相關(guān)政策規(guī)定實行試用期,試用期一并計算在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的,予以正式聘用,不合格的,取消聘用。
四、其他事項
咨詢電話:0335-2022699(招聘工作辦公室)
監(jiān)督電話:0335-2989106(秦皇島市第二醫(yī)院紀檢監(jiān)察室)
附件1:秦皇島市第二醫(yī)院2022年公開招聘工作人員崗位條件表
附件2:秦皇島市第二醫(yī)院2022年公開招聘工作人員報名表
正如魯迅先生所說:時間,每天得到的都是二十四小時,可是一天的時間給勤勉的人帶來聰明和氣力,給懶散的人只留下一片悔恨。“河北省秦皇島市第二醫(yī)院2023年2月招聘工作人員1名”的公告通知已經(jīng)發(fā)布,距離考試也很近了,大家抓緊時間根據(jù)公布的考試內(nèi)容進行復(fù)習吧!祝您求職成功!