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河南省蘭考縣2020年招聘特招醫(yī)學(xué)院校畢業(yè)生及特崗全科醫(yī)生崗位待遇：

聘用人員的經(jīng)費補助、編制管理、福利待遇等按照河南省《關(guān)于印發(fā)基層衛(wèi)生人才工程實施方案的通知》(豫衛(wèi)發(fā)〔2015〕2號）、《關(guān)于實施基層衛(wèi)生人才工程的補充意見》（豫衛(wèi)發(fā)〔2016〕1號）等相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

1、特招崗位的本科生在確定聘用后按程序納入單位編制管理。對于特招到鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作的專科生，服務(wù)期滿6年并取得醫(yī)學(xué)類本科學(xué)歷，納入鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院編制管理。特招崗位畢業(yè)生在基層工作期間，享受所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院同等崗位職工的基本工資和績效工資。省級財政對特招的本科生按大學(xué)期間費用給予補償性補助標(biāo)準(zhǔn)為：本科生每人每年6000元，補助5年。補償經(jīng)費在服務(wù)期內(nèi)分年度撥付，每年年初撥付上年度特招生的補償經(jīng)費。

2、特崗全科醫(yī)生在基層衛(wèi)生院工作時間不少于4年，服務(wù)期內(nèi)中央和省級財政按年人均不低于6萬元的標(biāo)準(zhǔn)安排崗位津貼，同時享受所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院同等崗位職工基本工資及績效工資。招聘特崗全科醫(yī)生如果來自縣級公立醫(yī)院，服務(wù)期間由原單位保留其編制和身份。

3、特招醫(yī)學(xué)生和特崗全科醫(yī)生在服務(wù)期內(nèi)不得擅自離開工作崗位，否則視為違約，違約者退回補助費用及崗位津貼，違約情況記入個人誠信檔案，并承擔(dān)其他違約責(zé)任。按照常態(tài)化疫情防控要求，參加招聘考試人員應(yīng)接受健康碼檢查及體溫測量，健康碼為綠色及體溫合格（≤37.3℃）方可進入考點，進入考點要服從現(xiàn)場管理，按要求佩戴口罩，注意保持距離，做好防范工作。本次招聘由蘭考縣衛(wèi)健委負(fù)責(zé)組織實施。

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