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許昌市襄城縣特招醫(yī)學(xué)院校畢業(yè)生和全科醫(yī)生特設(shè)崗位招聘22人

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許昌市襄城縣特招醫(yī)學(xué)院校畢業(yè)生和全科醫(yī)生特設(shè)崗位招聘22人

一、招聘原則

招聘工作遵循“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”原則,按照公開招聘、自愿報名、考試選拔、統(tǒng)一安排的方式進行。

二、招聘方式

特招醫(yī)學(xué)院校畢業(yè)生計劃、全科醫(yī)生特設(shè)崗位計劃中報考人數(shù)達不到1:3比例的緊缺崗位,可直接采取考核方式招聘;對于參加“51111工程”大學(xué)生到基層招聘并在基層醫(yī)療衛(wèi)生單位服務(wù)滿6年,未納入機構(gòu)編制管理人員,符合特招畢業(yè)生招聘條件的,可參加特招畢業(yè)生招聘。

三、招聘單位

(一)特招醫(yī)學(xué)院校畢業(yè)生

鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院,具體招聘名額詳見附件1:2023年襄城縣特招醫(yī)學(xué)院校畢業(yè)生名額分配表。

(二)特設(shè)崗位全科醫(yī)生

在全縣縣級公立醫(yī)院設(shè)置全科醫(yī)生特設(shè)崗位,專門用于聘用派駐鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作的全科醫(yī)生。

四、招聘條件

(一)具有中華人民共和國國籍,擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),遵守憲法和法律;

(二)具有良好的品行、愛崗敬業(yè)、樂于奉獻;

(三)具有崗位需要的專業(yè)知識或技能,同時具備崗位所需的學(xué)歷要求;

(四)年齡在35周歲及以下,即1988年1月1日(含1日)以后出生;

(五)特招醫(yī)學(xué)院校畢業(yè)生學(xué)歷及專業(yè)條件;

醫(yī)學(xué)檢驗技術(shù)、臨床醫(yī)學(xué)、護理學(xué)、口腔醫(yī)學(xué)、中醫(yī)學(xué)、醫(yī)學(xué)影像技術(shù)、康復(fù)治療技術(shù)等7個專業(yè),普通高等教育大專及以上學(xué)歷均可報考,其中報考庫莊鎮(zhèn)衛(wèi)生院、城關(guān)鎮(zhèn)衛(wèi)生院需相關(guān)專業(yè)普通高等教育本科學(xué)歷。

(六)特崗全科醫(yī)生須滿足下列條件;

具有執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格,從事臨床醫(yī)療工作3年以上(含3年),能夠勝任全科醫(yī)生崗位的醫(yī)務(wù)人員。應(yīng)具有二級以上醫(yī)院工作經(jīng)歷。

(七)有下列情形之一者,不得報考;

1.刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;

2.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;

3.因犯罪受過刑事處罰的人員、被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員、被開除公職的人員、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員,在各級公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招錄、招聘紀律行為未滿禁考期限的人員;

4.“369基層衛(wèi)生人才工程”違約人員,不得參加報名考試,一旦發(fā)現(xiàn)取消資格并追究個人及相關(guān)人員責(zé)任;

5.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其它情形。

(八)提交材料

1.特招醫(yī)學(xué)生現(xiàn)場報名需提交材料:

①報名表一式2份(貼照片,近期1寸免冠白底照片)

②身份證原件、復(fù)印件

③畢業(yè)證原件、復(fù)印件

④學(xué)歷認證報告原件(或教育部電子注冊備案表)

⑤近期1寸免冠白底照片2張

2.特崗全科醫(yī)生現(xiàn)場報名需提交材料:

①報名表一式2份(貼照片,近期1寸免冠白底照片)

②身份證原件、復(fù)印件

③畢業(yè)證原件、復(fù)印件

④醫(yī)師資格證原件、復(fù)印件

全科醫(yī)生證原件、復(fù)印件

⑥醫(yī)師執(zhí)業(yè)證原件、復(fù)印件

⑦二級醫(yī)院工作證明及社保證明

注:特崗全科醫(yī)生復(fù)印件統(tǒng)一使用A4紙并加蓋單位公章。

五、招聘名額

1.特招醫(yī)學(xué)院校畢業(yè)生

共招聘普通高等教育專科及以上學(xué)歷18名,共招聘普通高等教育本科及以上學(xué)歷2名。具體名額見附表1。

2.特設(shè)崗位全科醫(yī)生

我縣共招聘2名,到鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院履約服務(wù)的訂單定向免費醫(yī)學(xué)生報名參加招聘可不受此指標限制。

六、招聘程序和辦法

招聘工作由縣衛(wèi)生健康委員會、縣機構(gòu)編制委員會辦公室、縣人力資源和社會保障局共同擬定招聘方案,具體招聘工作由縣衛(wèi)生健康委員會負責(zé)組織實施。

1.發(fā)布公告。2023年7月中旬在襄城縣人民政府官網(wǎng)網(wǎng)站()發(fā)布招聘方案公告。

2.填寫報名表。特招醫(yī)學(xué)生、特崗全科醫(yī)生報名者需登錄襄城縣人民政府官網(wǎng)下載附件填報報名表并上傳電子照片。考生自行填報后,以電子郵件形式將報名表發(fā)送至襄城縣衛(wèi)健委報名郵箱(郵件名稱備注姓名、專業(yè)、報考單位)。電子郵箱:。

3.現(xiàn)場報名及資格審核。2023年7月下旬(20日-26日)進行現(xiàn)場報名和資格審核。地點:襄城縣衛(wèi)健委人事股。(現(xiàn)場報名時需帶齊提交材料內(nèi)容所規(guī)定的證明材料)

4.領(lǐng)取準考證。2023年7月下旬,現(xiàn)場報名成功人員應(yīng)保持通訊暢通,在襄城縣衛(wèi)健委人事股領(lǐng)取準考證。

5.筆試。2023年8月上旬組織筆試。(具體時間、地點以準考證登記的時間、地點為準,本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。筆試內(nèi)容為醫(yī)學(xué)知識,分值為100分,筆試成績占總成績的60%。按筆試成績由高分到低分確定面試人選,面試人選與招聘崗位的比例為3:1,確定進入面試人員,同一崗位比例內(nèi)末位應(yīng)聘人員出現(xiàn)筆試成績并列時,同時確定為進入面試人選。

6.面試。時間安排在2023年8月中旬,由縣衛(wèi)健委、縣人社局、縣編辦共同參與。面試分值為100分,面試成績占總成績40%,預(yù)期未到者,視為自動放棄面試資格。面試結(jié)束后當(dāng)場公布面試成績。面試具體事宜另行通知,在此期間請考生保持通訊暢通。

考試總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%,總成績并列時以筆試成績高者確定錄取對象。

7.體檢與考察、公示。時間安排2023年8月下旬,根據(jù)考試總成績按擬聘用職位1:1的比例從高分到低分確定參加體檢和考察人員。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》進行,體檢合格人員被確定為考察人選??疾熘饕獙忌恼伪憩F(xiàn)、學(xué)習(xí)、工作、廉政情況以及有無違法違紀現(xiàn)象等進行審查。審核通過后,在襄城縣人民政府網(wǎng)站公示,公示期為5個工作日。

8.簽訂合同。公示無異議后,由用人單位與特招畢業(yè)生簽訂聘用合同,明確雙方的權(quán)利和義務(wù),合同簽訂后及時安排上崗辦理有關(guān)人事手續(xù)。

七、紀律及有關(guān)要求

1.回避制度。凡參與本次公開招聘活動的工作人員,按照有關(guān)規(guī)定一律實行回避制度。

2.嚴格紀律。本次招聘工作嚴格執(zhí)行有關(guān)紀律要求,對出現(xiàn)的違紀違規(guī)行為,按照有關(guān)規(guī)定進行相應(yīng)處理。

3.有關(guān)要求。報名、筆試、面試、體檢、考察等環(huán)節(jié)有關(guān)具體事宜均在襄城縣人民政府網(wǎng)站()發(fā)布公告。在此期間,請報考人員關(guān)注上述網(wǎng)站,并保持通訊暢通。凡未在規(guī)定的時間參加筆試、面試、體檢、考察的,均視為自動放棄招聘資格。本次招聘,資格審查工作貫穿全過程,凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假和違反考試、聘用紀律的,一律取消考試及聘用資格。

八、待遇保障

(一)經(jīng)費補助。省級財政對特招的本科醫(yī)學(xué)生按大學(xué)期間費用給予補償性補助,標準為本科生每人每年6000元,補助5年(本科生指標以招聘名額所列為準),補償經(jīng)費在服務(wù)期內(nèi)分年度撥付。中央和省級財政對特設(shè)崗位全科醫(yī)生按年人均不低于6萬元的標準安排崗位津貼,特崗全科醫(yī)生年度考核合格后,由縣級公立醫(yī)院進行發(fā)放。

(二)納入編制管理。根據(jù)許昌市醫(yī)改辦、市編辦、市教育局、市財政局、市人社局、市衛(wèi)生計生委等6部門《關(guān)于實施基層衛(wèi)生人才工程的補充意見》(許衛(wèi)發(fā)[2016]41號)文件精神和市編辦核編意見,2023年特招醫(yī)學(xué)院校畢業(yè)生招錄后按程序納入編制管理,對特招到鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的本科以上學(xué)歷人員,實行“縣招鄉(xiāng)用,縣鄉(xiāng)聯(lián)動”管理,納入鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院編制管理。

特崗全科醫(yī)生聘期滿后,鼓勵留在鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作,按有關(guān)規(guī)定將其納入常設(shè)崗位,并納入鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院編制管理,優(yōu)秀者可聘任到領(lǐng)導(dǎo)崗位。招聘的全科醫(yī)生如果來自公立醫(yī)院,服務(wù)期間由原單位保留其編制和身份,服務(wù)期滿可回原單位工作。

(三)福利待遇。

1.對于納入編制和崗位管理的特招生,縣級人力資源和社會保障部門及時為其辦理相關(guān)手續(xù),工作期間享受所在單位同等崗位職工的工資待遇。

2.特招到鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的本科生在日后晉升職稱時,享受一次提前一年晉升職稱的優(yōu)惠政策;晉升高級職稱時,外語和論文不作硬性規(guī)定。

3.通過特招、特崗計劃招錄到鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作人員,工作單位為其提供必要的周轉(zhuǎn)住房和必要的生活條件。

九、履約要求

由用人單位與特招畢業(yè)生、特崗全科醫(yī)生簽訂聘用合同,合同簽訂情況報當(dāng)?shù)匦l(wèi)生健康行政部門、人力資源和社會保障部門備案。特招畢業(yè)生在基層工作服務(wù)時間不少于6年(含按國家規(guī)定參加住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)時間)。特崗全科醫(yī)生在基層工作時間不少于4年,服務(wù)期內(nèi),不得擅自離開服務(wù)崗位,否則視為違約。違約情況記入個人誠信檔案,違約者退回補償經(jīng)費并承擔(dān)其他違約責(zé)任。合同簽訂后及時安排上崗。

政策咨詢電話:0374—8398819

本方案由襄城縣衛(wèi)生健康委員會解釋

1.2023年襄城縣特招醫(yī)學(xué)院校畢業(yè)生名額分配表

2.2023年襄城縣特招醫(yī)學(xué)院校畢業(yè)生報名表

3.2023年襄城縣特崗全科醫(yī)生報名表

金錢名利淡如水,醫(yī)德醫(yī)道大于天;個人利益拋一旁,患者病情在心間。這是多少醫(yī)護崗位從業(yè)者的心聲,這又是多少醫(yī)療崗位從業(yè)者的真情實感。2023年醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位招聘公告陸續(xù)發(fā)布,以上就是許昌市襄城縣特招醫(yī)學(xué)院校畢業(yè)生和全科醫(yī)生特設(shè)崗位招聘22人的全部內(nèi)容。

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