2019湖北省地質(zhì)局所屬事業(yè)單位招才引智專項招聘醫(yī)療崗5人公告

2019-03-11 10:23 醫(yī)學教育網(wǎng)

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為了滿足單位用人需求，省地質(zhì)局所屬23家事業(yè)單位2019年擬面向社會專項公開招聘202名專業(yè)人才?，F(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：

一、招聘原則及范圍

湖北省地質(zhì)局所屬事業(yè)單位2019年招才引智專項公開招聘堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴?，堅持人崗相適和公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。

招聘范圍為北京大學、南京大學、武漢大學、華中科技大學、吉林大學、中國地質(zhì)大學（北京）、中國地質(zhì)大學（武漢）、中國石油大學、長安大學、成都理工大學、河北地質(zhì)大學、長江大學、三峽大學全日制本科及以上畢業(yè)生。省地質(zhì)局所屬的地質(zhì)職工醫(yī)院不受上述招聘范圍限制。

二、招聘條件

（一）基本條件

1.具有中華人民共和國國籍；

2.熱愛地質(zhì)事業(yè)，具備良好的職業(yè)道德；

3.遵紀守法，品行端正；

4.具備崗位所需專業(yè)知識和業(yè)務能力，專業(yè)方向?qū)?，基礎(chǔ)理論扎實，學習成績優(yōu)良，實踐能力強，具有較好的綜合素質(zhì)；

5.適應崗位要求的身體條件，能適應野外地質(zhì)工作的要求；

6.具備崗位所必需的其他條件（具體崗位條件詳見附表）。

（二）有以下情形之一的不能參加招聘考試

1.涉嫌違法違紀正在接受審查的人員和尚未解除黨紀、政紀處分的人員；

2.在公務員招考和事業(yè)單位公開招聘考試中被認定有嚴重違紀違規(guī)行為尚在禁考期內(nèi)的人員；

3.在讀全日制普通高校非2019年應屆畢業(yè)生；

4.現(xiàn)役軍人；

5.聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系人員；

6.法律法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形。

三、報名與資格審查

1.報名方式：采取網(wǎng)上報名或現(xiàn)場報名的方式，由招聘單位人事部門受理。網(wǎng)上報名、現(xiàn)場報名地點及聯(lián)系方式詳見附件。

2.報名時間：考生應在2019年3月8日17：00至2019年3月28日17：00內(nèi)向各招聘單位的組織人事部門提出書面報考申請。

報考相關(guān)截止時間：年齡截止時間為2019年7月31日（如某崗位年齡要求35周歲及以下，則報考崗位考生的出生年月日應為1983年8月1日及以后出生，其他以此類推）；專業(yè)工作經(jīng)歷截止時間為2019年7月31日；畢業(yè)證、學位證取得截止時間為2019年7月31日，國外、境外留學人員須于2019年7月31日前取得教育部中國留學服務中心出具的境外學歷、學位認證證書；報名所需各類證件資料須于2019年7月31日前取得。對到期未能按要求取得相應證件的考生，視為自動放棄。

3.次專項公開招聘不收取報名費用。

4.報名要求詳見湖北省地質(zhì)局網(wǎng)站

5.開考比例：招聘計劃與資格審查合格報考人數(shù)不足1：3的，原則上取消招聘崗位，但如屬急需緊缺專業(yè)崗位，招聘單位報經(jīng)省地質(zhì)局批準后可適當放寬比例。

6.專業(yè)知識考試通知書領(lǐng)取時間、地點由各招聘單位人事管理部門另行通知。

四、考試

（一）專業(yè)知識考試

1.考試時間：各招聘單位應于考生報名結(jié)束后3周內(nèi)完成專業(yè)知識考試工作，具體時間、地點和有關(guān)要求詳見專業(yè)知識考試通知書。

2.考試方式：可采取筆試、面試、現(xiàn)場測試等多種方式進行，全面、客觀、公正測試應聘者的專業(yè)素質(zhì)、專業(yè)知識與崗位匹配度及工作實績等。

專業(yè)知識考試總分為100分，專業(yè)知識考試成績計算到小數(shù)點后兩位，專業(yè)知識考試合格線為：實際參加專業(yè)知識考試人數(shù)與崗位招聘計劃比例為1：1的招聘崗位合格線應不低于70分。實際參加專業(yè)知識考試人數(shù)與崗位招聘計劃比例大于1：1的招聘崗位合格線應不低于60分。專業(yè)知識考試成績不合格的，予以淘汰。

招聘單位崗位招聘計劃與參加專項公開招聘綜合知識面試考生名額原則上按照1：3的比例根據(jù)專業(yè)知識考試合格考生的成績排序確定。因報考人員專業(yè)知識考試成績相同導致無法確定綜合知識面試入圍人選時，該考試成績相同考生均入圍；不足1：3的，按照實有專業(yè)知識考試成績合格考生數(shù)確定。

（二）綜合知識面試

綜合知識面試工作參照《湖北省省直事業(yè)單位公開招聘面試工作規(guī)程》執(zhí)行。面試實行百分制，當場打分，滿分100分。各招聘單位及時確定面試人員和通知面試時間。每名報考人員只能參加省地質(zhì)局一個招聘單位的綜合知識面試。

實際參加綜合知識面試人數(shù)與崗位招聘計劃比例為1：1的，綜合知識面試成績合格線應不低于70分；比例大于1：1的，合格線應不低于60分。綜合知識面試成績不合格的，予以淘汰。

（三）考試總成績按專業(yè)知識考試成績占30%、綜合知識面試成績占70%計算。

五、體檢與考察

1.體檢：進入體檢人選按照體檢名額與崗位招聘計劃1：1的比例依據(jù)總成績排序確定，體檢標準按公務員體檢標準執(zhí)行。

2.考察：對體檢合格考生進行考察，因考生放棄考察或考察不合格不予聘用時，招聘單位可根據(jù)需要遞補考生進行體檢和考察。

六、公示及聘用

擬聘用人員名單在湖北省人力資源和社會保障廳、湖北省地質(zhì)局網(wǎng)站公示7個工作日，公示無異議的，按程序辦理聘用手續(xù)。

七、違紀違規(guī)處理

對考生在考試中違紀違規(guī)行為的處理，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號）執(zhí)行。

八、信息發(fā)布及政策咨詢