為滿足醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展需要，按照公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則，“連云港徐圩新區(qū)人民醫(yī)院招聘編制內(nèi)衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員10名”的公告正式發(fā)布啦！關(guān)注著醫(yī)療招聘的小伙伴，一定不要錯(cuò)過呀！事不宜遲，接下來就和小編一起來看看具體崗位和招聘相關(guān)事宜吧~

報(bào)名時(shí)間：2022年6月13日09:00-6月15日16:00

一、招聘崗位

詳見《連云港徐圩新區(qū)人民醫(yī)院2022年公開招聘編制內(nèi)衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員崗位表》（附件1，以下簡(jiǎn)稱《崗位表》）,《崗位表》可在連云港市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)（）和徐圩新區(qū)網(wǎng)站（）查詢、下載。

二、資格條件

（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。

（二）遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度。

（三）具有良好的品行。

（四）具備適應(yīng)崗位要求的身體條件。

（五）年齡在18周歲以上，35周歲以下（1986年7月1日至2004年6月30日之間出生）。依法退出現(xiàn)役的退役軍人、具有博士研究生學(xué)歷或具有與招聘專業(yè)相一致的中級(jí)專業(yè)技術(shù)資格（職稱）人員應(yīng)聘，年齡可放寬至40周歲（即1981年7月1日以后出生）；具有與招聘專業(yè)相一致的副高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格（職稱）人員應(yīng)聘，年齡可放寬至45周歲（即1976年7月1日以后出生）；具有與招聘專業(yè)相一致的正高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格（職稱）人員應(yīng)聘，年齡可放寬至50周歲（即1971年7月1日以后出生）。

（六）具備《崗位表》中崗位要求的資格條件。其中：“專業(yè)”條件按《江蘇省2022年度考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》（附件2）設(shè)置，并由連云港徐圩新區(qū)社會(huì)事業(yè)局負(fù)責(zé)解釋。

（七）資格條件中的學(xué)歷指國(guó)民教育序列學(xué)歷。具有國(guó)（境）外學(xué)歷學(xué)位的應(yīng)聘人員須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證材料。2022年普通高校畢業(yè)生，能夠提供《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》（原件）的，取得學(xué)歷學(xué)位證書日期可放寬至2022年12月31日；國(guó)（境）外同期畢業(yè)人員，取得學(xué)歷學(xué)位證書的日期可適當(dāng)放寬，但須在2022年12月31日前完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認(rèn)證。

（八）本次公開招聘的全部崗位均沒有戶籍限制。

（九）取得祖國(guó)大陸普通高校學(xué)歷的臺(tái)灣學(xué)生和取得祖國(guó)大陸承認(rèn)學(xué)歷的其他臺(tái)灣居民應(yīng)聘時(shí)按國(guó)家和江蘇省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

三、相關(guān)待遇

被聘用人員納入連云港徐圩新區(qū)事業(yè)編制管理，享受連云港徐圩新區(qū)事業(yè)單位工資福利待遇。

四、報(bào)名辦法

報(bào)名及資格審核由連云港徐圩新區(qū)社會(huì)事業(yè)局負(fù)責(zé)。

（一）報(bào)名方式、時(shí)間

報(bào)名采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式進(jìn)行。報(bào)名、資格初審?fù)ㄟ^網(wǎng)絡(luò)同步進(jìn)行。報(bào)名網(wǎng)址：連云港市公開招聘網(wǎng)上報(bào)名平臺(tái)“徐圩新區(qū)”入口（http://222.189.10.7:8082，建議使用360極速瀏覽器極速模式進(jìn)行訪問）。

1.報(bào)名時(shí)間：2022年6月13日09:00-6月15日16:00。

2.資格初審時(shí)間：2022年6月13日09:00-6月16日18:00。

3.應(yīng)聘人員對(duì)資格初審異議的陳述申辯時(shí)間：2022年6月13日-6月17日每天的09:00-16:00。逾期，視為沒有異議。

4.資格初審單位對(duì)資格初審異議的處理時(shí)間：2022年6月13日-6月17日每天的09:00-18:00。

對(duì)應(yīng)聘崗位要求的專業(yè)、學(xué)歷和其他資格條件等信息需要咨詢時(shí)，請(qǐng)應(yīng)聘人員直接與連云港徐圩新區(qū)社會(huì)事業(yè)局聯(lián)系，政策咨詢電話：0518-80701011。

網(wǎng)報(bào)技術(shù)咨詢電話: 0518-82250658（受理涉及網(wǎng)報(bào)平臺(tái)使用、打印準(zhǔn)考證等技術(shù)保障問題）。

（二）網(wǎng)上確認(rèn)

1.連云港徐圩新區(qū)社會(huì)事業(yè)局將按照本公告、國(guó)家和江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員相關(guān)規(guī)定對(duì)應(yīng)聘人員的報(bào)名資格進(jìn)行初審。應(yīng)聘人員網(wǎng)上提交報(bào)名信息24小時(shí)后，可到報(bào)名平臺(tái)查詢是否通過資格初審。

如對(duì)初審意見有異議，請(qǐng)及時(shí)向連云港徐圩新區(qū)社會(huì)事業(yè)局陳述申辯，逾期，視為沒有異議。聯(lián)系方式同政策咨詢電話。

2.通過資格初審的人員，即報(bào)名成功。

3.應(yīng)聘人員因個(gè)人信息填寫不完整、不準(zhǔn)確導(dǎo)致資格初審未通過或未按時(shí)在網(wǎng)上進(jìn)行報(bào)名確認(rèn)等導(dǎo)致報(bào)名不成功的，均視為報(bào)名無(wú)效，由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)責(zé)任。

（三）報(bào)名注意事項(xiàng)

1.應(yīng)聘人員須按崗位要求和網(wǎng)上提示，真實(shí)準(zhǔn)確完整地填寫有關(guān)信息，并上傳本人近期免冠正面二寸（35×45毫米）證件照，jpg格式，大小為100kb以下。

2.凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消應(yīng)聘資格。除本公告另有說明，或者國(guó)家、省另有規(guī)定外，信息真實(shí)性以報(bào)名時(shí)的實(shí)際情況為準(zhǔn)。

特別提醒：應(yīng)聘人員務(wù)必誠(chéng)信應(yīng)聘，參加報(bào)名即視為認(rèn)可本次招聘公告確定的報(bào)名辦法和招聘程序等規(guī)定，填寫的個(gè)人信息應(yīng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。應(yīng)聘人員應(yīng)確認(rèn)本人完全符合相關(guān)崗位的資格條件，如對(duì)資格條件和崗位要求存在疑問，應(yīng)及時(shí)向連云港徐圩新區(qū)社會(huì)事業(yè)局進(jìn)一步咨詢確認(rèn)。資格審查工作貫穿于招聘工作全過程。在招聘各個(gè)環(huán)節(jié)，如發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)填報(bào)信息不實(shí)、不符合資格條件、弄虛作假騙取應(yīng)聘資格的，將及時(shí)終止或取消考試（聘用）資格。對(duì)存在惡意注冊(cè)報(bào)名信息、擾亂報(bào)名秩序或者偽造學(xué)歷證明及其他有關(guān)材料騙取考試資格等嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為的，將按照有關(guān)規(guī)定處理。

3.各招聘崗位的開考比例均為1:3，如未達(dá)到開考比例，將核減或取消該招聘崗位。應(yīng)聘崗位被取消的報(bào)名成功人員可在2022年6月18日09:00-12:00登錄原報(bào)名平臺(tái)改報(bào)其他符合條件的崗位。對(duì)部分緊缺、層次要求較高等確實(shí)難以形成競(jìng)爭(zhēng)的急需人員的崗位，由連云港徐圩新區(qū)社會(huì)事業(yè)局申請(qǐng)，經(jīng)連云港徐圩新區(qū)黨群工作部同意，報(bào)連云港市公開招聘綜合管理部門核準(zhǔn)后，可適當(dāng)降低開考比例，并于開考前在徐圩新區(qū)網(wǎng)站公布。

4.每人只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名。資格初審?fù)ㄟ^后，不得更改報(bào)名信息。未通過資格初審的應(yīng)聘人員，在報(bào)名期內(nèi)，可以改報(bào)符合資格條件的其他崗位。應(yīng)聘人員須使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證（以下簡(jiǎn)稱身份證）進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名與考試使用的身份證必須一致。

5.對(duì)報(bào)名期間遇到的特殊情況，經(jīng)研究后，將在徐圩新區(qū)網(wǎng)站統(tǒng)一公布，請(qǐng)應(yīng)聘人員及時(shí)關(guān)注。

6.有下列情形之一的，請(qǐng)不要報(bào)名應(yīng)聘：

（1）現(xiàn)役軍人。

（2）國(guó)民教育序列普通高校在讀非2022屆畢業(yè)生，其中：全日制在讀的學(xué)生（除2022年應(yīng)屆畢業(yè)生外）不得報(bào)考。非全日制在讀的學(xué)生報(bào)名時(shí)，應(yīng)如實(shí)填寫在讀學(xué)習(xí)經(jīng)歷，并保證聘用后可全職在崗工作。連云港徐圩新區(qū)社會(huì)事業(yè)局將根據(jù)崗位工作要求，對(duì)非全日制在讀的報(bào)考者情況進(jìn)行鑒別。如報(bào)考者虛報(bào)、瞞報(bào)、漏報(bào)在讀學(xué)習(xí)經(jīng)歷或具體學(xué)習(xí)形式，影響連云港徐圩新區(qū)社會(huì)事業(yè)局資格審核的，將取消報(bào)考資格、終止聘用程序或取消聘用。

（3）與事業(yè)單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系等親屬關(guān)系的，不得應(yīng)聘事業(yè)單位的組織（人事）、紀(jì)檢監(jiān)察、審計(jì)財(cái)務(wù)崗位；與現(xiàn)有在崗人員存在上述關(guān)系的，不得應(yīng)聘到崗后形成直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理類崗位，以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》明確應(yīng)當(dāng)回避的崗位。

（4）《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》（蘇辦發(fā)〔2020〕9號(hào)）于2020年3月13日起施行，根據(jù)其后發(fā)布的事業(yè)單位公開招聘人員公告，被聘用到江蘇省地方各類事業(yè)單位3年服務(wù)期未滿的在編（在冊(cè)）人員。

（5）2022年8月31日前，5年服務(wù)期未滿的新錄用公務(wù)員，或有規(guī)定（含協(xié)議明確）不得解聘離開工作單位（崗位）的人員，或國(guó)家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。

（四）資格復(fù)審

資格復(fù)審工作由連云港徐圩新區(qū)社會(huì)事業(yè)局負(fù)責(zé)。

1.報(bào)名成功人員直接進(jìn)入資格復(fù)審。

2.資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

3.資格復(fù)審時(shí)應(yīng)聘人員須提供身份證、相關(guān)證書等材料的原件及復(fù)印件，其中：普通高校2022年畢業(yè)生須提供就讀院校蓋章的《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》原件及復(fù)印件；國(guó)（境）外留學(xué)人員須提供經(jīng)教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的國(guó)（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證材料原件及復(fù)印件。

4.請(qǐng)進(jìn)入資格復(fù)審范圍內(nèi)的應(yīng)聘人員，要保持報(bào)名時(shí)填報(bào)的聯(lián)系方式暢通，以便通知資格復(fù)審，聯(lián)系不到者或未按規(guī)定時(shí)間參加資格復(fù)審者視為自動(dòng)放棄。

5.資格復(fù)審不合格的，取消面試資格。被取消面試資格者如對(duì)資格復(fù)審有異議，可在收到通知后3個(gè)工作日內(nèi)向連云港徐圩新區(qū)社會(huì)事業(yè)局陳述申辯。通過資格復(fù)審人員名單將在徐圩新區(qū)網(wǎng)站公布。應(yīng)聘人員資格復(fù)審?fù)ㄟ^后領(lǐng)取《面試通知書》。

6.報(bào)考人員不能到現(xiàn)場(chǎng)參加資格復(fù)審的，可委托家人或親友代為參加，被委托人另需出示其身份證件原件及復(fù)印件，同時(shí)需提供報(bào)考人員手寫的委托證明及報(bào)考人員相關(guān)復(fù)審材料。

五、考試

應(yīng)聘人員在考試各環(huán)節(jié)均須按要求做好新冠肺炎疫情防控工作。

1.考試采取結(jié)構(gòu)化面試的形式，由連云港徐圩新區(qū)社會(huì)事業(yè)局組織實(shí)施。不指定考試用書。應(yīng)聘人員應(yīng)攜帶《面試通知書》和身份證原件參加面試。

2.面試主要考察應(yīng)聘人員的綜合知識(shí)、業(yè)務(wù)能力、溝通能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、儀容儀表等。面試成績(jī)總分為100分，面試合格分?jǐn)?shù)線為60分（按四舍五入法保留兩位小數(shù)）。面試成績(jī)由現(xiàn)場(chǎng)工作人員通知應(yīng)聘人員。

3.考試時(shí)間和地點(diǎn)將視疫情情況另行通知。未在指定時(shí)間和地點(diǎn)參加考試的考生，視為自動(dòng)放棄考試資格。

4.考試成績(jī)及排名將于考試結(jié)束后5個(gè)工作日內(nèi)在徐圩新區(qū)網(wǎng)站公布。

六、考察體檢

考試結(jié)束后，在面試合格人員中，按照考試成績(jī)從高分到低分的順序，根據(jù)招聘崗位擬招聘人數(shù)，按1:1的比例確定考察體檢人選。如考試成績(jī)相同，由連云港徐圩新區(qū)社會(huì)事業(yè)局對(duì)成績(jī)相同的人員組織加試，加試方式另定?？疾煊蛇B云港徐圩新區(qū)社會(huì)事業(yè)局負(fù)責(zé)，按照《連云港市事業(yè)單位公開招聘人員考察實(shí)施辦法（試行）》規(guī)定組織實(shí)施。體檢工作由連云港徐圩新區(qū)社會(huì)事業(yè)局按修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》、體檢操作手冊(cè)和《江蘇省公務(wù)員錄用體檢辦法》等文件規(guī)定組織實(shí)施，入圍人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)及要求參加體檢，視作放棄體檢資格。

七、公示

根據(jù)考試、考察和體檢結(jié)果，確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在連云港市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)、徐圩新區(qū)網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。公示內(nèi)容包括招聘單位、崗位名稱，擬聘用人員姓名、學(xué)歷、專業(yè)、畢業(yè)院校、現(xiàn)工作單位，招聘考試成績(jī)、排名等。

因應(yīng)聘人員考察或者體檢不符合要求，擬聘用人員公示的結(jié)果影響聘用，擬聘用人員明確放棄聘用等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時(shí)，由連云港徐圩新區(qū)人民醫(yī)院提出是否遞補(bǔ)的意見，經(jīng)連云港徐圩新區(qū)社會(huì)事業(yè)局審核、連云港徐圩新區(qū)黨群工作部同意后，報(bào)連云港市人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn)備案。如遞補(bǔ)，在該崗位的考試合格人員中，按考試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)（如遇同分，處理方式同上）。

擬聘用人員名單公示后，應(yīng)聘人員如無(wú)正當(dāng)理由放棄聘用資格的，招聘單位或者其主管部門可以在名單公示結(jié)束后的1年內(nèi)取消其再次應(yīng)聘本單位或者本部門的資格。

八、聘用

經(jīng)公示無(wú)異議的人員，由招聘單位按規(guī)定為其辦理相關(guān)聘用手續(xù)，與其簽訂聘用合同，并約定試用期。試用期滿考核合格，予以定崗定級(jí)?？己瞬缓细裾?，取消聘用資格，解除聘用合同。聘用審批后不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

被聘用人員與原單位簽有勞動(dòng)或聘用合同以及其他協(xié)議的，由應(yīng)聘人員本人在規(guī)定的期限內(nèi)自行負(fù)責(zé)處理。因應(yīng)聘人員個(gè)人原因逾期沒有報(bào)到或未能辦理聘用手續(xù)的，作自動(dòng)放棄處理。

根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》有關(guān)規(guī)定，擬聘用人員與招聘單位訂立3年以上（含試用期）聘用合同的，除依法依規(guī)解除聘用合同外，應(yīng)當(dāng)在招聘單位最低服務(wù)3年（含試用期）。

九、招聘工作紀(jì)律

應(yīng)聘人員在報(bào)名、考試、考察、體檢過程中或聘用后查實(shí)存在違紀(jì)違規(guī)行為的，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人力資源和社會(huì)保障部第35號(hào)令）第二章的規(guī)定進(jìn)行處理。

招聘單位和招聘工作人員在招聘工作中有違紀(jì)違規(guī)行為的，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人力資源和社會(huì)保障部第35號(hào)令）第三章的規(guī)定進(jìn)行處理。

十、監(jiān)督和舉報(bào)

1.連云港徐圩新區(qū)監(jiān)察室對(duì)本次招聘工作實(shí)施全程監(jiān)督，監(jiān)督電話：0518-82256025。

2.連云港徐圩新區(qū)黨群工作部接受招聘工作舉報(bào)，舉報(bào)電話：0518-82250658。

十一、本公告未盡事宜由連云港徐圩新區(qū)社會(huì)事業(yè)局負(fù)責(zé)解釋。

1.連云港徐圩新區(qū)人民醫(yī)院2022年公開招聘編制內(nèi)衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員崗位表

2.江蘇省2022年度考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄

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