常州市衛(wèi)生健康委員會直屬事業(yè)單位2023年招聘工作人員19名

2023-03-03 14:23 醫(yī)學教育網

為滿足醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展需要，按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則，“常州市衛(wèi)生健康委員會直屬事業(yè)單位2023年招聘工作人員19名”的公告正式發(fā)布啦！關注著醫(yī)療招聘的小伙伴，一定不要錯過呀！事不宜遲，接下來就和小編一起來看看具體崗位和招聘相關事宜吧~

2023年2月28日9：00—3月4日16：00

一、報考條件

（一）具有中華人民共和國國籍，遵紀守法，擁護中國共產黨領導和社會主義制度，品行端正，無違法犯罪記錄，具備正常履行崗位職責必備的身體條件和招聘崗位規(guī)定的具體資格條件，詳見《2023年常州市衛(wèi)生健康委員會直屬事業(yè)單位公開招聘非醫(yī)衛(wèi)工作人員崗位表》（附件1，以下簡稱“崗位表”）。

（二）年齡在18周歲以上，35周歲以下（1987年2月28日至2005年3月4日之間出生）；中級十級專業(yè)技術崗位招聘人員，或者取得碩士研究生學歷學位并以研究生專業(yè)報考的人員，以及依法退出現役的退役軍人，年齡可放寬至40周歲（1982年2月28日后出生）；博士研究生年齡可放寬至45周歲（1977年2月28日后出生）。

（三）本次招聘戶籍不限。

（四）招聘對象中的“2023年畢業(yè)生”，指在2023年畢業(yè)并已取得畢業(yè)證書（學位證書）的人員。其中，能夠提供《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》（原件）的普通高校畢業(yè)生，取得畢業(yè)證書（學位證書）的日期可放寬至2023年8月31日；國（境）外同期畢業(yè)人員，須在2023年3月4日前完成教育部留學服務中心學歷認證方可報考。

2021年和2022年普通高校畢業(yè)尚未就業(yè)（“尚未就業(yè)”是指在報名時為失業(yè)狀態(tài)，下同）的人員，以及國（境）外同期畢業(yè)且在2023年3月4日前完成教育部留學服務中心學歷認證但尚未就業(yè)的人員，可報考面向“2023年畢業(yè)生”崗位。

參加服務基層項目人員，如參加服務項目前無工作經歷，服務期滿且考核合格（時間截止到2023年3月4日）后2年內的，可報考面向“2023年畢業(yè)生”崗位。

以普通高校應屆畢業(yè)生應征入伍服義務兵的人員，退役（時間截止到2023年3月4日）后1年內的，可報考面向“2023年畢業(yè)生”崗位。

（五）除符合畢業(yè)證書（學位證書）取得日期放寬條件的普通高校2023年畢業(yè)生外，其他人員須于2023年3月4日前取得畢業(yè)證書（學位證書）方可報考；國（境）外留學人員須于2023年3月4日前完成教育部留學服務中心學歷認證方可報考。

（六）招聘崗位中有大學英語六級要求的，需提供相應的合格證書，只有六級考試成績通知單的，相應的成績原則上不低于425分。在官方語言為英語的國家取得學歷學位的留學人員，報考有英語六級要求的崗位時，可以不提供英語六級的合格證書或成績通知單。

（七）招聘崗位中要求專業(yè)技術資格證書、職（執(zhí)）業(yè)資格證書、考試證書的，須于2023年3月4日前取得。

（八）取得祖國大陸普通高校學歷的臺灣學生和取得祖國大陸承認學歷的其他臺灣居民應聘時按國家和江蘇省的有關規(guī)定執(zhí)行。

（九）下列人員不得報考：

1．現役軍人或國民教育序列普通高校在讀非2023屆畢業(yè)生；

2．與事業(yè)單位負責人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系或者近姻親關系等親屬關系的，不得報考事業(yè)單位的組織（人事）、紀檢監(jiān)察、審計財務崗位；與現有在崗人員存在上述關系的，不得報考到崗后形成直接上下級領導關系的管理類崗位，以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》明確應當回避的崗位；

3.被依法列為失信聯合懲戒對象的人員；

4.2023年9月4日前，5年服務期未滿的新錄用公務員，或有規(guī)定（含協議明確）不得解聘離開工作單位（崗位）的人員；

5.國家和省另有規(guī)定不得應聘到事業(yè)單位的人員。

二、報名程序和辦法

報考人員可通過常州市衛(wèi)生健康委員會網（）查詢招聘崗位及具體條件等有關信息。

（一）報名方式與時間

本次公開招聘采用網絡報名方式。報名、照片上傳、資格初審和繳費確認均通過網絡進行。報名網址：常州市人事考試中心網（）

1．報名、照片上傳時間

2023年2月28日9：00—3月4日16：00

2．資格初審時間

2023年2月28日9：00—3月5日16：00

3．繳費確認時間

2023年2月28日9：00—3月8日16：00

（二）報名注意事項

1．報考人員每人只能選擇一個崗位進行報名，報名與考試時使用的身份證必須一致。注：本次招聘的考試時間與《2023年常州市事業(yè)單位統一公開招聘工作人員公告》（詳見：）同步，請考生務必注意合理選擇。

2．本次公開招聘崗位專業(yè)參照《江蘇省2023年度考試錄用公務員專業(yè)參考目錄》（附件2）設置，報考人員所學專業(yè)應符合報考崗位的專業(yè)要求。專業(yè)參考目錄未列出的專業(yè)、留學人員的畢業(yè)專業(yè)，由招聘單位根據招聘公告中明確的專業(yè)條件、報考人員所學專業(yè)課程、研究方向等認定是否符合招聘崗位的專業(yè)要求。專業(yè)名稱已經調整的專業(yè)，如調整前或調整后的專業(yè)符合招聘崗位的專業(yè)要求，畢業(yè)院校以書面形式證明調整前后的專業(yè)為同一專業(yè)或專業(yè)課程基本一致，視為符合專業(yè)要求。

3．招聘單位根據報考人員提供的信息進行網上資格初審。報考人員如對初審意見有異議，及時向招聘單位或主管部門陳述申辯，聯系方式見招聘工作咨詢、監(jiān)督電話。資格初審通過后的信息不得進行更改，未通過資格審查的報考人員，在報名期內，可以再改報符合條件的其他崗位。

4．報考人員網上提交報名信息后可到報名網站查詢是否通過資格初審，通過資格初審（含上傳照片審核）人員網上繳納報名筆試費100元。

5．未按時在網上上傳照片、繳納報名筆試費的視為報名無效。

6．本次公開招聘崗位不設開考比例。

7．嚴格執(zhí)行《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》。報考人員應根據公布的報考條件和具體崗位要求，如實、準確、完整地填寫報名信息，提交相關材料，如對報考資格條件存在疑問，應在報名時間截止前向招聘單位咨詢確認。報考人員提供虛假報考申請材料，或偽造、變造有關證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按有關規(guī)定嚴肅處理。資格審查貫穿招聘全過程，報考人員存在不得報考的情形或者不符合報考資格條件的，在招聘工作任何環(huán)節(jié)一經查實，立即取消其報考或聘用資格。

8．常州市各級衛(wèi)生健康機構工作人員報考須在資格復審時提供單位同意報考證明。

（三）打印準考證

報考人員于2023年3月29日10點起在常州市衛(wèi)生健康委員會網（）自行下載、打印準考證。

三、考試辦法

本次公開招聘采取筆試和面試相結合的考試方式，具體考試方式和綜合成績計算方法詳見崗位表。

筆試委托常州市人事考試中心統一組織，面試（含試講）原則上由招聘單位主管部門組織,也可委托常州市人事考試中心組織實施。

（一）筆試

1．筆試科目

筆試科目名稱均為《綜合知識和能力素質》，根據筆試類別各考相應試卷，筆試類別詳見崗位表?！敖洕悺敝袝?、審計崗位的筆試試卷相同，統計和其他經濟崗位的筆試試卷相同；“其他類”專業(yè)技術崗位與“管理類”崗位的筆試試卷相同。

筆試考試大綱參照《江蘇省2023年省屬事業(yè)單位統一公開招聘人員公共科目筆試考試大綱》（附件3），考試不指定輔導用書。

2．時間地點

筆試時間：2023年4月1日9：00—11：30。

筆試地點及其他事項以準考證為準。

3.報考人員應攜帶準考證和身份證按照規(guī)定的時間到考點參加筆試。筆試為全程封閉考試，考試期間不得提前交卷、退場。

4．成績查詢

筆試成績以百分制的形式在常州市衛(wèi)生健康委員會網上公布，合格線為50分，報考人員憑身份證查詢。

（二）資格復審

1．人選確定

在筆試合格人員中按崗位招聘人數與報考人數1︰3的比例從高分到低分確定崗位面試人選，如不足相應比例的，按實際人數確定面試人選。

2．在面試前，由市衛(wèi)生健康委員會組織資格復審，資格復審具體事宜在常州市衛(wèi)生健康委員會網另行通知。請上述確定的面試人選以及其他排名較前的人員，在成績公布后7個工作日內保持報名時所留聯系方式暢通，以便招聘單位通知資格復審或遞補，聯系不到者或未按規(guī)定時間參加資格復審者視為自動放棄面試資格。

3.資格復審合格，取得面試資格；資格復審不合格，取消面試資格。因資格復審出現面試人選缺額時，在報考同崗位的人員中按上述人選確定規(guī)則從高分到低分依次遞補。對資格復審結果有異議的，報考人員可在收到通知后3個工作日內向負責資格復審的部門陳述申辯。

4.資格復審工作結束后，入圍面試人員名單將在常州市衛(wèi)生健康委員會網公布，名單公布后出現缺額不再遞補。

（四）面試

面試一般采用結構化面試方式。面試時間、地點由招聘單位另行通知，參加面試的考生繳納面試費100元。面試總分為100分，合格線為60分。

（五）綜合成績計算

報考人員各項成績均采用百分制計算，保留兩位小數（第三位小數按四舍五入辦法處理）。綜合成績按筆試成績占50%、面試成績占50%的比例計算。

四、體檢和考察

在面試合格人員中根據報考人員的綜合成績，按照崗位招聘人數1︰1的比例從高分到低分確定參加體檢人選。如綜合成績相同，按筆試成績從高分到低分確定體檢人選。體檢由招聘單位按規(guī)定組織實施，體檢標準參照錄用公務員的通用體檢標準執(zhí)行，體檢費用由體檢人選自理。

招聘單位應當按規(guī)定制定考察工作方案，明確考察的內容、方法等，對體檢合格人員組織考察，主管部門負責監(jiān)督。

五、公示和聘用

招聘單位根據考試、體檢和考察結果確定擬聘用人員，擬聘用人員名單在常州市衛(wèi)生健康委員會網公示7個工作日。擬聘用人員名單公示后，報考人員如無正當理由放棄聘用資格的，招聘單位或者招聘主管部門可以在名單公示結束后的1年內取消其再次報考本單位或者本部門的資格。

對公示無異議人員，招聘單位為其辦理相關手續(xù)，簽訂勞動合同。