很多即將步入醫(yī)療崗位的朋友們都非常關(guān)注所在地區(qū)醫(yī)療崗位的招聘公告信息,醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)醫(yī)療衛(wèi)生招聘欄目為了更好的服務(wù)正在找工作的醫(yī)療相關(guān)專業(yè)人員,每天為大家整理搜集新鮮的各地醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)/醫(yī)院等招聘公告通知和信息,歡迎大家查看!以下是公告通知:復(fù)旦大學(xué)附屬中山醫(yī)院蘇北醫(yī)院(鹽城)招聘醫(yī)學(xué)類人才53人。
2023年6月25日--2023年6月30日
一、招聘崗位
招聘崗位及條件等詳見附件《復(fù)旦大學(xué)附屬中山醫(yī)院蘇北醫(yī)院公開招聘事業(yè)人員崗位表》(以下簡稱《招聘崗位表》),可在鹽城市大豐區(qū)人民政府網(wǎng)站()與復(fù)旦大學(xué)附屬中山醫(yī)院網(wǎng)站()上查詢。
二、資格條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵守中華人民共和國憲法和法律,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度;
3.具有良好的品行;
4.具備崗位要求的身體條件;
5.年齡在35周歲以下(1987年6月19日之后出生)。對年齡有特殊要求的,以《招聘崗位表》中寫明的為準(zhǔn),年齡計(jì)算方法不變;依法退出現(xiàn)役的退役軍人應(yīng)聘,可放寬至40周歲(1982年6月19日后出生);
6.具備《招聘崗位表》中崗位要求的資格條件;
資格條件中的“2023年畢業(yè)生”,指在2023年畢業(yè)并已取得學(xué)歷(學(xué)位)證書,且仍無工作單位的人員。其中,能夠提供《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》(原件)的普通高校畢業(yè)生,取得學(xué)歷(學(xué)位)證書的日期可放寬至2023年8月31日;國(境)外同期畢業(yè)人員,須在2023年8月31日前完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認(rèn)證。
2021年和2022年普通高校畢業(yè)生,若仍未落實(shí)工作單位,其檔案關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校,或保留在各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門(畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心)、人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的,以及國(境)外同期畢業(yè)且已完成學(xué)歷認(rèn)證但仍未落實(shí)工作單位的人員,可應(yīng)聘面向2023年畢業(yè)生崗位。
參加基層服務(wù)項(xiàng)目的人員,如參加服務(wù)項(xiàng)目前無工作經(jīng)歷,截止報(bào)名前服務(wù)期滿且考核合格后2年內(nèi)的,可應(yīng)聘面向2023年畢業(yè)生崗位。
以普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)征入伍服義務(wù)兵的人員,截止報(bào)名前退役后1年內(nèi)的,可應(yīng)聘面向2023年畢業(yè)生崗位。
7.本次公開招聘沒有戶籍限制,全部入編;
8.取得祖國大陸普通高校學(xué)歷的臺灣學(xué)生和取得祖國大陸承認(rèn)學(xué)歷的其他臺灣居民應(yīng)聘時(shí)按國家和江蘇省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
三、報(bào)名
(一)報(bào)名方式、時(shí)間
1.報(bào)名方式:網(wǎng)上郵箱報(bào)名+材料上傳。
報(bào)名郵箱為:。報(bào)考者將上傳材料掃描制作為一個(gè)PDF文檔,命名為“姓名+崗位代碼”
2.報(bào)名時(shí)間:2023年6月25日--2023年6月30日
3.陳述和申辯時(shí)間:2023年6月25日--2023年7月1日
4.對初審異議的處理:2023年6月25日--2023年7月2日
咨詢電話:0515-83929210;17751533456;15861952108(工作日上午8:30-12:00,下午2:30-6:00)
(二)材料上傳(僅限PDF格式文件)
1.上傳材料:①《復(fù)旦大學(xué)附屬中山醫(yī)院蘇北醫(yī)院公開招聘事業(yè)人員報(bào)名表》;②身份證正反面;③最高學(xué)歷畢業(yè)證和學(xué)位證、本科畢業(yè)證和學(xué)位證(已取得的);④國家四、六級英語等級證書或成績單和中國教育考試院網(wǎng)頁上的成績查詢截圖;⑤已取得的職稱資格證明和執(zhí)業(yè)證明等;⑦依法退出現(xiàn)役的退役軍人還須提供退役證和縣(區(qū))級以上退役安置主管部門的相關(guān)證明。
2.如有以下材料,也請上傳:①作為第一作者、通訊作者、項(xiàng)目負(fù)責(zé)人取得的業(yè)績成果代表作,如:論文、專利等;② 校/院級及以上獲獎證書;③計(jì)算機(jī)等級證書。
3.報(bào)2023年畢業(yè)生崗位的還須上傳:①所在院校出具并蓋章確認(rèn)的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》、《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》(空白,若為網(wǎng)簽協(xié)議須學(xué)校出具空白協(xié)議證明)和檔案關(guān)系托管部門的證明;②參加基層服務(wù)項(xiàng)目人員以2023身份報(bào)考的,須提供國家或省項(xiàng)目管理辦公室制發(fā)的志愿服務(wù)證、所服務(wù)縣(市、區(qū))項(xiàng)目管理辦公室證明或《志愿者服務(wù)鑒定書》,大學(xué)生村官須提供服務(wù)所在地組織部門出具的相關(guān)證明材料。
(三)報(bào)名注意事項(xiàng)
每位應(yīng)聘者限報(bào)一個(gè)崗位,對所填報(bào)信息和提交材料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性、完整性、有效性負(fù)責(zé)。凡有弄虛作假者,一經(jīng)查實(shí),取消應(yīng)聘資格。
有下列情形之一的,不得應(yīng)聘:
①現(xiàn)役軍人或國民教育序列普通高校在讀非2023屆畢業(yè)生;
②國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。
四、考試
考試采取面試(專業(yè)測試)的方式進(jìn)行,面試成績總分100分,設(shè)60分為合格線。
通過報(bào)名資格審查的考生,聽候通知領(lǐng)取準(zhǔn)考證。
五、體檢、考察
考試結(jié)束后,根據(jù)應(yīng)聘人員的成績,按招聘專業(yè)崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定體檢人員名單,成績相同時(shí),加試排出名次。因個(gè)人放棄等原因產(chǎn)生崗位缺額的,按成績從高到低依次遞補(bǔ)。
體檢時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。對體檢合格人員進(jìn)行考察(體檢、考察標(biāo)準(zhǔn)參照江蘇省公務(wù)員錄用標(biāo)準(zhǔn)和有關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行),并根據(jù)體檢和考察結(jié)果,確定擬聘用人員名單。因個(gè)人放棄、體檢、考察不合格等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時(shí),在該崗位的考試合格人員中,按成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。
六、聘用
體檢考察(政審)合格后,擬聘用人員名單將在鹽城市大豐區(qū)人民政府網(wǎng)站()上公示7個(gè)工作日,并按規(guī)定程序辦理有關(guān)聘用入編手續(xù),試用期及工資福利待遇按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,績效考核由醫(yī)院自行確定。
試用期內(nèi)經(jīng)復(fù)旦大學(xué)附屬中山醫(yī)院考核不合格的或在3年(2個(gè)考試周期)內(nèi)未取得執(zhí)業(yè)資格(專業(yè)技術(shù)資格)的,取消聘用資格。擬聘用人員與招聘單位訂立3年以上(含試用期)聘用合同的,除依法依規(guī)解除聘用合同外,應(yīng)當(dāng)在招聘單位最低服務(wù)3年(含試用期)。
七、培訓(xùn)
聘用人員由蘇北醫(yī)院派往復(fù)旦大學(xué)附屬中山醫(yī)院跟班學(xué)習(xí),培訓(xùn)進(jìn)修。經(jīng)考核合格后,方可上崗。
八、紀(jì)律監(jiān)督
招聘工作堅(jiān)持公開、公平、公正的原則,全過程接受紀(jì)檢、監(jiān)察部門的監(jiān)督。
監(jiān)督電話:
0515-69188530(鹽城市大豐區(qū)紀(jì)委監(jiān)委第七派駐組)
本公告由復(fù)旦大學(xué)附屬中山醫(yī)院蘇北醫(yī)院負(fù)責(zé)解釋。
附件1.復(fù)旦大學(xué)附屬中山醫(yī)院蘇北醫(yī)院公開招聘事業(yè)人員崗位表
附件2.復(fù)旦大學(xué)附屬中山醫(yī)院蘇北醫(yī)院公開招聘事業(yè)人員報(bào)名表
金錢名利淡如水,醫(yī)德醫(yī)道大于天;個(gè)人利益拋一旁,患者病情在心間。這是多少醫(yī)護(hù)崗位從業(yè)者的心聲,這又是多少醫(yī)療崗位從業(yè)者的真情實(shí)感。2023年醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位招聘公告陸續(xù)發(fā)布,以上就是復(fù)旦大學(xué)附屬中山醫(yī)院蘇北醫(yī)院(鹽城)招聘醫(yī)學(xué)類人才53人的全部內(nèi)容。