德州市位于山東省西北部、黃河下游沖積平原，是山東省的北大門，素有“九達(dá)天衢 神京門戶”之稱，是山東省唯一納入京津冀協(xié)同發(fā)展城市。

德城區(qū)是德州市中心城區(qū)，是全市政治、經(jīng)濟(jì)、文化和金融中心，總面積231平方公里，人口60萬(wàn)。德城歷史悠久，是龍山文化的發(fā)祥地之一，是明清時(shí)期33大重要商埠、“四大糧倉(cāng)”之一，擁有全國(guó)唯一的外國(guó)王陵——蘇祿國(guó)東王墓。德城區(qū)位優(yōu)越，具有“南北借力、東西逢源”的地緣優(yōu)勢(shì)，是全國(guó)重要的交通樞紐城市。德城創(chuàng)新資源集聚，大力實(shí)施“天衢英才計(jì)劃”人才新政，先后被評(píng)為國(guó)家可持續(xù)發(fā)展實(shí)驗(yàn)區(qū)、全國(guó)科技進(jìn)步考核先進(jìn)區(qū)。德城宜居宜業(yè)，是中國(guó)園林城市、中國(guó)衛(wèi)生城市、中國(guó)人居環(huán)境范例城市，是人才理想的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)和生活之城。

為深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，全面貫徹落實(shí)黨的十九大精神，建設(shè)高素質(zhì)專業(yè)化干部隊(duì)伍，加快實(shí)施“人才強(qiáng)區(qū)”戰(zhàn)略，決定繼續(xù)面向“雙”建設(shè)高校引進(jìn)一批黨政儲(chǔ)備人才，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。

一、引進(jìn)計(jì)劃及范圍

計(jì)劃引進(jìn)“雙”建設(shè)高校全日制碩士研究生學(xué)歷及以上人才25名，具體崗位和專業(yè)要求詳見(jiàn)《德城區(qū)2019年面向“雙”建設(shè)高校引進(jìn)黨政儲(chǔ)備人才計(jì)劃表》（附件1）。其中，博士研究生報(bào)考不占用引進(jìn)計(jì)劃數(shù)。

二、資格條件

1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。

2、擁護(hù)黨的路線方針政策，政治可靠，遵紀(jì)守法，品行端正。

3、“雙”建設(shè)高校及國(guó)（境）外排名前300名大學(xué)（2019年ARWU、THE、QS世界大學(xué)排名）碩士研究生及以上應(yīng)屆畢業(yè)生及往屆畢業(yè)生（不含定向生、委培生和在職研究生），具有畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)“雙證”（應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)在2019年7月31日前取得畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)“雙證”，國(guó)外學(xué)歷需提供教育部留學(xué)認(rèn)證）（附件2：《“雙”建設(shè)高校名單》）。

4、碩士研究生年齡在30周歲以下（1988年4月30日以后出生），博士研究生年齡在35周歲以下（1983年4月30日以后出生）。

5、身體健康，具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件。

6、符合招聘崗位要求的其他資格條件。

具有下列情形之一的，不得報(bào)名參加考試：1、曾受過(guò)刑事處罰和被開(kāi)除公職的。

2、涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的。

3、在校期間受到院系級(jí)以上處分的。

4、在各級(jí)各類公務(wù)員、事業(yè)單位招考（聘）中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為的。

5、受處分期間或者未滿影響期限的。

6、現(xiàn)役軍人。

7、已在德州市區(qū)域內(nèi)機(jī)關(guān)事業(yè)單位參加工作的。

8、按規(guī)定，到定向工作單位未滿服務(wù)期限的；被國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位辭退未滿五年的。

9、其他不符合報(bào)考資格條件的。

博士、碩士研究生只能以最高學(xué)歷畢業(yè)院校及所學(xué)專業(yè)報(bào)名，不得以其他階段畢業(yè)院校和專業(yè)報(bào)名。

三、招聘程序

本次引進(jìn)急需緊缺人才工作在中共德城區(qū)委的領(lǐng)導(dǎo)下，由德城區(qū)人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)實(shí)施，引進(jìn)工作分為網(wǎng)上報(bào)名、資格審查、資格復(fù)審、面試、考察、體檢、公示、聘用等程序。

（一）網(wǎng)上報(bào)名（2019年5月6日至5月20日18時(shí)）

報(bào)名公告發(fā)布在“德城區(qū)政府門戶網(wǎng)站”（）、智聯(lián)招聘網(wǎng)站，報(bào)名人員請(qǐng)登錄智聯(lián)招聘網(wǎng)站，點(diǎn)擊進(jìn)入“德城區(qū)2019年引進(jìn)黨政儲(chǔ)備人才”報(bào)名系統(tǒng)（），按要求如實(shí)填寫、提交個(gè)人相關(guān)報(bào)考信息，并上傳本人近期一寸免冠正面證件照片（支持JPG、GIF格式，照片大小請(qǐng)不要超過(guò)500K，最佳尺寸為70×100像素）。每位報(bào)考人員限報(bào)1個(gè)崗位，報(bào)名人員在資格審查、資格復(fù)審和參加考試時(shí)須用同一有效第二代身份證。報(bào)考人員在資格審查前多次登錄提交信息的，后一次填報(bào)自動(dòng)替換前一次填報(bào)信息。崗位報(bào)名人數(shù)與擬聘崗位名額原則上不低于3：1，對(duì)報(bào)名人數(shù)未達(dá)到開(kāi)考比例的崗位，經(jīng)區(qū)人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意后，可根據(jù)實(shí)際情況適當(dāng)降低比例、核減計(jì)劃或統(tǒng)籌合并崗位。

（二）在線測(cè)評(píng)與資格審查（2019年5月6日至5月21日）

委托智聯(lián)招聘對(duì)報(bào)名人選進(jìn)行資格初審，審查報(bào)考人員身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證等個(gè)人信息真實(shí)性，并開(kāi)展在線職業(yè)行為測(cè)評(píng)，不參加測(cè)評(píng)的不得參加面試或面談。通過(guò)資格審查后打印自動(dòng)生成的《德城區(qū)2019年面向“雙”建設(shè)高校引進(jìn)黨政儲(chǔ)備人才報(bào)名表》（附件3），打印材料在資格復(fù)審時(shí)使用。

（三）資格復(fù)審

資格復(fù)審人員通過(guò)電話通知到指定地點(diǎn)統(tǒng)一參加資格復(fù)審，需要提供以下材料原件：本人有效居民身份證，畢業(yè)證、學(xué)位證原件（應(yīng)屆畢業(yè)生需提供教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告、畢業(yè)生雙向就業(yè)推薦表，國(guó)外學(xué)歷需提供教育部留學(xué)認(rèn)證），報(bào)名表，并領(lǐng)取準(zhǔn)考證。

資格審查貫穿人才引進(jìn)工作全過(guò)程，如在引進(jìn)過(guò)程中發(fā)現(xiàn)考生有違規(guī)違紀(jì)、材料不齊、提供虛假信息或不符合報(bào)考職位條件等情況的，無(wú)論在哪個(gè)環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)，均取消其應(yīng)聘資格。

（四）考試

考核考試考核采取面談、結(jié)構(gòu)化面試、無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論等形式進(jìn)行。

博士研究生采取面談形式進(jìn)行，面談時(shí)須攜帶本人身份證、準(zhǔn)考證，區(qū)人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織面談組進(jìn)行面談，根據(jù)面談成績(jī)直接確定考察人選。面談具體時(shí)間、地點(diǎn)等安排及要求以網(wǎng)站發(fā)布的面試公告為準(zhǔn)。

碩士研究生采取面試形式進(jìn)行，面試時(shí)須攜帶本人身份證、準(zhǔn)考證，由區(qū)委組織部、區(qū)人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一組織實(shí)施。面試分兩輪，第一輪采取結(jié)構(gòu)化面試，主要測(cè)試考生專業(yè)素質(zhì)、個(gè)性特征和職位匹配度等方面能力，面試成績(jī)于本場(chǎng)面試結(jié)束后當(dāng)場(chǎng)公布，根據(jù)成績(jī)由高分到低分按照選聘計(jì)劃1：3比例確定進(jìn)入第二輪面試人選。第二輪面試采取無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論形式進(jìn)行，第二輪面試成績(jī)須達(dá)到75分，否則不可進(jìn)入考察。面試具體時(shí)間、地點(diǎn)等安排及要求以網(wǎng)站發(fā)布的面試公告為準(zhǔn)。

據(jù)實(shí)給予參加面試（面談）人員最高1000元面試（面談）期間往返交通費(fèi)用（按照火車硬臥或動(dòng)車組列車二等座標(biāo)準(zhǔn)）。

（五）考察

考察采取差額考察方式進(jìn)行，通過(guò)審查檔案、走訪座談、函調(diào)等方式，根據(jù)面談或面試成績(jī)由高到低按職位計(jì)劃1：1.5比例依次確定考察人選。考察無(wú)異議的，等額確定體檢人選。

（六）體檢

按計(jì)劃引進(jìn)人數(shù)1：1比例確定體檢人員。若同一崗位最后一名面試成績(jī)出現(xiàn)并列，則加試面試，加試面試成績(jī)高者進(jìn)入體檢。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào)）和《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉的通知》（人社部發(fā)〔2010〕19號(hào)）執(zhí)行。因體檢不合格或考生自愿放棄體檢出現(xiàn)缺額時(shí)，按面試成績(jī)從高分到低分遞補(bǔ)，遞補(bǔ)人員體檢跟進(jìn)進(jìn)行。

（七）公示

考察體檢合格的確定為引進(jìn)人選。在人選學(xué)?；騿挝弧⒌鲁菂^(qū)政府門戶網(wǎng)站公示，公示期為7天。

（八）聘用

經(jīng)公示無(wú)異議后，區(qū)人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組提請(qǐng)區(qū)委常委會(huì)研究確定人選，由組織、編辦、人社、財(cái)政等部門負(fù)責(zé)辦理相關(guān)手續(xù)。若公示后有放棄錄用資格的，可依次遞補(bǔ)。無(wú)合適人選的崗位可空缺。

四、管理及待遇

（一）編制待遇

引進(jìn)人才使用專項(xiàng)事業(yè)編制，按照所報(bào)考的崗位安排工作。引進(jìn)人才試用期為1年，試用期滿，由區(qū)委組織部組織考核，經(jīng)考核合格的辦理轉(zhuǎn)正手續(xù)，并納入后備干部人才庫(kù)；不合格的解除聘用合同。聘用后，各方面表現(xiàn)優(yōu)秀，符合干部選拔任用資格條件的，優(yōu)先提拔為領(lǐng)導(dǎo)干部。

（二）生活保障

引進(jìn)人才工資待遇按照國(guó)家機(jī)關(guān)事業(yè)單位工資標(biāo)準(zhǔn)確定，提供人才公寓，并給予博士5年內(nèi)3000元/月人才特殊津貼和購(gòu)房補(bǔ)貼。

（三）服務(wù)期限

最低服務(wù)期為5年（經(jīng)組織調(diào)動(dòng)的除外），服務(wù)期從引進(jìn)之日起計(jì)算。服務(wù)期內(nèi)離開(kāi)或考核不合格者，相應(yīng)待遇取消。

五、其他

凡引進(jìn)人才未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按要求參加資格審查、面試、考察、體檢、辦理聘用手續(xù)等情況的，均視為自動(dòng)放棄資格。在引進(jìn)工作全程中任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)引進(jìn)人才填報(bào)情況不實(shí)，不符合招聘條件的，取消招聘資格，問(wèn)題嚴(yán)重的依法追究責(zé)任。

本次公開(kāi)引進(jìn)工作不指定考試教材，不授權(quán)任何機(jī)構(gòu)舉辦培訓(xùn)班。

本公告及未盡事宜，由中共德城區(qū)委組織部負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話：德城區(qū)人才辦：0534—2675152

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報(bào)名時(shí)間：2019年5月6日至5月20日18時(shí)