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山東省濰坊市高密市中醫(yī)院2023年校園招聘25人

2023-04-19 11:05 醫(yī)學教育網(wǎng)
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自本招聘公告發(fā)布之日起,截止到本人所報崗位現(xiàn)場報名當天下午3:00

一、招聘范圍與條件

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)遵守中華人民共和國憲法和法律,擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導和社會主義制度;

(三)具有良好的品行;

(四)具有崗位所需的專業(yè)或技能條件;

(五)具有適應崗位要求的身體條件和心理素質(zhì);

(六)具備招聘崗位要求的資格條件;

(七)2023年應屆畢業(yè)生;

(八)以研究生學歷應聘醫(yī)師崗位人員,須取得執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證及住院醫(yī)師規(guī)范化培訓合格證書(或提供培訓基地蓋章的省級衛(wèi)健部門公示合格人員名單),如已完成醫(yī)師執(zhí)業(yè)注冊,執(zhí)業(yè)范圍必須與應聘崗位相匹配;

(九)須在2023年7月31日及以前,取得應聘崗位要求的學歷學位證書等材料。

定向、委培畢業(yè)生報考,須征得定向、委培單位同意;曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員、在讀全日制普通高校非應屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員不得應聘,在讀全日制普通高校非應屆畢業(yè)生不能用已取得的學歷學位作為條件應聘。

招聘崗位、招聘人數(shù)及條件要求見《高密市中醫(yī)院2023年校園招聘崗位需求計劃表》(見附件1)。

二、報名與資格審查

(一)報名時間

招聘采用線上宣傳(網(wǎng)上報名)、現(xiàn)場宣講(現(xiàn)場報名)的方式進行。本次招聘共設(shè)兩處考點,報考中醫(yī)類崗位的考生在濟南考點參加考試,報考西醫(yī)類崗位的考生在濰坊考點參加考試。具體考試時間、地點及具體要求將另行通知,請隨時關(guān)注高密市人民政府網(wǎng)站。

(二)報名要求和資格審查

1.網(wǎng)上報名:自本招聘公告發(fā)布之日起,截止到本人所報崗位現(xiàn)場報名當天下午3:00。將填好的《高密市中醫(yī)院2023年校園招聘報名登記表》(見附件2)電子版發(fā)送至高密市中醫(yī)院人力資源部郵箱:。

2.現(xiàn)場報名:所有應聘人員須到現(xiàn)場提交報名材料進行資格審查。應聘人員應如實填寫報名信息,并將提交的相關(guān)材料按照順序制作成一個PDF文檔,一般應在報名規(guī)定時間內(nèi)發(fā)送至郵箱同時撥打報名電話確認郵件收到,也可在招聘現(xiàn)場直接提交相關(guān)材料。每人限報一個崗位。

應聘人員提交的相關(guān)材料包括:

(1)本人簽字的《高密市中醫(yī)院2023年校園招聘報名登記表》(見附件2),須附本人近期正面免冠照片,純色背景、面部清晰可辨;

(2)身份證原件及復印件(正反面);

(3)就業(yè)推薦表、學歷學位證明、在校期間成績單(研究生學歷的還需提供本科畢業(yè)證、學位證原件及復印件);

(4)醫(yī)師資格證、醫(yī)師執(zhí)業(yè)證原件及復印件,住院醫(yī)師規(guī)范化培訓在培證明(由規(guī)培單位出具,注明規(guī)培方向);

(5)招聘崗位有“研究方向”要求的須提供高校教務部門或研究生處(院)出具的專業(yè)研究方向證明;

(6)崗位要求的其他證明材料。

應聘人員須用第二代居民身份證信息報名,報名與考試使用身份證及信息必須一致。提交的信息必須真實、準確、完整,能夠體現(xiàn)招聘崗位的要求。因提交信息不及時、不準確、不完整、不符合要求影響報名的,由應聘人員本人承擔相應后果。應聘人員的信息、材料不實或者不符合招聘條件的,一經(jīng)查實,立即取消應聘資格。應聘人員在應聘期間的表現(xiàn),將作為公開招聘考察的重要內(nèi)容之一。

資格審查貫穿招聘全過程,在任一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)與報名條件不符或弄虛作假的,立即取消考試資格,已聘任的予以解聘。其責任由報考者自負。

三、考試內(nèi)容和方法

考試工作具體由高密市衛(wèi)生健康局和高密市中醫(yī)院按照招聘政策組織實施,高密市人社局負責監(jiān)督指導。

考試以先面試后筆試的方式進行。面試開考比例為1:3,崗位報名人數(shù)不足的,根據(jù)實際報名人數(shù)核減或取消該崗位招聘計劃。

(1)面試主要測試應聘人員的綜合分析、語言表達等基本素質(zhì)和專業(yè)理論、專業(yè)技能,衡量考生的綜合素質(zhì),方式為結(jié)構(gòu)化面試。面試實行百分制,綜合考生現(xiàn)實表現(xiàn)評定。面試合格分數(shù)線為70分,低于70分者不列入筆試范圍。面試成績于本場面試結(jié)束后現(xiàn)場公布。

(2)面試結(jié)束后,按照1:3的比例確定進入筆試范圍人選,最后一名如有數(shù)名考生面試成績相同,一并確定為參加筆試人選。面試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位,取消招聘;達不到招聘比例的,按實有合格人數(shù)確定。經(jīng)審查不具備報考條件的,取消其筆試資格。因棄權(quán)或取消資格造成的空缺,按面試成績依次遞補。進入筆試范圍的應聘人員現(xiàn)場參加筆試環(huán)節(jié)。筆試只考一科,根據(jù)招聘崗位,主要考察從事崗位的專業(yè)知識。為保證新進人員基本素質(zhì),筆試設(shè)定最低合格分數(shù)線,由醫(yī)院根據(jù)崗位招聘人數(shù)和筆試情況研究確定。

(3)筆試結(jié)束后,按面試成績、筆試成績6:4的比例計算考試總成績。所有成績計算到小數(shù)點后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。根據(jù)考試總成績,分崗位由高分到低分確定排名順序。如同一個招聘崗位出現(xiàn)應聘人員考試總成績相同,則按面試成績由高分到低分確定人選,仍相同的進行加試。

按照招聘計劃,根據(jù)應聘人員考試總成績,由高分到低分按1:1的比例確定進入體檢、考察范圍人選。

四、考察和體檢

根據(jù)考試總成績排名順序,按1:1的比例確定進入考察體檢范圍的人員,由醫(yī)院組織考察體檢。

(一)考察

考察堅持實事求是、客觀公正原則,并組建考察小組,采取查閱檔案、實地走訪、考察談話等多種形式,對考察人選進行政治素質(zhì)和業(yè)務能力考察。政治素質(zhì)考察要突出政治標準,注重考察思想政治表現(xiàn)、遵紀守法情況、道德品質(zhì)以及是否需要履職回避等。業(yè)務能力考察要突出工作能力,注重考察專業(yè)水平、工作實績、崗位匹配度、心理素質(zhì)等。要按照干部檔案管理有關(guān)要求,加強對考察人選檔案的審核。應聘人員不能按規(guī)定時間接受考察并提供相關(guān)材料的,視為自動放棄。

(二)體檢

體檢應在縣級以上綜合性醫(yī)院進行,體檢標準和項目參照《關(guān)于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)執(zhí)行,國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。體檢時,對于已經(jīng)懷孕的應聘人員,可延期進行胸透等檢查項目。對按規(guī)定需要復檢的,不得在原體檢醫(yī)院進行,復檢只能進行1次,結(jié)果以復檢結(jié)論為準。應聘人員未按規(guī)定時間、地點參加體檢的,視為放棄。

因考察體檢不合格、棄權(quán)原因造成空缺的崗位,可從應聘同一崗位的人員中,按考試總成績排名順序依次等額遞補。

五、公示和聘用

對考察、體檢合格的擬聘用人員,在高密市政府和高密市中醫(yī)院網(wǎng)站進行公示,公示期為7個工作日。擬聘用人員名單公示后不再遞補。公示期間有異議的,醫(yī)院按照有關(guān)規(guī)定調(diào)查處理,作出結(jié)論。公示期滿,對沒有問題或者反映問題不影響聘用的,由醫(yī)院提出聘用意見,高密市衛(wèi)生健康局審核同意后報高密市人力資源和社會保障局備案,辦理聘用手續(xù)。對反映問題影響聘用并查實的,不予聘用。

受聘人員與聘用單位簽訂聘用合同,填寫《事業(yè)單位聘用人員登記表》等材料,由高密市人力資源和社會保障局辦理入職、備案手續(xù)。所有崗位最低服務期限為5年(含試用期),聘用單位與受聘人員簽訂不低于5年的聘用合同,并落實有關(guān)待遇。受聘人員按規(guī)定實行試用期制度,期滿考核合格的,予以正式聘用,不合格的,取消聘用。

六、有關(guān)待遇

本次招聘人員均屬于控制總量內(nèi)人員。根據(jù)山東省機構(gòu)編制委員會辦公室、山東省人力資源和社會保障廳《關(guān)于公立醫(yī)院人員控制總量備案有關(guān)事項的通知》等規(guī)定落實有關(guān)保障待遇。

七、其他

本次招聘考試不指定考試教材和輔導用書,不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導班。招聘全程接受紀檢部門及社會各界監(jiān)督。

應聘人員應仔細閱讀招聘公告及附件,及時了解招聘網(wǎng)站及醫(yī)院公眾號發(fā)布的最新信息,進入面試范圍人員要保持通訊暢通有效,因本人原因錯過招聘程序的,責任自負。

應聘人員要嚴格遵守公開招聘的相關(guān)政策規(guī)定,遵從招聘單位的統(tǒng)一安排,在應聘過程中不服從正常工作安排、無理取鬧、擾亂正常招聘工作秩序的,將對其作出取消考試、聘用資格的處理。對違反公開招聘紀律的應聘人員,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國人力資源和社會保障部令第35號)處理,對招聘工作中存在不誠信情形的應聘人員,納入事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)與誠信檔案庫。

本次未完成招聘計劃的崗位,在社會招聘中繼續(xù)使用。其他未盡事宜,按照事業(yè)單位公開招聘的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

咨詢電話:0536-2367012(請在工作時間內(nèi)撥打)

本公告由高密市衛(wèi)生健康局、高密市中醫(yī)院負責解釋。

附件1:高密市中醫(yī)院2023年校園招聘崗位需求計劃表

附件2:高密市中醫(yī)院2023年校園招聘報名登記表

正如魯迅先生所說:時間,每天得到的都是二十四小時,可是一天的時間給勤勉的人帶來聰明和氣力,給懶散的人只留下一片悔恨?!吧綎|省濰坊市高密市中醫(yī)院2023年校園招聘25人”的公告通知已經(jīng)發(fā)布,距離考試也很近了,大家抓緊時間根據(jù)公布的考試內(nèi)容進行復習吧!祝您求職成功!

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