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陜西省安康市高新醫(yī)院2023年招聘護士長儲備人才15名

2023-07-11 12:14 醫(yī)學教育網
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為滿足醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展需要,按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則,“陜西省安康市高新醫(yī)院2023年招聘護士長儲備人才15名”的公告正式發(fā)布啦!關注著醫(yī)療事業(yè)單位招聘的小伙伴,一定不要錯過呀!事不宜遲,接下來就和小編一起來看看具體崗位和招聘相關事宜吧~

2023年7月16日(星期日)—17日(星期一)9:00-17:00

一、醫(yī)院簡介

安康市高新醫(yī)院是一所新建醫(yī)院,位于高新大道12號(總部城對面),為財政差額補貼事業(yè)單位,實行人員編制池、編制備案管理,享受公立醫(yī)院各項政策。醫(yī)院按照“去醫(yī)院化”的理念建設,一期投資12億元,占地面積108畝,建筑面積11.5萬㎡,規(guī)劃床位800張,著力構建溫馨、舒適、優(yōu)質的診療環(huán)境。按照“大綜合、強??啤⒅行幕O置”推進學科建設,突出急診急救、疑難重癥、健康管理,布局心血管、腫瘤、消化三大學科群及多個診療中心,配備3.0T MR、超高端CT、PET-CT、ECMO、手術機器人、大型血管機、直線加速器等高端設備,建設雜交手術室,打造便捷、安全、高效的智慧醫(yī)療體系,與國內外多家知名院校建立合作關系,培養(yǎng)高精尖醫(yī)療團隊,推動醫(yī)院高質量發(fā)展。醫(yī)院以“成為行業(yè)標桿,讓更多人健康幸?!睘楹诵氖姑浴叭蕫?、利他、專業(yè)、擔當、精進”為核心價值觀,以“讓患者滿意,讓醫(yī)者被尊重,讓醫(yī)患更和諧”為愿景,堅持以員工為主體,推行去行政化、服務型管理模式,深耕醫(yī)院“家文化”,推行“委員會”制度實行民主治院,營造和諧友愛的工作氛圍。堅持以患者為中心,推行主診醫(yī)師負責制等診療模式,設置“門診服務中心”“入院準備中心”,實行全院一張床、住院不加床,縮短平均住院日,打造無痛醫(yī)院,為患者提供安全、合理、規(guī)范的診療服務;實行護理垂直管理,落實“全人”照護理念,為患者提供人性化、全方位、有愛有溫度的照護服務,努力建一所集醫(yī)療、教學、科研、預防保健、康復于一體,環(huán)境優(yōu)美、功能齊全、設施先進、技術精湛、管理現代的標桿醫(yī)院。

二、招聘崗位及名額

招聘重癥醫(yī)學科、眼科、呼吸與危重癥醫(yī)學科、兒科、普通外科、泌尿外科、胸心外科、婦產科、產房、神經科、感染性疾病科、腎病內分泌科、腫瘤內科、血透室、內鏡科護士長儲備人才各1名,共15名。

三、招聘條件

(一)基本條件

1.愛黨愛國,遵紀守法,崇德向善,具有良好的思想道德修養(yǎng)。

2.熱愛護理事業(yè),能夠堅持以患者為中心,愛崗敬業(yè),團結協(xié)作,無私奉獻。

3.具有組織協(xié)調、理解判斷和分析解決問題的能力,對重大問題能果斷作出決策;具有開展護理研究的能力;具有較強的語言、文字表達和教學能力。

4.五官端正,身體健康,具有較強的親和力,無與崗位不適應的身體疾病。

5.須征得原單位同意,且錄取后一個月內能到崗工作者。

6.進入醫(yī)院后,服從工作及學習安排。

(二)不符合條件的情形

1.曾因犯罪受過刑事處罰或曾受過開除處分;在立案審查期間或未解除黨紀、政紀處分的。

2.曾在事業(yè)單位公開招聘中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行為的。

3.公務員(含參照公務員法管理單位工作人員)、事業(yè)單位工作人員有服務年限(包括學習進修)規(guī)定且服務期未滿的。

4.事業(yè)單位公開招聘規(guī)定需要回避的。

5.失信被執(zhí)行人。

6.法律、法規(guī)規(guī)定不符合本次招聘的基本條件和崗位資格條件要求的人員。

(三)崗位要求

1.學歷學位要求:本科及以上學歷、學士及以上學位。

2.職稱要求:中級及以上職稱。

3.年齡要求:中級職稱35周歲以下(即1988年7月16日及以后出生),高級職稱38周歲以下(即1985年7月16日及以后出生)。

4.專業(yè)要求:護理專業(yè)(產房護士長儲備人才須助產專業(yè))。

5.工作經歷要求:(1)近5年在二級及以上公立醫(yī)院工作。(2)有報考崗位(包括相近專業(yè))≥3年的工作經歷,或有報考崗位(包括相近專業(yè))≥3個月的三甲醫(yī)院進修經歷;有臨床護理管理經驗者及專科護士優(yōu)先。

6.每名報考者限報1個崗位。

四、招聘程序

(一)發(fā)布招聘公告

在安康高新區(qū)管委會網站和安康市高新醫(yī)院公眾號同時發(fā)布公告。

(二)現場報名

1.報名時間:2023年7月16日(星期日)—17日(星期一)9:00-17:00

2.報名地點:安康市高新醫(yī)院項目部(安康市高新區(qū)高新大道12號,安康總部城對面)

3.應聘人員下載《安康市高新醫(yī)院2023年度公開招聘護士長儲備人才報名表》(見附件),按要求如實、完整填寫后打?。?張A4紙)。

4.應聘人員本人攜帶以下資料,按規(guī)定時間到場報名:《安康市高新醫(yī)院2023年度公開招聘護士長儲備人才報名表》1份,身份證、所有學歷畢業(yè)證、學位證原件及有效驗證期內的《教育部學歷證書電子注冊備案表》和《中國高等教育學位在線驗證報告》(教育部學信網打?。?、護士執(zhí)業(yè)證書(復印照片頁、個人信息頁、注冊頁、有內容的變更頁和延續(xù)頁)、所有護士資格證書的原件及復印件1份;二級及以上公立醫(yī)院工作經歷證明材料(主要包括原單位工資流水賬單或養(yǎng)老保險等各類參保繳費證明等,至少5年資料);近期2寸免冠彩照2張。有服務年限(包括學習進修)規(guī)定者需提供服務期滿的證明材料(聘用合同、學習進修協(xié)議等)。

(三)資格審查

由安康高新區(qū)招聘工作領導小組進行資格審查,審查結果通過醫(yī)院公眾號進行公告。

(四)面試

1.面試時間、地點及有關要求在醫(yī)院公眾號另行公告。

2.面試采取結構化面試方式進行,主要測評應聘人員適應崗位要求所需的業(yè)務能力、語言表達能力、思維應變能力和綜合素質。

3.面試包括PPT演講(30分)、專業(yè)及管理知識問答(40分)及個人綜合能力表現(30分),滿分為100分。PPT演講包括“招聘崗位要求”的內容以及競聘理由、工作思路、目標計劃等,PPT演講展示不超過5分鐘。

4.面試滿分為100分,成績當場公布,考生簽字確認,參加面試者全部參加專業(yè)技能考核。

(五)專業(yè)技能考核

1.考核的時間、地點及有關要求在醫(yī)院公眾號另行公告。

2.采取現場專業(yè)技能操作考核的方式進行,主要測評應聘人員護理業(yè)務操作能力和綜合素質。成績當場公布,考生簽字確認。

3.考生總成績=面試成績×50%+專業(yè)技能考核成績×50%,計算面試、專業(yè)技能考核及總成績時均保留小數點后兩位,不實行四舍五入。

4.各招聘崗位單獨進行排名,按照總成績從高到低的原則確定進入體檢人員;總分相同者,面試成績高者優(yōu)先。

5.總成績設置最低控制分數線,最低控制分數線計算辦法為:最低控制分數線=所有考生總成績(有效成績)的平均分。低于最低控制分數線的,不得進入體檢環(huán)節(jié)。

6.當某一崗位報考人數為0,或該崗位所有報考者最后總成績全部低于最低控制分數線時,該崗位空缺。

7.進入體檢人員名單在醫(yī)院公眾號公布。

(六)體檢

1.參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》及醫(yī)院崗位要求執(zhí)行,時間地點另行通知。

2.應聘者對體檢結果有異議的,統(tǒng)一組織進行復檢。復檢只進行一次,體檢結論以復檢結果為準。

3.體檢不合格者,按照總成績從高到低依次遞補人員體檢。

4.體檢費用自理。

(七)考察

1.對體檢合格人員重點考察思想政治表現、道德品質、社會信用及有無犯罪記錄等情況。

2.因考察對象放棄或考察不合格形成的缺額,按照總成績從高到低依次遞補人員體檢。體檢合格者,再進行考察。

(八)公示

考察合格者按規(guī)定進行公示,接受社會和考生監(jiān)督。

(九)聘用

1.對公示期滿無異議人員,報上級主管部門審定同意后,與擬聘用人員簽訂聘用合同,并約定試用期。試用期滿合格的,按照市(區(qū))管理部門有關辦法,按程序納入編制池、編制備案管理;不合格者,取消聘用資格,解除聘用合同。

2.醫(yī)院開業(yè)前,與本院已入職護理人員共同參加院內護士長競聘。

(九)待遇保障

1.薪酬分為基本工資(參照事業(yè)單位標準執(zhí)行)和績效工資(前期實行兜底政策)。

2.落實公立醫(yī)院“五險一金”、津補貼及年休假等政策。

3.按照醫(yī)院有關標準,享受臨時過渡房、購房優(yōu)惠(定點房源)等政策,協(xié)助申請專家公寓等。

4.承擔中、省、市重點科研計劃的,給予不低于上級撥款50%的配套支持,獲獎者給與一次性獎勵。

5.帶薪送往國內外標桿醫(yī)院進修學習,醫(yī)院承擔相關費用。

6.夫妻一方確定入職者,另一方為衛(wèi)生技術人員,報考本院時同等條件下優(yōu)先錄用。

7.協(xié)助入職者子女就近入學,學前教育可在高新五幼享受保教費優(yōu)惠。

8.入職者父母可在高新樂齡康養(yǎng)中心享受床位費優(yōu)惠。

9.省外報考者入職前考試產生的交通費,入職后給予報銷。

五、有關要求

1.所有報名人員須對報名資料真實性負責,在任何環(huán)節(jié)發(fā)現不符合應聘條件的或提供證件及信息弄虛作假等情形的,一律取消其應聘及聘用資格。

2.任何招聘環(huán)節(jié)未按規(guī)定時間參加者,以及不能按期入職者,視為自動放棄。

3.所有考生注意個人行程安全,責任自負。

聯系人:邱老師 18729456050

附件_安康市高新醫(yī)院2023年公開招聘護士長儲備人才報名表

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