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浙江越城區(qū)衛(wèi)健系統(tǒng)2020年公開招聘第一批事業(yè)單位工作人員共21名啦

臨近4月份了,很多醫(yī)院、事業(yè)單位醫(yī)療招聘公告信息也都陸陸續(xù)續(xù)的公布了,不知道有沒(méi)有你所在的城市呢?醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)會(huì)及時(shí)整理并發(fā)布新鮮招聘資訊和公告,護(hù)航您的醫(yī)考之路!以下是“浙江越城區(qū)衛(wèi)健系統(tǒng)2020年公開招聘第一批事業(yè)單位工作人員共21名啦”的公告通知,請(qǐng)查看!

報(bào)名截止日期:4月8日

一、招聘計(jì)劃

面向社會(huì)(越城區(qū)衛(wèi)生健康局下屬醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位在編人員除外)公開招聘事業(yè)編制工作人員21名。

具體招聘單位、崗位、人數(shù)、專業(yè)、學(xué)歷和有關(guān)要求等詳見附件。

二、報(bào)名基本條件

1.遵紀(jì)守法、品行端正,具有良好的思想政治素質(zhì);

2.符合招聘崗位所需的條件,具有相應(yīng)的專業(yè)知識(shí)或資格;

3.身體健康,具備崗位要求的身體條件;

4.年齡要求在35周歲以下(即1984年3月30日以后出生);博士研究生學(xué)歷或具有中級(jí)職稱的可放寬到40周歲以下(即1979年3月30日以后出生);高級(jí)專家和緊缺專業(yè)年齡要求具體見崗位。

5.有相關(guān)工作經(jīng)歷要求的崗位,工作經(jīng)歷時(shí)間計(jì)算到2020年3月30日止。畢業(yè)生在校期間的實(shí)習(xí)、見習(xí)等經(jīng)歷不作工作經(jīng)歷計(jì)算。成人教育學(xué)歷證書和專業(yè)技術(shù)資格、執(zhí)(職)業(yè)資格等證書取得的截止時(shí)間為2020年3月30日。

三、工作程序

本次招聘工作包括報(bào)名及資格審核、繳費(fèi)、考試、體檢、考察、公示、聘用等程序。

(一)注冊(cè)及報(bào)名

時(shí)間:2020年3月30日9:00-4月8日16:00。【點(diǎn)擊進(jìn)入報(bào)名入口】應(yīng)聘人員登陸浙江省人事考試網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)(),注冊(cè)個(gè)人真實(shí)信息后,自愿選擇符合條件的崗位進(jìn)行報(bào)名。每位應(yīng)聘人員限報(bào)一個(gè)崗位。僅注冊(cè)不確定應(yīng)聘崗位的,視作報(bào)名無(wú)效。

(二)資格審核

時(shí)間:2020年3月30日9:00-4月8日20:00。

資格初審由用人單位負(fù)責(zé),在網(wǎng)上進(jìn)行。資格初審期間,應(yīng)聘人員應(yīng)登陸浙江省人事考試報(bào)名系統(tǒng)及時(shí)查詢初審結(jié)果以及未通過(guò)的理由。未通過(guò)資格初審,但仍在網(wǎng)上報(bào)名期限內(nèi)的,可再次選擇符合應(yīng)聘條件的崗位報(bào)名并接受資格審查。

(三)網(wǎng)上繳費(fèi)

時(shí)間:2020年3月30日9:00-4月9日16:00。

資格初審?fù)ㄟ^(guò)的應(yīng)聘人員可在浙江省人事考試報(bào)名系統(tǒng)辦理網(wǎng)上繳費(fèi)。逾期不辦理繳費(fèi)手續(xù)的,視作放棄報(bào)名。

報(bào)名繳費(fèi)后,將根據(jù)報(bào)名情況,對(duì)部分崗位提前進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審查,具體時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

繳費(fèi)人數(shù)或參加現(xiàn)場(chǎng)資格審查實(shí)際人數(shù)不足招聘計(jì)劃數(shù)3倍的崗位,將酌情核減或取消招聘計(jì)劃。特殊緊缺崗位,經(jīng)區(qū)人力社保局批準(zhǔn),可適當(dāng)降低招考比例。招聘計(jì)劃取消的,該崗位已繳費(fèi)的應(yīng)聘人員可在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)改報(bào)其他符合應(yīng)聘條件的崗位或。

(四)準(zhǔn)考證打印

時(shí)間:打印時(shí)間另行通知。

已繳費(fèi)人員需從浙江省人事考試報(bào)名系統(tǒng)下載并打印準(zhǔn)考證。已打印準(zhǔn)考證的,取得筆試資格。逾期未打印準(zhǔn)考證的,視作放棄筆試。

(五)筆試

時(shí)間:筆試時(shí)間另行通知。

筆試內(nèi)容為醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)。應(yīng)聘人員應(yīng)持本人身份證明和準(zhǔn)考證參加考試。具體時(shí)間、地點(diǎn)和考試用時(shí)以準(zhǔn)考證上明確的時(shí)間地點(diǎn)為準(zhǔn)。

筆試結(jié)束后,以實(shí)際參加考試的人數(shù)為基準(zhǔn),按照淘汰30%的人數(shù)比例劃定筆試合格分?jǐn)?shù)線,將與筆試成績(jī)一并公布。

筆試成績(jī)通過(guò)越城區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站()公布,考生也可在浙江省人事考試網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)()查詢。

(六)資格復(fù)審

資格復(fù)審復(fù)核的對(duì)象根據(jù)應(yīng)聘人員筆試總成績(jī),從高分到低分按招聘計(jì)劃數(shù)的3倍確定(招聘計(jì)劃數(shù)3人及以上的,按招聘計(jì)劃數(shù)的2倍確定),不足比例的,按實(shí)際人數(shù)確定,筆試成績(jī)未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線不予資格復(fù)審。

(七)面試

時(shí)間:面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

資格復(fù)審合格的人員進(jìn)入面試。面試成績(jī)滿分為100分,合格分為60分,面試不合格者,不能列入體檢、考察對(duì)象。

(八)體檢與考察

體檢對(duì)象按照總成績(jī)(總成績(jī)=筆試成績(jī)*50%+面試成績(jī)*50%,總成績(jī)并列以面試成績(jī)高者進(jìn)入下一個(gè)環(huán)節(jié))從高到低的排序,按招聘計(jì)劃1:1的比例確定。體檢參照浙江省公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)以及相關(guān)規(guī)定執(zhí)行,行業(yè)另有規(guī)定的從其規(guī)定。

對(duì)體檢合格人員進(jìn)行考察,考察由招聘單位及其主管部門負(fù)責(zé),參照浙江省公務(wù)員錄用考察工作相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

報(bào)考人員放棄體檢或體檢不合格、考察結(jié)論為不宜錄用事業(yè)單位工作人員,在向事業(yè)單位公開招聘工作主管部門上報(bào)前放棄聘用資格的,酌情根據(jù)考試成績(jī)?cè)谙鄳?yīng)職位合格人員中按高分到低分依次遞補(bǔ)。

(九)公示與聘用

考察合格人員確定為擬聘用對(duì)象,在越城區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站()進(jìn)行為期7個(gè)工作日的公示,公示無(wú)異議的,辦理相關(guān)聘用手續(xù)。不能在規(guī)定時(shí)間提供報(bào)考所需相關(guān)證明文件及其他材料或在擬聘用對(duì)象公示前放棄聘用資格的,酌情按總成績(jī)從高分到低分在相應(yīng)職位合格人員中依次遞補(bǔ)。

被聘用人員收到錄用通知書,無(wú)正當(dāng)理由逾期不報(bào)到的取消聘用資格,不再遞補(bǔ)。

有工作單位的聘用人員,在聘用之前必須與原用人單位解除聘用(勞動(dòng))關(guān)系后再辦理聘用手續(xù)。

試用期按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

2020年度越城區(qū)第一批事業(yè)單位工作人員(衛(wèi)健系統(tǒng))公開招聘計(jì)劃表.xls

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