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【浙江】2020年紹興文理學(xué)院附屬醫(yī)院公開招聘10名學(xué)科帶頭人啦(面向長三角地區(qū))

每年很多醫(yī)院及事業(yè)單位都會招聘工作人員,也有很多醫(yī)學(xué)生及醫(yī)療工作者關(guān)注這一信息,醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)為了更好地服務(wù)廣大醫(yī)學(xué)從業(yè)人員,將會及時收集、整理新鮮的招聘資訊及信息,第一時間提供給大家,歡迎大家關(guān)注!以下是醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)為您整理發(fā)布“【浙江】2020年紹興文理學(xué)院附屬醫(yī)院公開招聘10名學(xué)科帶頭人啦(面向長三角地區(qū))”公告信息,內(nèi)容如下:

報名截止日期:2020年9月20日

一、招聘計劃

紹興文理學(xué)院附屬醫(yī)院(紹興市立醫(yī)院)計劃招聘學(xué)科帶頭人10名。具體招聘崗位、人數(shù)、學(xué)歷、專業(yè)和有關(guān)要求等詳見附件1。

二、招聘對象基本條件

1.本專業(yè)領(lǐng)域技術(shù)領(lǐng)先,科室管理能力強,具有三級甲等綜合性醫(yī)院十年以上工作經(jīng)歷,具有科(副)主任或主診醫(yī)師任職經(jīng)歷;

2.省市級領(lǐng)軍人才、拔尖人才、創(chuàng)新人才等高級人才或高校附屬醫(yī)院高級專業(yè)技術(shù)人才優(yōu)先考慮;

3.具有國家承認的相應(yīng)學(xué)歷、學(xué)位和招聘崗位所需的專業(yè)知識、任職資格及業(yè)務(wù)能力;

4.年齡要求:副主任醫(yī)師45周歲以下(1974年7月24日以后出生),主任醫(yī)師50周歲以下(1969年7月24日以后出生),特別優(yōu)秀的人才年齡可適當(dāng)放寬;

5.遵紀守法,品行端正,具有良好的思想政治素質(zhì),愿意履行事業(yè)單位工作人員的義務(wù);

6.身心健康,具備崗位所需要的其他條件;

7.戶籍不限。

三、招聘程序

本次衛(wèi)生高級專業(yè)技術(shù)人才招聘,經(jīng)紹興市人力資源和社會保障局批準,由紹興文理學(xué)院附屬醫(yī)院(紹興市立醫(yī)院)負責(zé)。具體方法和步驟實施如下:

1.報名。2020年9月20日前,報名人員可直接到現(xiàn)場或通過網(wǎng)上報名方式向招聘單位預(yù)報名,并按招聘單位要求提供相關(guān)材料。

現(xiàn)場報名地址:紹興文理學(xué)院附屬醫(yī)院(紹興市立醫(yī)院)行政樓五樓人事處(紹興市中興南路999號);

網(wǎng)上報名:填寫報名表(附件2)及相關(guān)資料發(fā)電子郵件至sxfyrsk@163.com。

2.資格復(fù)審。2020年9月30日前,進行資格審查和確認,報名人員須向招聘單位提交相關(guān)證明材料以及本人有效身份證、有關(guān)資格證書及獲獎證書、畢業(yè)證書、學(xué)位證書的原件和復(fù)印件。

3.考試。采取面試的方式進行,面試時間、地點由招聘單位另行通知。按面試成績從高分到低分按崗位1:1的比例確定體檢對象。成績在60分以下者不進入下一環(huán)節(jié)。應(yīng)聘人員須按通知的具體時間、地點,隨帶相應(yīng)證件證明準時參加。未準時參加或不能提供有效證明的,視作自動放棄。

4.體檢。11月上旬完成。不按規(guī)定的時間、地點參加體檢,視作自動放棄。

5.考察。對體檢合格的人員根據(jù)相關(guān)要求進行考察。應(yīng)聘人員提交的應(yīng)聘信息和材料應(yīng)當(dāng)真實、準確、有效。凡提供虛假材料獲取洽談或面試資格的,一經(jīng)查實取消其錄取資格。

6.公示與聘用。考察合格人員在紹興市衛(wèi)生健康委及紹興文理學(xué)院附屬醫(yī)院門戶網(wǎng)站進行公示,公示期為7個工作日。經(jīng)公示沒有異議或有問題經(jīng)查實不影響聘用的,上報市人力資源社會保障局審批。批準后,用人單位與擬錄用人員應(yīng)在規(guī)定時間內(nèi)辦理聘用手續(xù)(人員身份為正式編制)。擬聘用人員不按時辦理聘用手續(xù)的視作自動放棄。已簽訂協(xié)議的人員無正當(dāng)理由逾期不報到的,取消聘用資格。公示后應(yīng)聘人員自動放棄或被取消聘用資格后不再遞補。

四、待遇

1.根據(jù)《高水平建設(shè)人才強市的若干政策》(紹市委人領(lǐng)〔2019〕10號)文件精神,非本地區(qū)引進人才符合相應(yīng)條件者在享受相應(yīng)的安家補貼和購租房補貼的基礎(chǔ)上,醫(yī)院一次性給予額外補助,其中正高級人員額外補助70-120萬元,副高級人員額外補助43-70萬元。

2.本地區(qū)的學(xué)科帶頭人,醫(yī)院按60-100萬元標準發(fā)放年薪,具體待遇面談。

3.省級以上領(lǐng)軍人才、創(chuàng)新人才、拔尖人才等各類高級人才,醫(yī)院按100-200萬元標準發(fā)放年薪,具體待遇面談。

4.錄用人員如符合我院高級衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)職務(wù)自主評聘方案規(guī)定的評審條件,可優(yōu)先聘任至正高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)。

附件:附件1-2.docx

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