新冠肺炎疫情期間，最辛苦的就是醫(yī)療工作從業(yè)者了，很多人也有志于或即將成為醫(yī)療工作從業(yè)者，醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)為大家搜集整理了全國各地醫(yī)療招聘信息：湖州市第一人民醫(yī)院引進骨科后備學(xué)科帶頭人、骨干人才各1名，詳情如下，希望能夠幫助到大家！

自公布之日起至2022年4月5日

一、單位簡介

湖州市第一人民醫(yī)院（湖州師范學(xué)院附屬第一醫(yī)院）始建于1923年，是浙北地區(qū)集醫(yī)療、預(yù)防、科研、教學(xué)、康復(fù)為一體的綜合性三級甲等醫(yī)院。目前核定床位952張，開放床位1000余張，設(shè)有40個臨床醫(yī)技科室，年門急診100余萬人次，出院病人5萬余人次,現(xiàn)有職工1472人，其中高級職稱300余人，碩博研究生200余人。醫(yī)院為湖州師范學(xué)院第一臨床醫(yī)學(xué)院，也是省內(nèi)外十多家高等醫(yī)學(xué)院校的教學(xué)醫(yī)院。醫(yī)院是國家級住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)基地，擁有國際先進的模擬人教學(xué)，具有國家GCP資質(zhì)，是全國綜合醫(yī)院中醫(yī)藥工作示范單位，曾先后榮獲全國巾幗文明崗、全國三八紅旗集體、全國“五一勞動獎狀”、全國工人先鋒號等榮譽稱號。原護理部主任鄒瑞芳為第35屆“南丁格爾”獎?wù)芦@得者。在全國三級公立醫(yī)院績效評價中，醫(yī)院2018年和2019年連續(xù)兩年排名全國前200名，位列A等。

醫(yī)院實施“學(xué)科再建設(shè)、科教再攀登、人才再培育、服務(wù)再提升”的“四大工程”，連續(xù)三年獲省科技進步三等獎，在市級醫(yī)院中居前列。腎臟內(nèi)科、骨科、普通外科為省市共建重點學(xué)科，腎臟內(nèi)科、急診醫(yī)學(xué)科、泌尿外科為浙江省區(qū)域?qū)２≈行?，普通外科（胃腸與微創(chuàng)外科）、骨科（關(guān)節(jié)與手外科）、泌尿外科、腎臟內(nèi)科、急診醫(yī)學(xué)科、麻醉科、康復(fù)醫(yī)學(xué)科、口腔科、普通外科（肛腸?。?、心血管內(nèi)科（介入治療）、超聲醫(yī)學(xué)科、腦科中心（腦血管病學(xué)）為湖州市醫(yī)學(xué)重點學(xué)科。醫(yī)院是省首批適宜技術(shù)與轉(zhuǎn)化推廣中心，亦是浙江省首批心腦血管疾病、腹腔臟器微創(chuàng)診治、肝膽胰疾病臨床醫(yī)學(xué)研究中心成員單位。

二、引進范圍與對象 

引進骨科后備學(xué)科帶頭人、骨干人才各1名，共2名。 

三、引進條件和資格 

（一）基本條件 

（1）遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī)； 

（2）自愿履行醫(yī)療衛(wèi)生崗位工作人員崗位職責(zé)，有良好的職業(yè)道德、服務(wù)意識和團結(jié)協(xié)作精神； 

（3）具備引進崗位所需的專業(yè)知識和職業(yè)素養(yǎng)，實績突出。 

（二）資格條件 

1.后備學(xué)科帶頭人 

（1）碩士研究生及以上學(xué)歷或?qū)W位； 

（2）具有衛(wèi)生正高級專業(yè)技術(shù)資格； 

（3）具有三級醫(yī)院工作經(jīng)歷5年及以上； 

（4）年齡要求具體按浙人社〔2013〕197號文件執(zhí)行； 

（5）近三年年度考核均為合格及以上；

（6）具有正常履行職責(zé)的身體條件。 

除具備以上條件外，對下列情況予以優(yōu)先考慮： 

①臨床醫(yī)學(xué)、外科學(xué)專業(yè)； 

②博士研究生； 

③近5年以第一作者發(fā)表SCI論文≥1篇，或在中文核心期刊發(fā)表專業(yè)學(xué)術(shù)論文≥3篇； 

④近5年主持省部級科研課題或取得市廳級及以上科技成果獎； 

⑤具備較強的科研能力，兼任地市級醫(yī)學(xué)會專業(yè)委員會副主委及以上職務(wù)。 

2.學(xué)科骨干人才 

（1）碩士研究生及以上學(xué)歷或?qū)W位，聘任中級職稱滿3年及以上； 大學(xué)本科及以上學(xué)歷，具有衛(wèi)生副高及以上專業(yè)技術(shù)資格； 

（2）具有三級醫(yī)院工作經(jīng)歷5年及以上； 

（3）年齡要求具體按浙人社〔2013〕197號文件執(zhí)行； 

（4）近三年年度考核均為合格及以上；

（5）具有正常履行職責(zé)的身體條件。

除具備以上條件外，對下列情況予以優(yōu)先考慮： 

①臨床醫(yī)學(xué)、外科學(xué)專業(yè)； 

②博士研究生； 

③近5年以第一作者在核心期刊發(fā)表專業(yè)學(xué)術(shù)論文≥2篇； 

④近5年主持市廳級科研課題或取得市廳級科技成果獎； 

⑤具有三級醫(yī)院醫(yī)療組長及以上任職經(jīng)歷。 

四、引進程序 

（一）報名 

本次人才引進計劃自公布之日起至2022年4月5日期間有效；以電子郵件的形式，將本人有效身份證、學(xué)歷和學(xué)位證書、專業(yè)技術(shù)資格證書、任職文件、主要學(xué)術(shù)成就等相關(guān)材料按順序合并成一個PDF文檔發(fā)送至指定郵箱：Hsyfsyy@163.Com，郵件主題命名格式：XXX（姓名）+骨科后備學(xué)科帶頭人或骨科骨干人才。 

（二）資格審查 

根據(jù)各崗位應(yīng)聘情況，醫(yī)院對應(yīng)聘人員的基本條件、任職資格進行審查，資格審查合格后通知應(yīng)聘人員。 

（三）面試答辯 

面試主要以雙向交流和專業(yè)答辯的方式進行，主要考察應(yīng)聘人員的政治綜合素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、行政管理能力等方面的情況。面試總分為100分，合格分?jǐn)?shù)線為70分，不合格不列入考察和體檢。具體事宜另行通知。 

（四）組織考察 

根據(jù)面試成績確定考察對象。參照國家公務(wù)員局《關(guān)于做好公務(wù)員錄用考察工作的通知》（國公局發(fā)〔2013〕2號）有關(guān)規(guī)定，全面了解考察對象的作風(fēng)品行、專業(yè)素養(yǎng)、管理能力、工作實績和職業(yè)精神。 

（五）擬定人選 

根據(jù)應(yīng)聘人員面試表現(xiàn)，綜合考察情況確定擬引進人選，參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》組織體檢。 

（六）公示聘用 

對體檢合格者進行聘用公示，公示期為7天。公示無異議后，按有關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)，簽訂聘用合同。

五、薪酬待遇

薪酬待遇實行醫(yī)院業(yè)務(wù)骨干年薪，具體可電話咨詢或面談。  

六、紀(jì)律與監(jiān)督

（一）本次人才引進有關(guān)信息指定在下列網(wǎng)站公布，供應(yīng)聘者查詢和社會監(jiān)督： 

1.湖州市人力資源和社會保障局官網(wǎng)（Http://Hrss.Huzhou.Gov.Cn/機關(guān)事業(yè)單位公開招錄（聘）欄目）; 

2.健康湖州服務(wù)平臺（Http://Wjw.Huzhou.Gov.Cn/）;

3.湖州市第一人民醫(yī)院官網(wǎng)（Http://Www.Hz1y.Com/信息公告欄）。

（二）對人才引進工作及相關(guān)信息有異議的，請在公告公布之日起5日內(nèi)向湖州市衛(wèi)生健康委組織人事處反映，以便及時研究處理，聯(lián)系電話0572-2760086。

（三）監(jiān)督電話

市紀(jì)委、監(jiān)委駐市衛(wèi)生健康委紀(jì)檢監(jiān)察組 0572-2760058。

七、其他事項 

本次人才引進工作具體事項，請與湖州市第一人民醫(yī)院組織人事部聯(lián)系咨詢。 

聯(lián)系人：鄒老師；咨詢電話：0572-2038052； 

地址：湖州市第一人民醫(yī)院行政中心410室。 

浙江省湖州市第一人民醫(yī)院2022年骨科后備學(xué)科帶頭人和骨干人才引進報名表

淡薄寧靜無怨無悔，以救死扶傷為己任，用真心，愛心，同情心呵護每一位患者。這是每一位醫(yī)療工作者的心聲和使命，以上醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)發(fā)布的公告“湖州市第一人民醫(yī)院引進骨科后備學(xué)科帶頭人、骨干人才各1名”，希望能夠幫助您找到合適的崗位，早日發(fā)揮自己的力量！