醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位考試的時(shí)間各地不一，大部分地區(qū)都會(huì)在每年的6月至8月間進(jìn)行。原來尚無全國和全省、市統(tǒng)一招考，最多縣級(jí)各個(gè)單位統(tǒng)一招考，現(xiàn)在各地逐步由州、市級(jí)統(tǒng)計(jì)編制進(jìn)人計(jì)劃、統(tǒng)一組織考試、統(tǒng)一錄用。今天小編就為大家搜集整理了新出的公告通知：浙江省溫州市蒼南縣2022年引進(jìn)緊缺類中高級(jí)醫(yī)療衛(wèi)生人才28名，歡迎查看。

報(bào)名時(shí)間：2022年7月11日至2022年7月13日

一、引進(jìn)對(duì)象基本條件

（一）具有中華人民共和國國籍;

（二）遵守憲法和法律，具有良好的品行；

（三）具有引進(jìn)崗位所需的學(xué)歷、資歷、專業(yè)及技能條件；

（四）具有適應(yīng)引進(jìn)崗位要求的身體條件；

（五）具有引進(jìn)崗位所需的其他條件。

二、引進(jìn)單位、崗位及要求

（一）引進(jìn)單位、具體崗位及要求詳見《2022年溫州市蒼南縣各醫(yī)共體總院及其他縣級(jí)醫(yī)療衛(wèi)生健康單位引進(jìn)緊缺類中高級(jí)醫(yī)療衛(wèi)生人才需求表》（附件1）。

（二）資格條件中涉及時(shí)間起止問題和證書證件（明）取得時(shí)間的，計(jì)算時(shí)間均統(tǒng)一截止到2022年7月10日。

（三）有下列情形之一的，不予引進(jìn)：

1、現(xiàn)役軍人、我縣事業(yè)單位在編工作人員、在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生；

2、曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員;

3、尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;

4、涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員;

5、按照中共中央辦公廳、國務(wù)院辦公廳《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的意見》規(guī)定，由人民法院通過司法程序認(rèn)定的失信被執(zhí)行人。

6、法律、法規(guī)和政策規(guī)定不符合本次引進(jìn)的基本條件和崗位資格條件要求的人員。

三、引進(jìn)程序

按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，通過公開報(bào)名、統(tǒng)一評(píng)審、嚴(yán)格考核、擇優(yōu)聘用的方式進(jìn)行。

（一）報(bào)名受理

本次人才引進(jìn)報(bào)名采取現(xiàn)場報(bào)名、材料郵寄或發(fā)送電子郵件方式進(jìn)行，每位應(yīng)聘人員限報(bào)一個(gè)崗位。

1、報(bào)名時(shí)間：2022年7月11日至2022年7月13日（上午9：00-11:30，下午2:00-4:30）。

2、凡符合引進(jìn)資格條件的應(yīng)聘人員向各引進(jìn)單位組織人事科提交報(bào)名材料。報(bào)名時(shí)需提交《2022年溫州市蒼南縣各醫(yī)共體總院及其他縣級(jí)醫(yī)療衛(wèi)生健康單位引進(jìn)緊缺類中高級(jí)醫(yī)療衛(wèi)生人才報(bào)名表》（附件2）一式兩份、本人身份證、畢業(yè)證書、學(xué)位證書、職稱證書?，F(xiàn)場報(bào)名的，需提交上述報(bào)名材料的原件及復(fù)印件;材料郵寄或發(fā)送電子郵件方式報(bào)名的，需提交上述報(bào)名材料的復(fù)印件或掃描件，原件在面試時(shí)提交。

3、現(xiàn)場報(bào)名、材料郵寄或電子郵件寄（發(fā)）地址：

蒼南縣人民醫(yī)院組織人事科：浙江省溫州市蒼南縣靈溪鎮(zhèn)玉蒼路2288號(hào)，郵編：325800；電子郵箱：cnxrmyyrsk409@163.com ；聯(lián)系電話：0577-64810029。

蒼南縣中醫(yī)院組織人事科：浙江省溫州市蒼南縣靈溪鎮(zhèn)學(xué)士路487號(hào)，郵編：325800；電子郵箱：cnxzyyrsk@163.com ；聯(lián)系電話：0577-59892008。

蒼南縣第三人民醫(yī)院組織人事科：浙江省溫州市蒼南縣錢庫鎮(zhèn)文鑫路188號(hào)，郵編：325804；電子郵箱：csyrsk9021@126.com；聯(lián)系電話：0577-59959021。

蒼南縣婦幼保健院組織人事科：浙江省溫州市蒼南縣靈溪鎮(zhèn)河濱東路216號(hào)，郵編：325800；電子郵箱：CNFBY2022@163.com；聯(lián)系電話：0577-64784622。

蒼南縣疾病預(yù)防控制中心辦公室：浙江省溫州市蒼南縣靈溪鎮(zhèn)惠達(dá)路與瀆浦路交叉口，郵編：325800；電子郵箱：327217976@qq.com；聯(lián)系電話：13958790788。

（二）資格審核

資格審核與報(bào)名同步進(jìn)行，引進(jìn)單位根據(jù)崗位條件對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格初審，并對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行面試前的實(shí)際操作評(píng)估后，報(bào)蒼南縣衛(wèi)生健康局和蒼南縣人力資源和社會(huì)保障局進(jìn)行復(fù)審，最終確定進(jìn)入面試對(duì)象。實(shí)際操作評(píng)估時(shí)間由引進(jìn)單位與應(yīng)聘人員溝通后自行確定。

（三）面試評(píng)審

1、中共蒼南縣委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室、蒼南縣人力資源和社會(huì)保障局及蒼南縣衛(wèi)生健康局組織面試評(píng)審工作，對(duì)進(jìn)入面試對(duì)象進(jìn)行綜合評(píng)審，重點(diǎn)就應(yīng)聘人員的醫(yī)療技術(shù)或公共衛(wèi)生處置能力、學(xué)科建設(shè)、帶動(dòng)示范等方面進(jìn)行評(píng)價(jià)。

2、面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

（四）體檢、考察

根據(jù)面試成績由高分到低分，按引進(jìn)計(jì)劃1:1比例確定入圍體檢、考察對(duì)象。同一崗位面試成績相同的，依次按以下順序確定入圍對(duì)象：1、專業(yè)技術(shù)職稱高者優(yōu)先；2、學(xué)歷高者優(yōu)先；3、原工作單位醫(yī)院等級(jí)高者優(yōu)先；若以上均相同，則另行加試。

體檢標(biāo)準(zhǔn)參照人社部、國家衛(wèi)計(jì)委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）政策執(zhí)行?？疾靺⒄諊夜珓?wù)員局《關(guān)于做好公務(wù)員錄用考察工作的通知》（國公局發(fā)〔2013〕2號(hào)）及《浙江省公務(wù)員錄用考察工作細(xì)則（試行）》執(zhí)行。實(shí)施前，國家、省出臺(tái)新規(guī)定的，按新規(guī)定執(zhí)行。

體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

體檢、考察不合格或自動(dòng)放棄資格的，空缺名額在該崗位應(yīng)聘人員中按照面試成績從高分到低分進(jìn)行一次遞補(bǔ)，仍不合格或自動(dòng)放棄資格的，不再遞補(bǔ)。

（五）公示、聘用

經(jīng)體檢、考察合格的人員確定為擬聘用對(duì)象，擬聘用人員名單在蒼南縣人民政府網(wǎng)和蒼南人才網(wǎng)公示7個(gè)工作日，接受社會(huì)監(jiān)督。公示期滿無異議的，按規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)。逾期不辦理聘用手續(xù)的，按自動(dòng)放棄聘用資格處理。對(duì)公示期間反映有影響聘用的問題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用；對(duì)反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)后再?zèng)Q定是否聘用。不予聘用、自動(dòng)放棄聘用資格、無正當(dāng)理由逾期不辦理聘用手續(xù)的，取消聘用資格，不再遞補(bǔ)。在職人員應(yīng)在辦理聘用手續(xù)之前自行負(fù)責(zé)與原用人單位解除聘用（勞動(dòng)）關(guān)系。

聘用對(duì)象須與蒼南縣引進(jìn)醫(yī)療衛(wèi)生單位簽訂10年及以上的聘用合同，納入事業(yè)報(bào)備員額制（除蒼南縣疾病預(yù)防控制中心為全額補(bǔ)助事業(yè)單位外）。在聘用期內(nèi)，聘用對(duì)象不得申請(qǐng)離職，如若必須離職，須經(jīng)研究同意后，并按《聘用合同書》承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。聘用對(duì)象在簽約服務(wù)期未滿而有以下行為之一的，蒼南縣衛(wèi)生健康局將全額追回已下?lián)艿陌布已a(bǔ)助及其他享受的人才待遇，若有特殊規(guī)定的、按照特殊規(guī)定執(zhí)行：

1、連續(xù)兩個(gè)年度考核不合格的；

2、提前終止合同或協(xié)議的；

3、出現(xiàn)重大醫(yī)療差錯(cuò)或醫(yī)療事故的；

4、嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)或違法犯罪的。

五、引進(jìn)人才待遇

（一）人才獎(jiǎng)勵(lì)

對(duì)新全職引進(jìn)的緊缺崗位中高級(jí)及以上醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)職稱的人才，并簽訂10年及以上聘用合同的，可根據(jù)蒼委人辦〔2021〕11號(hào)文件規(guī)定，一次性發(fā)放相應(yīng)人才獎(jiǎng)勵(lì)。

對(duì)特別優(yōu)秀的急需引進(jìn)人才可申請(qǐng) “一事一議”辦法，給予協(xié)議工資或年薪制。

（二）住房保障

對(duì)新全職引進(jìn)的緊缺崗位高級(jí)及以上醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)職稱的人才，且未曾享受過蒼南住房優(yōu)惠政策的，在蒼南新購買商品房，可根據(jù)蒼委人辦〔2021〕11號(hào)文件規(guī)定，一次性發(fā)放相應(yīng)購房補(bǔ)貼。

引進(jìn)的緊缺專業(yè)中級(jí)衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格醫(yī)療衛(wèi)生人才，符合《溫州市人才住房租售并舉實(shí)施辦法》（溫委辦發(fā)〔2019〕70 號(hào)）條件的，可申請(qǐng)人才住房配售。

人才住房自簽訂買賣合同之日起10年內(nèi)實(shí)行產(chǎn)權(quán)行政限制。

六、紀(jì)律要求

（一）人才引進(jìn)工作要做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開，接受社會(huì)及有關(guān)部門的監(jiān)督。

（二）嚴(yán)格人才引進(jìn)紀(jì)律。對(duì)有偽造、涂改證件、證明，或以其他不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格的，一經(jīng)查實(shí)，解除聘用合同，追回已享受優(yōu)惠待遇，并依法依規(guī)追究責(zé)任。

（三）工作人員違反規(guī)定，影響人才引進(jìn)公平、公正進(jìn)行的，視情節(jié)輕重調(diào)離招聘工作崗位或給予相應(yīng)的處分；對(duì)違反人才引進(jìn)紀(jì)律的其他相關(guān)人員，按照有關(guān)規(guī)定追究責(zé)任。

七、其他告知事項(xiàng)

（一）資格審核將貫穿人才引進(jìn)工作全過程。應(yīng)聘人員提交的信息和材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。凡提供虛假信息和材料獲取應(yīng)聘資格的或有意隱瞞本人真實(shí)情況的，一經(jīng)查實(shí)，即取消應(yīng)聘資格。

（二）在人才引進(jìn)實(shí)施過程中，將按照新冠肺炎疫情防控有關(guān)要求，嚴(yán)格落實(shí)疫情防控措施，必要時(shí)將對(duì)有關(guān)工作安排進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整，請(qǐng)應(yīng)聘人員理解、支持和配合。

（三）原在本縣工作現(xiàn)已調(diào)出的人才，若回蒼南就業(yè)，不享受本公告人才政策待遇。

本公告未盡事宜，由中共蒼南縣委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室會(huì)同蒼南縣人力資源和社會(huì)保障局及蒼南縣衛(wèi)生健康局負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話：蒼南縣衛(wèi)健局組織人事科，0577-59900935

附件1：2022年溫州市蒼南縣各醫(yī)共體總院及其他醫(yī)療衛(wèi)生健康單位引進(jìn)緊缺類中高級(jí)醫(yī)療衛(wèi)生人才需求表

附件2：2022年溫州市蒼南縣各醫(yī)共體總院及其他縣級(jí)醫(yī)療衛(wèi)生健康單位引進(jìn)緊缺類中高級(jí)醫(yī)療衛(wèi)生人才報(bào)名表

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