為滿足醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展需要,按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則,“浙江省杭州市建德市大同鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院招聘藥房管理人員1名”的公告正式發(fā)布啦!關注著醫(yī)療招聘的小伙伴,一定不要錯過呀!事不宜遲,接下來就和小編一起來看看具體崗位和招聘相關事宜吧~
2022年12月12日-12月16日
一、招聘原則
1.尊重人才,任人唯賢;
2.公平競爭,擇優(yōu)錄取;
3.嚴守紀律,全程接受各方監(jiān)督。
二、招聘條件
1.身體健康,五官端正,遵紀守法,沒有違紀違法等不良行為記錄。
2.具體職位要求
序號 | 崗 位 | 專 業(yè) | 招聘 人數(shù) | 年齡 | 學歷 | 其他要求 |
1 | 藥房管理人員 | 藥品經(jīng)營與管理 | 1 | 35周歲及以下 | 全日制大專及以上 |
三、招聘程序
1.發(fā)布公告
2022年12月12日在建德市人民政府門戶網(wǎng)站()“法定主動公開內(nèi)容-人事信息-招錄招聘”。
2.報名與資格審核
報名時間:2022年12月12日-12月16日
報名地點:建德市大同鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院行政樓三樓辦公室
聯(lián)系人:辜老師 0571-64584002、13336121109
報名者須提供如下材料:個人簡歷、有效期內(nèi)二代身份證、戶口本及學歷學位證書等崗位要求材料的原件和復印件。
報名者對所提供信息資料內(nèi)容的真實性、準確性、合法性負責;凡弄虛作假的,一經(jīng)查實,即按有關規(guī)定處理。
3.招聘考試
采取筆試+面試的方式進行,按照筆試成績占40%,面試成績占60%計算綜合成績;筆試和面試均采取百分制,面試合格分60分,面試不合格者取消錄用資格,若綜合成績相等,以筆試分數(shù)高的排位在前。
考試時間、地點另行通知。
4.成績公示
按考試總成績從高分到低分1:1確定體檢對象并公示。
5.體檢和考察
待錄用人員參加醫(yī)院安排的健康體檢,并對體檢通過者開展政審考察,體檢不合格或考察不通過者不得錄用,并按成績從高分到低分遞補。
6.人員聘用
醫(yī)院召開院班子會議聽取擬錄用人員的考察情況、考試成績與體檢結(jié)果,討論確定擬聘用人員名單,擬聘用人員須公示5個工作日,公示結(jié)束無異議的由醫(yī)院人事科負責簽訂勞動用工合同,工資標準參照醫(yī)院衛(wèi)技臨聘人員執(zhí)行。
四、其他事項
1.資格審查貫穿于招聘工作全過程,如在招聘過程中任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有違紀違規(guī)、材料不齊、提供虛假信息或考生條件不符合招聘崗位條件要求等情況的,隨時取消應聘資格。
2.報考人員應關注相關公告,如因考生未閱讀公告或錯填聯(lián)系電話、關閉電話、更改電話號碼等原因?qū)е聼o法聯(lián)系而未在規(guī)定時間內(nèi)參加考試的,一律視為自動放棄,后果由報考人員本人承擔。
3.未定事宜,由建德市大同鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院研究確定。
4.本方案由建德市大同鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院負責解釋。
5.所有招聘工作在建德市大同鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院紀檢部門指導監(jiān)督下,由醫(yī)院人事科負責組織實施。
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