“生命之托，重于泰山！病人需要的，就是我們要做的，我們要竭盡所能為百姓提供優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療服務(wù)。”接受筆者采訪的重慶市沙坪壩區(qū)歌樂山鎮(zhèn)衛(wèi)生院院長楊曉如是說。今年44歲的楊曉在農(nóng)村衛(wèi)生院扎根20年，從最基層的門衛(wèi)、收費員、庫管干起，逐步成長為醫(yī)院工會主席、辦公室主任、副院長、院長。

扎根基層20年，從門衛(wèi)到院長

1995年，楊曉從北京武警部隊退伍后，被安置在歌樂山鎮(zhèn)衛(wèi)生院從事門衛(wèi)工作。“我不是學(xué)醫(yī)的，那時對到醫(yī)院工作還有一些情緒。”楊曉說，歌樂山鎮(zhèn)衛(wèi)生院位置比較偏遠，工作環(huán)境也不好，上下班坐車也不方便，當(dāng)時也沒有打算在這里一直干下去。

在院領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助下，漸漸地，楊曉適應(yīng)了這里的工作環(huán)境，并一直堅持扎根在這里。在歌樂山鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作的20年里，楊曉無論在哪個崗位，都滿腔熱情地投入到工作中，努力扮演好自己的角色。

在同事眼中，楊曉是一個甘于奉獻又對自己要求特別嚴格的人。早上7點鐘，楊曉會準時來到醫(yī)院開始一天的工作，20年來一直這樣堅持。他說：“作為一名黨員，我要以更高的標準要求自己，以身作則，只有起好表率作用，才能贏得大家的擁護和支持，推動醫(yī)院的發(fā)展。”

2011年6月，楊曉被委以重任，全面主持醫(yī)院工作。接手工作之初，醫(yī)院面臨著管理混亂、設(shè)施落后、服務(wù)單一、醫(yī)療環(huán)境差、業(yè)務(wù)持續(xù)萎縮、人才流失嚴重等問題，周圍群眾對此意見很大。面對如此困境，天生不服輸?shù)臈顣酝聪聸Q心，一定要改變衛(wèi)生院的落后面貌。“衛(wèi)生院要想發(fā)展，就必須進行徹底的改革，除此之外別無選擇。”在職工大會上楊曉這樣說。

楊曉深知，醫(yī)院發(fā)展的根本出路在于人才，尤其是要擁有一批讓群眾滿意的醫(yī)務(wù)人員。于是，他啟動了一系列大刀闊斧的改革。為調(diào)動員工的工作積極性，他積極推行以服務(wù)質(zhì)量為核心的績效考核制，以此改變職工“干好干差一個樣”的問題。半年下來，改革成效初顯，全院職工的精神面貌發(fā)生了很大變化，團隊的凝聚力和戰(zhàn)斗力明顯增強，這為醫(yī)院的發(fā)展奠定了堅實基礎(chǔ)。

為提升醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量和水平，楊曉還主動與上級醫(yī)療機構(gòu)對接，有針對性地外送人員到二、三級醫(yī)院進修學(xué)習(xí)，并定期邀請上級專家到院指導(dǎo)，大力開展技能培訓(xùn)，并鼓勵現(xiàn)有人員自學(xué)和競爭上崗。醫(yī)院還不斷擴大服務(wù)范圍，購置了數(shù)字化腦電圖儀、肺功能儀、經(jīng)顱多普勒、可視人流機、陰道鏡、全自動血生化分析儀、CR等先進醫(yī)療設(shè)備。

弘揚中醫(yī)文化，打造特色科室

楊曉認識到，醫(yī)院要實現(xiàn)穩(wěn)步發(fā)展，還要打“特色牌”，走差異化發(fā)展之路。他說，中醫(yī)工作一直是該院的傳統(tǒng)優(yōu)勢項目，一批名老中醫(yī)醫(yī)術(shù)精湛、醫(yī)德高尚，深受當(dāng)?shù)睾屯獾厝罕姷男湃巍?/p>

楊曉充分利用醫(yī)院的獨有資源，打造中醫(yī)特色科室。該院中醫(yī)科主要包括中醫(yī)內(nèi)科、中醫(yī)骨傷和中醫(yī)理療3個方面，經(jīng)過多年的發(fā)展，目前已形成以骨折手法復(fù)位、穴位封閉、推拿按摩、拔罐、埋線、刮痧、針灸、小針刀、刃針、三伏（九）貼等治療方法為特色的中醫(yī)藥服務(wù)模式。

“特色中醫(yī)，既傳承了中國傳統(tǒng)醫(yī)學(xué)，又為群眾提供了廉價、便捷的服務(wù)。”楊曉說，目前中醫(yī)科已成為該院最具特色的科室，擁有1老師帶徒老中醫(yī)和3名區(qū)級名老中醫(yī)，許多其他區(qū)縣和外省市的患者都慕名到中醫(yī)科來就診看病。

轉(zhuǎn)變服務(wù)思維，公衛(wèi)服務(wù)暖人心

為更好滿足群眾的醫(yī)療服務(wù)需求，楊曉經(jīng)常到各個科室與患者進行交流溝通，廣泛收集意見建議，針對存在的問題不斷改進完善。他按照“健康一個居民，幸福一個家庭，和諧一片社區(qū)”的“三個一”服務(wù)理念，帶領(lǐng)全院干部職工不斷轉(zhuǎn)變服務(wù)思維，推動醫(yī)院公共衛(wèi)生工作深入開展。

歌樂山鎮(zhèn)衛(wèi)生院組建了7支家庭醫(yī)生服務(wù)團隊，以轄區(qū)中年喪子家庭、60歲以上的老年人、殘疾人、離退休老干部和慢病人群為重點服務(wù)對象，定期上門巡診，提供以個性化服務(wù)為主的家庭全科醫(yī)生服務(wù)。同時，該院每年深入轄區(qū)各個村社和40余個老年公寓，為近5000名60歲以上老年人進行免費健康體檢，將篩查出患慢性疾病的患者納入動態(tài)管理，并定期進行上門隨訪與健康指導(dǎo)，貼心醫(yī)療服務(wù)贏得了轄區(qū)居民和老人們的廣泛贊譽。

住在大土村社區(qū)一家養(yǎng)老院的蔣婆婆感動地說：“楊院長經(jīng)常帶領(lǐng)團隊人員來給我們體檢，講解健康知識，有了他們的關(guān)心和幫助，我們的健康就有了依靠和保障，特別好。”

在楊曉的帶領(lǐng)下，通過全院職工的共同努力，歌樂山鎮(zhèn)衛(wèi)生院近年來發(fā)生了翻天覆地的變化，先后獲得國家首批“群眾滿意鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院”“重慶市示范社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心”等國家、市、區(qū)級榮譽30余項。楊曉本人也先后榮獲“全國鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院優(yōu)秀院長”“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”“優(yōu)秀黨務(wù)工作者”等榮譽10余項。