漢中市人力資源和社會(huì)保障局發(fā)布關(guān)于開展2024年度全市衛(wèi)生系列高級(jí)職稱評(píng)審工作的通知，醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)整理具體內(nèi)容如下：

各縣區(qū)人力資源和社會(huì)保障局、衛(wèi)生健康局：

根據(jù)省市職稱工作安排，現(xiàn)將2024年度全市衛(wèi)生系列高級(jí)職稱評(píng)審工作有關(guān)事項(xiàng)通知如下：

一、評(píng)審范圍

申報(bào)人員范圍為全市縣域內(nèi)醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)在職在崗的專業(yè)技術(shù)人員（含非公有制單位，不含三級(jí)醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)），公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理的工作人員及達(dá)到國(guó)家法定退休年齡的專業(yè)技術(shù)人員不參加職稱評(píng)審。

二、申報(bào)條件

（一）思想政治條件

遵守國(guó)家憲法和法律，自覺踐行“敬佑生命、救死扶傷、甘于奉獻(xiàn)、大愛無(wú)疆”的職業(yè)精神，具有良好的政治素質(zhì)、協(xié)作精神、敬業(yè)精神和醫(yī)德醫(yī)風(fēng)。申報(bào)人員近5年個(gè)人年度考核為合格以上等次。

（二）崗位要求

實(shí)行專業(yè)技術(shù)崗位管理的事業(yè)單位(含縣級(jí)公立醫(yī)院)，按照評(píng)聘結(jié)合的原則，申報(bào)人員數(shù)和空缺崗位數(shù)按照1：1申報(bào)。當(dāng)年能夠空出的專業(yè)技術(shù)崗位，可以提前使用。申報(bào)人員單位須填寫《陜西省衛(wèi)生高級(jí)職稱評(píng)審崗位設(shè)置統(tǒng)計(jì)表》并附申報(bào)人名單（附件8）。申報(bào)職稱要求人崗一致，借調(diào)人員借調(diào)超過(guò)6個(gè)月的，不得申報(bào)評(píng)審；已脫離專業(yè)技術(shù)工作從事管理等崗位工作人員，不得申報(bào)評(píng)審；未聘任在專業(yè)技術(shù)崗位或科室人員，不得申報(bào)評(píng)審。

（三）職業(yè)資格（準(zhǔn)入條件）要求

申報(bào)醫(yī)療類、護(hù)理類職稱，應(yīng)取得相應(yīng)職業(yè)資格證書，并按規(guī)定進(jìn)行注冊(cè)。評(píng)審專業(yè)須與注冊(cè)執(zhí)業(yè)范圍一致。多點(diǎn)機(jī)構(gòu)執(zhí)業(yè)醫(yī)師應(yīng)通過(guò)主要執(zhí)業(yè)機(jī)構(gòu)申報(bào)。

（四）學(xué)歷、資歷條件

申報(bào)副高級(jí)資格，須具備下列條件：

1.申報(bào)副主任醫(yī)師，須具備下列條件之一：

①第一學(xué)歷為大學(xué)本科及以上學(xué)歷或?qū)W士及以上學(xué)位，受聘擔(dān)任主治（主管）職務(wù)滿 5 年；

②在職期間取得大學(xué)本科學(xué)歷或?qū)W士學(xué)位，從事本專業(yè)技術(shù)工作滿 15 年，受聘擔(dān)任主治（主管）職務(wù)滿 5 年；

③第一學(xué)歷為大專學(xué)歷，在縣域內(nèi)基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)工作，

從事本專業(yè)技術(shù)工作滿 20 年，受聘擔(dān)任主治（主管）職務(wù)滿 7 年；

④在職期間取得大專學(xué)歷，在縣域內(nèi)醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)工作，從事本專業(yè)技術(shù)工作滿 25 年，受聘擔(dān)任主治（主管）職務(wù)滿 7 年。

2.申報(bào)副主任護(hù)師（副主任藥師、副主任技師），須具備下列條件之一：

①第一學(xué)歷為大學(xué)本科及以上學(xué)歷或?qū)W士及以上學(xué)位，受

聘擔(dān)任主管護(hù)師（主管藥師、主管技師）職務(wù)滿 5 年；

②在職期間取得大學(xué)本科學(xué)歷或?qū)W士學(xué)位，從事本專業(yè)技

術(shù)工作滿 15 年，受聘擔(dān)任主管護(hù)師（主管藥師、主管技師）職務(wù)滿 5 年；

③第一學(xué)歷為大專學(xué)歷，從事本專業(yè)技術(shù)工作滿 20 年，受聘擔(dān)任主管護(hù)師（主管藥師、主管技師）職務(wù)滿 7 年；

④在職期間取得大專學(xué)歷，從事本專業(yè)技術(shù)工作滿 25 年，

受聘擔(dān)任主管護(hù)師（主管藥師、主管技師）職務(wù)滿 7 年。

以上學(xué)歷（學(xué)位）均要求為國(guó)家教育行政部門認(rèn)可的學(xué)歷

（學(xué)位），且所學(xué)專業(yè)與申報(bào)專業(yè)一致或相關(guān)。本通知“第一學(xué)歷”指參加工作時(shí)所持有的學(xué)歷（學(xué)位）。

（五）專業(yè)考試要求

全省衛(wèi)生高級(jí)職稱采取考試與評(píng)審相結(jié)合的評(píng)價(jià)方式，申報(bào)評(píng)審高級(jí)職稱須參加全省統(tǒng)一組織的專業(yè)考試，成績(jī)合格方可參加評(píng)審。申報(bào)評(píng)審專業(yè)須與考試專業(yè)一致。專業(yè)考試成績(jī)不計(jì)入評(píng)審量化得分。

1.考試成績(jī)達(dá)到合格標(biāo)準(zhǔn)且在有效期內(nèi)，符合當(dāng)年申報(bào)評(píng)審條件的，可以參加高級(jí)職稱評(píng)審。

2.衛(wèi)生高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格考試合格分?jǐn)?shù)線省級(jí)標(biāo)準(zhǔn)為60分，基層標(biāo)準(zhǔn)為55分，有效期5年。

3.2023年度高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格考試成績(jī)合格的，可按5年有效期執(zhí)行。

（六）專業(yè)能力條件

1.副主任醫(yī)師

臨床、口腔、中醫(yī)類別：熟練掌握本專業(yè)基礎(chǔ)理論和專業(yè)知識(shí)，熟悉本專業(yè)國(guó)內(nèi)外現(xiàn)狀及發(fā)展趨勢(shì)，不斷吸取新理論、新知識(shí)、新技術(shù)并用于醫(yī)療實(shí)踐，熟悉本專業(yè)相關(guān)的法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)與技術(shù)規(guī)范。具有較豐富的本專業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，能熟練正確地救治危重病人，具有指導(dǎo)本專業(yè)下級(jí)醫(yī)師的能力。強(qiáng)化病案作為評(píng)價(jià)載體，采取隨機(jī)抽取與個(gè)人提供相結(jié)合的方式，提供5-10份申報(bào)人主治或者主持的、能夠反映其專業(yè)技術(shù)水平的搶救、死亡或疑難病案，加強(qiáng)對(duì)臨床醫(yī)生執(zhí)業(yè)能力的評(píng)價(jià)。

基于病案首頁(yè)數(shù)據(jù)，重點(diǎn)從技術(shù)能力、質(zhì)量安全、資源利用、患者管理四個(gè)維度，利用診治病種范圍和例數(shù)、手術(shù)級(jí)別和例數(shù)、術(shù)后并發(fā)癥發(fā)生率、單病種平均住院日、單病種次均費(fèi)用等指標(biāo)，科學(xué)準(zhǔn)確評(píng)價(jià)醫(yī)生的執(zhí)業(yè)能力和水平。其中，中醫(yī)專業(yè)還應(yīng)基于中醫(yī)病案首頁(yè)數(shù)據(jù)，重點(diǎn)圍繞以中醫(yī)為主治療的出院患者比例、中藥飲片處方比、中醫(yī)治療疑難危重病患者數(shù)量、中醫(yī)非藥物療法使用率等中醫(yī)藥特色指標(biāo)，評(píng)價(jià)中醫(yī)醫(yī)師的中醫(yī)藥診療能力和水平。

公共衛(wèi)生類別：熟練掌握本專業(yè)基礎(chǔ)理論和專業(yè)知識(shí)，熟悉本專業(yè)國(guó)內(nèi)外現(xiàn)狀及發(fā)展趨勢(shì)，不斷吸取新理論、新知識(shí)、新技術(shù)并推廣應(yīng)用，熟悉與本專業(yè)相關(guān)的法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)與技術(shù)規(guī)范。具有較豐富的本專業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，能獨(dú)立解決復(fù)雜或重大技術(shù)問(wèn)題，具有指導(dǎo)本專業(yè)下級(jí)醫(yī)師的能力。

基于參與的業(yè)務(wù)工作內(nèi)容，重點(diǎn)考核公共衛(wèi)生現(xiàn)場(chǎng)能力、計(jì)劃方案制定能力、技術(shù)規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)指南制定能力、業(yè)務(wù)管理技術(shù)報(bào)告撰寫能力、健康教育和科普能力、循證決策能力、專業(yè)技術(shù)成果產(chǎn)出、科研教學(xué)能力、完成基本公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目的能力等方面，包含現(xiàn)場(chǎng)流行病學(xué)調(diào)查報(bào)告、疾病與健康危害因素監(jiān)測(cè)（分析預(yù)警）報(bào)告、制定公共衛(wèi)生應(yīng)急處置預(yù)案和風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估報(bào)告、業(yè)務(wù)工作計(jì)劃、技術(shù)指導(dǎo)方案制定等內(nèi)容。

2.副主任護(hù)師

熟練掌握本專業(yè)基礎(chǔ)理論和專業(yè)知識(shí)，熟悉本專業(yè)國(guó)內(nèi)外現(xiàn)狀及發(fā)展趨勢(shì)，不斷吸取新理論、新知識(shí)、新技術(shù)并推廣應(yīng)用，熟悉本專業(yè)相關(guān)的法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)與技術(shù)規(guī)范。能夠正確按照護(hù)理程序開展臨床護(hù)理工作，熟練掌握本?？撇∪说淖o(hù)理要點(diǎn)、治療原則，能熟練地配合醫(yī)生搶救本專業(yè)危重病人。具有指導(dǎo)本專業(yè)下級(jí)護(hù)理人員的能力。

3.副主任藥師

熟練掌握本專業(yè)基礎(chǔ)理論和專業(yè)知識(shí)；熟悉本專業(yè)國(guó)內(nèi)外現(xiàn)狀及發(fā)展趨勢(shì)，不斷吸取新理論、新知識(shí)、新技術(shù)并推廣應(yīng)用。熟悉本專業(yè)相關(guān)的法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)與技術(shù)規(guī)范。能夠參與制定藥物治療方案，對(duì)臨床用藥結(jié)果做出準(zhǔn)確分析，能及時(shí)發(fā)現(xiàn)并處理處方和醫(yī)囑中出現(xiàn)的各種不合理用藥現(xiàn)象，及時(shí)提出臨床用藥調(diào)整意見。具有指導(dǎo)下級(jí)藥師的能力。其中，中藥專業(yè)還應(yīng)具備中藥驗(yàn)收、保管、調(diào)劑、臨方炮制、煎煮等中藥藥學(xué)服務(wù)能力，能夠提供中藥藥物咨詢服務(wù)，具有中藥處方點(diǎn)評(píng)工作能力，提供合理使用中藥建議。

4.副主任技師

熟練掌握本專業(yè)基礎(chǔ)理論和專業(yè)知識(shí)，熟悉本專業(yè)國(guó)內(nèi)外現(xiàn)狀及發(fā)展趨勢(shì)，不斷吸取新理論、新知識(shí)、新技術(shù)并推廣應(yīng)用，熟悉本專業(yè)相關(guān)的法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)與技術(shù)規(guī)范。具有較豐富的本專業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，能獨(dú)立解決復(fù)雜或重大技術(shù)問(wèn)題，具有指導(dǎo)本專業(yè)下級(jí)技師的能力。

（七）工作量要求

申報(bào)副高級(jí)職稱的專業(yè)技術(shù)人員須在任現(xiàn)職期間完成規(guī)定的工作量要求（附件3），工作量指標(biāo)是中級(jí)晉升副高級(jí)期間申報(bào)評(píng)審專業(yè)所完成的工作量，均從聘任現(xiàn)職時(shí)間開始計(jì)算。服務(wù)基層、外出進(jìn)修期間所完成的工作量可累計(jì)計(jì)算。

①擔(dān)任主治醫(yī)師期間，完成規(guī)定的工作數(shù)量要求（附件3）。

②擔(dān)任主管護(hù)師期間，平均每年參加臨床護(hù)理、護(hù)理管理、護(hù)理教學(xué)工作時(shí)間總計(jì)不少于40周，病歷首頁(yè)責(zé)任護(hù)士和質(zhì)控護(hù)士記錄累計(jì)不少于480條（急診、重癥、手術(shù)室、血透、導(dǎo)管室等科室從相應(yīng)記錄單提取護(hù)士記錄）。

③擔(dān)任主管藥師職務(wù)期間，平均每年參加藥學(xué)專業(yè)工作時(shí)間不少于40周。

④擔(dān)任主管技師期間，平均每年參加本專業(yè)工作時(shí)間不少于40 周。

（八）業(yè)績(jī)條件

申報(bào)人應(yīng)在本專業(yè)技術(shù)崗位業(yè)績(jī)突出，具有豐富的臨床或技術(shù)工作經(jīng)驗(yàn)，能解決本專業(yè)復(fù)雜疑難問(wèn)題，能夠組織開展本專業(yè)技術(shù)工作和科研工作，能夠指導(dǎo)、培養(yǎng)下級(jí)技術(shù)人員開展技術(shù)工作，人才培養(yǎng)工作取得一定成績(jī)。

1.病案和報(bào)告要求

申報(bào)人須按要求提供任現(xiàn)職期間主治或者主持的臨床病案、護(hù)理病案、專題報(bào)告、應(yīng)急處置情況報(bào)告、流行病學(xué)調(diào)查報(bào)告等。（附件2）

2.申報(bào)人任現(xiàn)職期間須取得以下工作業(yè)績(jī)作為代表作參評(píng)：

（九）繼續(xù)教育條件

從2020年算起，申報(bào)人每年參加繼續(xù)教育公需課學(xué)習(xí)不少于24小時(shí)，專業(yè)課不少于56小時(shí)。公需課、專業(yè)課學(xué)時(shí)認(rèn)定以陜西省專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育網(wǎng)下載的專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育學(xué)習(xí)成績(jī)單為準(zhǔn)。

（十）基層支醫(yī)條件

根據(jù)省委、省政府要求，縣（區(qū)）級(jí)單位醫(yī)生晉升副主任醫(yī)師前，在現(xiàn)職期內(nèi)必須到鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院累計(jì)服務(wù)1年。二級(jí)以上（含二級(jí)）民營(yíng)醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)醫(yī)生晉升副主任醫(yī)師，需完成相應(yīng)的支醫(yī)任務(wù)。

博士后研究人員申報(bào)副主任醫(yī)師,基層支醫(yī)不作硬性要求。

基層支醫(yī)須由單位派出，工作日內(nèi)全職在崗在支醫(yī)地點(diǎn)工作。支醫(yī)完成后須經(jīng)派出單位、接受支醫(yī)單位、接受支醫(yī)單位所在縣衛(wèi)健局三方蓋章方為有效，盈利性醫(yī)療機(jī)構(gòu)或個(gè)體診所不能作為接受支醫(yī)單位。個(gè)人提供虛假支醫(yī)材料的，取消當(dāng)年評(píng)審資格，延遲3年申報(bào)。單位累計(jì)報(bào)送3例（含3例）以上虛假支醫(yī)材料的，暫停單位當(dāng)年職稱申報(bào)。

各部門、各單位要嚴(yán)格執(zhí)行省委、省政府支醫(yī)工作政策，接受支醫(yī)的縣、鄉(xiāng)醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)須在縣域范圍內(nèi)。對(duì)其他艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)確需支醫(yī)幫扶的區(qū)，由市級(jí)人社、衛(wèi)健部門向省級(jí)人社、衛(wèi)健部門申請(qǐng)報(bào)備。按照“誰(shuí)審核誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則，各單位必須對(duì)申報(bào)人員完成支醫(yī)情況進(jìn)行認(rèn)真把關(guān)并公示。

（十一）不得申報(bào)和延遲申報(bào)

任現(xiàn)職期內(nèi)有下列情形之一的，不得申報(bào)或延遲申報(bào)：

1.近5年個(gè)人年度考核結(jié)果有1次不合格者不得申報(bào)；

2.受到黨紀(jì)政紀(jì)處分的，處分期未滿的，不得申報(bào)；

3.提供虛假申報(bào)材料，取消當(dāng)年參加評(píng)審資格，從次年起3年內(nèi)不得申報(bào)；

4.任現(xiàn)職以來(lái)，出現(xiàn)重大工作事故，造成重大損失、產(chǎn)生惡劣影響的，晉升高一級(jí)職稱時(shí)在國(guó)家規(guī)定任職年限條件上至少延遲3年申報(bào)；

5.受到單位通報(bào)批評(píng)者或醫(yī)療差錯(cuò)者，延遲 1 年申報(bào)；

6.醫(yī)療事故責(zé)任者，延遲 3 年申報(bào)。

三、基層衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員評(píng)審有關(guān)要求

全市縣域內(nèi)（不含市轄區(qū)及城市公立醫(yī)院延伸服務(wù)授權(quán)掛牌社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心）醫(yī)療衛(wèi)生單位和城市社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心（站）在職在崗的衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員，按照《陜西省改革完善基層衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員職稱評(píng)審工作實(shí)施細(xì)則(試行)》（陜?nèi)松绨l(fā)〔2016〕46號(hào)）文件，可以申報(bào)基層衛(wèi)生高級(jí)職稱，申報(bào)基層衛(wèi)生高級(jí)職稱不得同時(shí)申報(bào)省級(jí)標(biāo)準(zhǔn)職稱。要求申報(bào)人員近5年個(gè)人年度考核為合格以上等次。申報(bào)基層衛(wèi)生高級(jí)職稱須參加專業(yè)考試，考試合格且在有效期內(nèi)，方可參加評(píng)審，考核成績(jī)不計(jì)入評(píng)審量化得分。

四、工作程序及時(shí)間安排

按照全省職稱評(píng)審管理工作要求，2024年全市衛(wèi)生系列高級(jí)職稱評(píng)審工作采取信息化方式實(shí)施，具體安排如下：

（一）信息公布（9月8日前完成）

各縣區(qū)人社局、衛(wèi)生健康局，結(jié)合本地區(qū)（單位）實(shí)際及崗位空缺情況，制定不低于省級(jí)標(biāo)準(zhǔn)的地區(qū)（單位）標(biāo)準(zhǔn)，確定本地區(qū)（單位）申報(bào)方案，并按職責(zé)分工公布申報(bào)條件、工作程序、時(shí)間安排、監(jiān)督舉報(bào)電話及電子郵箱等相關(guān)事項(xiàng)。

（二）個(gè)人申報(bào)（9月30日前完成）

申報(bào)人員向所屬單位提出申請(qǐng)，通過(guò)互聯(lián)網(wǎng)訪問(wèn)陜西省職稱網(wǎng)上申報(bào)系統(tǒng)并注冊(cè)。按照網(wǎng)頁(yè)提示及要求填寫相關(guān)信息并上傳電子佐證材料（業(yè)績(jī)成果均為聘任現(xiàn)職稱以來(lái)取得）后，系統(tǒng)自動(dòng)生成《專業(yè)技術(shù)人員任職資格申報(bào)材料一覽表》（以下簡(jiǎn)稱《一覽表》），本人確認(rèn)無(wú)誤后，將個(gè)人申報(bào)材料信息上傳至所屬單位。

轉(zhuǎn)換職稱系列（專業(yè)）或確認(rèn)職稱資格的申報(bào)人員，按照網(wǎng)上申報(bào)系統(tǒng)要求提供相應(yīng)資料。

（三）逐級(jí)審核推薦（10月20日前完成）

1.各用人單位通過(guò)互聯(lián)網(wǎng)訪問(wèn)陜西省職稱網(wǎng)上申報(bào)系統(tǒng)（登錄賬號(hào)由所屬縣區(qū)人事部門或主管單位負(fù)責(zé)分配）審核申報(bào)人員信息，將《一覽表》在本單位公示（5個(gè)工作日）無(wú)異議后，將公示結(jié)果上傳至系統(tǒng)“公示證明”欄，按照管理權(quán)限逐級(jí)審核推薦。不受理個(gè)人直接上報(bào)和越級(jí)上報(bào)的評(píng)審材料。

2.各縣區(qū)人社部門通過(guò)互聯(lián)網(wǎng)訪問(wèn)陜西省職稱管理信息系統(tǒng)，審核匯總所屬申報(bào)人員材料后將結(jié)果上傳至相應(yīng)職稱評(píng)審委員會(huì)；非公有制經(jīng)濟(jì)組織申報(bào)人員須經(jīng)本人人事檔案代理機(jī)構(gòu)核實(shí)并簽署意見，所在市（縣區(qū)）人社部門或人才交流服務(wù)中心及相關(guān)單位審核匯總后將結(jié)果上傳至相應(yīng)職稱評(píng)審委員會(huì)。

3.各縣區(qū)人社部門、市級(jí)主管單位完成審核后，通過(guò)系統(tǒng)匯總導(dǎo)出審核通過(guò)人員高級(jí)職稱申報(bào)信息匯總表，打印加蓋公章并以JPG或PDF格式文件上傳至相應(yīng)職稱評(píng)審委員會(huì)；將審核不通過(guò)人員填寫審核意見后回退至推薦單位。實(shí)行專業(yè)技術(shù)崗位管理的事業(yè)單位，由相應(yīng)的崗位管理部門在空崗證明上加蓋公章后以JPG或PDF格式文件上傳至相應(yīng)職稱評(píng)審委員會(huì)。

（四）評(píng)審公示

評(píng)審結(jié)果由職稱評(píng)審委員會(huì)組建單位在評(píng)審工作結(jié)束后的第1個(gè)工作日通過(guò)官網(wǎng)向社會(huì)公示，公示期不少于5個(gè)工作日。

五、有關(guān)問(wèn)題說(shuō)明

（一）職稱資格確認(rèn)。外?。ê醒腭v陜、軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)）調(diào)入我市的專業(yè)技術(shù)人才職稱確認(rèn)工作由評(píng)審委員會(huì)確認(rèn)，由其按照職稱確認(rèn)工作要求和我省本專業(yè)職稱申報(bào)條件進(jìn)行確認(rèn)，確認(rèn)通過(guò)后報(bào)人社部門備案。職稱確認(rèn)、晉升可同次進(jìn)行。

（二）職稱資格轉(zhuǎn)換。職稱資格轉(zhuǎn)換根據(jù)《關(guān)于衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)資格轉(zhuǎn)換有關(guān)問(wèn)題的通知》（陜衛(wèi)人發(fā)〔2004〕459號(hào)）要求執(zhí)行。

（三）軍隊(duì)退役衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人才。發(fā)揮軍隊(duì)退役衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人才服務(wù)地方骨干作用，暢通職稱申報(bào)渠道。自主擇業(yè)、自主就業(yè)、逐月領(lǐng)取退役金、靈活就業(yè)等退役衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人才，按屬地原則，由用人單位受理并報(bào)送至其檔案托管機(jī)構(gòu)，由檔案托管機(jī)構(gòu)統(tǒng)一申報(bào)。

（四）中小學(xué)和高校校醫(yī)。根據(jù)中省綜合防控兒童青少年近視工作有關(guān)要求，完善中小學(xué)和高校校醫(yī)職稱評(píng)審政策，積極暢通學(xué)校校醫(yī)職稱申報(bào)渠道，凡符合職稱申報(bào)條件的，可按隸屬關(guān)系參加衛(wèi)生系列職稱評(píng)審。申報(bào)、評(píng)審?fù)葪l件下優(yōu)先。

（五）評(píng)審政策傾斜

1.全科醫(yī)生

按照省委省政府有關(guān)要求，對(duì)扎根農(nóng)村基層的全科醫(yī)生，在中高級(jí)專業(yè)技術(shù)職稱晉升上給予政策傾斜。對(duì)在鄉(xiāng)村工作滿5年申報(bào)全科醫(yī)學(xué)專業(yè)高級(jí)職稱評(píng)審的鄉(xiāng)村醫(yī)生，免除科研論文和課題要求，可用專業(yè)技術(shù)工作總結(jié)、診治專題報(bào)告、病案分析等替代。評(píng)審時(shí)個(gè)人總分乘1.1系數(shù)為評(píng)審最終得分。

2.援藏援疆援青及援外醫(yī)療隊(duì)員

援外醫(yī)療隊(duì)員申報(bào)職稱按照《關(guān)于改進(jìn)和加強(qiáng)援外醫(yī)療隊(duì) 工作意見的實(shí)施辦法》（陜衛(wèi)發(fā)﹝2019﹞27號(hào)）執(zhí)行。援藏援疆援青專業(yè)技術(shù)人員申報(bào)職稱按照《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)援藏援疆援青專業(yè)技術(shù)人才職稱評(píng)審工作的函》（陜?nèi)松绾?019〕287號(hào)）執(zhí)行。

3.新冠疫情防控一線人員

新冠肺炎疫情防控一線衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員和科研攻關(guān)人員申報(bào)高級(jí)職稱，按照《關(guān)于做好新冠肺炎疫情防控一線衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員和科研攻關(guān)人員職稱工作的通知》（陜?nèi)松绨l(fā)〔2020〕12號(hào)）執(zhí)行。各單位及各級(jí)衛(wèi)健部門要嚴(yán)格審核界定陜?nèi)松绨l(fā)〔2020〕12號(hào)文件劃定的5類人員范圍，嚴(yán)格審核防控一線人員抗疫表現(xiàn)情況，不得隨意擴(kuò)大享受抗疫政策人員范圍。

4.鄉(xiāng)村振興人才

全市鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院和重點(diǎn)幫扶縣的衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人才申報(bào)高級(jí)職稱，按照《關(guān)于鄉(xiāng)村振興人才職稱晉升支持政策的通知》（陜?nèi)松绨l(fā)〔2022〕34號(hào)）執(zhí)行。

（六）綠色通道考核認(rèn)定。突出貢獻(xiàn)人才和引進(jìn)高層次人才申報(bào)考核認(rèn)定高級(jí)職稱按照《陜西省突出貢獻(xiàn)人才和引進(jìn)高層次人才高級(jí)職稱考核認(rèn)定辦法》（陜?nèi)松绨l(fā)〔2019〕40號(hào)）執(zhí)行。

（七）職業(yè)資格與職稱對(duì)應(yīng)。根據(jù)《關(guān)于明確部分職業(yè)資格與職稱對(duì)應(yīng)關(guān)系的通知》（陜?nèi)松绾?019〕181號(hào)）“專業(yè)技術(shù)人才取得與職稱有對(duì)應(yīng)關(guān)系的職業(yè)資格，即認(rèn)定其具備相應(yīng)系列和層級(jí)的職稱，并可作為申報(bào)高一級(jí)職稱的條件”的要求，取得執(zhí)業(yè)藥師資格即認(rèn)定具備主管藥師職稱資格，并可作為申報(bào)副主任藥師的條件。

（八）職稱申報(bào)系統(tǒng)網(wǎng)址。陜西省職稱網(wǎng)上申報(bào)系統(tǒng)互聯(lián)網(wǎng)登錄網(wǎng)址：http://1.85.55.147:7221/zcsb，人社內(nèi)網(wǎng)登錄網(wǎng)址為http://10.190.134.115/zcgl。

（九）申報(bào)系統(tǒng)登錄賬號(hào)。各縣區(qū)人社部門、市級(jí)單位已有職稱系統(tǒng)登錄賬號(hào)可繼續(xù)使用，新增賬號(hào)須提前書面向市人社局申請(qǐng)。其余各用人單位須向上級(jí)單位申請(qǐng)本單位登錄賬號(hào)。

（十）任職年限及論文要求。申報(bào)人員的任職年限計(jì)算時(shí)間截止到2024年12月31日。論文、科研項(xiàng)目等發(fā)表、結(jié)項(xiàng)時(shí)間截止到2024年9月30日。2024年10月1日-2024年12月31日發(fā)表的論文、結(jié)題的科研項(xiàng)目等，符合要求的可用于2025年度職稱評(píng)審。因論文、科研項(xiàng)目截止時(shí)間調(diào)整導(dǎo)致未能參加2024年度評(píng)審的，應(yīng)于2025年度推薦參加評(píng)審。

（十一）收費(fèi)。按省物價(jià)局省財(cái)政廳《關(guān)于調(diào)整專業(yè)技術(shù)職稱任職資格高級(jí)職稱評(píng)審收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)的復(fù)函》（陜價(jià)行函〔2006〕230號(hào)）核定的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，高級(jí)職稱評(píng)審費(fèi)每人400元。

六、相關(guān)要求

1.我市用人單位須歸口相關(guān)的縣區(qū)人社部門或市級(jí)主管單位申報(bào)。各縣區(qū)人社部門、市級(jí)主管單位須嚴(yán)格按照隸屬關(guān)系和申報(bào)人員身份類型組織審核和推薦，切實(shí)規(guī)范申報(bào)渠道。

2.各縣區(qū)人社部門、市級(jí)主管單位要從嚴(yán)審核申報(bào)材料，以前年度資格審核未通過(guò)且今年無(wú)新增業(yè)績(jī)材料的不予推薦。

3.申報(bào)人員和有關(guān)單位要認(rèn)真學(xué)習(xí)《陜西省職稱評(píng)審操作手冊(cè)》（詳見網(wǎng)上申報(bào)系統(tǒng)主頁(yè)），按照《手冊(cè)》規(guī)范進(jìn)行操作，以免影響正常評(píng)審。

4.職稱評(píng)審電子化申報(bào)材料（除病案外）須嚴(yán)格按照要求制作和上傳。電子化評(píng)審材料填報(bào)說(shuō)明及各類評(píng)審表格等詳見附件6。

5.申報(bào)人員需提交病案材料的具體要求、時(shí)間另行通知。

6.所有申報(bào)人員均須參加現(xiàn)場(chǎng)答辯，具體安排另行通知。

7.申報(bào)人員及單位要按時(shí)完成申報(bào)、審核、上傳等工作。個(gè)人申報(bào)截止時(shí)間為2024年9月30日，各縣區(qū)人社部門、市級(jí)主管部門審核推薦截止時(shí)間為2024年10月20日。逾期將不予受理。

8.各縣區(qū)人社部門、市級(jí)主管單位要及時(shí)準(zhǔn)確解答所屬人員的政策咨詢，按照要求指導(dǎo)所屬人員申報(bào)工作，并做好與上級(jí)部門的溝通協(xié)調(diào)工作。

聯(lián)系電話：2226504

附件：1.評(píng)審專業(yè)目錄

2.評(píng)審病案和報(bào)告要求

3.評(píng)審工作量要求

4.臨床、中醫(yī)、口腔專業(yè)高級(jí)職稱評(píng)價(jià)指標(biāo)

5.評(píng)審代表作要求

6.職稱申報(bào)系統(tǒng)填報(bào)說(shuō)明

7.公示證明模版

附件1-7

以上“漢中市關(guān)于開展2024年衛(wèi)生系列高級(jí)職稱評(píng)審工作的通知”的內(nèi)容由醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)為大家整理，希望對(duì)大家有所幫助，更多考試動(dòng)態(tài)及政策通知請(qǐng)關(guān)注醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)衛(wèi)生高級(jí)職稱欄目！

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