把苦、累、怨留給自己，將樂、安、康送給病人。這是千千萬萬醫(yī)護工作人員每天都在踐行的工作，也是值得我們每一個人崇敬的事情。為了服務廣大即將進入醫(yī)療崗位的從業(yè)者，醫(yī)學教育網(wǎng)小編特意整理了新鮮資訊“河南濮陽清豐縣事業(yè)單位招聘工作人員面試考試規(guī)定”，希望能夠幫助到大家！

河南濮陽清豐縣事業(yè)單位招聘工作人員面試考試規(guī)定如下：

面試由縣事業(yè)單位綜合管理部門組織實施。面試采取的方式及面試人員名單、及領取面試通知單的時間、地點等相關事項在清豐縣人民政府網(wǎng)站公布。面試時間、地點及其他要求詳見面試通知單。

1.參加面試人員需攜帶通過資格審查的《報名表》和有效二代身份證（或有效期內(nèi)二代臨時身份證），面試成績滿分為100分。

2.面試要求全程錄像。整場面試結束后，現(xiàn)場公布面試成績，并及時在清豐縣人民政府網(wǎng)站公布總成績。

3.參加面試人員不能形成競爭的（即實際參加面試人數(shù)與擬聘用人數(shù)的比例未達到1：1的），組織現(xiàn)有的應聘人員面試。應聘人員的面試成績應達到其所在面試考官組使用同一面試題本面試的所有人員的平均分，方可進入體檢和考察。

招聘公告：

濮陽市清豐縣事業(yè)單位公開招聘工作人員221名

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