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為促進(jìn)魏縣醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)健康發(fā)展，全面提升全縣醫(yī)療機(jī)構(gòu)服務(wù)能力和水平，優(yōu)化我縣醫(yī)療衛(wèi)生人才隊伍結(jié)構(gòu)。經(jīng)縣政府批準(zhǔn)，決定面向社會公開招聘135名衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員?，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘原則

本次招聘采取面向全縣公開招聘的方式，堅持德才兼?zhèn)浜兔裰?、公開、公平、競爭、擇優(yōu)的原則，在考試、考察的基礎(chǔ)上擇優(yōu)聘用。

二、招聘數(shù)量及崗位專業(yè)

本次共招聘135名（含建檔立卡貧困家庭大學(xué)生畢業(yè)生專招15名），其中：縣級醫(yī)療機(jī)構(gòu)70名，鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院65名。

（具體崗位條件和專業(yè)詳見附件1）

三、招聘對象條件

（一）基本條件

1、政治思想素質(zhì)好，有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，品行端正，遵紀(jì)守法，未受過任何紀(jì)律處分，能自覺遵守《醫(yī)療機(jī)構(gòu)從業(yè)人員行為規(guī)范》，遵守職業(yè)道德，具有愛崗敬業(yè)和吃苦奉獻(xiàn)精神。

2、具有良好的身體素質(zhì)和心理素質(zhì)，身體健康，五官端正，無傳染性疾病，無精神病史。

3、具有與招聘崗位相適宜的學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)、執(zhí)業(yè)資格和年齡。年齡在18周歲以上，報考崗位要求的年齡以下。

4、魏縣籍應(yīng)、往屆畢業(yè)生（或配偶是魏縣戶籍）。

5、已經(jīng)就業(yè)或已經(jīng)簽訂就業(yè)意向協(xié)議的，與現(xiàn)就業(yè)單位和協(xié)議單位解除合同（協(xié)議）或提供單位出具同意報考證明。

6、凡涉及到年齡、戶籍等需要確定時間的，計算日期截止到2017年10月10日（含當(dāng)日）。

（二）貧困戶子女專招崗位條件的說明

“貧困戶子女”是指：具有魏縣籍且屬于魏縣建檔立卡貧困戶家庭中相關(guān)醫(yī)學(xué)專業(yè)的應(yīng)往屆畢業(yè)生，建檔立卡貧困戶應(yīng)往屆畢業(yè)生以主管部門提供的名單為準(zhǔn)。貧困戶子女專招按照報考人員情況從最高分按名次確定進(jìn)入面試、體檢環(huán)節(jié)人員。

（三）有下列情形之一的不準(zhǔn)報考

1、曾被判刑、勞動教養(yǎng)的；

2、曾參加邪教組織的；

3、曾被開除公職的人員、在受黨紀(jì)政紀(jì)處分期間的；

4、正在接受紀(jì)檢、監(jiān)察、或司法部門審查的；

5、現(xiàn)役軍人；

6、未畢業(yè)的全日制普通類高等學(xué)校在讀學(xué)生；

7、縣衛(wèi)生系統(tǒng)正式在職人員；

8、法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

（四）公開招聘工作實行回避制度

應(yīng)聘人員不得報考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位。回避關(guān)系是指《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》第四十一條關(guān)于“凡與聘用單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系親屬關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員，不得應(yīng)聘該單位負(fù)責(zé)人員的秘書或者人事、財務(wù)、紀(jì)律檢查崗位，以及有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。聘用單位負(fù)責(zé)人員和招聘工作人員在辦理人員聘用事項時，涉及與本人有上述親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的，也應(yīng)當(dāng)回避”的規(guī)定。

四、報名須知

（一）報名辦法：實行現(xiàn)場報名和資格初審，每名報考人員只能報考一個崗位，考生提交報名表后信息不能修改。

報名地址：魏縣人力資源和社會保障局一樓西大廳

（二）報名時間：2017年10月10日——10月13日

上午8：30-11：30下午14：00-17：30

（三）報名基本程序：

1、在資格審查時，凡發(fā)現(xiàn)填報信息與實際情況不一致時，不予受理。

2、報名前，考生需在黨政網(wǎng)下載《魏縣2017年公開招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員報名表》（附件2），按照填表規(guī)范提前填好表項、打印一式兩份，并粘貼小2寸近期免冠紅底照片（照片禁止PS）。魏縣黨政網(wǎng)網(wǎng)址

3、提交填好并打印的《魏縣2017年招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員報名表》和相關(guān)證件、材料，主要包括：身份證、報到證、畢業(yè)證，學(xué)位證（崗位無要求的可不提供）、戶口本、執(zhí)業(yè)醫(yī)師（執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師）或護(hù)士執(zhí)業(yè)資格證等原件及一套復(fù)印件；學(xué)信網(wǎng)下載的帶二維碼教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表；已經(jīng)就業(yè)和已經(jīng)簽訂就業(yè)意向協(xié)議的，要與現(xiàn)就業(yè)單位和協(xié)議單位解除聘用合同、勞動（聘用）協(xié)議或提供單位同意報考證明。

4、近期紅底小2寸免冠彩色照片8張。

5、魏縣建檔立卡貧困戶崗位報考者需提供打印版的《魏縣2017年公開招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員建檔立卡貧困戶崗位報考者信息確認(rèn)表》（附件3）一份，表樣見魏縣黨政網(wǎng)，自行蓋章。

6、其它證明材料。

7、報名考務(wù)費100元。

五、招聘辦法和程序

公開招聘采取統(tǒng)一組織招聘方式進(jìn)行，按照制定招聘方案、發(fā)布招聘公告、報名及資格審查、招聘考試（筆試、面試）、體檢、考察、擬聘用人員公示、聘用等步驟進(jìn)行。

（一）發(fā)布公告

通過魏縣黨政網(wǎng)、魏縣人力資源和社會保障局微信公眾號發(fā)布招聘公告，公布招聘崗位信息，以及報名條件、考試招聘等工作的環(huán)節(jié)和時間節(jié)點（2017年9月26日——9月30日）。

（二）報名

本次招聘采取現(xiàn)場報名的方式進(jìn)行，報考人員須本人現(xiàn)場報名，否則不予受理；每個報考人員只能報考一個崗位；報考人員所提供證件必須真實有效，如發(fā)現(xiàn)與實際不符情況或弄虛作假者，取消報考資格，情節(jié)嚴(yán)重的追究相關(guān)責(zé)任。

（三）資格審查

對考生提交的證件和證明材料進(jìn)行審查，主要審查考生是否符合報名條件，提交的證件是否真實，提交的證明材料是否屬實、是否符合招聘要求等。對審查合格的，發(fā)放招聘《筆試準(zhǔn)考證》，不合格或不符合招聘條件的，取消考試資格。確定崗位招聘人數(shù)與所報人數(shù)比例為1：2，達(dá)不到1：2比例的崗位，按比例進(jìn)行核減直至取消。

發(fā)放《筆試準(zhǔn)考證》時間為2017年10月24日-2017年10月25日。

（四）筆試

1、筆試為閉卷考試，考試時間和地點詳見《筆試準(zhǔn)考證》。筆試內(nèi)容分兩部分：①公共基礎(chǔ)知識，包括醫(yī)學(xué)相關(guān)的法律法規(guī)；②醫(yī)學(xué)專業(yè)基礎(chǔ)知識。筆試成績總分為200分，其中公共基礎(chǔ)知識部分滿分100分，醫(yī)學(xué)專業(yè)基礎(chǔ)知識部分滿分100分。2017年11月1日在魏縣黨政網(wǎng)、魏縣人社局微信公眾號公布筆試成績。

2、確定面試人員。各崗位筆試合格分?jǐn)?shù)線以上的考生，按照面試人數(shù)與崗位計劃數(shù)不高于2：1的比例，根據(jù)筆試成績從高分到低分依次確定進(jìn)入面試人員，比例內(nèi)末位筆試成績并列的，一同進(jìn)入面試。2017年11月1日-2017年11月2日公布入闈面試人員名單同時公布領(lǐng)取《面試準(zhǔn)考證》時間、地點。

（五）資格復(fù)審

對于進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)的人員，進(jìn)行資格復(fù)審，如發(fā)現(xiàn)證明材料有弄虛作假行為的取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的資格。

（六）面試

1、面試時間和地點詳見《面試準(zhǔn)考證》。面試形式：結(jié)構(gòu)化面試，每名考生在8分鐘內(nèi)進(jìn)行答辯3道題目。面試滿分為100分。本次招聘面試成績合格分?jǐn)?shù)線設(shè)定為60分，低于60分者不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

2、總成績計算方法：筆試成績÷2×60%+面試成績×40%=考生總成績。

2017年11月13日在魏縣黨政網(wǎng)公布總成績和體檢人員名單。各崗位根據(jù)總成績由高分到低分的順序，按照招聘崗位與進(jìn)入體檢人員1：1的比例確定進(jìn)入體檢人員。比例內(nèi)末位總成績相同的考生按以下順序確定進(jìn)入體檢人選：學(xué)歷（學(xué)位）較高者，筆試成績較高者。如果仍相同，由本次公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定，最終確定進(jìn)入體檢人員。

（七）體檢

體檢標(biāo)準(zhǔn)參照現(xiàn)行公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，體檢時間地點在魏縣黨政網(wǎng)另行通知。凡不參加體檢或體檢不合格的，造成崗位空缺時，按照同崗位總成績從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。

（八）考察

體檢合格人員進(jìn)入考察環(huán)節(jié)?？疾熘饕菍忌耸聶n案、政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績等情況進(jìn)行考察?？疾旌细裾哌M(jìn)入公示環(huán)節(jié)?？疾觳缓细窕蜃栽阜艞壙疾斓模毺峤槐救擞H筆簽名的書面情況說明），取消聘用資格?？杖睄徫话凑胀瑣徫豢偝煽冇筛叩降鸵来芜f補(bǔ)。

（九）公示

對擬聘用人員在魏縣黨政網(wǎng)向社會進(jìn)行公示，公示期限為7個工作日，公示期滿無異議的人員確定為擬聘用人員。在公示期間，因任何原因造成的崗位空缺，不再遞補(bǔ)。

（十）聘用與管理

對擬聘人員公示無異議的，由用人單位與受聘人員簽訂勞動合同，試用期一年。試用期滿，經(jīng)綜合考核合格的續(xù)簽勞動合同，考核不合格者，解除聘用。

衛(wèi)生系統(tǒng)聘用人員由縣衛(wèi)生局與縣人才交流開發(fā)服務(wù)中心簽訂委托人事代理協(xié)議書，縣人才交流開發(fā)服務(wù)中心對聘用人員實施人事代理，負(fù)責(zé)聘用人員的檔案管理，并為其辦理相關(guān)組織人事手續(xù)?？h衛(wèi)生局協(xié)調(diào)醫(yī)院負(fù)責(zé)核定和籌集聘用人員工資和養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險費，并負(fù)責(zé)發(fā)放工資、繳納保險、安排工作、日常使用管理和考核。聘用人員實行與受聘醫(yī)院正式職工相應(yīng)的工資和社會保險等福利待遇。聘用人員所需的養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)和工傷保險費按有關(guān)政策規(guī)定繳納。

聘用人員在試用期內(nèi)不得流動，否則不予辦理相關(guān)手續(xù)。

六、其他有關(guān)事項

（一）資格審查貫穿招聘工作全過程，在任何環(huán)節(jié)，發(fā)現(xiàn)考生不符合招聘條件的，偽造、假冒各種證件，弄虛作假的一經(jīng)查實，取消其應(yīng)聘資格，問題嚴(yán)重的要追究責(zé)任；

（二）考生未在規(guī)定時間內(nèi)按要求參加測評、體檢、考察、報到、辦理聘用手續(xù)等程序的，均視為自動放棄應(yīng)聘資格；

（三）進(jìn)入公示環(huán)節(jié)后，出現(xiàn)考生不合格或考生自愿放棄等原因造成崗位空缺，不予遞補(bǔ)；

（四）請考生報名時，務(wù)必填寫本人常用聯(lián)系方式，確保在招聘期間保持手機(jī)等通訊設(shè)備暢通，以免影響報名、考試、體檢和考察。本次招聘所有通知在魏縣黨政網(wǎng)發(fā)布，請考生關(guān)注魏縣黨政網(wǎng)，因未關(guān)注魏縣黨政網(wǎng)而造成通知不到的，由考生負(fù)責(zé)。

（五）本次公開招聘不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

咨詢電話：魏縣人社局：0310——3530046，魏縣衛(wèi)生局：0310——3521931，舉報監(jiān)督電話：0310——3531215

1、《魏縣2017年公開招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員崗位條件表》

2、《魏縣2017年公開招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員報名表》

3、《魏縣2017年公開招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員建檔立卡貧困戶崗位報考者信息確認(rèn)表》

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