2019年5月黑龍江肇州縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院招聘醫(yī)學畢業(yè)生8人公告

2019-05-05 18:50 醫(yī)學教育網

根據省、市有關文件精神，經縣委、縣政府研究同意，肇州縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院擬面向社會公開招聘醫(yī)學畢業(yè)生，具體公告事宜詳見《肇州縣2019年鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院公開招聘醫(yī)學畢業(yè)生公告》。

按照省深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革領導小組會議關于建立鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院大學生動態(tài)補充機制的要求，肇州縣衛(wèi)生健康局會同縣財政局、縣人力資源和社會保障局、編制辦公室等部門共同實施2019年鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院招聘醫(yī)學畢業(yè)生計劃，面向高等院校及社會公開招聘醫(yī)學畢業(yè)生，現將有關事宜公告如下：

一、招聘計劃

計劃招聘8人。招聘崗位為肇州縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院臨床醫(yī)學、醫(yī)學檢驗或醫(yī)學檢驗技術、醫(yī)學影像學或醫(yī)學影像技術崗位。（詳見附件1《肇州縣2019年鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院補充招聘大學生計劃表》）。

二、招聘條件

（一）具有中華人民共和國國籍，遵守國家法律、法規(guī)，擁護中國共產黨。

（二）具有良好的職業(yè)道德和行為規(guī)范，熱愛衛(wèi)生事業(yè)，志愿服務基層。

（三）35周歲以下（1984年1月1日及以后出生），符合身體檢查的各項要求。

（四）具備招聘崗位所需學歷和專業(yè)條件：高等院校全日制醫(yī)學?？萍耙陨蠈W歷畢業(yè)生，原則上應是高中起點，其中醫(yī)學目錄中的臨床醫(yī)學、醫(yī)學檢驗和醫(yī)學檢驗技術、醫(yī)學影像學和醫(yī)學影像技術可以放寬到初中起點全日制?？飘厴I(yè)生。

（五）統招學歷畢業(yè)證上所學專業(yè)與報考崗位的需求相一致。

（六）服從招聘單位對崗位的安排和調整。

有下列情形之一的，不得報考：

1.因犯罪受過刑事處罰人員、被開除公職人員。

2.在各級公務員、事業(yè)單位招聘考試中被認定有作弊行為或不誠信記錄，且處理期未滿人員。

3.依照有關法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形。

三、報考方法及程序

本次公開招聘的前期報名、資格審查均通過現場進行。

（一）現場報名。報名時間為2019年4月1日至5月20日。應聘人員需要登錄黑龍江省衛(wèi)生健康委員會網站（），下載并填報應聘人員報名登記表（樣式見附件2）。應聘人員攜帶報名登記表和本人身份相關證明材料到肇州縣衛(wèi)生健康局現場報名。應聘人員需要認真閱讀填寫說明，并詳實準確地填寫個人報名信息，經招聘單位現場確認后，作為擬聘用重要憑證請認真保存。應聘人員要對提交的信息和材料真實性負責，否則取消錄取資格。

（二）資格審查。應聘人員需要提供身份證、畢業(yè)證、學位證原件及復印件、學信網打印學籍備案表，網上打印的應聘人員登記表（一式四份）、所在單位或當地人才服務部門提供的存檔證明（加蓋公章），以及能夠證明本人資歷材料的原件及復印件，需要提供3張藍底或紅底2寸免冠證件照。應屆畢業(yè)生需要提供所在學校開具的有效證明（加蓋公章）。

四、招聘方式

本次公開招聘采取公開考試與組織考核相結合的方式進行。通過采取筆試、面試等辦法擇優(yōu)確定擬聘用人員。

（一）筆試

筆試采取閉卷考試：

1.筆試內容。筆試一張卷。

（1）報考醫(yī)學檢驗崗位的考西醫(yī)專業(yè)基礎知識和檢驗專業(yè)知識。

（2）報考影像崗位的考西醫(yī)專業(yè)基礎知識和醫(yī)學影像專業(yè)知識。

（3）報考臨床崗位的考西醫(yī)專業(yè)基礎知識。

（二）面試

1.篩選原則。筆試結束后，按崗位根據筆試成績由高分到低分的順序，按參加面試人數與招聘計劃數3：1的比例確定進入面試人選。若同一崗位入圍線上筆試成績出現并列，則相應擴大該崗位面試人選數量。

2.面試形式。參照考錄公務員面試形式，采取結構化面談的方式進行。

3.面試成績。面試成績滿分為100分，達不到60分者不予聘用。

（三）考試總成績計算

考試總成績按百分計?？荚嚳偝煽?筆試成績×50%+面試成績×50%.

（四）領取準考證。2019年5月27日到肇州縣衛(wèi)生健康局領取準考證，按準考證上的時間、地點和要求參加考試。

（五）體檢與考核

根據考試成績，按招聘計劃數與體檢、考核人數1：1的比例確定進入體檢和考核人選。若同一崗位入圍線上考試總成績出現并列，則依次以面試成績高者或專業(yè)相同成績高者進入體檢。體檢、考核工作由衛(wèi)健局負責組織。體檢內容及健康標準參照《國家公務員錄用體檢通用標準》執(zhí)行。體檢或考核不合格者不予聘用并依次遞補體檢人員。對體檢合格人員進行綜合考核，考核內容為思想政治表現、道德品質、業(yè)務能力和工作實績等?？己瞬缓细裾撸挥杵赣?。

（六）公示：根據考試、體檢與考核結果擇優(yōu)確定擬聘用人選并統一進行公示。公示期滿，對有問題反映并查實影響聘用的取消聘用資格。公示期滿無異議的，衛(wèi)生健康局負責與應聘人員簽訂《勞動合同》、辦理聘用手續(xù)。擬聘用人員正式上崗時間為9月1日。

（七）相關待遇

1.鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院與聘用人員簽訂《勞動合同》（一式4份），衛(wèi)生健康局、人社部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、聘用人員各1份，聘期3年。應聘人員對提交的材料和信息真實性負責，否則取消聘用資格，并承擔相應責任。

2.新聘用人員實行試用期制度，試用期為3個月。由衛(wèi)生健康局與用人單位共同負責考核，試用期滿考核合格的，予以正式聘用。試用期考核不合格者不予聘用。

3.聘用人員按國家規(guī)定執(zhí)行基層事業(yè)單位崗位績效工資制度，根據績效考核結果發(fā)放績效工資和政府特聘崗位津貼，本科及以上畢業(yè)生年收入不低于4萬元，?？飘厴I(yè)生年收入不低于3萬元，依法享受當地各項社會保險待遇。

4.聘用期滿且符合條件的聘用人員可以在區(qū)域內鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院之間流動。人才服務機構應免費為聘用人員提供人事代理等服務。

5.聘用人員3年年度考核合格的，按規(guī)定程序經所在地有關主管部門審核同意后，在所屬鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院有空編的前提下，納入編制管理。

五、有關說明

1.資格審查貫穿招聘工作全過程，在任何環(huán)節(jié)發(fā)現考生不符合招考條件、弄虛作假的隨時取消考錄或聘用資格，問題嚴重者追究法律責任。

2.應聘人員只能填報一個招聘崗位，資格審查通過的，不能改報其他崗位，資格審查未通過的，可以改報其他崗位。

3. 2019年5月20日報名結束后，根據報考實際情況對調整崗位發(fā)布調整公告。

4.本次公開招聘不指定輔導用書，不舉辦也不委托任何機構組織輔導培訓班。目前社會上出現的假借招聘考試命題組、專門培訓機構等名義舉辦的輔導班、輔導網站或發(fā)行的出版物、上網卡等均與本次公開招聘無關，敬請廣大報考人員提高警惕，切勿上當受騙。