2019湖北省潛江市人才引進(jìn)醫(yī)療崗48人公告

2019-07-09 16:47 醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)

2019湖北省潛江市人才引進(jìn)醫(yī)療崗48人公告發(fā)布啦！這是很多朋友關(guān)心的問題，小編特意為大家收集整理如下，一起來看看吧！

報(bào)名時間：2019年8月10日報(bào)名截止

為進(jìn)一步加強(qiáng)潛江市人才隊(duì)伍建設(shè)，經(jīng)研究決定在全國范圍內(nèi)公開引進(jìn)92名人才，符合資格條件的均可報(bào)名，詳情請登錄湖北人事考試網(wǎng)、潛江人力資源和社會保障局網(wǎng)查詢?，F(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：

一、報(bào)名資格條件

1.具有中華人民共和國國籍，擁護(hù)中華人民共和國憲法，遵守國家法律法規(guī)，有良好的品行和職業(yè)道德，具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件。

2.符合《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》規(guī)定的基本條件，符合用人單位崗位相關(guān)要求。

3.應(yīng)屆畢業(yè)生須于2019年7月31日前取得畢業(yè)證書、學(xué)位證書;博士研究生年齡在45周歲以下,碩士研究生年齡在40周歲以下,本科畢業(yè)生年齡在35周歲以下，年齡計(jì)算截止時間為2019年7月31日。原則上招引碩士研究生及以上學(xué)歷人才，緊缺型專業(yè)放寬學(xué)歷。

4.有下列情況之一者不得報(bào)名：曾受過刑事處罰和被開除公職的;涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;在校期間受到院系以上處分的;受處分期間或未滿影響期限的;在各級各類公務(wù)員、事業(yè)單位招考(聘)中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為的;現(xiàn)役軍人;已在潛江市機(jī)關(guān)事業(yè)單位參加工作且在編在崗的;按規(guī)定到定向工作單位未滿服務(wù)期限的;法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

二、引進(jìn)方式

人才引進(jìn)由市委組織部和市人社局共同組織實(shí)施，主要采取資格審查和面試考核的方式進(jìn)行，主要考察考生綜合素質(zhì)和專業(yè)技術(shù)能力。

三、引進(jìn)程序

1.網(wǎng)上報(bào)名。報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名方式，2019年8月10日報(bào)名截止。

2.資格審查和面試考核。8月12日，集中資格審查，符合條件的人選經(jīng)公示無異議后進(jìn)入面試考核，面試時間和地點(diǎn)另行通知。

3.組織考察。對擬引進(jìn)人才進(jìn)行實(shí)地考察。

4.體檢。考察后確定擬引進(jìn)人選，按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》組織擬引進(jìn)人才進(jìn)行集中體檢。

5.上報(bào)審定。上報(bào)市委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組審定后，確定人才引進(jìn)名單。

6.公示。將人才引進(jìn)名單在有關(guān)媒介上進(jìn)行公示，無異議后按規(guī)定辦理審批和引進(jìn)手續(xù)。

7.簽訂協(xié)議。與用人單位簽訂三年最低服務(wù)年限協(xié)議和事業(yè)單位管理合同。

四、人才引進(jìn)待遇

1.引進(jìn)人才納入財(cái)政全額事業(yè)編制。