能夠找到一家好的醫(yī)院或是好的醫(yī)療工作單位是很多醫(yī)學(xué)生的心愿，既有保障，又體面，為了幫助各位醫(yī)學(xué)生，醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)整理發(fā)布了如下招聘公告：2020年內(nèi)蒙古巴彥淖爾市烏拉特后旗招聘醫(yī)師和護(hù)士共2名啦！招聘單位：蘇木鎮(zhèn)衛(wèi)生院，希望能幫助小伙伴們完成自己的心愿，找到心儀的工作單位！

報(bào)名截止時(shí)間：9月11日

一、應(yīng)聘條件

應(yīng)聘人員必須同時(shí)具備下列條件:

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。

2.遵守憲法和法律。

3.具有良好的品行。

4.原則上具有普通全日制大專及以上文化程度。

5.年齡在18周歲以上（2002年8月31日前出生），40周歲以下(1980年8月31日以后出生)。取得中、高級(jí)職稱的專業(yè)人員或在烏拉特后旗蘇木鎮(zhèn)衛(wèi)生院已聘用工作滿5年且能夠勝任專業(yè)技術(shù)崗位，年齡放寬至45周歲以下(1975年8月31日以后出生)。

6.具有烏拉特后旗戶籍。

7.具有正常履行職責(zé)的身體條件。

8.具有符合崗位要求的工作能力。

9.具備應(yīng)聘崗位所要求的其他資格條件(詳見《招聘崗位需求表》)。

10.對(duì)于普通全日制研究生可報(bào)考的崗位，執(zhí)行《教育部辦公廳等五部門關(guān)于進(jìn)一步做好非全日制研究生就業(yè)工作的通知》（教研廳函〔2019〕1號(hào)），自2017年起入學(xué)，由國(guó)家統(tǒng)一下達(dá)招生計(jì)劃，且取得學(xué)位、學(xué)歷證書的非全日制研究生具有同樣報(bào)考資格。

11.按照《轉(zhuǎn)發(fā)人力資源社會(huì)保障部 教育部 司法部 農(nóng)業(yè)農(nóng)村部 文化和旅游部 國(guó)家衛(wèi)生健康委 國(guó)家知識(shí)產(chǎn)權(quán)局關(guān)于應(yīng)對(duì)新冠肺炎疫情影響實(shí)施部分職業(yè)資格“先上崗、再考證”階段性措施的通知》（內(nèi)人社發(fā)〔2020〕29號(hào)），符合護(hù)士執(zhí)業(yè)資格考試報(bào)名條件的高校畢業(yè)生（2018、2019以及2020年畢業(yè)），參加本次考試可不要求提供護(hù)士執(zhí)業(yè)資格證書，但必須在1年試用期內(nèi)取得相應(yīng)的資格證書;若1年試用期內(nèi)未取得相應(yīng)資格證書，依法解除聘用合同。對(duì)實(shí)施“先上崗、再考證”的高校畢業(yè)生，在取得執(zhí)業(yè)資格之前主要從事輔助性工作。 

以上條件中，學(xué)歷學(xué)位取得時(shí)間截止到報(bào)名開始(2020年應(yīng)屆畢業(yè)生學(xué)歷學(xué)位取得時(shí)間截止到2020年9月30日)。2020年應(yīng)屆畢業(yè)生已聘用但到期未能取得崗位要求的畢業(yè)證、學(xué)位證及其他證件的，予以解聘。

（二）下列人員不得應(yīng)聘：

1.曾因犯罪受過刑事處罰和曾被開除公職的人員;在公務(wù)員招考或事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用、聘用紀(jì)律行為并在禁考期限內(nèi)的人員;法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

2.應(yīng)聘人員不得應(yīng)聘聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的崗位。

二、招聘計(jì)劃

按照緊缺先招先用的原則，計(jì)劃招聘蘇木鎮(zhèn)衛(wèi)生院衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員2名，其中：醫(yī)師1名，護(hù)士1名。

三、報(bào)名與資格初審

(一)報(bào)名

1.報(bào)名采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式進(jìn)行。報(bào)名地點(diǎn)為烏拉特后旗衛(wèi)生健康委員會(huì)醫(yī)政股，相關(guān)信息還將在巴彥淖爾人才網(wǎng)(網(wǎng)址)、巴彥淖爾市人事考試網(wǎng)和烏拉特后旗政府網(wǎng)（網(wǎng)址）上公布。

2.報(bào)名時(shí)間：                            

2020年9月7日-9月11日（上午9:00-12:00，下午3:00-6:00）。

3.應(yīng)聘人員須用本人身份證或護(hù)照?qǐng)?bào)名，且報(bào)名與參加筆試、面試所使用的證件必須一致。

4.應(yīng)聘人員要認(rèn)真閱讀招聘方案和崗位招聘條件，對(duì)照個(gè)人情況，選擇符合自身?xiàng)l件的崗位進(jìn)行報(bào)考。每位應(yīng)聘人員只能報(bào)考一個(gè)崗位。報(bào)名時(shí)，應(yīng)聘人員從烏拉特后旗政府網(wǎng)下載《烏拉特后旗招聘蘇木鎮(zhèn)衛(wèi)生院衛(wèi)生專業(yè)人員報(bào)名登記表》一式兩份（見附件），并攜帶二寸近期正面免冠數(shù)碼彩照2張(jpg格式、大小為30KB以下)，身份證、戶口簿、學(xué)歷證書、執(zhí)業(yè)資格證書原件及復(fù)印件各一份報(bào)名。

在填寫個(gè)人簡(jiǎn)歷(限200字以內(nèi))時(shí)，需完整填寫從?？疲ū究疲┊厴I(yè)至今的經(jīng)歷，時(shí)間不能斷開或空缺。學(xué)習(xí)經(jīng)歷要填寫上學(xué)的起止年月，所讀高校、院系、專業(yè);工作經(jīng)歷要填寫工作起止年月，工作單位，所從事工作；要填寫未就業(yè)時(shí)期經(jīng)歷，填寫起止年月，待業(yè)。否則，將不予審核通過。

注：應(yīng)聘人員在報(bào)名時(shí)提供的個(gè)人聯(lián)系電話在整個(gè)招聘期間(從報(bào)名至完成聘用)務(wù)必保持有效和暢通，以便各環(huán)節(jié)必要時(shí)的聯(lián)系溝通，因電話號(hào)碼無法接通或所留號(hào)碼錯(cuò)誤而影響本人招聘的，責(zé)任自負(fù)。

5.應(yīng)聘人員在報(bào)名時(shí)說明答卷語種，一經(jīng)選定，不予變更。

6.應(yīng)聘人員須對(duì)所提交的報(bào)名信息的真實(shí)性、準(zhǔn)確性和完整性負(fù)責(zé)，填報(bào)虛假信息或隱瞞重要信息情節(jié)嚴(yán)重的，取消其考試、聘用資格，并納入應(yīng)聘人員誠(chéng)信檔案。

(二)資格初審

1.資格初審工作在現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)同時(shí)進(jìn)行，由烏拉特后旗衛(wèi)生健康委員會(huì)具體負(fù)責(zé)。

2.本次招聘不收取招考費(fèi)。

3.《招聘崗位需求表》中涉及的有關(guān)學(xué)歷、專業(yè)等資格條件方面的問題，由烏拉特后旗衛(wèi)生健康委員會(huì)負(fù)責(zé)解釋(咨詢電話見《招聘崗位需求表》)。

(三)筆試開考比例

筆試開考比例(應(yīng)聘人數(shù)與崗位招聘計(jì)劃數(shù)之比)一般不低于1:3。達(dá)不到開考比例的崗位，經(jīng)烏拉特后旗衛(wèi)生健康委員會(huì)申請(qǐng)，烏拉特后旗2020年蘇木鎮(zhèn)衛(wèi)生院衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)工作人員招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)，適當(dāng)降低開考比例。調(diào)整比例后的崗位，報(bào)名結(jié)束后在巴彥淖爾市人事考試網(wǎng)、巴彥淖爾人才網(wǎng)和烏拉特后旗政府網(wǎng)上公布。

(四)報(bào)名成功的人員準(zhǔn)考證由烏拉特后旗衛(wèi)生健康委員會(huì)統(tǒng)一發(fā)放，應(yīng)聘人員憑此準(zhǔn)考證參加筆試和面試。具體發(fā)放時(shí)間詳見報(bào)名結(jié)束后發(fā)布的相關(guān)公告，請(qǐng)關(guān)注巴彥淖爾市人事考試網(wǎng)、巴彥淖爾人才網(wǎng)和烏拉特后旗政府網(wǎng)。

(五)本次公開招聘考試筆試后各環(huán)節(jié)出現(xiàn)缺額的，依次進(jìn)行遞補(bǔ)，同一崗位遞補(bǔ)最多進(jìn)行3次。

四、筆試

(一)筆試科目卷面滿分為200分，考試時(shí)長(zhǎng)180分鐘，采用閉卷方式進(jìn)行。

(二)筆試提供相應(yīng)的蒙、漢兩種文字試卷。

(三)選擇漢文試卷的人員，必須用漢文作答;選擇蒙古文試卷的人員，必須用蒙古文作答。同一試卷用兩種或兩種以上文字作答的，按零分處理。對(duì)不按規(guī)定文字作答的，按零分處理。

(四)筆試時(shí)間等有關(guān)事宜詳見報(bào)名結(jié)束后發(fā)布的相關(guān)公告，請(qǐng)關(guān)注巴彥淖爾市人事考試網(wǎng)、巴彥淖爾人才網(wǎng)和烏拉特后旗政府網(wǎng)。

(五)應(yīng)聘人員憑有效期內(nèi)本人二代居民身份證(或護(hù)照)和準(zhǔn)考證并攜帶黑色鋼筆(或簽字筆)、2B鉛筆和橡皮等文具參加筆試。

(六)筆試成績(jī)計(jì)算

卷面成績(jī)均按照應(yīng)聘人員筆試卷面實(shí)際得分計(jì)算。

筆試成績(jī)÷2+政策加分=筆試總成績(jī)

蒙古族、達(dá)斡爾族、鄂倫春族、鄂溫克族應(yīng)聘人員，政策加分分值為2.5分。

(七)筆試結(jié)束后，筆試成績(jī)、筆試最低合格分?jǐn)?shù)線在巴彥淖爾市人事考試網(wǎng)、巴彥淖爾人才網(wǎng)和烏拉特后旗政府網(wǎng)上公布。

五、資格復(fù)審

(一)資格復(fù)審工作由烏拉特后旗衛(wèi)生健康委員會(huì)具體負(fù)責(zé)，組織、人社部門負(fù)責(zé)監(jiān)督。資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)及有關(guān)要求在巴彥淖爾市人事考試網(wǎng)、巴彥淖爾人才網(wǎng)和烏拉特后旗政府網(wǎng)上另行公告。

(二)從筆試成績(jī)達(dá)到最低合格分?jǐn)?shù)線上的應(yīng)聘人員中，按照每個(gè)崗位應(yīng)聘人員筆試成績(jī)由高到低的順序，一般按1:2的比例確定進(jìn)入資格復(fù)審范圍的人員(末位出現(xiàn)并列的，并列人員全部進(jìn)入資格復(fù)審范圍)。資格復(fù)審及遞補(bǔ)后達(dá)不到1:2的，以實(shí)際人數(shù)確定進(jìn)入面試范圍人員。

(三)資格復(fù)審重點(diǎn)審核應(yīng)聘人員所填報(bào)的信息是否真實(shí)準(zhǔn)確，是否符合應(yīng)聘崗位相應(yīng)資格條件。凡不符合應(yīng)聘條件、個(gè)人錯(cuò)填民族信息導(dǎo)致加分、所填報(bào)個(gè)人信息與所持證件不符以及隱瞞重要信息或提供虛假證明材料，情節(jié)嚴(yán)重的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)一律取消面試資格。

（四）進(jìn)入資格復(fù)審范圍的應(yīng)聘人員須按照規(guī)定時(shí)間和地點(diǎn)參加資格復(fù)審。未在規(guī)定時(shí)間參加資格復(fù)審的，取消面試資格。

六、面試及總成績(jī)計(jì)算

(一)面試

1.資格復(fù)審?fù)ㄟ^的應(yīng)聘人員進(jìn)入面試范圍。面試由烏拉特后旗衛(wèi)生健康委員會(huì)具體負(fù)責(zé)組織實(shí)施，旗委組織部、人社局指導(dǎo)監(jiān)督。

2.面試時(shí)間、地點(diǎn)、方式以及有關(guān)要求等另行通知。面試滿分為100分。

3.對(duì)于實(shí)際到場(chǎng)參加面試人數(shù)等于或少于該崗位實(shí)際招聘計(jì)劃數(shù)的崗位，該崗位應(yīng)聘人員面試成績(jī)須達(dá)到本人面試所在考場(chǎng)(同試題、同考官組)實(shí)際參加面試人員平均成績(jī)或達(dá)到烏拉特后旗衛(wèi)生健康委員會(huì)事先劃定的面試合格分?jǐn)?shù)線，方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

(二)考試總成績(jī)的計(jì)算

1.應(yīng)聘人員考試總成績(jī)計(jì)算公式為：

崗位考試總成績(jī)=筆試成績(jī)(政策加分)×60%+面試成績(jī)×40%

2.應(yīng)聘人員面試成績(jī)和考試總成績(jī)于面試結(jié)束后在巴彥淖爾市人事考試網(wǎng)、巴彥淖爾人才網(wǎng)和烏拉特后旗政府網(wǎng)上公布。

附件：

1.2020年烏拉特后旗招聘蘇木鎮(zhèn)衛(wèi)生院衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員崗位需求表.xlsx

2.2020年烏拉特后旗招聘蘇木鎮(zhèn)衛(wèi)生院衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名登記表.docx

以上“2020年內(nèi)蒙古巴彥淖爾市烏拉特后旗招聘醫(yī)師和護(hù)士共2名啦！招聘單位：蘇木鎮(zhèn)衛(wèi)生院”就是招聘公告的全部?jī)?nèi)容啦！更多醫(yī)療招聘信息請(qǐng)繼續(xù)關(guān)注醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)！

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