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赤峰市傳染病防治醫(yī)院補(bǔ)充招聘專業(yè)技術(shù)人員33人

很多即將步入醫(yī)療崗位的朋友們都非常關(guān)注所在地區(qū)醫(yī)療崗位的招聘公告信息,醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)醫(yī)療衛(wèi)生招聘欄目為了更好的服務(wù)正在找工作的醫(yī)療相關(guān)專業(yè)人員,每天為大家整理搜集新鮮的各地醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)/醫(yī)院等招聘公告通知和信息,歡迎大家查看!以下是公告通知:赤峰市傳染病防治醫(yī)院補(bǔ)充招聘專業(yè)技術(shù)人員33人,內(nèi)容如下:

報(bào)名時(shí)間:2021年11月6日—2021年11月26日

一、招聘原則

堅(jiān)持“公平、公正、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,按照德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),堅(jiān)持用好現(xiàn)有人才,招聘急需人才,堅(jiān)持因崗招聘,采取筆試和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。

二、招聘計(jì)劃

此次計(jì)劃補(bǔ)充招聘33人。詳見附件1《赤峰市傳染病防治醫(yī)院2021年度面向社會(huì)補(bǔ)充招聘專業(yè)技術(shù)人員職位表》。

三、招聘條件

應(yīng)聘人員必須同時(shí)具備下列條件:

1.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),具有良好的思想政治素質(zhì),無(wú)違法違紀(jì)行為。

2.熱愛衛(wèi)生事業(yè),有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感,能遵守國(guó)家的各項(xiàng)法律法規(guī)及規(guī)章制度。

3.學(xué)歷職稱:

臨床專業(yè)學(xué)科帶頭人崗位、實(shí)用型人才崗位需具有國(guó)家承認(rèn)的大學(xué)??萍耙陨蠈W(xué)歷,學(xué)科帶頭人須取得副高及以上專業(yè)技術(shù)職稱,實(shí)用型人才須取得中級(jí)及以上專業(yè)技術(shù)職稱,其余崗位要求嚴(yán)格按照職位表中相關(guān)要求執(zhí)行。

4.年齡要求:學(xué)科帶頭人年齡在56周歲以下 (1965年1月1日及以后出生);實(shí)用型人才年齡在 50周歲以下(1971年1月1日及以后出生),其他崗位年齡在35周歲以下(1986年1月1日及以后出生)。

5.報(bào)考神經(jīng)外科團(tuán)隊(duì)等,需以團(tuán)隊(duì)形式統(tǒng)一報(bào)名,不接收個(gè)人名義報(bào)名。

6.具備符合報(bào)考崗位要求的工作能力。

7.具備報(bào)考崗位所需的其它資格條件。詳見《赤峰市傳染病防治醫(yī)院2021年度面向社會(huì)補(bǔ)充招聘專業(yè)技術(shù)人員職位表》。

8.具有正常履行報(bào)考崗位工作職責(zé)的身體條件。

下列人員不得報(bào)考:

(一)曾因犯罪受過(guò)刑事處罰和曾被開除公職的人員;

(二)處于黨紀(jì)政務(wù)處分所規(guī)定的處分期內(nèi)的人員;

(三)涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的人員;

(四)被有關(guān)部門納入失信范圍的人員;

(五)法律法規(guī)規(guī)定不得錄用的其他情形的。

四、招聘方式

(一)直接面試

醫(yī)療團(tuán)隊(duì)及具備中級(jí)以上專業(yè)技術(shù)資格人員采取直接面試的考試方式。

(二)筆試+面試

具備報(bào)考相應(yīng)崗位要求的應(yīng)聘人員(除方案中直接面試的人員外)。

五、招聘程序

(一)發(fā)布公告

本次招聘工作按發(fā)布公告、報(bào)名與資格審核、面試(筆試+面試)、體檢、考核、公示、聘用等步驟進(jìn)行。

招聘公告在《赤峰市傳染病防治醫(yī)院網(wǎng)站》發(fā)布。

(二)報(bào)名和資格審查

1.報(bào)名工作由赤峰市傳染病防治醫(yī)院人力資源科負(fù)責(zé),采取考生網(wǎng)上報(bào)名方式進(jìn)行。

網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間:2021年11月6日—2021年11月26日。

考生將報(bào)名材料統(tǒng)一發(fā)至人力資源科指定郵箱:

應(yīng)聘人員需上傳以下報(bào)名材料電子版:

本人有效期內(nèi)二代身份證原件、畢業(yè)證原件、學(xué)位證原件及崗位要求的相關(guān)證件原件、學(xué)歷認(rèn)證電子注冊(cè)備案表、個(gè)人簡(jiǎn)歷、報(bào)名表一份(附件2),報(bào)名醫(yī)療團(tuán)隊(duì)崗位的還需提供團(tuán)隊(duì)簡(jiǎn)介。

2.報(bào)名時(shí),要認(rèn)真閱讀招聘公告,仔細(xì)鑒別個(gè)人是否符合報(bào)考條件;每位應(yīng)聘人員只能報(bào)考一個(gè)崗位,報(bào)名人員需填寫報(bào)名表(附件2),報(bào)名表在赤峰市傳染病防治醫(yī)院官網(wǎng)下載(網(wǎng)址)。報(bào)名面試所使用的證件必須一致;報(bào)考者須對(duì)所提交材料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性、完整性、有效性負(fù)責(zé),凡因所提交材料不真實(shí)、不準(zhǔn)確、不完整而影響報(bào)名、考試或聘用的,責(zé)任自負(fù)(報(bào)名時(shí)所留電話號(hào)碼在招考期間必須暢通,電話號(hào)碼無(wú)法接通或所留號(hào)碼錯(cuò)誤而影響本人招聘的,責(zé)任自負(fù))。

報(bào)考者對(duì)學(xué)歷、學(xué)科(專業(yè))等崗位資格條件方面的問(wèn)題,由赤峰市傳染病防治醫(yī)院人員招聘資質(zhì)審核小組負(fù)責(zé)解釋。

3.資格審核

(1)資格審核工作由赤峰市傳染病防治醫(yī)院人力資源科負(fù)責(zé),應(yīng)聘者須攜帶網(wǎng)上報(bào)名時(shí)提交所有材料原件、復(fù)印件進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)審核確認(rèn),打印考生誠(chéng)信考試承諾書 (附件3),本人現(xiàn)場(chǎng)簽名。

(2)資格審查將重點(diǎn)審核考生的信息是否真實(shí)準(zhǔn)確;凡不符合報(bào)考條件、個(gè)人信息與所持證件不符者,不得參加考試。

資格審核地點(diǎn):赤峰市傳染病防治醫(yī)院新址4號(hào)樓二樓會(huì)議室。具體資格審核時(shí)間另行通知。

(三)考試

1.直接面試人員,面試滿分為100分,不設(shè)開考比例。面試成績(jī)低于60分者不予錄取。按照應(yīng)聘人員總成績(jī)由高到低的順序依次錄取,崗位名額末位排名出現(xiàn)分?jǐn)?shù)相同者,另行組織面試??荚嚦煽?jī)?cè)诔喾迨袀魅静》乐吾t(yī)院公示欄及醫(yī)院官網(wǎng)公布。面試時(shí)間另行通知。

2.筆試和面試相結(jié)合

(1)筆試。采取閉卷形式,滿分為100分,不設(shè)開考比例。筆試科目為醫(yī)學(xué)專業(yè)理論知識(shí)。筆試考試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。全部參加考試人員的筆試成績(jī)?cè)诔喾迨袀魅静》乐吾t(yī)院公示欄及醫(yī)院官網(wǎng)公布。

本次招考不指定復(fù)習(xí)范圍和考試參考用書。

(2)面試

①面試比例

同一崗位報(bào)名參加筆試人員達(dá)到招聘崗位計(jì)劃聘用人數(shù)1:3比例的,按筆試成績(jī)從高到低1:3比例進(jìn)入面試,未達(dá)到1:3比例的,筆試后直接進(jìn)入面試(面試成績(jī)低于60分者不予錄取)。對(duì)同一崗位因末位成績(jī)并列而超出1:3比例的所有考生全部進(jìn)入面試范圍。面試內(nèi)容為綜合素質(zhì)考核,滿分為100分。面試工作由醫(yī)院統(tǒng)一組織實(shí)施。

②面試方式

面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行。主要考察應(yīng)聘者的基本能力和綜合素質(zhì)。

③總成績(jī)計(jì)算

按筆試占總成績(jī)的50%、面試占總成績(jī)的50%的標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算總成績(jī)。按照應(yīng)聘人員總成績(jī)由高到低的順序依次錄取,崗位名額末位排名出現(xiàn)分?jǐn)?shù)相同者,取筆試成績(jī)高者錄取。如筆試成績(jī)?nèi)韵嗤?,另行組織筆試,按成績(jī)高低排名錄取??荚嚦煽?jī)?cè)诔喾迨袀魅静》乐吾t(yī)院公示欄及醫(yī)院官網(wǎng)公布。

(四)體檢與考察

1.按照每個(gè)崗位報(bào)考人員考試總成績(jī)從高分到低分的順序和該崗位計(jì)劃招聘人數(shù),等額確定進(jìn)入體檢和考核的人選。

2.體檢參照公務(wù)員錄用體檢有關(guān)規(guī)定進(jìn)行。

3.考生不按時(shí)參加體檢、體檢不合格、在體檢過(guò)程中弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況致使體檢結(jié)果失真的,取消其錄取資格。依據(jù)總成績(jī)排名依次遞補(bǔ),遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。體檢的具體時(shí)間和地點(diǎn)在赤峰市傳染病防治醫(yī)院公示欄及醫(yī)院官網(wǎng)另行通知。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理。

4.考察工作由醫(yī)院人事和紀(jì)檢監(jiān)察部門具體實(shí)施。按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)根據(jù)擬聘崗位要求全面、準(zhǔn)確、客觀的評(píng)價(jià)被考察對(duì)象的綜合素質(zhì)及是否需要回避等方面的情況,同時(shí)對(duì)資格條件進(jìn)行復(fù)查,以上情況形成書面材料。對(duì)考察不合格的或自動(dòng)放棄的考生取消其錄取資格。

(五)公示和聘用

對(duì)擬聘用人員在赤峰市傳染病防治醫(yī)院公示欄及醫(yī)院官網(wǎng)進(jìn)行公示。公示期間接受社會(huì)監(jiān)督舉報(bào),期限為5個(gè)工作日。監(jiān)督舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是的反映問(wèn)題,并提供必要的調(diào)查線索。公示期滿,對(duì)有監(jiān)督舉報(bào)并查有實(shí)據(jù)的,取消其錄取資格。

1.擬聘用人員應(yīng)在醫(yī)院規(guī)定日期前報(bào)到,逾期視為自動(dòng)放棄,取消其聘用資格。擬聘用人員報(bào)到時(shí)需提供本人有效期內(nèi)二代身份證,畢業(yè)證、學(xué)位證原件及復(fù)印件,學(xué)歷認(rèn)證電子注冊(cè)備案表。

2.受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度。試用期間執(zhí)行試用期工資標(biāo)準(zhǔn)。試用期滿經(jīng)考核確定為合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。

六、紀(jì)律和監(jiān)督

(一)招聘工作實(shí)行回避制度。用人單位負(fù)責(zé)人和招聘工作人員在辦理人員聘用事項(xiàng)時(shí),凡是與應(yīng)聘者有直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的人員或者其他可能影響招聘公正的,應(yīng)當(dāng)回避。

(二)按照“誰(shuí)審查、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的要求,受理報(bào)名的資格審核小組對(duì)報(bào)名資格審查要高度負(fù)責(zé),對(duì)因在資格審查環(huán)節(jié)發(fā)生問(wèn)題而影響招聘工作的,一經(jīng)查實(shí)嚴(yán)肅查處。

(三)強(qiáng)化報(bào)考人員的誠(chéng)信意識(shí),杜絕考試替考、舞弊等違紀(jì)行為,確保本次招聘工作公平、公正進(jìn)行。

(四)招聘工作任何階段發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),即取消其相應(yīng)資格。對(duì)違反規(guī)定的已受聘人員,一經(jīng)查實(shí),解除聘用合同,予以清退。

(五)招聘工作要做到信息公開、過(guò)程公開、結(jié)果公開,接受社會(huì)及有關(guān)部門的監(jiān)督。

(六)本次招聘最終解釋權(quán)歸赤峰市傳染病防治醫(yī)院所有。

(七)咨詢和監(jiān)督舉報(bào)電話

招聘政策咨詢電話:赤峰市傳染病防治醫(yī)院人力資源科0476-8663428

監(jiān)督舉報(bào)電話:

赤峰市衛(wèi)生健康委員會(huì)0476-5896622

赤峰市傳染病防治醫(yī)院黨辦0476-8665539

附件下載:

崗位表

報(bào)名表

承諾書

金錢名利淡如水,醫(yī)德醫(yī)道大于天;個(gè)人利益拋一旁,患者病情在心間。這是多少醫(yī)護(hù)崗位從業(yè)者的心聲,這又是多少醫(yī)療崗位從業(yè)者的真情實(shí)感。以上醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)小編搜集的公告信息:赤峰市傳染病防治醫(yī)院補(bǔ)充招聘專業(yè)技術(shù)人員33人,希望能夠幫助到大家!

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