2020年山西省事業(yè)單位招聘18名高層次人才啦！招聘單位：吉縣中醫(yī)醫(yī)院

2020-09-02 16:25 醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)

醫(yī)療衛(wèi)生招聘分為統(tǒng)招和各地醫(yī)療事業(yè)單位/醫(yī)院/衛(wèi)生所等單位的自主招聘考試，不少醫(yī)考生都期盼自己能夠?qū)ふ业揭粋€合適、有前景的醫(yī)療工作單位，今天我們就來分享公告通知：2020年山西省事業(yè)單位招聘18名高層次人才啦！招聘單位：吉縣中醫(yī)醫(yī)院，希望能夠幫助到您！

報名截止日期：2020年9月15日

一、引進崗位

吉縣中醫(yī)醫(yī)院2020年事業(yè)單位引進高層次緊缺急需人才18名，引進崗位及所需的具體條件詳見《吉縣中醫(yī)醫(yī)院2020年引進高層次緊缺急需人才崗位一覽表》。

二、引進對象及條件

引進對象：

計劃引進碩士研究生及以上學(xué)歷、學(xué)位或具有中級職稱任職資格的專業(yè)技術(shù)人才。

引進條件：

(一)具有中華人民共和國國籍；

（二）遵守中華人民共和國憲法、法律和法規(guī)；

（三）具有良好的品行；

（四）具有正常履行職責(zé)的身體條件;

（五）具有崗位所需的專業(yè)知識、職業(yè)資格、工作能力，以及獲國家認可的學(xué)歷、學(xué)位；

（六）年齡在18周歲以上、35周歲以下。（時間以招聘公告為準(zhǔn)）

（七）具備報考崗位所要求的其他資格條件。

1.招聘條件或崗位要求的辭退、現(xiàn)役、試(聘)用期、服務(wù)期、各類從業(yè)(職業(yè)、執(zhí)業(yè))資格證書等的截止時間，除崗位有明確要求外，均為發(fā)布公告之日。

2.所學(xué)專業(yè)必須符合報考崗位專業(yè)要求(應(yīng)聘者報名表所填寫的所學(xué)專業(yè)名稱須與本人取得高校畢業(yè)證書上所標(biāo)明的專業(yè)一致)。專業(yè)要求按具體專業(yè)名稱設(shè)置的,考生畢業(yè)證所學(xué)專業(yè)須與崗位要求的專業(yè)名稱一致。

研究生所學(xué)專業(yè)與招聘崗位要求專業(yè)應(yīng)屬同一專業(yè)（類）。

3.崗位要求專業(yè)名稱經(jīng)教育部修改過的，根據(jù)教育部頒發(fā)的《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄新舊專業(yè)對照表》，所學(xué)專業(yè)為對應(yīng)專業(yè)的可報考該崗位。

4.招聘崗位有從業(yè)資格要求的，要有相應(yīng)的資格證書（或資格考試合格成績單）。

凡有下列情形之一者不得報名應(yīng)聘：

1.現(xiàn)役軍人和在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生（其中：非2020年應(yīng)屆畢業(yè)的博士研究生不得以原取得的碩士研究生學(xué)歷、學(xué)位證書報名）不得報名；

2.因犯罪受過刑事處罰的、被開除中國共產(chǎn)黨黨籍和公職的;在立案審查期間或未解除黨紀、政紀處分的人員，不能報考;

3.各級公務(wù)員招考和事業(yè)單位招聘中被認定有舞弊等嚴重違反考錄、招聘紀律行為的人員，不能報考;

4.試用期內(nèi)的公務(wù)員（參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位工作人員）和試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員，不能報考;

5.招聘為事業(yè)單位工作人員有服務(wù)年限規(guī)定且服務(wù)期未滿的，不得報考;

6.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象以及法律、法規(guī)規(guī)定不符合本次公開招聘要求的人員，不得報考;

7.報考人員不得報考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的崗位；

8.在報名之后、聘用之前，應(yīng)聘者已成為試用期內(nèi)的公務(wù)員（參照管理單位工作人員）或已被聘用為事業(yè)單位工作人員的，不予聘用；

9.法律規(guī)定不得聘用的其他情形人員。

三、考試報名

（一）報名及資格審查

1.報名時間及方式

報名時間：2020年9月9日至2020年9月15日（上午8：00至12：00，下午2:30至6:00）

報名方式：網(wǎng)上報名。

報名郵箱：

報考相關(guān)信息查詢網(wǎng)站：吉縣人民政府網(wǎng)（）

2.報名要求：

每位報考人員只能選擇一個崗位報名（報名之后不得更改所選崗位）。報名人員須在報名時間內(nèi),在吉縣人民政府網(wǎng)()下載相關(guān)表格，填寫《吉縣中醫(yī)醫(yī)院2020年引進高層次緊缺急需人才報名登記表》（附件2）和誠信承諾書（附件3）（注：報名登記表所填寫的專業(yè)應(yīng)當(dāng)與本人取得的畢業(yè)證書上所載明的專業(yè)一致）。

具有碩士研究生及以上學(xué)歷、學(xué)位報考者需提供有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證（含《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》和《學(xué)位認證報告》）、報到證（或考生當(dāng)?shù)厝瞬攀袌鰴n案存放卡、開具的存放證明）、同意報考證明（僅限在職人員提供，需所在單位主要領(lǐng)導(dǎo)簽字并加蓋公章）、相關(guān)資格證書、誠信承諾書（本人簽字并按手印）等材料掃描件和附件2、近期（近3個月）2寸正面免冠照片（jpg格式，大小為20kb以下）。

具有中級職稱任職資格的專業(yè)技術(shù)資格的人才需提供有效身份證、相關(guān)資格證書、同意報考證明（僅限在職人員提供，需所在單位主要領(lǐng)導(dǎo)簽字并加蓋公章）、誠信承諾書（本人簽字并按手?。┑炔牧蠏呙杓透郊?、近期（近3個月）2寸正面免冠照片（jpg格式，大小為20kb以下）。

所有報名材料電子版進行壓縮后，發(fā)送到報名郵箱：，郵件命名為“單位+崗位類型+科室+姓名+聯(lián)系方式”。

3.資格審查

資格審查：資格審查由吉縣中醫(yī)醫(yī)院招聘領(lǐng)導(dǎo)小組負責(zé)，資格審查要客觀、公正、及時。

資格審查小組于2020年9月9日8:00至2020年9月15日18:00對網(wǎng)上報名人員進行資格審查。

資格審查結(jié)束后，通過郵件、電話等方式回復(fù)審查結(jié)果、發(fā)送《面試準(zhǔn)考證》。

本次招聘工作實行告知承諾制。報考人員應(yīng)依據(jù)公布的報考條件和具體崗位要求，如實填寫《吉縣中醫(yī)醫(yī)院2020年引進高層次緊缺急需人才報名登記表》，并上傳一張本人近期（近3個月）2寸免冠正面證件照。報考人員應(yīng)確認本人完全符合相關(guān)崗位的報考條件。如對報考條件和崗位要求存在疑問，應(yīng)及時向招聘單位進一步咨詢確認。如不符合報考條件，由此產(chǎn)生的后果，責(zé)任自負。

報考人員要仔細閱讀《吉縣中醫(yī)醫(yī)院2020年引進高層次緊缺急需人才報名誠信承諾書》，并對網(wǎng)上提交的個人信息材料和上傳的電子照片的真實性和準(zhǔn)確性負責(zé)。（其中應(yīng)聘者《報名表》所填寫的專業(yè)應(yīng)當(dāng)與報考者本人取得高校畢業(yè)證上所載明的專業(yè)一致；如畢業(yè)學(xué)校按照一級學(xué)科發(fā)放畢業(yè)證的，須如實填寫畢業(yè)證所載一級學(xué)科名稱，《報名表》“備注”欄中寫明所學(xué)具體專業(yè)；國外畢業(yè)留學(xué)生的專業(yè)由吉縣中醫(yī)醫(yī)院招聘領(lǐng)導(dǎo)小組結(jié)合崗位需求進行認定。）對提供虛假報考申請材料的，偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將取消本次報考資格，并按照相關(guān)規(guī)定，將失信情況記入個人信用檔案。因信息填報有誤，或聯(lián)系方式不準(zhǔn)等導(dǎo)致未通過資格審查的，責(zé)任由報名者自負。

資格審查貫穿人才引進工作的全過程，如在引進過程中發(fā)現(xiàn)報考者有違規(guī)違紀、材料不齊、提供虛假信息或不符合報考資格條件等情況的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，均取消其應(yīng)聘資格。

4.每位應(yīng)聘人員限報一個招聘崗位。

（二）面試

面試由吉縣中醫(yī)醫(yī)院招聘領(lǐng)導(dǎo)小組制定實施方案并組織實施。

1、面試對象的確定。資格審查合格人員確定為面試對象，憑有效二代居民身份證或有效臨時居民身份證和《面試準(zhǔn)考證》參加面試，未按規(guī)定時間地點參加面試的視為自動放棄。面試時間、地點另行通知，請隨時關(guān)注吉縣人民政府網(wǎng)。

2、面試命題由吉縣中醫(yī)醫(yī)院招聘領(lǐng)導(dǎo)小組委托有關(guān)專家組織進行。

3、面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式進行，總分100分，合格線為60分。主要測試報考者從事工作所需的綜合分析、組織協(xié)調(diào)、臨場應(yīng)變、邏輯思維、語言表達、儀容氣質(zhì)等方面的綜合素質(zhì)和能力。

參加面試人數(shù)少于或等于招聘崗位數(shù)，不能充分體現(xiàn)“競爭、擇優(yōu)”原則的招聘崗位，擬聘人員面試成績須達到70分。

如面試成績出現(xiàn)并列，采取加試的辦法等額確定進入下個環(huán)節(jié)人選。

4、面試考官的組成。為確保面試工作的公平、公正，擬成立考官組。每個考官組五至九人，由有關(guān)方面人員和專家組成，其中招聘單位及其主管部門參加面試的考官人數(shù)不得超過一人。每組設(shè)主考官一人，由外聘考官擔(dān)任，主持本組面試工作。

面試工作須全程錄音錄像。面試成績應(yīng)于當(dāng)天公布。

面試結(jié)束后，任何環(huán)節(jié)因任何原因形成的空缺，一律不再遞補。