四川貢井區(qū)衛(wèi)生事業(yè)單位考核2019年6月份招聘工作人員4名！

2019-06-19 15:58 醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)

很多考生都很關(guān)注醫(yī)療衛(wèi)生招聘考試，所以醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)小編為大家整理“四川貢井區(qū)衛(wèi)生事業(yè)單位考核2019年6月份招聘工作人員4名！”，信息內(nèi)容如下，希望能夠幫助到各位考生！

截止日期：2019年6月26日

為進(jìn)一步加強(qiáng)我區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生人才隊(duì)伍建設(shè)，全面提升公共衛(wèi)生服務(wù)能力，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國務(wù)院令第652號)、《關(guān)于印發(fā)四川省事業(yè)單位工作人員招聘工作試行辦法的通知》(川人發(fā)〔2006〕9號)、《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)的通知》(川人社發(fā)〔2011〕36號)、《關(guān)于衛(wèi)生事業(yè)單位考核招聘急需緊缺衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員的通知》(川人社發(fā)〔2018〕49號)等規(guī)定，按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，經(jīng)研究，自貢市貢井區(qū)衛(wèi)生健康局下屬事業(yè)單位考核招聘工作人員4名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招考范圍及對象

(一)招考范圍

面向全國公開考核招聘。

(二)招考對象

2019年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生(須在2019年7月31日之前取得相應(yīng)的學(xué)歷、學(xué)位證書)。

二、報(bào)考條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律，具有良好的品行;

2.符合原國家人事部《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》第二十七條的回避規(guī)定;

3.身體健康，體檢合格，具有正常履行招聘崗位職責(zé)的身體條件;

4.符合本公告招聘崗位所需的招聘條件，詳見(附件1)?？忌救擞行W(xué)位證上的學(xué)位應(yīng)與擬報(bào)考崗位的“學(xué)位”資格要求相符;考生本人有效的畢業(yè)證所載學(xué)歷和專業(yè)名稱，應(yīng)與擬報(bào)考崗位的“學(xué)歷”和“專業(yè)條件要求”相符。不符者，請勿報(bào)考，否則取消報(bào)考或聘用資格，責(zé)任由考生自負(fù)。

(二)有下列情況之一者不得報(bào)考

1.曾受過各類刑事處罰或被開除公職的;

2.在人事考試中違紀(jì)被招考主管機(jī)關(guān)取消錄聘用資格的;

3.有違法違紀(jì)正在接受審查的;

4.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的;

5. 按照有關(guān)規(guī)定，到定向單位工作未滿服務(wù)年限的;

6.尚處于試用期內(nèi)的新錄用公務(wù)員;

7. 被國家相關(guān)部委按照實(shí)施聯(lián)合懲戒的合作備忘錄列入失信人員名單的;

8.有違反有關(guān)規(guī)定不適宜報(bào)考事業(yè)單位的

三、報(bào)名與資格審查

(一)報(bào)名時(shí)間。2019年6月26日上午8：30-11：00。

(二)報(bào)名方式。本次公開考核招聘采用現(xiàn)場報(bào)名的方式。應(yīng)聘人員請登陸自貢人事考試網(wǎng)站()，下載并如實(shí)、正確填寫(附件2)的各項(xiàng)內(nèi)容，在規(guī)定的報(bào)名時(shí)間內(nèi)持相關(guān)資料到成都醫(yī)學(xué)院(成都市新都區(qū)新都街道新都大道783號)實(shí)驗(yàn)樓東區(qū)A3-5教室進(jìn)行資格審查。應(yīng)聘者所提交的各項(xiàng)材料內(nèi)容必須真實(shí)，對弄虛作假或條件不符的，不予受理。

(三)資格審查

由用人單位和主管部門對報(bào)名人員進(jìn)行資格審查。對報(bào)名者當(dāng)場進(jìn)行資格審查?？忌Y格審查合格，當(dāng)場發(fā)給《面試通知書》。

報(bào)名人員須持以下資料進(jìn)行資格審查：

1.《自貢市貢井區(qū)衛(wèi)生健康局下屬事業(yè)單位考核招聘工作人員報(bào)名表》3份(可現(xiàn)場填寫)(附件2);

2.有效身份證原件和復(fù)印件3份;

3.學(xué)歷學(xué)位證書3份(復(fù)印件)，無學(xué)歷學(xué)位證書的2019年應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)提供所在院校教務(wù)處印發(fā)并加蓋公章的成績單3份;

4.3張1寸證件照，

5.其他與報(bào)考資格相關(guān)的材料原件和復(fù)印件3份(獲獎情況、技能等級證書等)。

報(bào)考人數(shù)與考核招聘崗位數(shù)低于3：1，考生全部進(jìn)入面試，但面試成績低于80分的，不予聘用。

四、面試

1.領(lǐng)取面試通知書

資格審查合格人員，當(dāng)場發(fā)放面試通知書。

2.面試方式及成績

面試由區(qū)招考主管機(jī)關(guān)、主管部門統(tǒng)籌組織實(shí)施。

(1)面試時(shí)間。具體時(shí)間見《面試通知書》。參加面試的考生憑《面試通知書》及本人有效居民身份證(含新版臨時(shí)身份證)參加面試?？忌毎匆?guī)定時(shí)間趕到考場報(bào)到，未按規(guī)定時(shí)間到考場報(bào)到的視為缺考。

(2)面試地點(diǎn)。見《面試通知書》。

(3)面試方式。采取結(jié)構(gòu)化面試方式。

(4)面試內(nèi)容及命題。面試總成績分為100分。面試時(shí)間15分鐘，主要考察崗位所要求的語言表達(dá)能力、組織協(xié)調(diào)能力、應(yīng)急處理能力、儀表及專業(yè)能力等。

(5)成績公布。面試結(jié)束后，當(dāng)場向考生公布面試成績，并由考生簽字確認(rèn)。

五、體檢

根據(jù)考生的面試成績由高分到低分確定進(jìn)入體檢人員名單。體檢由用人單位主管部門安排，體檢在二級甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于印發(fā)及有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)[2016]140號)等規(guī)定執(zhí)行。

未按時(shí)參加體檢或體檢不合格的，在報(bào)考同一崗位進(jìn)入面試人員中按總成績高低依次等額確定遞補(bǔ)參加體檢。

公告發(fā)布后至本次公招實(shí)施體檢時(shí)，如國家出臺體檢新規(guī)定，按照新規(guī)定執(zhí)行。

六、考察

考察由用人單位和主管部門具體組織實(shí)施，主要對體檢合格人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績、遵紀(jì)守法等進(jìn)行考察。

考生如系在職公務(wù)員、國有企事業(yè)單位人員，應(yīng)于接到考察通知后5個工作日內(nèi)須提供有人事管理權(quán)限的工作單位出具的同意報(bào)考的書面證明或持有與所在單位解除(終止)聘用(勞動)合同的有效證明材料到招考單位或主管部門?？忌荒茉谝?guī)定時(shí)間內(nèi)提供相關(guān)材料的，視為自動放棄。出現(xiàn)的缺額，由貢井區(qū)招考主管機(jī)關(guān)在參加該崗位面試者中按總成績高低依次等額確定遞補(bǔ)人員。

考察后不符合聘用條件不予聘用的，在參加該崗位面試者中按總成績高低依次遞補(bǔ)經(jīng)體檢合格者進(jìn)入考察。

七、公示

用人單位和主管部門確定擬聘用人員后進(jìn)行公示。公示期為7天，接受社會監(jiān)督。舉報(bào)應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問題，并提供必要的調(diào)查線索。凡以匿名或其他方式反映的問題不予受理。擬聘用人員公示結(jié)束后，對沒有反映問題或反映的問題不影響聘用的，經(jīng)區(qū)招考主管機(jī)關(guān)審定同意后辦理聘用手續(xù);對反映有問題并查有實(shí)據(jù)，且不符合聘用條件的，不予聘用;對反映有問題，但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的，暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。

八、審批及聘用

經(jīng)考核、體檢、考察、公示合格的擬聘用人員，由用人單位和主管部門按有關(guān)規(guī)定填寫《自貢市貢井區(qū)事業(yè)單位考核招聘工作人員登記表》一式三份，按管理權(quán)限報(bào)批確認(rèn)，對審批同意的人員辦理聘用手續(xù)。擬聘用人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)限內(nèi)到用人單位報(bào)到。未經(jīng)用人單位同意，逾期未報(bào)到者，視為自動棄權(quán)。

九、紀(jì)律和監(jiān)督

為保證此次自貢市貢井區(qū)衛(wèi)生健康局下屬事業(yè)單位考核招聘工作人員工作的順利進(jìn)行，維護(hù)招考工作的公正性、嚴(yán)肅性、權(quán)威性，對招考工作中的各個環(huán)節(jié)，必須嚴(yán)肅人事工作紀(jì)律，防止和杜絕不正之風(fēng)?？己苏衅溉瞬殴ぷ髯杂X接受紀(jì)檢監(jiān)察和社會各界的監(jiān)督，嚴(yán)禁徇私舞弊。在招考的任何環(huán)節(jié)，若有違反規(guī)定或弄虛作假，一經(jīng)查實(shí)，取消報(bào)名資格或聘用資格，并按人事紀(jì)律追究當(dāng)事人責(zé)任。

十、政策咨詢及監(jiān)督電話

本公告由自貢市貢井區(qū)人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)解釋，招考崗位的具體條件和資格要求請咨詢用人單位或主管部門。

(一)政策咨詢電話

貢井區(qū)衛(wèi)生健康局(聯(lián)系人：劉萍，聯(lián)系電話：0813-3301820，18381359693)

貢井區(qū)人力資源和社會保障局 0813-3311862

(二)監(jiān)督電話

中共自貢市貢井區(qū)紀(jì)委自貢市貢井區(qū)監(jiān)委派駐區(qū)衛(wèi)生健康局紀(jì)檢監(jiān)察組 13438505513

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自貢市貢井區(qū)衛(wèi)生健康局下屬事業(yè)單位考核招聘工作人員報(bào)名表

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