天津市兒童醫(yī)院和第二兒童醫(yī)院現(xiàn)在面向社會(huì)公開(kāi)招聘衛(wèi)生人才工作者，符合招聘條件的朋友們抓緊時(shí)間報(bào)名，具體招聘詳情如下所示：

根據(jù)市委組織部、市人力資源和社會(huì)保障局《關(guān)于印發(fā)天津市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法（試行）的通知》（津人社局發(fā)【2011】10號(hào)）和《關(guān)于進(jìn)一步完善事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的通知》（津人社局發(fā)【2017】37號(hào)）及天津市衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)有關(guān)公開(kāi)招聘工作的文件精神，我單位將開(kāi)展2017年度公開(kāi)招聘工作?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、基本原則

加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，嚴(yán)格招聘程序，通過(guò)公開(kāi)報(bào)名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示等程序，確保招聘工作“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則。

二、招聘條件

1.遵紀(jì)守法，具有良好的思想品德和職業(yè)道德素質(zhì)；

2.具有適應(yīng)崗位要求的身體條件；

3.具有國(guó)家承認(rèn)的全日制普通高等院校大專及以上學(xué)歷和相應(yīng)學(xué)位；

4.具備招聘崗位所規(guī)定的其他條件。

三、招聘崗位

招聘崗位分為：博士研究生崗位，碩士研究生及以下學(xué)歷崗位。

四、招聘信息發(fā)布及工作程序

（一）博士研究生崗位

1.招聘崗位及對(duì)象

具備博士畢業(yè)證及博士學(xué)位證，年齡不超過(guò)45周歲（1972年1月1日以后出生的），具體招聘崗位和專業(yè)要求見(jiàn)“附件1：天津市兒童醫(yī)院、第二兒童醫(yī)院2017年博士研究生崗招聘計(jì)劃表”。

2.招聘信息發(fā)布及時(shí)間

我單位于2017年5月11日，在天津市衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)綜合信息網(wǎng)站（）、天津衛(wèi)生人才網(wǎng)站（）及我單位網(wǎng)站（）發(fā)布招聘公告和招聘計(jì)劃。招聘時(shí)間為全年招聘。

3.報(bào)名方式

自信息發(fā)布之日即可開(kāi)始報(bào)名。報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名及現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行。

網(wǎng)上報(bào)名郵箱：tjetyyrsk@126.com.

現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名地點(diǎn)：天津市北辰區(qū)龍巖道238號(hào)D座十樓人事科

4.資格審查

在面試前，對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行資格審查，凡發(fā)現(xiàn)不符合招聘條件的，不得參加面試。

5.考核

采用直接考核的方式招聘，主要考核應(yīng)聘者的工作業(yè)績(jī)、業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)，考核成績(jī)滿分為100分。

6.體檢

按照考核成績(jī)由高分到低分排序，按各崗位招聘數(shù)與進(jìn)入體檢人數(shù)1：1的比例確定參加體檢人員。體檢項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn)暫參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（國(guó)人部發(fā)【2005】1號(hào)）執(zhí)行。因體檢不合格形成的崗位空缺，我單位可根據(jù)崗位需要，確定是否遞補(bǔ)，且在同一崗位按考核成績(jī)依次確定遞補(bǔ)人員。

7.考察

考察由我單位組織實(shí)施，根據(jù)擬聘用崗位的要求，全面了解被考察對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)及表現(xiàn)等情況。

8.公示及聘用

根據(jù)考核和體檢、考察結(jié)果，經(jīng)我單位領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究后，確定擬聘用人員名單，填寫《2017年天津市兒童醫(yī)院、第二兒童醫(yī)院公開(kāi)招聘擬聘用人員公示表》上報(bào)市衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)審核后，對(duì)擬聘用人員信息進(jìn)行公示，公示范圍與招聘公告發(fā)布范圍一致。公示期一般不少于7個(gè)工作日。

公示期滿后，對(duì)沒(méi)有異議或者反映的問(wèn)題不影響聘用的，我單位與其簽訂就業(yè)協(xié)議，按照有關(guān)程序辦理聘用手續(xù)后，填寫《事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員名冊(cè)》，上報(bào)市衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)審核同意后，報(bào)市人力資源和社會(huì)保障局備案。

對(duì)在報(bào)名、審核、體檢及證書審驗(yàn)等環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)弄虛作假或與招聘崗位條件不符合者取消錄用資格。

（二）碩士研究生及以下學(xué)歷崗位

1.招聘崗位

2.招聘范圍

（1）2017年應(yīng)屆本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生；

（2）2015、2016年畢業(yè)能夠經(jīng)人事或教育部門辦理就業(yè)派遣手續(xù)的本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生；

（3）天津市生源專科畢業(yè)生：

①2017年應(yīng)屆畢業(yè)生；

②往屆畢業(yè)生限年齡小于25周歲（1992年1月1日以后出生）的能夠經(jīng)人事或教育部門辦理就業(yè)派遣手續(xù)的；

（4）天津市高職院校外省市生源專科畢業(yè)生：

①2017年應(yīng)屆畢業(yè)生；

②往屆畢業(yè)生限年齡小于25周歲（1992年1月1日以后出生）的2016屆能夠經(jīng)人事或教育部門辦理就業(yè)派遣手續(xù)的。

3.招聘信息發(fā)布及時(shí)間

我單位于2017年5月11日，在天津市衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)綜合信息網(wǎng)站（）、天津衛(wèi)生人才網(wǎng)站（）及我單位網(wǎng)站（）發(fā)布招聘公告和招聘計(jì)劃，同時(shí)在天津衛(wèi)生人才網(wǎng)發(fā)布報(bào)考指南、報(bào)考流程等信息。

4.報(bào)名方式

我單位委托天津市醫(yī)學(xué)考試中心負(fù)責(zé)本次招聘工作的網(wǎng)上報(bào)名、筆試命題及考務(wù)工作的組織實(shí)施。

請(qǐng)報(bào)考人員認(rèn)真閱讀招聘公告、招聘計(jì)劃、報(bào)考指南、熱點(diǎn)問(wèn)題等相關(guān)信息，并主動(dòng)向我單位咨詢本人條件是否符合相應(yīng)招聘崗位的招聘條件。

（1）報(bào)名方式和時(shí)間：

報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名的方式進(jìn)行。

報(bào)名網(wǎng)站：天津衛(wèi)生人才網(wǎng)，網(wǎng)址：.

網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間：2017年5月15日上午9：00時(shí)至5月21日下午17：00時(shí)止。

網(wǎng)上繳費(fèi)時(shí)間：2017年5月15日上午9：00時(shí)至5月21日下午24：00時(shí)止。

招聘崗位人數(shù)與實(shí)際報(bào)名人數(shù)之比原則上不能低于1：3，達(dá)不到這一比例的，減少相應(yīng)崗位的招聘人數(shù)或者取消相應(yīng)崗位的招聘。

（2）準(zhǔn)考證

報(bào)考人員按照網(wǎng)上報(bào)名的有關(guān)要求和提示，正確填寫基本信息、上傳電子照片、選擇應(yīng)聘單位、提交報(bào)名信息并完成網(wǎng)上繳費(fèi)后，于6月6日上午9點(diǎn)開(kāi)始自行打印準(zhǔn)考證。

5.考試

考試分筆試和面試兩個(gè)階段。筆試設(shè)醫(yī)學(xué)職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)和衛(wèi)生專業(yè)能力考試兩個(gè)科目。

醫(yī)學(xué)職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)滿分為100分，占總成績(jī)20%，衛(wèi)生專業(yè)能力考試滿分為100分，占總成績(jī)30%，面試滿分為100分，占總成績(jī)的50%.總成績(jī)合成方法為：

總成績(jī)滿分100分?？偝煽?jī)=醫(yī)學(xué)職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)成績(jī)×20%+衛(wèi)生專業(yè)能力考試成績(jī)×30%+面試成績(jī)×50%.

考生必須參加規(guī)定考試科目的全部科目考試，出現(xiàn)缺考，即視為放棄考試，無(wú)資格進(jìn)入面試及錄用程序。

（1）筆試

筆試時(shí)間：2017年6月10-11日。具體考試時(shí)間、地點(diǎn)以準(zhǔn)考證信息為準(zhǔn)。

筆試成績(jī)于6月19日登陸天津衛(wèi)生人才網(wǎng)查詢。

（2）面試

面試工作，由我單位負(fù)責(zé)組織實(shí)施。面試前，我單位對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行資格審查，凡發(fā)現(xiàn)不符合招聘條件的，不得參加面試。

我單位根據(jù)報(bào)考人員筆試成績(jī)，按照1：5的比例從高到低確定各崗位進(jìn)入面試人員名單。招聘崗位進(jìn)入面試的人數(shù)達(dá)不到所設(shè)定的比例時(shí)，按照實(shí)際人數(shù)進(jìn)行面試。因取消或放棄面試資格形成的崗位空缺，我單位可根據(jù)崗位需要確定是否遞補(bǔ)，且在同一崗位按筆試成績(jī)從高到低依次確定遞補(bǔ)人員。

面試工作由單位人事部門負(fù)責(zé)具體組織實(shí)施，主要考察報(bào)考者溝通能力、運(yùn)用專業(yè)技術(shù)知識(shí)解決實(shí)際問(wèn)題能力、外語(yǔ)水平、舉止儀表和團(tuán)隊(duì)精神及與報(bào)考崗位相關(guān)的其他能力。及格線為60分，達(dá)不到及格線的，不予聘用。

6.體檢

按照總成績(jī)由高分到低分排序，按各崗位招聘數(shù)與進(jìn)入體檢人數(shù)1：1的比例確定參加體檢人員。若總成績(jī)出現(xiàn)并列，以面試成績(jī)高者優(yōu)先的原則確定進(jìn)入體檢人員。體檢項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn)暫參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（國(guó)人部發(fā)【2005】1號(hào)）執(zhí)行。因體檢不合格形成的崗位空缺，我單位可根據(jù)崗位需要，確定是否遞補(bǔ)，且在同一崗位按考試總成績(jī)依次確定遞補(bǔ)人員。

7.考察

考察由我單位組織實(shí)施，根據(jù)擬聘用崗位的要求，全面了解被考察對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)及表現(xiàn)等情況。

8.公示及聘用

根據(jù)考試和體檢、考察結(jié)果，經(jīng)我單位領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究后，確定擬聘用人員名單，填寫《2017年天津市兒童醫(yī)院、第二兒童醫(yī)院公開(kāi)招聘擬聘用人員公示表》上報(bào)市衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)審核后，對(duì)擬聘用人員信息進(jìn)行公示，公示范圍與招聘公告發(fā)布范圍一致。公示期一般不少于7個(gè)工作日。

公示期滿后，對(duì)沒(méi)有異議或者反映的問(wèn)題不影響聘用的，我單位與畢業(yè)生簽訂就業(yè)協(xié)議，按照有關(guān)程序辦理畢業(yè)生聘用手續(xù)后，填寫《事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員名冊(cè)》，上報(bào)市衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)審核后，報(bào)市人力資源和社會(huì)保障局備案。

對(duì)在報(bào)名、審核、體檢及證書審驗(yàn)等環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)弄虛作假或與招聘崗位條件不符合者取消錄用資格。

五、有關(guān)事項(xiàng)的說(shuō)明

咨詢聯(lián)系方式：022-87787862

政策咨詢電話：022-87787862聯(lián)系人：何潔

監(jiān)督電話：天津市衛(wèi)生計(jì)生委人事處022-23337653

招聘考務(wù)咨詢：天津市醫(yī)學(xué)考試中心022-58077819

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