近日,黑龍江省下發(fā)《關(guān)于做好疫情防控新階段關(guān)心愛(ài)護(hù)醫(yī)務(wù)人員工作有關(guān)問(wèn)題的通知》,關(guān)愛(ài)醫(yī)務(wù)人員利好政策來(lái)啦!
各市(地)人力資源和社會(huì)保障局,省直有關(guān)部門(mén):
為貫徹落實(shí)黨中央、國(guó)務(wù)院和省委、省政府關(guān)心愛(ài)護(hù)醫(yī)務(wù)人員決策部署及人力資源社會(huì)保障部《關(guān)于做好疫情防控新階段關(guān)心愛(ài)護(hù)醫(yī)務(wù)人員工作有關(guān)問(wèn)題的通知》(人社部函〔2023〕3號(hào))精神,現(xiàn)就做好疫情防控新階段關(guān)心愛(ài)護(hù)醫(yī)務(wù)人員工作通知如下:
一、做好工資待遇保障工作
1.認(rèn)真貫徹財(cái)政部、人社部、國(guó)家衛(wèi)健委、國(guó)家中藥局、國(guó)家疾控局《關(guān)于完善醫(yī)務(wù)人員臨時(shí)性工作補(bǔ)助有關(guān)政策的通知》(財(cái)社〔2023〕4號(hào))和我省相關(guān)文件規(guī)定,會(huì)同衛(wèi)生健康、財(cái)政等部門(mén),按規(guī)定落實(shí)好醫(yī)務(wù)人員臨時(shí)性工作補(bǔ)助政策。
2.適應(yīng)疫情高峰期醫(yī)療救治工作需要,支持醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)結(jié)合自身實(shí)際落實(shí)核增一次性績(jī)效工資總量政策,同時(shí)指導(dǎo)其優(yōu)化內(nèi)部分配辦法,核增的一次性績(jī)效工資主要用于補(bǔ)償醫(yī)務(wù)人員付出的超常勞動(dòng),不能簡(jiǎn)單按崗位等級(jí)發(fā)放,重點(diǎn)向加班加點(diǎn)特別是勇于擔(dān)當(dāng)、表現(xiàn)優(yōu)秀的一線醫(yī)務(wù)人員傾斜。
3.按照人社部、財(cái)政部《關(guān)于調(diào)整衛(wèi)生防疫津貼標(biāo)準(zhǔn)的通知》(人社部發(fā)〔2020〕13號(hào))要求,落實(shí)好衛(wèi)生防疫津貼政策,確保及時(shí)足額發(fā)放到位。
4.鼓勵(lì)醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)開(kāi)展醫(yī)務(wù)人員休假療養(yǎng)工作。對(duì)各方面表現(xiàn)優(yōu)異、受到市級(jí)以上表彰獎(jiǎng)勵(lì)的一線醫(yī)護(hù)人員,由醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)主管部門(mén)提出意見(jiàn),開(kāi)展健康休假療養(yǎng),充分調(diào)動(dòng)醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)工作人員積極性。
二、落實(shí)職稱(chēng)評(píng)聘和崗位等級(jí)晉升傾斜政策
5.將醫(yī)務(wù)人員在疫情防控中的現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)作為職稱(chēng)評(píng)審、崗位聘用的重要內(nèi)容,對(duì)于表現(xiàn)優(yōu)秀的在職稱(chēng)評(píng)聘中優(yōu)先申報(bào)、優(yōu)先參評(píng)、優(yōu)先聘任。
6.醫(yī)務(wù)人員參加疫情防控中的臨床救治情況、病案病例、診療方案、關(guān)鍵核心技術(shù)研發(fā)成果、流行病學(xué)報(bào)告、病理報(bào)告、藥物疫苗研發(fā)情況、試劑檢測(cè)設(shè)備產(chǎn)品研發(fā)應(yīng)用情況、工作總結(jié)、心理治療和疏導(dǎo)案例等工作成果可作為代表作參加職稱(chēng)評(píng)審。
7.醫(yī)務(wù)人員參與重癥病房醫(yī)療救治工作經(jīng)歷或參加疫情防控累計(jì)6個(gè)月以上工作經(jīng)歷可視同在基層或?qū)趲头鲠t(yī)療機(jī)構(gòu)服務(wù)1年經(jīng)歷,視同完成當(dāng)年繼續(xù)教育學(xué)時(shí)學(xué)分。
8.醫(yī)務(wù)人員在疫情防控中作出突出貢獻(xiàn)獲得省部級(jí)以上表彰獎(jiǎng)勵(lì)的,可直接申報(bào)晉升高一級(jí)職稱(chēng)。
9.醫(yī)務(wù)人員在疫情防控中表現(xiàn)突出獲得記大功或省部級(jí)以上表彰獎(jiǎng)勵(lì)的,可直接聘用至高一級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位(不含專(zhuān)業(yè)技術(shù)二級(jí)崗位)。
上述第8條、9條政策只可就近享受一項(xiàng),不得重復(fù)享受。
三、做好工傷認(rèn)定和保障工作
10.按照《工傷保險(xiǎn)條例》及《關(guān)于因履行工傷職責(zé)感染新型冠狀病毒肺炎的醫(yī)護(hù)及相關(guān)工作人員有關(guān)保障問(wèn)題的通知》(人社部函〔2020〕11號(hào))等文件精神,認(rèn)定為工傷的醫(yī)務(wù)人員,按規(guī)定享受相關(guān)待遇。各地要加強(qiáng)與衛(wèi)生健康等相關(guān)部門(mén)溝通,確保工傷認(rèn)定綠色通道暢通無(wú)阻,確保工傷保險(xiǎn)待遇按時(shí)足額發(fā)放。
四、做好獎(jiǎng)勵(lì)表彰工作
11.各地各部門(mén)要統(tǒng)籌謀劃年度表彰獎(jiǎng)勵(lì)工作,利用好現(xiàn)有表彰獎(jiǎng)勵(lì)項(xiàng)目,在相關(guān)表彰獎(jiǎng)勵(lì)活動(dòng)中加大向醫(yī)務(wù)人員和醫(yī)務(wù)團(tuán)隊(duì)的傾斜力度。深入挖掘疫情防控新階段具有重大社會(huì)影響力的醫(yī)務(wù)人員典型,可以按規(guī)定予以及時(shí)性表彰。因疫情防控工作已經(jīng)受過(guò)表彰的,原則上不再重復(fù)表彰。
12.結(jié)合疫情防控工作實(shí)際,按照《事業(yè)單位工作人員獎(jiǎng)勵(lì)規(guī)定》,對(duì)在疫情防控工作中表現(xiàn)突出、作出重大貢獻(xiàn)、發(fā)揮模范帶頭作用的醫(yī)務(wù)人員及事業(yè)單位開(kāi)展及時(shí)獎(jiǎng)勵(lì)。對(duì)作出突出貢獻(xiàn)的醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位,可按規(guī)定程序適當(dāng)增加考核優(yōu)秀比例。要將醫(yī)務(wù)人員在疫情防控中的現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)作為年度考核的重要內(nèi)容,年度考核優(yōu)秀比例向一線醫(yī)務(wù)人員傾斜。
五、做好醫(yī)務(wù)人員招聘配備工作
13.各市(地)和省直有關(guān)部門(mén)要支持醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位根據(jù)實(shí)際需要及時(shí)組織公開(kāi)招聘,充實(shí)配備醫(yī)務(wù)人員,可按規(guī)定采取面試、直接考察的方式招聘急需、緊缺醫(yī)療衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才。
14.結(jié)合當(dāng)前農(nóng)村地區(qū)疫情防控工作需要,有效利用縣鄉(xiāng)事業(yè)單位公開(kāi)招聘傾斜政策,會(huì)同衛(wèi)生健康等部門(mén)切實(shí)做好縣域內(nèi)醫(yī)務(wù)人員統(tǒng)籌使用配備和鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院公開(kāi)招聘醫(yī)學(xué)畢業(yè)生工作。
15.城市社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心(站)招聘衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員,可放寬到大專(zhuān)學(xué)歷,年齡可放寬至40周歲。對(duì)放寬條件招聘人員,用人單位可視情況在聘用合同中約定3—5年最低服務(wù)期限,最低服務(wù)期限內(nèi)不得以借調(diào)、幫助工作等方式將其借出或調(diào)走。
六、合理安排醫(yī)務(wù)人員休息休假
16.要指導(dǎo)醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)在保證正常醫(yī)療救治工作前提下,采取輪休、補(bǔ)休、調(diào)休等方式,及時(shí)安排醫(yī)務(wù)人員休息休假,保證醫(yī)務(wù)人員得到休整。醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)應(yīng)根據(jù)醫(yī)務(wù)人員參加疫情防控工作情況及時(shí)為其安排帶薪休假,可在享受正常帶薪年休假基礎(chǔ)上,額外增加50%左右的帶薪休假天數(shù)(不含公休和法定節(jié)假日),不計(jì)入帶薪年休假天數(shù),可在兩個(gè)年度內(nèi)使用。期間享受正常工資收入,如因工作需要未休假,發(fā)放未休年休假工資報(bào)酬不含增加的帶薪休假天數(shù)。
各地、各有關(guān)部門(mén)要充分認(rèn)識(shí)做好疫情防控新階段關(guān)愛(ài)醫(yī)務(wù)人員工作的重要性、緊迫性,立足部門(mén)職能、深挖政策潛力、壓實(shí)工作責(zé)任、有效抓好落實(shí),用心用情用力做好關(guān)愛(ài)醫(yī)務(wù)人員工作,大力宣傳疫情防控一線先進(jìn)典型,切實(shí)把黨中央、國(guó)務(wù)院和省委、省政府的決策部署貫徹落實(shí)到位,不斷提升廣大醫(yī)務(wù)人員的幸福感、獲得感。
上述政策根據(jù)疫情防控形勢(shì)變化適時(shí)調(diào)整,各地可結(jié)合實(shí)際出臺(tái)具體實(shí)施辦法。
黑龍江省人力資源和社會(huì)保障廳
2023年1月19日
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