桂林醫(yī)學(xué)院附屬醫(yī)院住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)工作取得佳績(jī)的公告發(fā)布了，很多朋友對(duì)此非常關(guān)注，醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)小編特意為大家搜集整理了如下內(nèi)容，希望能夠有所幫助！

12月3日，桂林醫(yī)學(xué)院附屬醫(yī)院院長(zhǎng)李清華、繼續(xù)教育管理科科長(zhǎng)張明分別榮獲廣西2019年度“優(yōu)秀住培基地負(fù)責(zé)人”及“優(yōu)秀住培管理工作者”稱號(hào)。

楊敏主任醫(yī)師、吳嵐副主任醫(yī)師、陳峰副主任醫(yī)師榮獲廣西“優(yōu)秀帶教老師”稱號(hào)，吳曉醫(yī)生榮獲廣西“優(yōu)秀住院醫(yī)師”稱號(hào)。

12月7日，我院住培選手再創(chuàng)佳績(jī)，在第二屆廣西住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)臨床技能競(jìng)賽中獲得非手術(shù)組第二名、手術(shù)組第三名的好成績(jī)。

此前，醫(yī)院住培選手還在11月舉行的中國(guó)畢業(yè)后醫(yī)學(xué)教育省際聯(lián)盟第一屆住培大賽中斬獲婦產(chǎn)科組二等獎(jiǎng)、內(nèi)科組及外科組三等獎(jiǎng)。

據(jù)悉，這兩次區(qū)級(jí)及國(guó)家級(jí)的技能比賽，選手均是隨機(jī)抽取產(chǎn)生的。比賽結(jié)果真實(shí)地反映了醫(yī)院住院醫(yī)師規(guī)范化較高的培訓(xùn)質(zhì)量。

醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)非常重視住培工作，將提高培訓(xùn)質(zhì)量作為今年住培工作的重點(diǎn)。在今年全區(qū)的住培評(píng)優(yōu)評(píng)先活動(dòng)，醫(yī)院從全區(qū)19家國(guó)家級(jí)住培基地中脫穎而出，多人獲得優(yōu)秀。住培工作得到了領(lǐng)導(dǎo)的肯定及同行的認(rèn)可，對(duì)推動(dòng)醫(yī)院的住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)工作有著積極的意義。

提 高 “崗位勝任力”

2019年是桂醫(yī)附院住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)走過(guò)的第5個(gè)年頭，醫(yī)院秉承“弘德善醫(yī)”的院訓(xùn)，以提高“崗位勝任力”為住培工作核心，不斷探索，建設(shè)新的住培模式，全面提升住培質(zhì)量。

從樂(lè)群院區(qū)臨床教學(xué)培訓(xùn)中心改建后設(shè)立“住培區(qū)”，全天候向住培學(xué)員開放，到調(diào)整理論及臨床模擬技能培訓(xùn)課程模式、修訂培訓(xùn)計(jì)劃、擬定考核目標(biāo)、打造“分層遞進(jìn)式”示范基地等方式，探索“分層遞進(jìn)式”的培訓(xùn)考核模式；

從建立師資激勵(lì)機(jī)制，將住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)工作納入臨床科室績(jī)效考核體系，到成立院級(jí)督導(dǎo)專家組，開展日常的教學(xué)督導(dǎo)工作，不斷強(qiáng)化住培教學(xué)管理；從舉辦一年兩次的院內(nèi)師資培訓(xùn)班，到派出近百人次參加省級(jí)、國(guó)家級(jí)師資培訓(xùn)班，50余人次到國(guó)內(nèi)優(yōu)秀住培基地參觀學(xué)習(xí)，逐步提升師資的管理及帶教水平；

從規(guī)范地開展日常考核、年度考核、畢業(yè)考核、結(jié)業(yè)考核，到舉行院內(nèi)的病例分析比賽、臨床技能比賽，以賽促教，以賽促建；

從入學(xué)的義工、專業(yè)基地座談會(huì)，到組織住培學(xué)員參加醫(yī)院職工合唱比賽、氣排球比賽，不斷增強(qiáng)住培學(xué)員的歸屬感，幫助他們?nèi)谟谂嘤?xùn)基地這個(gè)大家庭……

2019年住培工作從一點(diǎn)一滴做起，將住培理念深入人心，一步一步，不斷提高教學(xué)質(zhì)量，提升住培學(xué)員的崗位勝任力。

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