2017年10月黑龍江雙鴨山市人民醫(yī)院招聘醫(yī)療護(hù)理人員98名

2017-10-18 11:23 醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)

黑龍江雙鴨山市人民醫(yī)院近日發(fā)布了關(guān)于2017年衛(wèi)生人才招聘的公告，醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)編輯搜集整理了相關(guān)招聘信息，請(qǐng)各位朋友仔細(xì)閱讀以下內(nèi)容，抓緊時(shí)間投遞簡(jiǎn)歷，機(jī)會(huì)難得。具體詳情如下：

按照雙鴨山市委、市政府的工作部署，雙鴨山市人民醫(yī)院已經(jīng)順利搬遷。為滿足搬遷后醫(yī)療和護(hù)理工作人力資源需求，保證新醫(yī)院工作的順利開(kāi)展，全面提高醫(yī)院的醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量，經(jīng)雙鴨山市人社局、雙鴨山市衛(wèi)生計(jì)生委同意，雙鴨山市人民醫(yī)院面向社會(huì)公開(kāi)招聘?jìng)浒钢漆t(yī)療、護(hù)理人員。

一、招聘單位簡(jiǎn)介

雙鴨山市人民醫(yī)院始建于1954年，是黑龍江省東部地區(qū)集醫(yī)療、科研、教學(xué)、預(yù)防、保健、康復(fù)于一體的大型綜合性三級(jí)醫(yī)院，雙鴨山地區(qū)區(qū)域醫(yī)療中心，2017年醫(yī)院遷入新址，建筑面積9萬(wàn)平方米，占地面積6.27萬(wàn)平方米，開(kāi)放床位1000張，預(yù)計(jì)年門(mén)診量30萬(wàn)人次，住院患者2萬(wàn)人次，手術(shù)5000余例。

二、招聘原則

堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，按照德才兼?zhèn)?、任人唯賢的用人標(biāo)準(zhǔn)，采取考試、考核的方法擇優(yōu)聘用。

三、招聘崗位需求計(jì)劃

醫(yī)療醫(yī)技專(zhuān)業(yè)普通醫(yī)生和技師人員48人，護(hù)理專(zhuān)業(yè)人員50人，具體學(xué)科和人員需求名額詳見(jiàn)附表。

四、招聘條件

（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律，具有良好的品行和職業(yè)道德。

（二）身體健康，無(wú)傳染病或重大疾病，具備崗位要求的身體條件。

（三）具體招聘崗位所需要的其他條件：

1、普通醫(yī)療醫(yī)技崗位：

（1）1987年1月1日（含）以后出生的全日制統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷人員，并取得相應(yīng)的學(xué)位證書(shū)，其中影像技師要求全日制專(zhuān)科以上學(xué)歷，具有相應(yīng)專(zhuān)業(yè)執(zhí)業(yè)資格人員優(yōu)先聘用（目前沒(méi)有取得執(zhí)業(yè)資格證書(shū)的應(yīng)聘人員，聘用后兩年內(nèi)仍未取得相應(yīng)專(zhuān)業(yè)執(zhí)業(yè)資格證書(shū)的，解除聘用合同）。

（2）具有中級(jí)及以上職稱(chēng)人員，具有二級(jí)以上醫(yī)療機(jī)構(gòu)從業(yè)經(jīng)歷者，年齡可適當(dāng)放寬至45周歲。

2、護(hù)理人員崗位：

（1）1987年1月1日（含）以后出生的全日制統(tǒng)招中專(zhuān)及以上學(xué)歷人員，應(yīng)具有相應(yīng)專(zhuān)業(yè)執(zhí)業(yè)資格（或取得執(zhí)業(yè)考試合格證明）。

（2）高中起點(diǎn)全日制本科學(xué)歷畢業(yè)生沒(méi)有取得執(zhí)業(yè)資格的，聘用后兩年內(nèi)仍未取得相應(yīng)專(zhuān)業(yè)執(zhí)業(yè)資格證書(shū)，解除聘用合同。

五、下列人員不予招聘：

（一）曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員，曾被開(kāi)除公職的人員以及其他依照法律、法規(guī)規(guī)定不得應(yīng)聘人員；

（二）在原單位有以下情況

1、出現(xiàn)重大醫(yī)療事故或被吊銷(xiāo)醫(yī)師執(zhí)業(yè)證書(shū)的人員；

2、違反執(zhí)業(yè)醫(yī)師法規(guī)定的其他情形。

六、招聘程序：

（一）報(bào)名?，F(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)報(bào)名。應(yīng)聘者在規(guī)定時(shí)間內(nèi)攜帶本人身份證明、學(xué)歷和所需相關(guān)佐證材料（原件及復(fù)印件）到現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行報(bào)名。

1、報(bào)名時(shí)間：2017年10月18日至2017年10月31日上午9：00—11：30，下午13：00—16：30（周六、周天休息）。

報(bào)名地點(diǎn)：雙鴨山市尖山區(qū)濱水東路與民安東大街交叉路口雙鴨山市人民醫(yī)院機(jī)關(guān)辦公樓二樓人事科。

聯(lián)系人：張立茹

聯(lián)系電話：0469-4245705

應(yīng)聘人員登錄市衛(wèi)生計(jì)生委網(wǎng)站，下載《2017年應(yīng)聘人員登記表》（附件2），必須正反面打印、一式兩份，黑色碳素筆填寫(xiě)。

2、提交申請(qǐng)崗位。在報(bào)名時(shí)提交選擇報(bào)名崗位，是否服從崗位調(diào)劑。

3、資格審查。在報(bào)名期間同時(shí)審查資格并在報(bào)名結(jié)束1周內(nèi)在市衛(wèi)生計(jì)生委網(wǎng)站公示審查結(jié)果。

4、發(fā)放準(zhǔn)考證。資格審查通過(guò)的考生請(qǐng)關(guān)注市衛(wèi)生計(jì)生委網(wǎng)站發(fā)放領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)間。

5、其他事項(xiàng)。

（1）考生必須使用同一有效居民身份證進(jìn)行報(bào)名和參加考試。

（2）考生報(bào)名時(shí)需攜帶兩張2寸藍(lán)底或白底標(biāo)準(zhǔn)證件照。

（3）同一崗位報(bào)考人數(shù)原則上不低于招聘計(jì)劃數(shù)3倍，如低于這一比例，視情況縮減或取消該崗位的招聘計(jì)劃。原報(bào)考人員報(bào)考的崗位被取消的，經(jīng)本人和招聘單位同意可調(diào)整到其他專(zhuān)業(yè)相近的招聘崗位參加應(yīng)聘。

（4）一名應(yīng)聘人員只能應(yīng)聘一個(gè)崗位，所學(xué)專(zhuān)業(yè)與所報(bào)專(zhuān)業(yè)相符。

（5）應(yīng)聘人員應(yīng)對(duì)自己所提交資料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，誠(chéng)實(shí)應(yīng)聘，凡提供虛假應(yīng)聘材料，偽造有關(guān)證件、材料、信息，或其他違反招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員取消資格，已經(jīng)聘用的，解除聘用合同。

（二）招聘方式。

采取筆試和面試相結(jié)合的方式，測(cè)試應(yīng)聘人員的專(zhuān)業(yè)知識(shí)水平和綜合素質(zhì)。先筆試，后面試。

（1）筆試：采取閉卷的方式，具體時(shí)間、地點(diǎn)以《筆試準(zhǔn)考證》為準(zhǔn)。筆試科目醫(yī)療專(zhuān)業(yè)以《醫(yī)學(xué)臨床三基訓(xùn)練醫(yī)師分冊(cè)第四版》為主，護(hù)理專(zhuān)業(yè)以《基礎(chǔ)護(hù)理學(xué)第五版》為主，筆試結(jié)束后，考生可通過(guò)雙鴨山市衛(wèi)生計(jì)生委網(wǎng)站查詢(xún)本人成績(jī)。筆試成績(jī)占總成績(jī)的60%.

（2）面試人選資格確認(rèn)。按照進(jìn)入面試人數(shù)與擬聘人數(shù)3：1的比例，以筆試成績(jī)由高分到低分的順序確定進(jìn)入面試人員。如筆試成績(jī)末位出現(xiàn)并列的，相應(yīng)擴(kuò)大面試人選數(shù)量。擬進(jìn)入面試范圍人員須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到指定地點(diǎn)進(jìn)行資格審核與現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)（具體時(shí)間和地點(diǎn)將在雙鴨山市衛(wèi)生計(jì)生委網(wǎng)站發(fā)布通知），并提供以下材料：本人身份證、畢業(yè)證書(shū)（2017屆畢業(yè)生須提供加蓋院校公章的畢業(yè)生就業(yè)推薦表及教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告）、學(xué)位證書(shū)、教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表、執(zhí)業(yè)資格證書(shū)原件、復(fù)印件。

逾期未進(jìn)行資格審核與現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)的考生，視為自動(dòng)放棄面試資格。

（3）面試。面試時(shí)間及地點(diǎn)以《面試準(zhǔn)考證》為準(zhǔn)。面試主要測(cè)試應(yīng)試者的綜合素質(zhì)，成績(jī)占總成績(jī)的40%.面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。

（4）成績(jī)計(jì)算。總成績(jī)采取百分制，由筆試與面試成績(jī)權(quán)重相加計(jì)算，即總成績(jī)=筆試總成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%.按照總成績(jī)排序，根據(jù)招聘崗位1：1的比例等額確定進(jìn)入下一環(huán)節(jié)人員。如應(yīng)聘同一崗位考生考試總成績(jī)出現(xiàn)并列，則以面試成績(jī)高者進(jìn)入下一環(huán)節(jié)?？偝煽?jī)折算保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位。

（三）考核?？己藨?yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、擬任崗位資格以及查閱個(gè)人檔案。

（四）體檢?？己撕细袢藛T進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的人員，視為放棄體檢資格。體檢合格者確定為擬聘用對(duì)象。

（五）公示。經(jīng)考試、考核、體檢合格的擬聘用人員按規(guī)定進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。舉報(bào)電話：雙鴨山市衛(wèi)生計(jì)生委監(jiān)察科：0469-6106018.

（六）聘用。擬聘用人員與用人單位簽訂聘用合同，擬聘用人員試用期6個(gè)月。試用期滿合格的正式聘用，不合格的取消聘用資格。試用期在合同期限內(nèi)。

七、相關(guān)待遇

擬聘用人員試用期為6個(gè)月。試用期滿，經(jīng)考核不合格的人員解除聘用合同，合格的人員享受以下待遇：

老人老辦法，新人新機(jī)制，按要求繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金，簽訂勞動(dòng)合同，享受同等福利待遇。

（一）應(yīng)往屆全日制碩士研究生以上（含碩士）畢業(yè)生。給予一次性生活補(bǔ)助3萬(wàn)元（沒(méi)有取得執(zhí)業(yè)資格證書(shū)的聘用人員，生活補(bǔ)助金待取得執(zhí)業(yè)資格證書(shū)后發(fā)放），并按崗位同工同酬。

（二）本科學(xué)歷畢業(yè)生聘用后按崗位同工同酬。

（三）專(zhuān)科和中專(zhuān)畢業(yè)生聘用后執(zhí)行：“醫(yī)院聘用現(xiàn)執(zhí)行的聘用工資。

八、考試費(fèi)用

根據(jù)《黑龍江省關(guān)于事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員考試收費(fèi)有關(guān)問(wèn)題的通知》（黑財(cái)綜[2017]86號(hào)）文件要求，收取筆試費(fèi)用每人90元，面試費(fèi)用每人50元。擬聘用人員免體檢費(fèi)用。

2017雙鴨山市人民醫(yī)院招聘計(jì)劃表.docx

2017雙鴨山市人民醫(yī)院應(yīng)聘人員登記表.docx